Etaamb.openjustice.be
Meertalige weergave van Koninklijk Besluit van --
← Terug naar "Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 13 november 2019, gesloten in het Paritair Comité voor de landbouw, betreffende de werkkledij "
Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 13 november 2019, gesloten in het Paritair Comité voor de landbouw, betreffende de werkkledij Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 13 novembre 2019, conclue au sein de la Commission paritaire de l'agriculture, relative aux vêtements de travail
FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG SERVICE PUBLIC FEDERAL EMPLOI, TRAVAIL ET CONCERTATION SOCIALE
1 JULI 2020. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt 1er JUILLET 2020. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention
verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 13 november 2019, collective de travail du 13 novembre 2019, conclue au sein de la
gesloten in het Paritair Comité voor de landbouw, betreffende de Commission paritaire de l'agriculture, relative aux vêtements de
werkkledij (1) travail (1)
FILIP, Koning der Belgen, PHILIPPE, Roi des Belges,
Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. A tous, présents et à venir, Salut.
Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de
arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28; travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28;
Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de landbouw; Vu la demande de la Commission paritaire de l'agriculture;
Op de voordracht van de Minister van Werk, Sur la proposition de la Ministre de l'Emploi,
Hebben Wij besloten en besluiten Wij : Nous avons arrêté et arrêtons :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage

Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de
overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 13 november 2019, travail du 13 novembre 2019, reprise en annexe, conclue au sein de la
gesloten in het Paritair Comité voor de landbouw, betreffende de Commission paritaire de l'agriculture, relative aux vêtements de
werkkledij. travail.

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van

Art. 2.Le ministre qui a l'Emploi dans ses attributions est chargé de
dit besluit. l'exécution du présent arrêté.
Gegeven te Brussel, 1 juli 2020. Donné à Bruxelles, le 1er juillet 2020.
FILIP PHILIPPE
Van Koningswege : Par le Roi :
De Minister van Werk, La Ministre de l'Emploi,
N. MUYLLE N. MUYLLE
_______ _______
Nota Note
(1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : (1) Référence au Moniteur belge :
Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Loi du 5 décembre 1968, Moniteur belge du 15 janvier 1969.
Bijlage Annexe
Paritair Comité voor de landbouw Commission paritaire de l'agriculture
Collectieve arbeidsovereenkomst van 13 november 2019 Convention collective de travail du 13 novembre 2019
Werkkledij (Overeenkomst geregistreerd op 10 december 2019 Vêtements de travail (Convention enregistrée le 10 décembre 2019
onder het nummer 155818/CO/144) sous le numéro 155818/CO/144)
HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied en voorwerp CHAPITRE Ier. - Champ d'application et objet

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op

Article 1er.La présente convention collective de travail s'applique
de werkgevers en op de werknemers van de ondernemingen die onder het aux employeurs et aux travailleurs des entreprises qui ressortissent à
Paritair Comité voor de landbouw ressorteren. la Commission paritaire de l'agriculture.
Met "werknemers" worden de mannelijke en vrouwelijke arbeiders Par "travailleurs" sont visés : les ouvriers et ouvrières.
bedoeld.

Art. 2.Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt gesloten in

Art. 2.La présente convention collective de travail est conclue en
toepassing van artikel 6 van het koninklijk besluit van 6 juli 2004 application de l'article 6 de l'arrêté royal du 6 juillet 2004 relatif
betreffende de werkkledij. Deze collectieve arbeidsovereenkomst is aux vêtements de travail. Cette convention collective de travail ne
niet van toepassing op de persoonlijke beschermingsmiddelen s'applique pas aux moyens de protection personnels (vêtements de
(beschermingskledij), die te allen tijde door de werkgever onderhouden moeten worden. protection) qui doivent en tout cas être entretenus par l'employeur.

Art. 3.De werkgevers bedoeld in artikel 1 zijn ertoe gehouden aan de

Art. 3.Les employeurs visés à l'article 1er sont tenus de mettre à la
door hen tewerkgestelde werknemers, twee werkpakken per jaar ter disposition des travailleurs qu'ils occupent, deux vêtements de
beschikking te stellen. travail par an.
HOOFDSTUK II. - Vergoeding voor werkkledij CHAPITRE II. - Allocation pour vêtements de travail

Art. 4.§ 1. De werkgever kan na een risicoanalyse toestaan dat de

Art. 4.§ 1er. Après une analyse des risques, l'employeur peut
permettre aux travailleurs d'entretenir eux-mêmes leurs vêtements de
werknemers zelf hun werkkledij onderhouden. De werknemers die zelf travail. Les travailleurs qui se chargent eux-mêmes de cet entretien
instaan voor dit onderhoud, hebben hierbij vanaf 1 januari 2019 recht ont, pour ce faire, à partir du 1er janvier 2019 droit à une
op een wekelijkse vergoeding van 3,05 EUR ten laste van de werkgever. allocation hebdomadaire de 3,05 EUR à charge de l'employeur.
§ 2. In uitvoering van het protocolakkoord van 4 juli 2019 wordt dit § 2. Ce montant sera progressivement augmenté conformément au
bedrag geleidelijk verhoogd. Vanaf 1 februari 2020 wordt dit 3,67 EUR protocole d'accord du 4 juillet 2019. A partir du 1er février 2020, ce
per week en vanaf 1 december 2020 wordt dit 3,91 EUR per week, montant sera de 3,67 EUR par semaine et à partir du 1er décembre 2020,
bedragen van toepassing op 1 januari 2019 en nog te verhogen met de il sera de 3,91 EUR par semaine, montants applicables le 1er janvier
jaarlijkse indexering zoals bepaald in navolgend artikel 6 van deze 2019 et augmentés de l'indexation annuelle prévue à l'article 6 de la
collectieve arbeidsovereenkomst. présente convention collective.
§ 3. Behoudens andersluidende, schriftelijke en voorafgaande afspraak § 3. Sauf accord contraire, écrit et préalable au niveau de
op ondernemingsvlak, wordt deze vergoeding geacht alle kosten te l'entreprise, cette allocation est censée couvrir tous les coûts liés
dekken verbonden aan het onderhoud van de werkkledij. à l'entretien des vêtements de travail.

Art. 5.De werknemers hebben per begonnen arbeidsdag recht op 1/5de

Art. 5.Par journée de travail commencée, les travailleurs ont droit à
van de in artikel 4 vermelde wekelijkse vergoeding, met een maximum 1/5ème de l'allocation hebdomadaire mentionnée à l'article 4, avec un
5/5den per week. maximum de 5/5èmes par semaine.

Art. 6.De vergoeding voor werkkledij is gebonden aan de evolutie van

Art. 6.L'allocation pour vêtements de travail est liée à l'évolution
de afgevlakte gezondheidsindex, volgens de bepalingen van de artikelen
3, 4 en 5 van de collectieve arbeidsovereenkomst van 4 juli 2019 de l'indice santé lissé selon les dispositions des articles 3, 4 et 5
betreffende de koppeling van de lonen aan de evolutie van de de la convention collective de travail du 4 juillet 2019 relative à la
afgevlakte gezondheidsindex, geregistreerd onder het nr. liaison des salaires à l'évolution de l'indice santé lissé,
153274/CO/144. enregistrée sous le n° 153274/CO/144.
HOOFDSTUK III. - Risicoanalyse CHAPITRE III. - Analyse de risque

Art. 7.Vooraleer de werkgever de werknemers kan toestaan zelf in te

Art. 7.Avant de pouvoir permettre aux travailleurs de prendre en
staan voor het onderhoud van de werkkledij, onderzoekt de werkgever de charge eux-mêmes l'entretien de leurs vêtements de travail,
mogelijke risico's hiervan op het welzijn van de werknemers, volgens l'employeur examinera les risques possibles pour le bien-être des
de bepalingen van artikel 8 van het koninklijk besluit van 27 maart travailleurs, conformément aux dispositions de l'article 8 de l'arrêté
1998 betreffende het beleid inzake welzijn van de werknemers bij de royal du 27 mars 1998 relatif à la politique de bien-être des
uitvoering van hun werk. Indien de werkgever het risico op het welzijn travailleurs lors de l'exécution de leur travail. Si l'employeur
van de werknemers te hoog evalueert, moet de werkgever zelf instaan estime le risque pour le bien-être des travailleurs trop élevé, il
voor het onderhoud. doit se charger lui-même de l'entretien.

Art. 8.Bovendien moet de werkgever, wanneer de aanwezigheid van

Art. 8.En outre, si la présence des vêtements de travail en dehors de
werkkledij buiten de onderneming een mogelijk gevaar op besmetting l'entreprise crée un possible danger de contagion, l'employeur doit se
oplevert, zelf instaan voor het onderhoud. Indien dit gevaar slechts charger lui-même de l'entretien. Si ledit danger n'est que temporaire,
van tijdelijke aard is, volstaan hiertoe tijdelijke maatregelen van de werkgever. il suffit que l'employeur prenne des mesures temporaires.
HOOFDSTUK IV. - Geldigheid CHAPITRE IV. - Validité

Art. 9.Deze collectieve arbeidsovereenkomst heeft uitwerking met

Art. 9.La présente convention collective de travail produit ses
ingang van 1 juli 2019 en is gesloten voor een onbepaalde tijd. Zij effets le 1er juillet 2019 et est conclue pour une durée indéterminée.
vervangt de collectieve arbeidsovereenkomst van 13 november 2009, Elle remplace la convention collective de travail du 13 novembre 2009,
gesloten in het Paritair Comité voor de landbouw, betreffende de conclue au sein de la Commission paritaire de l'agriculture, relative
werkkledij en geregistreerd onder het nr. 97529/CO/144. Elk van de aux vêtements de travail et enregistrée sous le n° 97529/CO/144.
contracterende partijen kan ze opzeggen mits een opzeg van drie Chacune des parties contractantes peut la dénoncer moyennant un
maanden, te betekenen bij een ter post aangetekende brief, gericht aan préavis de trois mois, à notifier par lettre recommandée à la poste,
de voorzitter van het Paritair Comité voor de landbouw. adressée au président de la Commission paritaire de l'agriculture.
Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 1 juli Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 1er juillet 2020.
2020. De Minister van Werk, La Ministre de l'Emploi,
N. MUYLLE N. MUYLLE
^