15 JUNI 2010. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 4 juni 2009, gesloten in het Paritair Subcomité voor de pelslooierijen, betreffende de loon- en arbeidsvoorwaarden (1)

ALBERT II, Koning der Belgen, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.

Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;

Gelet op het verzoek van het Paritair Subcomité voor de pelslooierijen;

Op de voordracht van de Minister van Werk, Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 4 juni 2009, gesloten in het Paritair Subcomité voor de pelslooierijen, betreffende de loon- en arbeidsvoorwaarden.

Art. 2.De Minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van dit besluit.

Gegeven te Brussel, 15 juni 2010.

ALBERT Van Koningswege : De Vice-Eerste Minister en Minister van Werk en Gelijke Kansen, belast met het Migratie- en asielbeleid, Mevr. J. MILQUET _______ Nota (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Bijlage Paritair Subcomité voor de pelslooierijen Collectieve arbeidsovereenkomst van 4 juni 2009 Loon- en arbeidsvoorwaarden (Overeenkomst geregistreerd op 18 november 2009 onder het nummer 95841/CO/148.05) HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers en werknemers van de ondernemingen die ressorteren onder het Paritair Subcomité voor de pelslooierijen. HOOFDSTUK II. - Lonen A. Minimumlonen

Art. 2.De minimumuurlonen van de in artikel 1 beoogde werknemers worden vanaf 1 november 2008 als volgt vastgesteld :

39-urenweek semaine 39 heures -

38-urenweek semaine 38 heures

1. ongeschoolden 1.non-qualifiés

a) hulparbeiders bij het verpakken, het markeren, het eindkarderen, het etiketteren en andere afwerkingsverrichtingen a) manoeuvres à l'emballage, au marquage, au cardage en fini, à l'étiquetage et aux autres opérations de finition

9,9126

10,1733

b) andere hulparbeiders dan deze vermeld onder a) b) manoeuvres autres que ceux repris sous a)

10,0501

10,3144

2.geschoolden 2. qualifiés

a) kuiparbeid a) travail de cuve

10,0826

10,3478

b) opborstelen b) brossage

10,0826

10,3478

c) ontvetten c) dégraissage

10,1186

10,3847

d) frotten d) frottage

10,1186

10,3847

e) scheren e) rasage

10,1186

10,3847

f) snijden f) coupe

10,5051

10,7814

Deze minimumuurlonen zijn gekoppeld aan de schijf van referte-indexcijfers 110,85 - 111,25 (bepaald bij artikel 7). B. Arbeid in tarief

Art. 3.Voor de arbeid in tarief moet het loon dat met een uur werk overeenstemt minstens gelijk zijn aan het minimumuurloon vastgesteld bij artikel 2, verhoogd met 10 pct. HOOFDSTUK III. - Koppeling van de lonen aan het indexcijfer van de consumptieprijzen

Art. 4.De in artikel 2 bepaalde lonen worden gekoppeld aan het indexcijfer van de consuptieprijzen dat maandelijks door de FOD Economie, K.M.O.'s, Middenstand en Energie wordt vastgesteld en in het Belgisch Staatsblad bekendgemaakt.

Zij worden beschouwd overeen te stemmen met de schijf 110,85 - 111,25.

Art. 5.De lonen worden gestabiliseerd met schijven van 0,54 punt van het indexcijfer en berekend vanaf het referte-indexcijfer 110,85.

Art. 6.Het laagste of hoogste grensindexcijfer waarvan de overschrijding tot een loonsverlaging of verhoging aanleiding geeft, verminderd of verhoogd volgens het geval met een honderdste van een punt, wordt het laagste of het hoogste grensindexcijfer van een nieuwe stabilisatieschijf. Het indexcijfer 110,85 is het laagste grensindexcijfer en indexcijfer 111,25 het hoogste grensindexcijfer van de eerste stabilisatieschijf.

Art. 7.Er wordt elke maand bij de bekendmaking van het officieel indexcijfer van de consumptieprijzen een referte-indexcijfer vastgesteld door berekening van het rekenkundig gemiddeld van de officiële indexcijfers van de consumptieprijzen voor de vorige drie maanden.

Art. 8.De lonen blijven gestabiliseerd zolang het referte-indexcijfer, vastgesteld op de in artikel 7 voorgeschreven wijze, binnen dezelfde stabilisatieschijf blijft.

Art. 9.Bij toepassing van de bepalingen van de artikelen 4 tot 8 schommelen de basisminimumuurlonen volgens onderstaande tabel, die als voorbeeld wordt gegeven maar niet beperkend is :

109,65 - 110,04 110,05 - 110,44 110,45 - 110,84 110,85 - 111,25 111,26 - 111,64 111,65 - 112,05

Art. 10.De verhogingen of verlagingen van de lonen ingevolge het overschrijden van de grens van een stabilisatieschijf, bedragen 0,0372 EUR (basis 39-urenweek).

Art. 11.De aangepaste lonen zijn van toepassing vanaf de eerste dag van de maand volgend op de periode van drie maanden die tot het opmaken van het referte-indexcijfer heeft ingediend. HOOFDSTUK IV. - Vastheid van betrekking

Art. 12.De werkgevers verbinden zich ertoe alles in het werk te stellen om ontslagen om economische of technische redenen te vermijden.

Indien om economische of technische redenen tot een afdanking moet overgegaan worden zullen de werkgevers niet weigeren deel te nemen aan een paritair overleg, hierom door de representatieve vakorganisaties verzocht. HOOFDSTUK V. - Slotbepalingen

Art. 13.Deze collectieve arbeidsovereenkomst heeft uitwerking met ingang van 1 januari 2009 en houdt op van kracht te zijn op 1 januari 2011.

Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 15 juni 2010.

De Vice-Eerste Minister en Minister van Werk en Gelijke Kansen, belast met het Migratie- en asielbeleid, Mevr. J. MILQUET