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wij? Het Federaal Instituut voor de Rechten van de Mens (FIRM) is een onafhankelijke instelling
die, in samenwerking met andere organisaties, waakt(...) Het FIRM heeft momenteel een federale en een residuaire bevoegdheid. Voor meer informatie:
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| Werft aan 1 communicatiemedewerker A1 door middel van een vergelijkend examen Wie zijn wij? Het Federaal Instituut voor de Rechten van de Mens (FIRM) is een onafhankelijke instelling die, in samenwerking met andere organisaties, waakt(...) Het FIRM heeft momenteel een federale en een residuaire bevoegdheid. Voor meer informatie: www.(...) | Recrute 1 chargé.e de communication A1 par voie d'examen concours Qui sommes-nous ? L'Institut Fédéral pour la protection et la promotion des Droits Humains (IFDH), est une institution publique indépendante qui, en collaboration avec(...) L'IFDH est compétent pour le niveau fédéral et a une compétence résiduaire. Pour en savoir plus (...) |
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| FEDERAAL INSTITUUT VOOR DE BESCHERMING EN BEVORDERING VAN DE RECHTEN VAN DE MENS Werft aan 1 communicatiemedewerker A1 (v/m/x) door middel van een vergelijkend examen Wie zijn wij? Het Federaal Instituut voor de Rechten van de Mens (FIRM) is een onafhankelijke instelling die, in samenwerking met andere organisaties, waakt over het respect, de kennis en de bewustwording van de mensenrechten in België. Het FIRM werd opgericht bij de wet van | INSTITUT FEDERALE POUR LA PROTECTION ET LA PROMOTION DES DROITS HUMAINS Recrute 1 chargé.e de communication A1 (f/h/x) par voie d'examen concours Qui sommes-nous ? L'Institut Fédéral pour la protection et la promotion des Droits Humains (IFDH), est une institution publique indépendante qui, en collaboration avec d'autres organisations, veille à la protection et à la promotion des droits humains en Belgique. L'IFDH a été créé par la |
| 12 mei 2019 om België te voorzien van een nationaal instituut voor de | loi du 12 mai 2019 pour doter la Belgique d'une institution nationale |
| mensenrechten (NHRI) in overeenstemming met de Principes van Parijs. | des droits humains (INDH) conformément aux Principes de Paris. |
| Het FIRM heeft momenteel een federale en een residuaire bevoegdheid. | L'IFDH est compétent pour le niveau fédéral et a une compétence résiduaire. |
| Voor meer informatie: www.federaalinstituutmensenrechten.be/nl | Pour en savoir plus : http://institutfederaldroitshumains.be/fr/ |
| Het FIRM is op zoek naar een communicatiemedewerker die het | L'IFDH recherche un(e) chargé(e) de communication afin de renforcer |
| communicatieteam zal versterken om de externe communicatie van het | son équipe de communication pour assurer la communication externe de |
| FIRM te verzekeren en bij te dragen tot de bevordering van de | l'IFDH et contribuer à la promotion des droits humains en Belgique. |
| mensenrechten in België. | En quoi consiste la fonction ? |
| Wat houdt de functie in? | En tant que chargé.e de communication, vous travaillez en étroite |
| Als communicatiemedewerker werkt u nauw samen met het team en in het | collaboration avec l'équipe et plus particulièrement avec votre |
| bijzonder de andere communicatiemedewerker, met wie u verantwoordelijk | collègue de la communication avec qui vous serez en charge du |
| bent voor de ontwikkeling en uitvoering van de externe communicatie | développement et de la mise en oeuvre de la communication externe de |
| van het FIRM. | l'IFDH. |
| Met uw enthousiaste, hedendaagse en geïntegreerde aanpak promoot u het | Grâce à votre approche enthousiaste, contemporaine et intégrée, vous |
| FIRM als een vlot aanspreekbare partner. | contribuez au bon fonctionnement de l'IFDH. |
| Uw taken: | Vos tâches : |
| * U werkt communicatieacties uit om de mensenrechten te bevorderen, | * Elaborer des actions de communication pour promouvoir les droits |
| vooral bij het brede publiek en relevante partners van o.m. het | humains, en particulier auprès du grand public et des partenaires |
| middenveld | concernés, y compris la société civile |
| * u ontwikkelt schriftelijke en digitale communicatiedragers (inhoud | * Développer des supports de communication écrits et numériques |
| van de website, nieuwsbrief, brochure, jaarverslag, persberichten, | (contenu du site web, newsletter, brochure, rapport annuel, |
| ...) | communiqués de presse, ...) |
| * u volgt en registreert persberichten rond de beleidsdomeinen van het | * Suivi des informations de presse dans les domaines politiques de |
| FIRM en over het FIRM | l'IFDH et sur l'IFDH lui-même |
| * u plant de logistieke uitvoering van communicatieacties, -producten | * Planifier et suivre la réalisation logistique des actions de |
| en -dragers en volgt deze op | communication, des produits et des médias |
| * u treedt op als intern en extern aanspreekpunt voor alle | * Etre l'interlocuteur.trice interne et externe pour toutes les |
| communicatie gerelateerde vragen | questions liées à la communication |
| * u draagt bij aan het ontwerp en redactie van het jaarlijkse | * Contribuer à la conception et à la rédaction du rapport d'activités |
| activiteitenverslag van het FIRM | annuel de l'IFDH |
| * u draagt bij aan de ontwikkeling en uitvoering van de strategische | * Contribuer aux autres missions, projets et tâches de l'IFDH |
| en jaarlijkse plannen van het FIRM | * Contribuer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des plans |
| * u voert verdere communicatieopdrachten uit die in overleg met de | stratégiques et annuels de l'IFDH |
| directie en de Raad van Bestuur worden bepaald | * Effectuer d'autres tâches de communication déterminées en |
| consultation avec la direction et le conseil d'administration | |
| Wie zoeken we? | Votre profil ? |
| Noodzakelijke voorwaarden: | Conditions prérequises : |
| * U beschikt over een relevant diploma hoger onderwijs lange type of | * Vous possédez un diplôme de l'enseignement supérieur de type long ou |
| universitair onderwijs, bij voorkeur in het vakgebied communicatie | universitaire dans le domaine de la communication |
| (communicatie, journalistiek,..) | * Vous disposez d'une ou de plusieurs expérience(s) significative(s) |
| * U heeft minstens 3 jaar relevante professionele ervaring in de | et pertinente(s) d'une durée de 3 ans minimum |
| communicatiesector | |
| * U bent, indien nodig, beschikbaar buiten de kantooruren beschikbaar | * Vous êtes, si nécessaire, disponible en dehors des heures de bureau |
| voor de pers * U heeft het recht hebben om in België te werken tewerkgesteld te worden Technische vaardigheden en competenties: * Zeer goede synthetische en redactionele vaardigheden * Zeer goede mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden en zeer goed vermogen tot aanpassing aan een divers doelpubliek * Vermogen om deadlines na te leven en nauwkeurig en nauwgezet werken * Kennis van mensenrechten of de bereidheid die op korte termijn te verwerven * Beschikken over een netwerk van relevante mediacontacten | afin d'être à disposition de la presse * Vous avez le droit de travailler en Belgique Compétences et aptitudes techniques : * Très bonne capacité de synthèse et de rédaction * Très bonne expression orale et écrite et très bonne capacité d'adaptation en fonction du/des interlocuteurs * Capacité à respecter des délais fixes et à travailler de manière précise et consciencieuse * Connaissances dans le domaine des droits humains ou être disposé(e) à acquérir ces connaissance à court terme * Disposer d'un réseau de contacts pertinents dans les médias |
| * Goede kennis van IT-toepassingen | * Maîtrise des applications informatiques |
| * Resultaat gericht en toegewijd zijn | * Etre orienté.e résultat et faire preuve d'engagement |
| * Zowel zelfstandig als in teamverband kunnen werken | * Pouvoir travailler tant en équipe que de manière indépendante |
| * Kennis van het Frans: uitstekende kennis | * Connaissance du français : excellente connaissance |
| * Kennis van het Nederlands : functionele kennis | * Connaissance du néerlandais : connaissance fonctionnelle |
| * Kennis van het Engels: functionele kennis | * Connaissance de l'anglais : connaissance fonctionnelle |
| * Kennis van het Duits is een pluspunt | * La connaissance de l'allemand est un atout |
| Wat bieden we aan? | Qu'offrons-nous ? |
| * Een boeiende functie, waarin u vernieuwend werk kan doen in een team | * Un travail passionnant, où vous pourrez réaliser un travail novateur |
| met enthousiaste mensen | en équipe avec des personnes enthousiastes |
| * Een voltijdse statutaire functie op A1-niveau met een proeftijd van | * Un poste statutaire de niveau A1 à temps plein avec une période de |
| één jaar (100% statutaire schaal: A1 van 28.421 euro (minimum) tot | stage d'un an (échelle légale barémique A1 : minimum 28.421 - maximum |
| 49.161 euro (maximum) met toepassing van de indexeringscoëfficiënt van | 49.161 à 100 %) à soumettre au coefficient d'indexation de 1,99 |
| 1,99 (januari 2023) | (janvier 2023) |
| * Een aantrekkelijk pakket extralegale voordelen (hospitalisatieverzekering; taalvergoeding; gratis woon-werkverkeer met het openbaar vervoer; schooltoelage; aangepaste telecommunicatiemiddelen; maaltijdcheques (na een periode van 3 maanden)) * Mogelijkheid tot telewerken en flexibele werktijden * Plaats van tewerkstelling Leuvenseweg 48, 1000 Brussel. De kantoren zijn bereikbaar per lift * Startdatum: zo spoedig mogelijk Gelijke kansen en diversiteit Ons personeelsbeleid is gebaseerd op diversiteit en gelijke kansen. Wij selecteren de kandidaten op basis van hun kwaliteiten, ongeacht leeftijd, geslacht, herkomst, geloofsovertuiging, handicap, nationaliteit, enz. Kandidaten met een handicap, leerstoornis of ziekte Ook als u niet over een geldig attest beschikt, kan een redelijke aanpassing van de selectieprocedure vragen. U kan een beschrijving geven van uw handicap/ziekte/leerstoornis en ook aangeven welke aanpassingen kunnen worden gedaan om u te helpen. Het FIRM zal ernaar streven om u deze ook tijdens uw tewerkstelling ter beschikking te stellen. Hoe verloopt de selectie? Na een voorselectie van de ontvangen kandidaturen worden de kandidaten die het best aan het vereiste profiel voldoen, worden uitgenodigd voor een schriftelijke, (eventueel virtuele) test en, na een tweede selectie, voor een mondeling interview tijdens hetwelk hun kennis en vaardigheden zullen worden getest. Het FIRM behoudt zich het recht voor om beroep te doen op een assessment bureau om een of meerdere vaardigheden, noodzakelijk voor de uitoefening van de functie te evalueren. Het examenreglement wordt op verzoek via: job@firm-ifdh.be per e-mail toegezonden. Hoe solliciteren? U kan solliciteren door het online sollicitatieformulier op onze website in te vullen: www.federaalinstituutmensenrechten.be/nl/vacatures Uw kandidatuur moet uiterlijk op 28 april 2023 om middernacht worden ingediend en moet het volgende bevatten: * Een gedetailleerd curriculum vitae * Een afzonderlijke motivatiebrief * Een kopie van uw relevante diploma's hoger onderwijs Onvolledige aanvragen worden niet in aanmerking genomen. U kan solliciteren in het Frans of het Nederlands. U ontvangt een elektronisch ontvangstbericht van uw kandidatuur aanvraag zodra uw volledige aanvraag via het onlineformulier is ingediend. Als dit niet het geval is, neem dan contact met ons op via het e-mailadres job@firm-ifdh.be Vragen over deze functie ? Voor meer informatie kan u contact opnemen met job@firm-ifdh.be Gegevensbescherming In overeenstemming met de Algemene Verordening Gegevensbescherming zal het FIRM alleen persoonsgegevens verwerken die noodzakelijk zijn voor de aanwerving en de beoordeling van de geschiktheid van de kandidaat voor de functie. Deze gegevens zullen alleen worden bewaard om het te | * Un ensemble attrayant d'avantages extra-légaux (assurance hospitalisation ; indemnité linguistique ; gratuité du trajet domicile-travail par les transports publics ; indemnité de scolarisation ; moyens de télécommunication adaptés ; chèques-repas (après une période de 3 mois)) * Possibilité de télétravail et d'horaires flexibles * Lieu de travail : Rue de Louvain 48, 1000 Bruxelles. Les bureaux sont accessibles par ascenseur * Date de début : dès que possible Egalité des chances et diversité Notre politique du personnel est basée sur la diversité et l'égalité des chances. Nous sélectionnons les candidats sur base de leurs qualités, indépendamment de leur âge, de leur sexe, de leur origine, de leurs convictions, de leur handicap, de leur nationalité, etc. Candidat(e)s en situation de handicap, avec des difficultés d'apprentissage ou avec une maladie Vous pouvez demander une adaptation raisonnable de la procédure de sélection même si vous ne disposez pas d'une attestation valable. Il vous suffit de donner une description de votre handicap/maladie/difficulté d'apprentissage et d'indiquer également quels ajustements peuvent être faits pour vous aider. L'IFDH s'efforcera de les mettre à votre disposition. Comment la sélection est-elle effectuée ? Après une présélection des candidatures reçues, les candidats qui correspondent le mieux au profil requis seront invités à une épreuve écrite (éventuellement virtuelle) et, après une deuxième sélection, à un entretien oral au cours duquel leurs connaissances et leurs compétences seront testées. L'IFDH se réserve le droit de faire appel à un bureau d'assessment afin d'évaluer une ou plusieurs compétences nécessaires à l'exercice de la fonction. Le règlement d'examen vous sera envoyé par courrier électronique sur simple demande à l'adresse suivante : job@firm-ifdh.be. Comment postuler ? Vous pouvez poser votre candidature en complétant le formulaire en ligne sur notre site internet : https://federaalinstituutmensenrechten.be/fr/a-propos-de-nous/offres-demploi Votre candidature devra être introduite pour le 28 avril au plus tard à minuit et devra comprendre : * un curriculum vitae détaillé * une lettre de motivation séparée * une copie de votre/vos diplôme(s) d'enseignement supérieur pertinent(s) Les candidatures incomplètes ne pourront être prises en considération. Vous pouvez postuler en français ou en néerlandais. Vous recevrez un message électronique, accusant réception de votre candidature dès l'envoi complet de votre dossier via le formulaire en ligne. Si tel n'est pas le cas, merci de nous contacter via l'adresse mail job@firm-ifdh.be Des questions sur ce poste ? Pour de plus amples informations, vous pouvez contacter job@firm-ifdh.be Protection des données Conformément au règlement général sur la protection des données, l'IFDH ne traitera que les données personnelles qui sont nécessaires au recrutement et à l'évaluation de l'aptitude du candidat à occuper le poste. Celles-ci ne seront conservées qu'aux fins de justifier la |
| nemen besluit te rechtvaardigen. | décision à prendre. |