← Terug naar "Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 27 juni 2019, gesloten in het Paritair Comité voor het gas- en elektriciteitsbedrijf, betreffende de leeftijdsgrens voor wat de toegang tot het recht op uitkeringen betreft voor een landingsbaan voor de periode 2019-2020 "
| Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 27 juni 2019, gesloten in het Paritair Comité voor het gas- en elektriciteitsbedrijf, betreffende de leeftijdsgrens voor wat de toegang tot het recht op uitkeringen betreft voor een landingsbaan voor de periode 2019-2020 | Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 27 juin 2019, conclue au sein de la Commission paritaire de l'industrie du gaz et de l'électricité, relative à la limite d'âge en ce qui concerne l'accès au droit aux allocations pour un emploi de fin de carrière pour la période 2019-2020 |
|---|---|
| FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG | SERVICE PUBLIC FEDERAL EMPLOI, TRAVAIL ET CONCERTATION SOCIALE |
| 29 SEPTEMBER 2019. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend | 29 SEPTEMBRE 2019. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention |
| wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 27 juni 2019, | collective de travail du 27 juin 2019, conclue au sein de la |
| Commission paritaire de l'industrie du gaz et de l'électricité, | |
| gesloten in het Paritair Comité voor het gas- en | relative à la limite d'âge en ce qui concerne l'accès au droit aux |
| elektriciteitsbedrijf, betreffende de leeftijdsgrens voor wat de | allocations pour un emploi de fin de carrière pour la période |
| toegang tot het recht op uitkeringen betreft voor een landingsbaan | |
| voor de periode 2019-2020 (1) | 2019-2020 (1) |
| FILIP, Koning der Belgen, | PHILIPPE, Roi des Belges, |
| Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. | A tous, présents et à venir, Salut. |
| Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve | Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de |
| arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel | travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28; |
| 28; Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor het gas- en | Vu la demande de la Commission paritaire de l'industrie du gaz et de |
| elektriciteitsbedrijf; | l'électricité; |
| Op de voordracht van de Minister van Werk, | Sur la proposition du Ministre de l'Emploi, |
| Hebben Wij besloten en besluiten Wij : | Nous avons arrêté et arrêtons : |
Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage |
Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de |
| overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 27 juni 2019, gesloten | travail du 27 juin 2019, reprise en annexe, conclue au sein de la |
| Commission paritaire de l'industrie du gaz et de l'électricité, | |
| in het Paritair Comité voor het gas- en elektriciteitsbedrijf, | relative à la limite d'âge en ce qui concerne l'accès au droit aux |
| betreffende de leeftijdsgrens voor wat de toegang tot het recht op | allocations pour un emploi de fin de carrière pour la période |
| uitkeringen betreft voor een landingsbaan voor de periode 2019-2020. | 2019-2020. |
Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van |
Art. 2.Le ministre qui a l'Emploi dans ses attributions est chargé de |
| dit besluit. | l'exécution du présent arrêté. |
| Gegeven te Brussel, 29 september 2019. | Donné à Bruxelles, le 29 septembre 2019. |
| FILIP | PHILIPPE |
| Van Koningswege : | Par le Roi : |
| De Minister van Werk, | Le Ministre de l'Emploi, |
| W. BEKE | W. BEKE |
| _______ | _______ |
| Nota | Note |
| (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : | (1) Référence au Moniteur belge : |
| Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. | Loi du 5 décembre 1968, Moniteur belge du 15 janvier 1969. |
| Bijlage | Annexe |
| Paritair Comité voor het gas- en elektriciteitsbedrijf | Commission paritaire de l'industrie du gaz et de l'électricité |
| Collectieve arbeidsovereenkomst van 27 juni 2019 | Convention collective de travail du 27 juin 2019 |
| Leeftijdsgrens voor wat de toegang tot het recht op uitkeringen | Limite d'âge en ce qui concerne l'accès au droit aux allocations pour |
| betreft voor een landingsbaan voor de periode 2019-2020 (Overeenkomst | un emploi de fin de carrière pour la période 2019-2020 (Convention |
| geregistreerd 24 juli 2019 onder het nummer 152864/CO/326) | enregistrée le 24 juillet 2019 sous le numéro 152864/CO/326) |
| HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied | CHAPITRE Ier. - Champ d'application |
Art. 3.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de |
Art. 3.La présente convention collective de travail est d'application |
| werkgevers die onder de bevoegdheid van het Paritair Comité voor het | aux entreprises ressortissant à la compétence de la Commission |
| gas- en elektriciteitsbedrijf ressorteren en op de werknemers die zij | paritaire de l'industrie du gaz et de l'électricité et aux |
| tewerkstellen. | travailleurs qu'elles occupent. |
| HOOFDSTUK II. - Voorwerp | CHAPITRE II. - Objet |
Art. 4.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is gesloten in uitvoering |
Art. 4.Cette convention collective de travail est conclue en |
| van artikelen 3 en 4 van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 137 | exécution des articles 3 et 4 de la convention collective de travail |
| van de Nationale Arbeidsraad van 23 april 2019 betreffende de | n° 137 du Conseil national du travail du 23 avril 2019 concernant |
| l'abaissement de la limite d'âge en ce qui concerne l'accès au droit | |
| verlaging van de leeftijdsgrens, wat de toegang tot het recht op | aux allocations pour un emploi de fin de carrière, pour les |
| uitkeringen betreft voor een landingsbaan, voor werknemers met een | travailleurs qui ont une carrière longue, qui exercent un métier lourd |
| lange loopbaan, zwaar beroep of die tewerkgesteld zijn in een | ou qui sont occupés dans une entreprise en difficultés ou en |
| onderneming in moeilijkheden of herstructurering, voor 2019-2020. | restructuration, pour la période 2019-2020. |
| HOOFDSTUK III. - Uitkeringen - leeftijdsgrens | CHAPITRE III. - Allocations - limite d'âge |
Art. 5.Voor de duur van deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt de |
Art. 5.Pour la durée de la présente convention, la limite d'âge en ce |
| leeftijdsgrens, wat de toegang van het recht op uitkeringen betreft | qui concerne l'accès au droit aux allocations pour un emploi de fin de |
| voor een landingsbaan, op 57 jaar gebracht voor de werknemers met een | carrière est portée à 57 ans pour les travailleurs qui ont une |
| lange loopbaan, zwaar beroep of tewerkgesteld in een onderneming in | carrière longue, qui exercent un métier lourd ou qui sont occupés dans |
| moeilijkheden of herstructurering in de zin van artikelen 3 en 4 van | une entreprise en difficultés ou en restructuration dans le sens des |
| de hierboven vermelde collectieve arbeidsovereenkomst nr. 137 van de | articles 3 et 4 de la convention collective de travail n° 137 du |
| Nationale Arbeidsraad van 23 april 2019 als zij in toepassing van | Conseil national du travail du 23 avril 2019 précitée, lorsqu'ils |
| artikel 8, § 1 van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 103 van de | réduisent leurs prestations de travail à un mi-temps en application de |
| Nationale Arbeidsraad van 27 juni 2012 hun arbeidsprestaties | l'article 8, § 1er de la convention collective de travail n° 103 du |
| verminderen tot een halftijdse betrekking. | Conseil national du travail du 27 juin 2012. |
Art. 6.Voor de duur van deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt de |
Art. 6.Pour la durée de la présente convention collective de travail, |
| leeftijdsgrens, wat de toegang van het recht op uitkeringen betreft | la limite d'âge en ce qui concerne l'accès au droit aux allocations |
| voor een landingsbaan, op 55 jaar gebracht voor de werknemers met een | pour un emploi de fin de carrière est portée à 55 ans pour les |
| lange loopbaan, zwaar beroep of tewerkgesteld in een onderneming in | travailleurs qui ont une carrière longue, qui exercent un métier lourd |
| ou qui sont occupés dans une entreprise en difficultés ou en | |
| moeilijkheden of herstructurering in de zin van artikelen 3 en 4 van | restructuration dans le sens des articles 3 et 4 de la convention |
| de hierboven vermelde collectieve arbeidsovereenkomst nr. 137 van de | collective de travail n° 137 du Conseil national du travail du 23 |
| Nationale Arbeidsraad van 23 april 2019 als zij in toepassing van | avril 2019 précitée, lorsqu'ils réduisent leurs prestations de travail |
| artikel 8, § 1 van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 103 van de | d'un cinquième temps en application de l'article 8, § 1er de la |
| Nationale Arbeidsraad van 27 juni 2012 hun arbeidsprestaties | convention collective de travail n° 103 du Conseil national du travail |
| verminderen met één vijfde. | du 27 juin 2012. |
| HOOFDSTUK IV. - Inwerkingtreding en geldigheidsduur | CHAPITRE IV. - Entrée en vigueur et durée de validité |
Art. 7.Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt gesloten voor |
Art. 7.La présente convention collective de travail est conclue pour |
| bepaalde duur en heeft uitwerking vanaf 1 januari 2019 tot 31 december | une durée déterminée et produit ses effets pour la période située |
| 2020. | entre le 1er janvier 2019 et le 31 décembre 2020. |
| Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 29 | Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 29 septembre 2019. |
| september 2019. | |
| De Minister van Werk, | Le Ministre de l'Emploi, |
| W. BEKE | W. BEKE |