Etaamb.openjustice.be
Koninklijk Besluit van 04 september 2014
gepubliceerd op 18 november 2014

Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 26 oktober 2012, gesloten in het Paritair Subcomité voor het stads- en streekvervoer van het Waalse Gewest, tot wijziging van de collectieve arbeidsovereenkomst van 6 maart 2006, betreffende de toekenning van een bijkomende werkloosheidsuitkering voor bepaalde ontslagen oudere werknemers

bron
federale overheidsdienst werkgelegenheid, arbeid en sociaal overleg
numac
2014012159
pub.
18/11/2014
prom.
04/09/2014
staatsblad
https://www.ejustice.just.fgov.be/cgi/article_body(...)
Document Qrcode

4 SEPTEMBER 2014. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 26 oktober 2012, gesloten in het Paritair Subcomité voor het stads- en streekvervoer van het Waalse Gewest, tot wijziging van de collectieve arbeidsovereenkomst van 6 maart 2006, betreffende de toekenning van een bijkomende werkloosheidsuitkering voor bepaalde ontslagen oudere werknemers (1)


FILIP, Koning der Belgen, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.

Gelet op de wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;

Gelet op het verzoek van het Paritair Subcomité voor het stads- en streekvervoer van het Waals Gewest;

Op de voordracht van de Minister van Werk, Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 26 oktober 2012, gesloten in het Paritair Subcomité voor het stads- en streekvervoer van het Waalse Gewest, tot wijziging van de collectieve arbeidsovereenkomst van 6 maart 2006, betreffende de toekenning van een bijkomende werkloosheidsuitkering voor bepaalde ontslagen oudere werknemers.

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van dit besluit.

Gegeven te Brussel, 4 september 2014.

FILIP Van Koningswege : De Minister van Werk, Mevr. M. DE CONINCK _______ Nota (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : Wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Vertaling Bijlage Paritair Subcomité voor het stads- en streekvervoer van het Waals Gewest Collectieve arbeidsovereenkomst van 26 oktober 2012 Wijziging van de collectieve arbeidsovereenkomst van 6 maart 2006, betreffende de toekenning van een bijkomende werkloosheidsuitkering voor bepaalde ontslagen oudere werknemers (Overeenkomst geregistreerd op 18 februari 2014 onder het nummer 119521/CO/328.02) HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied

Artikel 1.Deze overeenkomst is van toepassing op de werknemers en werkgevers die onder de bevoegdheid vallen van het Paritair Subcomité voor het stads- en streekvervoer van het Waals Gewest.

Voor de toepassing van de bepalingen van deze overeenkomst verstaat men onder "werknemers" : de mannelijke en vrouwelijke arbeiders en bedienden, met inbegrip van het directiepersoneel. HOOFDSTUK II. - Beginselen en modaliteiten

Art. 2.Artikel 2, 2de lid van de collectieve arbeidsovereenkomst van 6 maart 2006 (nr. 79106/CO/328.02) betreffende de toekenning van een bijkomende werkloosheidsuitkering voor bepaalde ontslagen oudere werknemers, wordt vervangen door : "In afwijking van het eerste lid ontvangen de werknemers van de Nationale Maatschappij van Buurtspoorwegen, van de "Société de transports intercommunaux van Charleroi" of van de "Société de transports intercommunaux van Verviers" die de leeftijd van 55 jaar niet bereikt hebben, maar die beschikken over een dienstanciënniteit van 35 jaar vanaf 1 januari 2012 in geval van ontslag om een andere reden dan een dringende reden, de bijkomende uitkering bedoeld in het eerste lid na afloop van hun opzeggingstermijn tot de datum waarop hun rustpensioen van start gaat en uiterlijk wanneer ze de leeftijd van 65 jaar bereiken.". HOOFDSTUK III. - Geldigheidsduur

Art. 3.Deze overeenkomst treedt in werking op 1 oktober 2012 en wordt gesloten voor onbepaalde duur.

Elke ondertekenende partij kan deze collectieve arbeidsovereenkomst opzeggen mits een opzeggingstermijn van drie maanden die met een aangetekend schrijven wordt betekend aan de voorzitter van het Paritair Subcomité voor het stads- en streekvervoer van het Waals Gewest.

Indien dit gebeurt, wordt het 2de lid van artikel 2 van de collectieve arbeidsovereenkomst van 6 maart 2006, betreffende de toekenning van een bijkomende werkloosheidsuitkering voor bepaalde ontslagen oudere werknemers van rechtswege opnieuw van kracht.

Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 4 september 2014.

De Minister van Werk, Mevr. M. DE CONINCK

^