Etaamb.openjustice.be
Meertalige weergave van Vacante Bettreking van --
← Terug naar "Rechterlijke Orde. - Vacante betrekkingen 1. Volgende plaatsen van griffier zijn vacant verklaard voor benoeming via bevordering. Er is geen bijkomende proef : Griffier dossierbeheerder hoofdzakelijk ingeschakeld in de primaire processen bij Griffier dossierbeheerder hoofdzakelijk ingeschakeld in de primaire processen bij de arbeidsrechtban(...)"
Rechterlijke Orde. - Vacante betrekkingen 1. Volgende plaatsen van griffier zijn vacant verklaard voor benoeming via bevordering. Er is geen bijkomende proef : Griffier dossierbeheerder hoofdzakelijk ingeschakeld in de primaire processen bij Griffier dossierbeheerder hoofdzakelijk ingeschakeld in de primaire processen bij de arbeidsrechtban(...) Ordre judiciaire. - Places vacantes 1. Les places suivantes de greffier sont déclarées vacantes pour nomination via promotion. Il n'y a pas d'épreuve complémentaire : Greffier gestionnaire de dossiers principalement actif dans les processus p Greffier gestionnaire de dossiers principalement actif dans les processus primaires au tribunal du (...)
FEDERALE OVERHEIDSDIENST JUSTITIE Rechterlijke Orde. - Vacante betrekkingen 1. Volgende plaatsen van griffier zijn vacant verklaard voor benoeming via bevordering. Er is geen bijkomende proef : Griffier dossierbeheerder hoofdzakelijk ingeschakeld in de primaire processen bij de arbeidsrechtbank Luik, gerechtelijk arrondissement Luik : 1. Griffier dossierbeheerder hoofdzakelijk ingeschakeld in de primaire SERVICE PUBLIC FEDERAL JUSTICE Ordre judiciaire. - Places vacantes 1. Les places suivantes de greffier sont déclarées vacantes pour nomination via promotion. Il n'y a pas d'épreuve complémentaire : Greffier gestionnaire de dossiers principalement actif dans les processus primaires au tribunal du travail de Liège, arrondissement judiciaire de Liège : 1. Greffier gestionnaire de dossiers principalement actif dans les
processen bij de arbeidsrechtbank Luik, gerechtelijk arrondissement processus primaires au tribunal du travail de Liège, arrondissement
Namen : 1. judiciaire de Namur : 1.
Toelichting : Précisions :
Attesten Attestations
Voor de plaatsen die vacant worden verklaard via bevordering, kan men Peuvent postuler les places déclarées vacantes via promotion les
zich kandidaat stellen wanneer men in het bezit is van : titulaires :
- een attest van slagen in de vergelijkende selectie voor bevordering - d'une attestation de réussite de la sélection comparative de
naar het niveau B (BFG20112), georganiseerd door Selor voor de promotion vers le niveau B (BFG20112), organisée par Selor pour
Rechterlijke Orde. l'Ordre judiciaire.
Algemene bepalingen Dispositions générales
Voor de ambten en de functies binnen de rechterlijke orde, moeten de Pour les nominations et fonctions au sein de l'ordre judiciaire, les
betrokkenen een gedrag hebben dat in overeenstemming is met de eisen intéressés doivent être d'une conduite répondant aux exigences de la
van de beoogde betrekking en de burgerlijke en politieke rechten fonction visée et jouir des droits civils et politiques (article
genieten (art. 287quinquies § 3 van het Gerechtelijk Wetboek). 287quinquies § 3 du Code judiciaire).
Nationaliteitsvoorwaarde Conditions de nationalité
De kandidaten worden geacht Belg te zijn op het ogenblik van Les candidats doivent avoir la nationalité belge au moment de la
benoeming. nomination.
Selectieprocedure : De kandidaturen voor een benoeming in de rechterlijke orde dienen gesteld te worden binnen een termijn van 20 kalenderdagen na de bekendmaking van de vacature in het Belgisch Staatsblad (art. 287sexies van het Gerechtelijk Wetboek) via « Mijn Selor » (www.selor.be). De selectieprocedure wordt volledig elektronisch gevoerd. Elke onvolledige kandidaatstelling of inschrijving die niet verloopt volgens de elektronische inschrijvingsprocedure zal onontvankelijk verklaard worden. De functiebeschrijvingen kunnen tevens opgevraagd worden via het Procédure de sélection : Les candidatures à une nomination dans l'ordre judiciaire doivent être adressées dans un délai de 20 jours calendrier à partir de la publication de la vacance au Moniteur belge (art. 287sexies du Code judiciaire) et ce via « Mon Selor » (www.selor.be). La procédure de sélection se déroulera entièrement par voie électronique. Toute candidature incomplète ou qui ne respecte pas la procédure électronique sera déclarée irrecevable. Les descriptions de fonction peuvent être demandées via l'adresse
e-mailadres hrm.liege@just.fgov.be. email hrm.liege@just.fgov.be.
^