← Terug naar "Vergelijkende selectie van Nederlandstalige Business Unit Managers - Personeel en Loonadministratie
(niveau A4) voor de FOD Beleid en Ondersteuning. - Selectienummer : ANG19080 Solliciteren
kan tot 18/03/2019 via www.selor.be De gedet(...) Geef het selectienummer
in via de zoekmotor om de selectie terug te vinden. De lijst van geslaag(...)"
| Vergelijkende selectie van Nederlandstalige Business Unit Managers - Personeel en Loonadministratie (niveau A4) voor de FOD Beleid en Ondersteuning. - Selectienummer : ANG19080 Solliciteren kan tot 18/03/2019 via www.selor.be De gedet(...) Geef het selectienummer in via de zoekmotor om de selectie terug te vinden. De lijst van geslaag(...) | Sélection comparative de Business Unit Managers - Administration du Personnel et des salaires (niveau A4), francophones, pour le SPF Stratégie et Appui. - Numéro de sélection : AFG19036 Vous pouvez poser votre candidature jusqu'au 18/03/(...) La description de fonction (reprenant le contenu de la fonction, les conditions de participation, l(...) |
|---|---|
| FEDERALE OVERHEIDSDIENST BELEID EN ONDERSTEUNING Vergelijkende selectie van Nederlandstalige Business Unit Managers - Personeel en Loonadministratie (m/v/x) (niveau A4) voor de FOD Beleid en Ondersteuning. - Selectienummer : ANG19080 Solliciteren kan tot 18/03/2019 via www.selor.be De gedetailleerde functiebeschrijving (jobinhoud, deelnemingsvoorwaarden, selectieprocedure,...) kan u verkrijgen bij | SERVICE PUBLIC FEDERAL STRATEGIE ET APPUI Sélection comparative de Business Unit Managers - Administration du Personnel et des salaires (m/f/x) (niveau A4), francophones, pour le SPF Stratégie et Appui. - Numéro de sélection : AFG19036 Vous pouvez poser votre candidature jusqu'au 18/03/2019 via www.selor.be La description de fonction (reprenant le contenu de la fonction, les conditions de participation, la procédure de sélection,...) est |
| FOB BOSA via www.selor.be | disponible auprès du SPF BOSA via www.selor.be |
| Geef het selectienummer in via de zoekmotor om de selectie terug te | Pour la retrouver, veuillez indiquer le numéro de la sélection dans le |
| vinden. | moteur de recherche. |
| De lijst van geslaagden, zonder rangschikking, bestaat uit de | La liste des lauréats, sans classement, est composée des candidats qui |
| kandidaten die het meest aansluiten bij de functiebeschrijving en het | correspondent le mieux à la description de fonction et au profil de |
| competentieprofiel. Deze lijst wordt door de DG Rekrutering en | compétences. Cette liste est envoyée par la DG Recrutement et |
| Ontwikkeling verstuurd naar de afgevaardigde bestuurder van de FOD | Développement au directeur général du SPF Stratégie et Appui qui prend |
| Beleid en Ondersteuning die de finale beslissing neemt. | la décision finale. |
| Naast deze lijst van geslaagden wordt een bijzondere lijst opgesteld | Outre cette liste des lauréats, une liste spécifique des lauréats (qui |
| (die 4 jaar geldig blijft) van de personen met een handicap die | reste valable 4 ans) présentant un handicap est établie. |
| geslaagd zijn. |