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| Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 29 november 2023, gesloten in het Paritair Comité voor de schoonmaak, betreffende de vaststelling, voor 2025 tot 2026, van de voorwaarden voor de toekenning van de vrijstelling van de verplichting van aangepaste beschikbaarheid voor oudere werknemers die worden ontslagen vóór 1 juli 2025 in het raam van een stelsel van werkloosheid met bedrijfstoeslag, die 20 jaar hebben gewerkt in een stelsel van nachtarbeid, die in een zwaar beroep of in de bouwsector tewerkgesteld werden en arbeidsongeschikt zijn, die tewerkgesteld werden in een zwaar beroep en 35 jaar beroepsverleden aantonen, die een lange loopbaan hebben of die tewerkgesteld waren in een onderneming in moeilijkheden of in herstructurering | Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 29 novembre 2023, conclue au sein de la Commission paritaire pour le nettoyage, relative à la détermination, pour 2025-2026, des conditions d'octroi de la dispense de l'obligation de disponibilité adaptée pour les travailleurs âgés licenciés avant le 1er juillet 2025 dans le cadre d'un régime de chômage avec complément d'entreprise, qui ont travaillé 20 ans dans un régime de travail de nuit qui ont été occupés dans le cadre d'un métier lourd ou qui ont été occupés dans le secteur de la construction et sont en incapacité de travail, qui ont été occupés dans le cadre d'un métier lourd et justifient 35 ans de passé professionnel, qui ont une carrière longue, ou qui ont été occupés dans une entreprise en difficultés ou en restructuration |
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| 30 MEI 2024. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt | 30 MAI 2024. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention |
| verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 29 november 2023, | collective de travail du 29 novembre 2023, conclue au sein de la |
| gesloten in het Paritair Comité voor de schoonmaak, betreffende de | Commission paritaire pour le nettoyage, relative à la détermination, |
| vaststelling, voor 2025 tot 2026, van de voorwaarden voor de | pour 2025-2026, des conditions d'octroi de la dispense de l'obligation |
| toekenning van de vrijstelling van de verplichting van aangepaste | de disponibilité adaptée pour les travailleurs âgés licenciés avant le |
| beschikbaarheid voor oudere werknemers die worden ontslagen vóór 1 | |
| juli 2025 in het raam van een stelsel van werkloosheid met | 1er juillet 2025 dans le cadre d'un régime de chômage avec complément |
| bedrijfstoeslag, die 20 jaar hebben gewerkt in een stelsel van | d'entreprise, qui ont travaillé 20 ans dans un régime de travail de |
| nachtarbeid, die in een zwaar beroep of in de bouwsector tewerkgesteld | nuit qui ont été occupés dans le cadre d'un métier lourd ou qui ont |
| werden en arbeidsongeschikt zijn, die tewerkgesteld werden in een | été occupés dans le secteur de la construction et sont en incapacité |
| de travail, qui ont été occupés dans le cadre d'un métier lourd et | |
| zwaar beroep en 35 jaar beroepsverleden aantonen, die een lange | justifient 35 ans de passé professionnel, qui ont une carrière longue, |
| loopbaan hebben of die tewerkgesteld waren in een onderneming in | ou qui ont été occupés dans une entreprise en difficultés ou en |
| moeilijkheden of in herstructurering (1) | restructuration (1) |
| FILIP, Koning der Belgen, | PHILIPPE, Roi des Belges, |
| Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. | A tous, présents et à venir, Salut. |
| Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve | Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de |
| arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28; | travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28; |
| Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de schoonmaak; | Vu la demande de la Commission paritaire pour le nettoyage; |
| Op de voordracht van de Minister van Werk, | Sur la proposition du Ministre du Travail, |
| Hebben Wij besloten en besluiten Wij : | Nous avons arrêté et arrêtons : |
Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage |
Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de |
| overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 29 november 2023, | travail du 29 novembre 2023, reprise en annexe, conclue au sein de la |
| gesloten in het Paritair Comité voor de schoonmaak, betreffende de | Commission paritaire pour le nettoyage, relative à la détermination, |
| vaststelling, voor 2025 tot 2026, van de voorwaarden voor de | pour 2025-2026, des conditions d'octroi de la dispense de l'obligation |
| toekenning van de vrijstelling van de verplichting van aangepaste | de disponibilité adaptée pour les travailleurs âgés licenciés avant le |
| beschikbaarheid voor oudere werknemers die worden ontslagen vóór 1 | |
| juli 2025 in het raam van een stelsel van werkloosheid met | 1er juillet 2025 dans le cadre d'un régime de chômage avec complément |
| bedrijfstoeslag, die 20 jaar hebben gewerkt in een stelsel van | d'entreprise, qui ont travaillé 20 ans dans un régime de travail de |
| nachtarbeid, die in een zwaar beroep of in de bouwsector tewerkgesteld | nuit qui ont été occupés dans le cadre d'un métier lourd ou qui ont |
| werden en arbeidsongeschikt zijn, die tewerkgesteld werden in een | été occupés dans le secteur de la construction et sont en incapacité |
| de travail, qui ont été occupés dans le cadre d'un métier lourd et | |
| zwaar beroep en 35 jaar beroepsverleden aantonen, die een lange | justifient 35 ans de passé professionnel, qui ont une carrière longue, |
| loopbaan hebben of die tewerkgesteld waren in een onderneming in | ou qui ont été occupés dans une entreprise en difficultés ou en |
| moeilijkheden of in herstructurering. | restructuration. |
Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van |
Art. 2.Le ministre qui a le Travail dans ses attributions est chargé |
| dit besluit. | de l'exécution du présent arrêté. |
| Gegeven te Brussel, 30 mei 2024. | Donné à Bruxelles, le 30 mai 2024. |
| FILIP | PHILIPPE |
| Van Koningswege : | Par le Roi : |
| De Minister van Werk, | Le Ministre du Travail, |
| P.-Y. DERMAGNE | P.-Y. DERMAGNE |
| Nota | Note |
| (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : | (1) Référence au Moniteur belge : |
| Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. | Loi du 5 décembre 1968, Moniteur belge du 15 janvier 1969. |
| Bijlage | Annexe |
| Paritair Comité voor de schoonmaak | Commission paritaire pour le nettoyage |
| Collectieve arbeidsovereenkomst van 29 november 2023 | Convention collective de travail du 29 novembre 2023 |
| Vaststelling, voor 2025 tot 2026, van de voorwaarden voor de | Détermination, pour 2025-2026, des conditions d'octroi de la dispense |
| toekenning van de vrijstelling van verplichting van aangepaste | de l'obligation de disponibilité adaptée pour les travailleurs âgés |
| beschikbaarheid voor oudere werknemers die worden ontslagen vóór 1 | |
| juli 2025 in het raam van een stelsel van werkloosheid met | licenciés avant le 1er juillet 2025 dans le cadre d'un régime de |
| bedrijfstoeslag, die 20 jaar hebben gewerkt in een stelsel van | chômage avec complément d'entreprise, qui ont travaillé 20 ans dans un |
| régime de travail de nuit qui ont été occupés dans le cadre d'un | |
| nachtarbeid, die in een zwaar beroep of in de bouwsector tewerkgesteld | métier lourd ou qui ont été occupés dans le secteur de la construction |
| werden en arbeidsongeschikt zijn, die tewerkgesteld werden in een | et sont en incapacité de travail, qui ont été occupés dans le cadre |
| zwaar beroep en 35 jaar beroepsverleden aantonen, die een lange | d'un métier lourd et justifient 35 ans de passé professionnel, qui ont |
| loopbaan hebben of die tewerkgesteld waren in een onderneming in | une carrière longue, ou qui ont été occupés dans une entreprise en |
| moeilijkheden of in herstructurering (Overeenkomst geregistreerd op 18 | difficultés ou en restructuration (Convention enregistrée le 18 |
| december 2023 onder het nummer 184692/CO/121) | décembre 2023 sous le numéro 184692/CO/121) |
| Inleiding Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt gesloten in uitvoering van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 169, gesloten in de schoot van de Nationale Arbeidsraad. Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers en werknemers uit de ondernemingen welke onder het Paritair Comité voor de schoonmaak ressorteren, kleine en middelgrote ondernemingen en andere. Onder "werknemers" verstaat men : de vrouwelijke en mannelijke werknemers. |
Préambule Cette convention collective de travail est conclue en exécution de la convention collective de travail no 169, conclue au sein du Conseil national du Travail. Article 1er.La présente convention collective de travail s'applique aux employeurs et aux travailleurs des entreprises qui ressortissent à la Commission paritaire pour le nettoyage, petites et moyennes entreprises et autres. Par "travailleurs" on entend : les travailleurs féminins et masculins. |
Art. 2.Deze collectieve arbeidsovereenkomst regelt voor 2025 tot |
Art. 2.La présente convention collective de travail régit pour |
| 2026, de voorwaarden voor de toekenning van de vrijstelling van de | 2025-2026, les conditions d'octroi de la dispense de l'obligation de |
| verplichting van aangepaste beschikbaarheid voor oudere werknemers die | disponibilité adaptée pour les travailleurs âgés licenciés avant le |
| worden ontslagen voor 1 juli 2025 in het raam van een stelsel van | 1er juillet 2025 dans le cadre d'un régime de chômage avec complément |
| werkloosheid met bedrijfstoeslag, die 20 jaar hebben gewerkt in een | d'entreprise, qui ont travaillé 20 ans dans un régime de travail de |
| stelsel van nachtarbeid, die in een zwaar beroep of in de bouwsector | nuit, qui ont été occupés dans le cadre d'un métier lourd ou qui ont |
| tewerkgesteld werden en arbeidsongeschikt zijn, die tewerkgesteld | été occupés dans le secteur de la construction et sont en incapacité |
| de travail, qui ont été occupés dans le cadre d'un métier lourd et | |
| werden in een zwaar beroep en 35 jaar beroepsverleden aantonen, die | justifient 35 ans de passé professionnel, qui ont une carrière longue, |
| een lange loopbaan hebben, of die tewerkgesteld waren in een | ou qui ont été occupés dans une entreprise en difficultés ou en |
| onderneming in moeilijkheden of in herstructurering, in uitvoering en | restructuration, en exécution et conformément aux conditions de la |
| conform de voorwaarden in de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 169, | convention collective de travail no 169, conclue au sein du Conseil |
| gesloten in schoot van de Nationale Arbeidsraad op 30 mei 2023. | national du Travail le 30 mai 2023. |
Art. 3.Deze collectieve arbeidsovereenkomst treedt in werking op 1 |
Art. 3.La présente convention collective de travail entre en vigueur |
| januari 2025 en houdt op van kracht te zijn op 31 december 2026. | le 1er janvier 2025 et cesse d'être en vigueur le 31 décembre 2026. |
| Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 30 mei 2024. | Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 30 mai 2024. |
| De Minister van Werk, | Le Ministre du Travail, |
| P.-Y. DERMAGNE | P.-Y. DERMAGNE |