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Vacante betrekking van stafdirecteur van de Veiligheid van de Staat Oproep tot kandidaten De gegadigden wordt ter kennis gebracht dat de betrekking van stafdirecteur van de Veiligheid van de Staat vacant is en bij mandaat wordt verleend. I De stafdirecteur valt onder het functionele gezag van de administrateur-generaal van de Veiligheid (...) Emploi vacant de directeur d'encadrement de la Sûreté de l'Etat Appel aux candidats Il est porté à la connaissance des personnes intéressées que l'emploi de directeur d'encadrement de la Sûreté de l'Etat est vacant et à conférer par mandat.
FEDERALE OVERHEIDSDIENST JUSTITIE Vacante betrekking van stafdirecteur van de Veiligheid van de Staat Oproep tot kandidaten De gegadigden wordt ter kennis gebracht dat de betrekking van stafdirecteur van de Veiligheid van de Staat vacant is en bij mandaat wordt verleend. I - De functie van de stafdirecteur bij de Veiligheid van de Staat : De stafdirecteur valt onder het functionele gezag van de administrateur-generaal van de Veiligheid van de Staat. Hij leidt de stafdienst van de Veiligheid van de Staat die de administratieve diensten, personeel en organisatie alsook het juridisch en financieel beheer omvat. De stafdirecteur wordt aangewezen door de Minister van Justitie voor een termijn van vijf jaar, op voordracht van het Selectiecomité. Zijn mandaat is hernieuwbaar. II - Benoemingsvoorwaarden voor de functie van de stafdirecteur : 1) Om als stafdirecteur van de Veiligheid van de Staat te kunnen worden aangewezen, moet de kandidaat : 1° de burgerlijke en politieke rechten genieten; 2° vast benoemd zijn in niveau A bij de federale administratieve openbare ambt; 3° zich in een toestand van dienstactiviteit bevinden; SERVICE PUBLIC FEDERAL JUSTICE Emploi vacant de directeur d'encadrement de la Sûreté de l'Etat Appel aux candidats Il est porté à la connaissance des personnes intéressées que l'emploi de directeur d'encadrement de la Sûreté de l'Etat est vacant et à conférer par mandat. I - La fonction de directeur d'encadrement de la Sûreté de l'Etat : Le directeur d'encadrement est placé sous l'autorité fonctionnelle de l'administrateur général de la Sûreté de l'Etat. Il dirige le service d'Encadrement de la Sûreté de l'Etat qui comprend les services administratifs, personnel et organisation, gestion financière et juridique. Le directeur d'encadrement est désigné par le Ministre de la Justice pour une période de cinq ans sur la proposition du Comité de sélection. Son mandat est renouvelable. II - Les conditions de désignation à la fonction de directeur d'encadrement : 1) Pour être désigné en qualité de directeur d'encadrement de la Sûreté de l'Etat, le candidat doit : 1° jouir des droits civils et politiques; 2° être nommé à titre définitif au niveau A dans la fonction publique administrative; 3° être dans une position d'activité de service;
4° een nuttige ervaring van minstens 10 jaar bij de diensten van de 4° justifier d'une expérience utile d'au moins 10 ans dans la fonction
federale openbare ambt aantonen; publique fédérale;
5° titularis zijn van een veiligheidsmachtiging van het niveau zeer 5° être titulaire d'une habilitation de sécurité de niveau très secret
geheim, toegekend overeenkomstig de voorwaarden en de procedures van conférée conformément aux conditions et procédures de la loi du 11
de wet van 11 december 1998 betreffende de classificatie en de décembre 1998 relative à la classification et aux habilitations,
veiligheidsmachtigingen, veiligheidsattesten en veiligheidsadviezen; attestations et avis de sécurité;
De deelnemingsvoorwaarden, met uitzondering van die bedoeld in punt Les conditions de participation, à l'exception de celle visée au 5°,
5°, zijn een absolute vereiste om te kunnen deelnemen aan de selectie. sont une exigence absolue pour pouvoir participer à la sélection. La
De in punt 5° bedoelde voorwaarde moet vervuld zijn ten laatste op de condition visée au 5° doit être remplie au plus tard à la date
datum van indiensttreding. d'entrée en fonction.
III - Het functieprofiel III - Le profil de fonction
Voor meer informatie omtrent het functieprofiel kan u terecht op de Pour plus d'informations sur le profil de compétence, vous pouvez
website www.justitie.belgium.be onder de rubriek "Job bij Justitie", consultez le site Internet www.justice.belgium.be sous la rubrique "un
luik vacatures. job à la Justice", offres d'emploi.
IV - Het statuut van de stafdirecteur en zijn verloning : IV - Le statut du directeur d'encadrement et sa rémunération :
Het statuut van de stafdirecteur is vastgelegd in het koninklijk Le statut du directeur d'encadrement est fixé dans l'arrêté royal du 4
besluit van 4 september 2014 (gepubliceerd in het Belgisch Staatsblad septembre 2014 modifiant l'arrêté royal du 5 décembre 2006 relatif à
l'administration générale et à la cellule d'appui de la Sûreté de
van 12 september 2014). l'Etat (publié au Moniteur belge du 12 septembre 2014).
De stafdirecteur geniet de laatste weddenschaal A5 die verbonden is Le directeur d'encadrement bénéficie de la dernière échelle de
aan de functie van afdelingscommissaris van de buitendiensten van de traitement A5 attachée à la fonction de commissaire divisionnaire des
Veiligheid van de Staat (koninklijk besluit van 13 december 2006 services extérieurs de la Sûreté de l'Etat (arrêté royal du 13
houdende het statuut van de ambtenaren van de buitendiensten van de décembre 2006 portant le statut des agents des services extérieurs de
Veiligheid van de Staat). la Sûreté de l'Etat).
V - Het indienen van de kandidaturen : V - La procédure d'introduction des candidatures :
Indien u zich kandidaat wenst te stellen, dient u uw sollicitatie per Si vous êtes intéressé, nous vous invitons à faire valoir vos titres
aangetekend schrijven te sturen naar de Minister van Justitie, par lettre recommandée adressée au Ministre de Justice, Boulevard de
Waterloolaan 115, te 1000 Brussel, binnen een termijn van 21 dagen te Waterloo 115, à 1000 Bruxelles, dans un délai de 21 jours qui commence
rekenen vanaf de eerste werkdag volgend op de bekendmaking van dit à courir le premier jour ouvrable qui suit la publication du présent
bericht in het Belgisch Staatsblad. avis au Moniteur belge.
Het kandidaatsdossier is samengesteld uit : Le dossier de candidature sera composé :
- een curriculum vitae met onder meer een bewijs van de jaren nuttige - d'un curriculum vitae mettant en évidence notamment les années
ervaring; d'expérience utile à faire valoir;
- een motivatiebrief; - d'une lettre de motivation;
- een machtiging om na de selectie over te gaan tot een - d'une autorisation de procéder à une enquête de sécurité en cas de
veiligheidsonderzoek overeenkomstig de wet van 11 december 1998 betreffende de classificatie en de veiligheidsmachtigingen, veiligheidsattesten en veiligheidsadviezen. Indien deze voorwaarden niet zijn nageleefd zal er geen rekening gehouden worden met uw kandidatuur. Voor meer informatie kan u contact opnemen met de heer Kurt Verburgt, attaché, kurt.verburgt@just.fgov.be, tel. 02-542 66 17. VI - Selectieprocedure Een selectiecomité zal overgaan tot een eerste evaluatie van de kandidaturen. Het selectiecomité is belast met het opmaken van een geheel van criteria om de kwaliteit van de kandidaturen te beoordelen, het organiseren van selectiegesprekken met de kandidaten en een verslag over te maken aan de Minister van Justitie. sélection conformément à la loi du 11 décembre 1998 relative à la classification et aux habilitations, attestations et avis de sécurité. En cas de non-respect de ces conditions, il ne sera pas tenu compte de votre candidature. Pour plus d'informations, veuillez prendre contact avec Mme Béatrice Bonnet, attaché, beatrice.bonnet@just.fgov.be, tél 02-542 69 27. VI - La procédure de sélection : Un comité de sélection procédera à une première évaluation des candidats. Ce comité aura pour mission d'élaborer une grille de critères afin d'apprécier la qualité des candidatures, d'organiser les entretiens de sélection des candidats et de faire rapport à la Ministre de la
Justice.
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