gepubliceerd op 18 oktober 2023
Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 12 juni 2023, gesloten in het Paritair Subcomité voor de Vlaamse sector van de beschutte werkplaatsen, de sociale werkplaatsen en de maatwerkbedrijven, betreffende het woon-werkverkeer
- bron
- federale overheidsdienst werkgelegenheid, arbeid en sociaal overleg
- numac
- 2023044523
- pub.
- 18/10/2023
- prom.
- 07/09/2023
- staatsblad
- https://www.ejustice.just.fgov.be/cgi/article_body(...)
7 SEPTEMBER 2023. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 12 juni 2023, gesloten in het Paritair Subcomité voor de Vlaamse sector van de beschutte werkplaatsen, de sociale werkplaatsen en de maatwerkbedrijven, betreffende het woon-werkverkeer (1)
FILIP, Koning der Belgen, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.
Gelet op de wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;
Gelet op het verzoek van het Paritair Subcomité voor de Vlaamse sector van de beschutte werkplaatsen, de sociale werkplaatsen en de maatwerkbedrijven;
Op de voordracht van de Minister van Werk, Hebben Wij besloten en besluiten Wij :
Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 12 juni 2023, gesloten in het Paritair Subcomité voor de Vlaamse sector van de beschutte werkplaatsen, de sociale werkplaatsen en de maatwerkbedrijven, betreffende het woon-werkverkeer.
Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van dit besluit.
Gegeven te Brussel, 7 september 2023.
FILIP Van Koningswege : De Minister van Werk, P.-Y. DERMAGNE _______ Nota (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : Wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Bijlage Paritair Subcomité voor de Vlaamse sector van de beschutte werkplaatsen, de sociale werkplaatsen en de maatwerkbedrijven Collectieve arbeidsovereenkomst van 12 juni 2023 Woon-werkverkeer (Overeenkomst geregistreerd op 27 juni 2023 onder het nummer 180390/CO/327.01) HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied
Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers en de werknemers van de ondernemingen die ressorteren onder het Paritair Subcomité voor de Vlaamse sector van de beschutte werkplaatsen, de sociale werkplaatsen en de maatwerkbedrijven.
Onder "werknemers" wordt verstaan : het mannelijk en vrouwelijk arbeiders- en bediendepersoneel. HOOFDSTUK II. - Algemeen kader
Art. 2.De ondertekenende partijen erkennen het belang van de mobiliteitsproblematiek. In dit kader wordt ernaar gestreefd het gebruik van andere vervoersmiddelen dan de privéauto te stimuleren, of gezamenlijke verplaatsingen na te streven, of andere maatregelen uit te werken die tegemoetkomen aan de mobiliteitsproblematiek.
De ondertekenende partijen erkennen dat omwille van het specifieke karakter van, onder meer, onregelmatige uurregelingen en/of vestigingsplaats, alternatieven soms eerder in beperkte mate mogelijk zijn.
De artikelen 5 en 7 van deze collectieve arbeidsovereenkomst worden afgesloten in toepassing van het tripartite akkoord van 1 juni 2023 tussen werknemers- en werkgeversorganisaties en de Vlaamse Regering.
Art. 3.In de ondernemingsraad, of bij ontstentenis in het comité voor preventie en bescherming op het werk, of bij ontstentenis in de syndicale afvaardiging, wordt minimaal jaarlijks het mobiliteitsplan besproken. Rekening houdend met de specifieke omstandigheden van elke werkplaats, worden er in het mobiliteitsplan initiatieven en maatregelen voor een betere mobiliteit uitgewerkt, gestimuleerd en opgevolgd. HOOFDSTUK III. - Vaststelling van de financiële bijdrage van de werkgever in de vervoerskosten met gemotoriseerd vervoer van de werknemer Afdeling 1. - Openbaar vervoer
Art. 4.§ 1. Bij het gebruik van het gemeenschappelijk openbaar vervoer en/of treinvervoer wordt verwezen naar de toepassing van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 19/9, gesloten op 23 april 2019 in de Nationale Arbeidsraad, betreffende de financiële bijdrage van de werkgevers in de prijs van het gemeenschappelijk openbaar vervoer van de werknemers. § 2. Voor het treinvervoer of het gemengd vervoer NMBS/MIVB/DE LIJN/TEC, sluit de werkgever een overeenkomst, genaamd "derdebetalersregeling", af met de NMBS, waardoor dit openbaar vervoer kosteloos is voor de werknemer. Indien de procentuele tussenkomst van de overheid in deze derdebetalersregeling minder dan 20 pct. bedraagt of wegvalt, is de hoger vernoemde collectieve arbeidsovereenkomst nr. 19/9 van toepassing. Afdeling 2. - Privévervoer
Art. 5.§ 1. Indien de werknemer gebruik maakt van een gemotoriseerd privévervoermiddel, draagt de werkgever vanaf de derde kilometer bij in de vervoerskosten van de werknemer, waarbij de tussenkomst van de werkgever vastgelegd wordt op 120 pct. van de maandelijkse werkgeverstussenkomst volgens bijlage 2 van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 19/9 van 23 april 2019 van de Nationale Arbeidsraad, en dit voor de afstand om zich van de verblijfplaats naar de plaats van zijn/haar werkplaats te begeven.
Voor de berekening van de afstand wordt verwezen naar de kortste reisweg tussen de plaats waar de werknemer gewoonlijk verblijft en de werkplaats. § 2. De vergoeding van de werkgever zoals bepaald in artikel 5, § 1, wordt betaald per effectief gewerkte dag. Deze dagvergoeding wordt berekend door de maandelijkse werkgeverstussenkomst te vermenigvuldigen met 3 en te delen door 65.
Deze bijdrage van de werkgever aan de werknemer wordt maandelijks uitbetaald. Afdeling 3. - Door de werkgever georganiseerd vervoer
Art. 6.Indien de werkgever voorziet in kosteloos vervoer voor de werknemer, met een vervoersmiddel dat eigendom is van de werkplaats of er volledig van ten laste is, wordt met de "werkplaats" gelijkgesteld : de plaats van waar de werknemer van dit ingericht vervoer gebruik kan maken. HOOFDSTUK IV. - Vaststelling van de financiële bijdrage van de werkgever in de vervoerskosten van de werknemer bij gebruik van een fiets
Art. 7.Indien de werknemer gebruik maakt van een fiets, draagt de werkgever bij in de vervoerskosten van de werknemer. Het basisbedrag voor de financiële bijdrage van de werkgever bedraagt 0,145 EUR per afgelegde kilometer (heen en terug) per gewerkte dag.
Dit bedrag wordt jaarlijks aangepast volgens het indexeringsmechanisme zoals vastgesteld in artikel 178, § 3, eerste lid, 2° van het Wetboek van de inkomstenbelastingen 1992, namelijk door op het basisbedrag de coëfficiënt toe te passen die wordt verkregen door het gemiddelde van de indexcijfers van het jaar dat het jaar van de inkomsten voorafgaat, te delen door het gemiddelde van de indexcijfers van het jaar 1988 vermenigvuldigd met de verhouding tussen de gemiddelden van de indexcijfers van de jaren 1997 en 1991.
Voor het jaar 2023 bedraagt de financiële bijdrage van de werkgever 0,27 EUR per afgelegde kilometer (heen en terug) per gewerkte dag.
De toekenning van deze bijdrage wordt geplafonneerd op een afstand van maximum 30 kilometer per enkel traject.
Deze bijdrage van de werkgever aan de werknemer wordt maandelijks uitbetaald.
Art. 8.Indien de werkgever een fiets aanbiedt, behoort de keuze om gebruik te maken van een eigen fiets of een fiets aangeboden door de werkgever tot de individuele vrijheid van de werknemer.
Indien gebruik gemaakt wordt van een fiets ter beschikking gesteld door de werkgever, dient de werkgever in te staan voor de aankoop, het herstel, het onderhoud, de verzekering burgerlijke aansprakelijkheid en de verzekering tegen diefstal.
Indien gebruik gemaakt wordt van een fiets ter beschikking gesteld door de werkgever, heeft de werknemer geen recht op de financiële bijdrage waarvan sprake in artikel 7. HOOFDSTUK V. - Vaststelling van de financiële bijdragen van de werkgever voor het gebruik door de werknemer van persoonlijke gemotoriseerde vervoermiddelen om dienstredenen
Art. 9.De vergoeding per kilometer is het bedrag zoals vastgesteld wordt door het laatst geldende ministerieel besluit of omzendbrief in uitvoering van artikel 13 van het koninklijk besluit van 18 januari 1965 houdende algemene regeling inzake reiskosten, meer bepaald met betrekking tot de personen die niet tot het Rijkspersoneel behoren.
Vanaf 1 juli 2022 is dit 0,4170 EUR per kilometer. Dit bedrag wordt jaarlijks aangepast. HOOFDSTUK VI. - Gemeenschappelijke modaliteiten
Art. 10.§ 1. Indien de werknemer voor de verplaatsing van de verblijfplaats naar de plaats van zijn werkplaats gebruik maakt van verschillende vervoerswijzen, heeft hij de mogelijkheid om voor elk daarvan een vergoeding van zijn werkgever te ontvangen, op voorwaarde dat die verschillende vergoedingen betrekking hebben op verschillende gedeelten van het woon-werktraject. § 2. De afstand om zich van de verblijfplaats naar de plaats van zijn werkplaats te begeven, waarbij de werknemer gebruik maakt van kosteloos vervoer zoals bepaald in artikel 4 van deze collectieve arbeidsovereenkomst, wordt in mindering gebracht van de afstand waarvoor door de werkgever een vergoeding wordt betaald zoals bepaald in artikelen 5 en 7.
Art. 11.Om de financiële bijdrage van de werkgever in de vervoerskosten van de werknemer te kunnen vaststellen, moet de werkgever de betrokken werknemer in tweevoud een verklaring op eer laten invullen en ondertekenen.
Een model van deze verklaring op eer is in bijlage 1 bij deze collectieve arbeidsovereenkomst gevoegd. De werkgever stelt, na ondertekening, een exemplaar ter beschikking van de werknemer.
De werkgever kan de wijze van verplaatsing en de afstand controleren.
Art. 12.De tabel in bijlage 2 geeft de toe te passen maand- en dagbedragen weer. De financiële bijdrage van de werkgever wordt maandelijks betaald aan de werknemer. Eventuele rechtzettingen worden verrekend met de eerstvolgende uitbetaling.
Art. 13.Deze collectieve arbeidsovereenkomst kan, in het geheel of voor elk van de onderschreven punten, geen afbreuk doen aan of in de plaats komen van bestaande voordeligere regelingen of gebruiken die, hetzij via ondernemingscollectieve arbeidsovereenkomst, hetzij op een andere wijze, op niveau van de werkplaats reeds van toepassing waren vóór het afsluiten van deze collectieve arbeidsovereenkomst. HOOFDSTUK VII. - Slotbepalingen
Art. 14.Deze collectieve arbeidsovereenkomst vervangt de collectieve arbeidsovereenkomst van 21 maart 2022, met registratienummer 174148/CO/327.01, en de collectieve arbeidsovereenkomst van 21 maart 2022, met registratienummer 174491/CO/327.01, en heeft uitwerking met ingang vanaf 1 juni 2023 op voorwaarde dat de overheid de voorziene budgettaire middelen om uitvoering te geven aan deze collectieve arbeidsovereenkomst ter beschikking stelt.
Zij is gesloten voor onbepaalde duur en kan worden opgezegd door elk van de partijen met betekening van een opzeggingstermijn van 6 maanden bij een ter post aangetekende brief gericht aan de voorzitter van het Paritair Subcomité voor de Vlaamse sector van de beschutte werkplaatsen, de sociale werkplaatsen en de maatwerkbedrijven.
Overeenkomstig artikel 14 van de wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités worden, voor wat betreft de ondertekening van deze collectieve arbeidsovereenkomst, de handtekeningen van de personen die deze aangaan namens de werknemersorganisaties enerzijds en namens de werkgeversorganisaties anderzijds, vervangen door de, door de voorzitter en de secretaris ondertekende en door de leden goedgekeurde, notulen van de vergadering.
Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 7 september 2023.
De Minister van Werk, P.-Y. DERMAGNE
Bijlage 1 bij de collectieve arbeidsovereenkomst van 12 juni 2023, gesloten in het Paritair Subcomité voor de Vlaamse sector van de beschutte werkplaatsen, de sociale werkplaatsen en de maatwerkbedrijven, betreffende het woon-werkverkeer
Verklaring op eer
Naam en voornaam :
Adres :
Woonplaats :
Ik, ondergetekende ......................................................................, verklaar op mijn eer mij regelmatig van mijn verblijfplaats naar het werk te begeven :
- per .....................................................................
- over een afstand van ..................................... kilometer.
Ik verbind er mij toe elke wijziging inzake privévervoermiddel en/of afstand onmiddellijk aan mijn werkgever bekend te maken.
Opgemaakt in 2 originele exemplaren, waarvan één voor de werkgever en één voor de werknemer.
Te : .....................................................
Op : .....................................................
Handtekening van de werkgever
Handtekening van de werknemer
Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 7 september 2023.
De Minister van Werk, P.-Y. DERMAGNE
Bijlage 2 bij de collectieve arbeidsovereenkomst van 12 juni 2023, gesloten in het Paritair Subcomité voor de Vlaamse sector van de beschutte werkplaatsen, de sociale werkplaatsen en de maatwerkbedrijven, betreffende het woon-werkverkeer Tabel
KM
Article 3 convention collective de travail n° 19/9 (mois)/ Artikel 3 collectieve arbeidsovereenkomst nr. 19/9 (maand)
120 p.c. à partir du 3ème km (mois)/ 120 pct. vanaf 3de km (maand)
120 p.c. à partir du 3ème km (jour)/ 120 pct. vanaf 3de km (dag)
Vélo 0,27 (jour) (aller et retour)/ Fiets 0,27 (dag) (heen en terug)
1
18,30
0,00
0,00
0,54
2
20,50
0,00
0,00
1,08
3
22,30
26,76
1,24
1,62
4
24,40
29,28
1,35
2,16
5
26,00
31,20
1,44
2,70
6
28,00
33,60
1,55
3,24
7
30,00
36,00
1,66
3,78
8
31,00
37,20
1,72
4,32
9
33,00
39,60
1,83
4,86
10
35,00
42,00
1,94
5,40
11
37,00
44,40
2,05
5,94
12
38,50
46,20
2,13
6,48
13
40,00
48,00
2,22
7,02
14
42,00
50,40
2,33
7,56
15
43,50
52,20
2,41
8,10
16
45,00
54,00
2,49
8,64
17
47,50
57,00
2,63
9,18
18
49,00
58,80
2,71
9,72
19
51,00
61,20
2,82
10,26
20
53,00
63,60
2,94
10,80
21
54,00
64,80
2,99
11,34
22
56,00
67,20
3,10
11,88
23
58,00
69,60
3,21
12,42
24
59,00
70,80
3,27
12,96
25
62,00
74,40
3,43
13,50
26
63,00
75,60
3,49
14,04
27
65,00
78,00
3,60
14,58
28
67,00
80,40
3,71
15,12
29
68,00
81,60
3,77
15,66
30
70,00
84,00
3,88
16,20
31
73,00
87,60
4,04
16,20
32
73,00
87,60
4,04
16,20
33
73,00
87,60
4,04
16,20
34
78,00
93,60
4,32
16,20
35
78,00
93,60
4,32
16,20
36
78,00
93,60
4,32
16,20
37
82,00
98,40
4,54
16,20
38
82,00
98,40
4,54
16,20
39
82,00
98,40
4,54
16,20
40
87,00
104,40
4,82
16,20
41
87,00
104,40
4,82
16,20
42
87,00
104,40
4,82
16,20
43
91,00
109,20
5,04
16,20
44
91,00
109,20
5,04
16,20
45
91,00
109,20
5,04
16,20
46
96,00
115,20
5,32
16,20
47
96,00
115,20
5,32
16,20
48
96,00
115,20
5,32
16,20
49
101,00
121,20
5,59
16,20
50
101,00
121,20
5,59
16,20
51
101,00
121,20
5,59
16,20
52
104,00
124,80
5,76
16,20
53
104,00
124,80
5,76
16,20
54
104,00
124,80
5,76
16,20
55
107,00
128,40
5,93
16,20
56
107,00
128,40
5,93
16,20
57
107,00
128,40
5,93
16,20
58
111,00
133,20
6,15
16,20
59
111,00
133,20
6,15
16,20
60
111,00
133,20
6,15
16,20
61
115,00
138,00
6,37
16,20
62
115,00
138,00
6,37
16,20
63
115,00
138,00
6,37
16,20
64
115,00
138,00
6,37
16,20
65
115,00
138,00
6,37
16,20
66
120,00
144,00
6,65
16,20
67
120,00
144,00
6,65
16,20
68
120,00
144,00
6,65
16,20
69
120,00
144,00
6,65
16,20
70
120,00
144,00
6,65
16,20
71
126,00
151,20
6,98
16,20
72
126,00
151,20
6,98
16,20
73
126,00
151,20
6,98
16,20
74
126,00
151,20
6,98
16,20
75
126,00
151,20
6,98
16,20
76
132,00
158,40
7,31
16,20
77
132,00
158,40
7,31
16,20
78
132,00
158,40
7,31
16,20
79
132,00
158,40
7,31
16,20
80
132,00
158,40
7,31
16,20
81
137,00
164,40
7,59
16,20
82
137,00
164,40
7,59
16,20
83
137,00
164,40
7,59
16,20
84
137,00
164,40
7,59
16,20
85
137,00
164,40
7,59
16,20
86
143,00
171,60
7,92
16,20
87
143,00
171,60
7,92
16,20
88
143,00
171,60
7,92
16,20
89
143,00
171,60
7,92
16,20
90
143,00
171,60
7,92
16,20
91
148,00
177,60
8,20
16,20
92
148,00
177,60
8,20
16,20
93
148,00
177,60
8,20
16,20
94
148,00
177,60
8,20
16,20
95
148,00
177,60
8,20
16,20
96
153,00
183,60
8,47
16,20
97
153,00
183,60
8,47
16,20
98
153,00
183,60
8,47
16,20
99
153,00
183,60
8,47
16,20
100
153,00
183,60
8,47
16,20
101
160,00
192,00
8,86
16,20
102
160,00
192,00
8,86
16,20
103
160,00
192,00
8,86
16,20
104
160,00
192,00
8,86
16,20
105
160,00
192,00
8,86
16,20
106
165,00
198,00
9,14
16,20
107
165,00
198,00
9,14
16,20
108
165,00
198,00
9,14
16,20
109
165,00
198,00
9,14
16,20
110
165,00
198,00
9,14
16,20
111
171,00
205,20
9,47
16,20
112
171,00
205,20
9,47
16,20
113
171,00
205,20
9,47
16,20
114
171,00
205,20
9,47
16,20
115
171,00
205,20
9,47
16,20
116
177,00
212,40
9,80
16,20
117
177,00
212,40
9,80
16,20
118
177,00
212,40
9,80
16,20
119
177,00
212,40
9,80
16,20
120
177,00
212,40
9,80
16,20
121
181,00
217,20
10,02
16,20
122
181,00
217,20
10,02
16,20
123
181,00
217,20
10,02
16,20
124
181,00
217,20
10,02
16,20
125
181,00
217,20
10,02
16,20
126
187,00
224,40
10,36
16,20
127
187,00
224,40
10,36
16,20
128
187,00
224,40
10,36
16,20
129
187,00
224,40
10,36
16,20
130
187,00
224,40
10,36
16,20
131
192,00
230,40
10,63
16,20
132
192,00
230,40
10,63
16,20
133
192,00
230,40
10,63
16,20
134
192,00
230,40
10,63
16,20
135
192,00
230,40
10,63
16,20
136
198,00
237,60
10,97
16,20
137
198,00
237,60
10,97
16,20
138
198,00
237,60
10,97
16,20
139
198,00
237,60
10,97
16,20
140
198,00
237,60
10,97
16,20
141
203,00
243,60
11,24
16,20
142
203,00
243,60
11,24
16,20
143
203,00
243,60
11,24
16,20
144
203,00
243,60
11,24
16,20
145
203,00
243,60
11,24
16,20
146
211,00
253,20
11,69
16,20
147
211,00
253,20
11,69
16,20
148
211,00
253,20
11,69
16,20
149
211,00
253,20
11,69
16,20
150
211,00
253,20
11,69
16,20
151
214,00
256,80
11,85
16,20
152
214,00
256,80
11,85
16,20
153
214,00
256,80
11,85
16,20
154
214,00
256,80
11,85
16,20
155
214,00
256,80
11,85
16,20
156
220,00
264,00
12,18
16,20
157
220,00
264,00
12,18
16,20
158
220,00
264,00
12,18
16,20
159
220,00
264,00
12,18
16,20
160
220,00
264,00
12,18
16,20
161
225,00
270,00
12,46
16,20
162
225,00
270,00
12,46
16,20
163
225,00
270,00
12,46
16,20
164
225,00
270,00
12,46
16,20
165
225,00
270,00
12,46
16,20
166
231,00
277,20
12,79
16,20
167
231,00
277,20
12,79
16,20
168
231,00
277,20
12,79
16,20
169
231,00
277,20
12,79
16,20
170
231,00
277,20
12,79
16,20
171
236,00
283,20
13,07
16,20
172
236,00
283,20
13,07
16,20
173
236,00
283,20
13,07
16,20
174
236,00
283,20
13,07
16,20
175
236,00
283,20
13,07
16,20
176
242,00
290,40
13,40
16,20
177
242,00
290,40
13,40
16,20
178
242,00
290,40
13,40
16,20
179
242,00
290,40
13,40
16,20
180
242,00
290,40
13,40
16,20
181
246,00
295,20
13,62
16,20
182
246,00
295,20
13,62
16,20
183
246,00
295,20
13,62
16,20
184
246,00
295,20
13,62
16,20
185
246,00
295,20
13,62
16,20
186
253,00
303,60
14,01
16,20
187
253,00
303,60
14,01
16,20
188
253,00
303,60
14,01
16,20
189
253,00
303,60
14,01
16,20
190
253,00
303,60
14,01
16,20
191
258,00
309,60
14,29
16,20
192
258,00
309,60
14,29
16,20
193
258,00
309,60
14,29
16,20
194
258,00
309,60
14,29
16,20
195
258,00
309,60
14,29
16,20
196
264,00
316,80
14,62
16,20
197
264,00
316,80
14,62
16,20
198
264,00
316,80
14,62
16,20
199
264,00
316,80
14,62
16,20
200
264,00
316,80
14,62
16,20
Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 7 september 2023.
De Minister van Werk, P.-Y. DERMAGNE