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Oproep tot kandidaatstelling . - Vacante betrekking van adjunct-directeur/directrice-generaal (A4+) bij de Haven van Brussel in de Franstalige taalrol De Haven van Brussel is onderworpen aan de bepalingen van het besluit van de Brusselse(...) - adjunct-directeur/directrice-generaal (A4+) bij de Haven van Brussel Overeenkomstig artikel (...) Appel à candidature . - Vacance d'emploi de directeur.rice général.e adjoint.e (A4+) du Port de Bruxelles dans le rôle linguistique francophone Le Port de Bruxelles est soumis aux dispositions de l'arrêté du Gouvernement de la Région de (...) - directeur.rice général.e adjoint.e (A4+) du Port de Bruxelles Le/la mandataire sera désigné.e(...)
GEWESTELIJKE OVERHEIDSDIENST BRUSSEL OPENBAAR AMBT SERVICE PUBLIC REGIONAL BRUXELLES FONCTION PUBLIQUE
Oproep tot kandidaatstelling (m/v/x). - Vacante betrekking van Appel à candidature (h/f/x). - Vacance d'emploi de directeur.rice
adjunct-directeur/directrice-generaal (A4+) bij de Haven van Brussel général.e adjoint.e (A4+) du Port de Bruxelles dans le rôle
in de Franstalige taalrol linguistique francophone
De Haven van Brussel is onderworpen aan de bepalingen van het besluit Le Port de Bruxelles est soumis aux dispositions de l'arrêté du
van de Brusselse Hoofdstedelijke Regering van 21 maart 2018 houdende Gouvernement de la Région de Bruxelles-Capitale du 21 mars 2018
het administratief statuut en de bezoldigingsregeling van de portant le statut administratif et pécuniaire des agents des
ambtenaren van de instellingen van openbaar nut van het Brussels organismes d'intérêt public de la Région de Bruxelles-Capitale. En
Hoofdstedelijk Gewest. Met toepassing van boek IV van voornoemd application du livre IV de l'arrêté précité, le Gouvernement de la
besluit verklaart de Brusselse Hoofdstedelijke Regering de hierna Région de Bruxelles-Capitale déclare l'emploi tel que décrit ci-après
beschreven betrekking vacant en gaat ze over tot de publieke oproep vacant et procède à l'appel public aux candidat.e.s pour cet emploi.
tot kandidaatstelling voor deze betrekking. De in te vullen betrekking Cet emploi à pourvoir par mandat est le suivant :
is de volgende: - directeur.rice général.e adjoint.e (A4+) du Port de Bruxelles
- adjunct-directeur/directrice-generaal (A4+) bij de Haven van Brussel Le/la mandataire sera désigné.e par le Gouvernement de la Région de
Overeenkomstig artikel 447 van voornoemd besluit zal de mandaathouder Bruxelles-Capitale, conformément à l'article 447 de l'arrêté précité.
worden aangeduid door de Brusselse Hoofdstedelijke Regering.
De duur van het mandaat is vastgesteld op 5 jaar. De mandaathouder zal La durée du mandat est de 5 ans. Le/la mandataire sera évalué.e durant
worden geëvalueerd tijdens de uitoefening en na afloop van zijn/haar l'exercice et au terme de son mandat.
mandaat. De Haven van Brussel werd in 1993 opgericht als instelling van Organisme d'intérêt public doté de la personnalité juridique, le Port
openbaar nut met rechtspersoonlijkheid. Zij telt vier groepen openbare de Bruxelles, créé en 1993, compte quatre groupes d'actionnaires
aandeelhouders, waarvan de aandelen als volgt verdeeld zijn: publics dont les parts sont réparties comme suit :
? het Brussels Hoofdstedelijk Gewest met 58,05 % van het kapitaal; ? La Région de Bruxelles-Capitale, qui détient 58,05 % du capital;
? de Stad Brussel met 33,40 % van het kapitaal; ? La Ville de Bruxelles, qui détient 33,40 % du capital;
? de 8 Brusselse gemeenten die aandeelhouder waren van het vroegere ? Les 8 communes bruxelloises actionnaires de l'ancienne Société du
Zeekanaal (Sint-Jans-Molenbeek, Schaarbeek, Sint-Gillis, Anderlecht, Canal (Molenbeek-Saint-Jean, Schaerbeek, Saint-Gilles, Anderlecht,
Sint-Joost-ten-Node, Elsene, Koekelberg, Etterbeek) met samen 4,88 % Saint-Josse-ten-Noode, Ixelles, Koekelberg, Etterbeek) qui détiennent
van het kapitaal; ensemble 4,88 % du capital;
? de nv Brussel-Infrastructuren-Financiën, dochteronderneming van de ? La s.a. Bruxelles-Infrastructures-Finances, filiale de la Société
Gewestelijke Brusselse Investeringsmaatschappij, met 3,67 % van het régionale d'investissement de Bruxelles, qui détient 3,67 % du
kapitaal. capital.
De belangrijkste opdrachten van openbare dienstverlening van de Haven Les principales missions de Service Public du Port de Bruxelles sont:
van Brussel zijn:
? De gedelegeerde opdracht van openbare dienstverlening voor het ? La mission déléguée de service public pour la gestion de la voie
beheer van de waterweg en de trafiek, en dat 7 dagen op 7. d'eau et du trafic 7 jours sur 7.
? Het beheer van het havendomein in een havengebonden, logistieke en ? La gestion du domaine portuaire dans une optique portuaire,
economische optiek. logistique et économique.
? De opdracht van logistieke facilitator en belangrijke speler voor de ? La mission de facilitateur logistique et d'acteur important dans la
stedelijke distributie. distribution urbaine.
De Haven van Brussel staat in voor het beheer, de exploitatie en de
ontwikkeling van het kanaal, de haven, de voorhaven, de Le Port de Bruxelles est chargé de la gestion, de l'exploitation et du
haveninstallaties en hun aanhorigheden. De Haven van Brussel heeft in développement du canal, du port, de l'avant-port, des installations
het Brussels Hoofdstedelijk Gewest 14 km waterweg in beheer die een portuaires et leurs dépendances. Le Port de Bruxelles gère 14 km de
voie d'eau dans la Région de Bruxelles-Capitale, ce qui constitue un
watervlak van 80 ha behelst met 3 zwaaikommen, 2 hefbruggen, 2 vaste plan d'eau de 80 hectares, comportant 3 bassins de giration, 2 ponts
bruggen, 2 sluizen en 5,6 nuttige km kade waarvan 2,8 km zeeschepen mobiles, 2 ponts fixes, 2 écluses, 5,6 km utiles de quais dont 2,8 km
kunnen ontvangen. de quais maritimes.
De Haven van Brussel beschikt ook over 107 hectare haventerreinen Le Port de Bruxelles, ce sont aussi 107 hectares de terrains
(waarvan 80 hectare nuttige oppervlakte) die plaats bieden aan zo'n portuaires (dont 80 hectares de superficies utiles) accueillant près
360 bedrijven, concessiehouders van terreinen, kantoren en pakhuizen de 360 entreprises, concessionnaires de terrains, bureaux et entrepôts
in een stedelijke omgeving. De Brusselse havenactiviteiten leveren 12 situés en milieu urbain. Les activités portuaires bruxelloises
000 rechtstreekse en onrechtstreekse banen op. génèrent 12.000 emplois directs et indirects.
De activiteiten van de Haven van Brussel zijn omschreven in de Les activités du Port de Bruxelles sont définies dans ses documents
stichtings- en beheersdocumenten en worden ingepast in de bredere fondateurs et de gestion et s'inscrivent dans le contexte plus large
context van de huidige plannen en regelgevingen in het Brussels des plans et réglementations actuelles en Région de
Hoofdstedelijk Gewest, op federaal en Europees niveau (de Haven als Bruxelles-Capitale, aux niveaux fédéral et européen (inscription du
onderdeel van het trans-Europese netwerk van vervoer over water). Port dans le Réseau transeuropéen de Transport par voie d'eau).
De Haven is onderverdeeld in 7 directies, met name de algemene Le Port comporte 7 directions, en l'occurrence la direction générale
directie (met inbegrip van communicatie en beheerscontrole), de (y compris la communication et le contrôle de gestion), la direction
technische directie, de directie commerciële zaken & ontwikkeling, de technique, la direction commerciale & développement, la direction
juridische directie, de financiële directie, de directie human juridique, la direction financière, la direction des ressources
resources en de kapiteinsdienst. humaines et la capitainerie.
De betrekking is geopend in de Franstalige taalrol. L'emploi est ouvert dans le rôle linguistique francophone
De kandidaten moeten voldoen aan de algemene toelatingsvoorwaarden Les candidat.e.s doivent satisfaire aux conditions générales
bepaald in artikel 29 van voornoemd besluit, namelijk: d'admissibilité visées à l'article 29 de l'arrêté précité, à savoir :
1. gedrag vertonen in overeenstemming met de eisen van de beoogde betrekking; 1. être d'une conduite répondant aux exigences de l'emploi;
2. de burgerlijke en politieke rechten genieten; 2. jouir des droits civils et politiques;
3. houder zijn van een diploma van niveau A of houder zijn van een 3. être porteurs.e.s d'un diplôme de niveau A ou être porteurs.e.s
getuigschrift afgeleverd door de Gemeenschappen of de instellingen d'un certificat délivré par les Communautés ou des organismes agréés
erkend door deze laatste en die toegang verlenen tot de functie par elles, donnant accès à la fonction pour laquelle la sélection est
waarvoor de selectie georganiseerd wordt. organisée.
Bovendien moeten de kandidaten, zoals vereist in artikel 435 van Par ailleurs, et comme exigé à l'article 435 de l'arrêté précité, les
voornoemd besluit, zich minstens op één van de onderstaande titels en candidat.e.s doivent également attester au moins d'un des titres et
verdiensten kunnen beroepen: mérites suivant :
- minstens negen jaar anciënniteit in een functie van niveau A of in - compter au moins neuf années d'ancienneté dans une fonction de
een functie die slechts toegankelijk is voor de houders van een niveau A ou dans une fonction qui n'est accessible qu'aux titulaires
diploma die toegang geeft tot het niveau A in een organieke openbare d'un diplôme donnant accès au niveau A dans un service public
dienst; organique;
- minstens zes jaar leidinggevende ervaring hebben. Onder - disposer d'une expérience d'au moins six ans dans une fonction
leidinggevende ervaring wordt verstaan ervaring inzake het beheer in dirigeante. Par expérience dans une fonction dirigeante, on entend
een overheidsdienst of in een organisatie uit de privésector. l'expérience en matière de gestion dans un service public ou dans une
Iedere kandidatuur moet de volgende elementen bevatten : organisation du secteur privé.
- Een uiteenzetting van de titels en verdiensten die de Tout acte de candidature doit comporter :
kandidaat/kandidate voorlegt om te solliciteren voor de betrekking, - un exposé des titres et mérites que le/la candidat.e fait valoir
met gebruik van het gestandaardiseerd cv zoals bepaald in artikel 438 pour postuler à l'emploi avec utilisation du CV standardisé comme
§ 3 van voornoemd besluit en waarvan het model werd vastgelegd door de prescrit par l'article 438 § 3 de l'arrêté précité et dont le modèle
Minister est fixé par le Ministre
De kandidaten van wie de kandidatuur door de selectiecommissie Les candidat.e.s dont la candidature a été déclarée recevable par la
ontvankelijk verklaard werd, worden uitgenodigd voor een assessment en een interview met de commissie, zoals bepaald door artikel 445 van voornoemd besluit. Het assessment bestaat uit een geheel van simulatie-oefeningen die bedoeld zijn om na te gaan of iemand beschikt over de vereiste vaardigheden en capaciteiten voor een specifieke betrekking. Na afloop van het interview met de commissie brengt de selectiecommissie voor elke kandidaat/kandidate een gemotiveerd advies uit rekening houdend met: - de overeenstemming van het profiel van de kandidaat/kandidate met de functiebeschrijving, getoetst na voornoemd gesprek; - de titels en verdiensten die de kandidaat/kandidate laat gelden; - het resultaat van het assessment. Na afloop van de selectie en na analyse van hun kandidatuur, worden de kandidaten bij gemotiveerde beslissing ingeschreven in hetzij groep A "geschikt", hetzij groep B "niet geschikt". In groep A worden de kandidaten gerangschikt. Overeenkomstig artikel 447 van voornoemd besluit duidt de Brusselse Hoofdstedelijke Regering de mandaathouder aan onder de kandidaten van groep A. Op straffe van nietigheid moet de kandidatuur binnen een termijn van 35 dagen aangetekend verstuurd worden naar "talent.brussels, secretariaat van de mandaten, Emile Jacqmainlaan 20, 1000 Brussel". Deze termijn gaat in op de dag na de publicatie van deze oproep tot kandidaatstelling in het Belgisch Staatsblad. De envelop met uw kandidatuur moet in een tweede envelop zitten (elke envelop moet enkel het opschrift "kandidatuur adjunct-directeur/directrice-generaal (A4+) bij de Haven van Brussel " - "vertrouwelijk: niet openen" vermelden). De kandidaten moeten hun kandidatuur ook via e-mail versturen naar het volgende adres: mandats@talent.brussels binnen de voornoemde termijn. De functiebeschrijving, de te bereiken doelstellingen, het gestandaardiseerde curriculum vitae en inlichtingen betreffende de procedure kunnen worden verkregen bij het secretariaat van de mandaten van talent.brussels - via onze website commission de sélection sont invité.e.s à un assessment et un interview avec la commission, prévu par l'article 445 de l'arrêté précité. L'assessment consiste en un ensemble d'exercices de simulation destinés à vérifier les compétences et les capacités requises pour un poste spécifique. Au terme de l'interview avec la commission, la commission de sélection émet, pour chaque candidat.e, un avis motivé en tenant compte : - de l'adéquation entre le profil du/de la candidat.e et la description de fonction, vérifiée après l'entretien précité; - des titres et mérites que le/la candidat.e fait valoir; - du résultat de l'assessment. Au terme de la sélection et après analyse de leur candidature, les candidat.e.s sont inscrits, par décision motivée, soit dans le groupe A " apte ", soit dans le groupe B " non apte ". Dans le groupe A, les candidat.e.s sont classé.es. Le Gouvernement désigne le (la) mandataire parmi les candidat.e.s classé.e.s dans le groupe A et motive sa décision, conformément à l'article 447 de l'arrêté précité. La candidature doit être adressée, sous peine de nullité, à " talent.brussels, secrétariat des mandats ", Boulevard Emile Jacqmain, 20 à 1000 Bruxelles, par lettre recommandée dans un délai de 35 jours. Ce délai commence à courir le jour qui suit la publication du présent appel à candidatures au Moniteur belge. L'enveloppe dans laquelle vous mettez votre candidature doit se trouver dans une deuxième enveloppe (chaque enveloppe portant uniquement la mention "candidature directeur.rice général.e adjoint.e (A4+) du Port de Bruxelles " -" confidentiel : ne pas ouvrir "). Les candidat.e.s envoient également leur candidature par email à l'adresse suivante : mandats@talent.brussels dans le délai précité. La description de fonction, les objectifs à atteindre, le curriculum vitae standardisé et tout renseignement relatif à la procédure peuvent être obtenus auprès du secrétariat des mandats de talent.brussels via
https://www.talent.brussels/nl/mandatarissen . notre site internet https://www.talent.brussels/fr/mandataires
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