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Meertalige weergave van Koninklijk Besluit van 28/09/2023
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Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 24 mei 2023, gesloten in het Paritair Comité voor het tuinbouwbedrijf, betreffende de eindejaarspremie voor bedienden Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 24 mai 2023, conclue au sein de la Commission paritaire pour les entreprises horticoles, relative à la prime de fin d'année pour les employés
FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG SERVICE PUBLIC FEDERAL EMPLOI, TRAVAIL ET CONCERTATION SOCIALE
28 SEPTEMBER 2023. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend 28 SEPTEMBRE 2023. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention
wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 24 mei 2023, collective de travail du 24 mai 2023, conclue au sein de la Commission
gesloten in het Paritair Comité voor het tuinbouwbedrijf, betreffende paritaire pour les entreprises horticoles, relative à la prime de fin
de eindejaarspremie voor bedienden (1) d'année pour les employés (1)
FILIP, Koning der Belgen, PHILIPPE, Roi des Belges,
Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. A tous, présents et à venir, Salut.
Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de
travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28;
arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel Vu la demande de la Commission paritaire pour les entreprises
28; horticoles;
Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor het tuinbouwbedrijf;
Op de voordracht van de Minister van Werk, Sur la proposition du Ministre du Travail,
Hebben Wij besloten en besluiten Wij : Nous avons arrêté et arrêtons :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage

Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de

overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 24 mei 2023, gesloten travail du 24 mai 2023, reprise en annexe, conclue au sein de la
in het Paritair Comité voor het tuinbouwbedrijf, betreffende de Commission paritaire pour les entreprises horticoles, relative à la
eindejaarspremie voor bedienden. prime de fin d'année pour les employés.

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van

Art. 2.Le ministre qui a le Travail dans ses attributions est chargé

dit besluit. de l'exécution du présent arrêté.
Gegeven te Brussel, 28 september 2023. Donné à Bruxelles, le 28 septembre 2023.
FILIP PHILIPPE
Van Koningswege : Par le Roi :
De Minister van Werk, Le Ministre du Travail,
P.-Y. DERMAGNE P.-Y. DERMAGNE
_______ _______
Nota Note
(1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : (1) Référence au Moniteur belge
Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Loi du 5 décembre 1968, Moniteur belge du 15 janvier 1969.
Bijlage Annexe
Paritair Comité voor het tuinbouwbedrijf Commission paritaire pour les entreprises horticoles
Collectieve arbeidsovereenkomst van 24 mei 2023 Convention collective de travail du 24 mai 2023
Eindejaarspremie voor bedienden (Overeenkomst geregistreerd op 7 juli Prime de fin d'année pour les employés (Convention enregistrée le 7 juillet 2023 sous le numéro
2023 onder het nummer 180777/CO/145) 180777/CO/145)

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op

Article 1er.La présente convention collective de travail s'applique

de werkgevers en op de werknemers van de ondernemingen die ressorteren aux employeurs et travailleurs des entreprises qui ressortissent à la
onder het Paritair Comité voor het tuinbouwbedrijf, met uitzondering Commission paritaire pour les entreprises horticoles, à l'exception
van de arbeiders. des ouvriers.
Onder "werknemers" wordt verstaan : de bedienden zonder onderscheid naar gender. Par "travailleurs" on entend : les employés sans distinction de genre.

Art. 2.De in artikel 1 bedoelde werkgever berekent en betaalt aan

Art. 2.L'employeur mentionné à l'article 1er calcule et paie à ses

zijn werknemers een jaarlijkse premie gelijk aan het maandloon. travailleurs une prime annuelle égale au salaire mensuel.

Art. 3.§ 1. Het bedrag van de premie wordt berekend naar rato van de

Art. 3.§ 1er. Le montant de la prime est calculé au prorata des

gewerkte en gelijkgestelde dagen in de loop van het jaar (januari tot prestations réelles ou y assimilées au cours de l'année (de janvier à
en met december). décembre inclus).
§ 2. Onder "gelijkgestelde dagen" wordt verstaan : de dagen van § 2. Par "jours assimilés", on entend : les jours d'interruption de
arbeidsonderbreking die voortspruiten uit de toepassing van de travail qui résultent de l'application des dispositions légales,
wettelijke, reglementaire en conventionele bepalingen inzake réglementaires et conventionnelles en matière de vacances annuelles,
jaarlijkse vakantie, wettelijke feestdagen, kort verzuim, de jours fériés légaux, de petits chômages, de congé de paternité, de
vaderschapsverlof, betaald educatief verlof/Vlaams opleidingsverlof, congé-éducation payé/congé de formation flamand, de congé syndical, de
syndicaal verlof, beroepsziekte, arbeidsongeval en bevallingsrust en maladie professionnelle, d'accident de travail et de repos
van de eerste twaalf maanden arbeidsongeschiktheid wegens ziekte of d'accouchement et des douze premiers mois de l'interruption de travail
ongeval. en cas de maladie ou d'accident.

Art. 4.Iedere gepresteerde of daarmee gelijkgestelde maand tijdens

Art. 4.Chaque mois de prestations ou mois y assimilé pendant l'année

het jaar geeft recht op één twaalfde van de overeenkomstig de ouvre le droit à un douzième de la prime octroyée conformément aux
bepalingen van artikel 2 en artikel 3 toegekende premie. Onder "maand" dispositions de l'article 2 et l'article 3. Par "mois", on entend :
wordt verstaan : iedere verbintenis die is aangegaan vóór de zestiende tout engagement contracté avant le seize ou qui prend fin après le
of een einde neemt na de vijftiende van de lopende maand. quinze du mois courant.

Art. 5.Voor de handelsvertegenwoordigers waarvan de wedde geheel

Art. 5.Pour les représentants de commerce dont le salaire est

veranderlijk is, wordt de premie berekend op het maandgemiddelde van entièrement variable, la prime est calculée en fonction de la moyenne
het loon van de laatste twaalf maanden. Dit maandgemiddelde is evenwel mensuelle du salaire des douze derniers mois, cette moyenne étant
begrensd op het hoogste bedrag van de 4de categorie van de loonschaal. toutefois limitée au montant maximum de la 4ème catégorie du barème.
Voor de handelsvertegenwoordigers waarvan de wedde gedeeltelijk Pour les représentants de commerce dont le salaire est partiellement
veranderlijk is, wordt de premie berekend op het maandgemiddelde van variable, la prime est calculée en fonction de la moyenne mensuelle du
het loon van de laatste twaalf maanden. Dit maandgemiddelde is evenwel salaire des douze derniers mois. Cette moyenne mensuelle est toutefois
begrensd op het hoogste bedrag van de 4de categorie van de loonschaal limitée au montant maximum de la 4ème catégorie du barème à moins que
tenzij het vaste gedeelte hoger ligt dan het vermelde bedrag. In het la partie fixe soit supérieure au montant mentionné. Dans ce dernier
laatste geval wordt de premie begrensd tot het vaste gedeelte. cas, la prime est limitée à la partie fixe.

Art. 6.Behoudens andere bepalingen overeengekomen op

Art. 6.Sauf autres dispositions prises au niveau de l'entreprise, la

ondernemingsvlak, wordt deze premie uiterlijk betaald hetzij bij het
indienen van de maatschappelijke rekeningen, hetzij op het einde van prime est payée au plus tard soit au dépôt des comptes sociaux, soit à
het burgerlijkjaar, dit wil zeggen in de maand december. la fin de l'année civile, c'est-à-dire au mois de décembre.
Wie de onderneming verlaat vóór de maand december of vóór de datum Celui qui quitte l'entreprise avant le mois de décembre ou avant la
waarop de premie gewoonlijk in de onderneming wordt betaald en voldoet date à laquelle la prime est habituellement versée dans l'entreprise
aan de voorwaarden van artikel 7, ontvangt de premie op het moment van et qui remplit les conditions de l'article 7, perçoit la prime lors du
uitdiensttreding. départ.

Art. 7.Aan de volgende personen wordt eveneens een eindejaarspremie

Art. 7.Une prime de fin d'année est également payée aux personnes

uitbetaald volgens de modaliteiten bedoeld onder artikel 3 : suivantes selon les modalités visées à l'article 3 :
- de werknemers die in de loop van het jaar met SWT gegaan zijn of die - les travailleurs qui prennent leur RCC au cours de l'année ou qui
in het lopende jaar gepensioneerd zijn; sont pensionnés au cours de l'année;
- de rechtverkrijgenden van werknemers die in de loop van het jaar - les ayants droit des travailleurs qui sont décédés au cours de
overleden zijn; l'année;
- de werknemers van wie de arbeidsovereenkomst in de loop van het jaar - les travailleurs dont le contrat de travail a été résilié au cours
door de werkgever werd beëindigd met een opzeggingstermijn of met een de l'année par l'employeur avec un délai de préavis ou par une rupture
verbreking van de arbeidsovereenkomst en uitbetaling van een du contrat de travail avec paiement d'une indemnité de rupture ou dont
verbrekingsvergoeding of van wie de arbeidsovereenkomst in onderling le contrat de travail a été résilié d'un commun accord;
akkoord werd beëindigd;
- de werknemers van wie de arbeidsovereenkomst is beëindigd wegens - les travailleurs dont le contrat de travail a pris fin en raison
definitieve overmacht; d'une force majeure définitive;
- de werknemers verbonden met een arbeidsovereenkomst voor een - les travailleurs ayant un contrat de travail à durée déterminée ou
bepaalde duur of voor een bepaald werk die een einde neemt in de loop pour un travail déterminé qui prend fin au cours de l'année;
van het jaar; - de werknemers die in de loop van het jaar zelf ontslag hebben - les travailleurs qui au cours de l'exercice démissionnent et ce pour
genomen, voor zover zij een anciënniteit in het bedrijf kunnen bewijzen van minstens 5 jaar. autant qu'ils puissent justifier d'une ancienneté d'au moins 5 ans dans l'entreprise.

Art. 8.Hebben geen recht op de eindejaarspremie, de werknemers die in

Art. 8.N'ont pas droit à la prime de fin d'année, les travailleurs

de loop van het jaar worden ontslagen omwille van een dringende reden. qui sont licenciés au cours de l'année, pour motif grave.

Art. 9.Voornoemde bepalingen zijn niet van toepassing op :

Art. 9.Les dispositions ci-dessus ne s'appliquent pas :

- de ondernemingen die in de loop van het jaar een evenwaardig - aux entreprises accordant dans le courant de l'année un avantage au
voordeel toekennen, wat ook haar benaming is, hetzij onder de vorm van moins équivalent, quelle que soit sa dénomination, soit sous forme de
een conventionele premie, hetzij ten titel van gift; prime conventionnelle, soit à titre de libéralité;
- de ondernemingen die op hun niveau bij overeenkomst de lonen en - aux entreprises réglant à leur niveau par convention les
andere arbeidsvoorwaarden van hun werknemers regelen, voor zover de in rémunérations et autres conditions de travail de leurs travailleurs,
deze overeenkomst toegekende voordelen samengenomen ten minste gelijk pour autant que les avantages consentis par cette convention soient
zijn aan de voordelen voorzien in deze collectieve globalement au moins équivalents aux avantages prévus par la présente
arbeidsovereenkomst. convention collective de travail.

Art. 10.Deze collectieve arbeidsovereenkomst treedt in werking op 1

Art. 10.La présente convention collective de travail entre en vigueur

januari 2023 en is gesloten voor een onbepaalde tijd. le 1er janvier 2023 et est conclue pour une durée indéterminée.
Elk van de contracterende partijen kan ze opzeggen mits een Chacune des parties contractantes peut la dénoncer moyennant un
opzeggingstermijn van drie maanden, te betekenen bij een ter post préavis de trois mois, à notifier par lettre recommandée à la poste
aangetekende brief aan de voorzitter van het Paritair Comité voor het adressée au président de la Commission paritaire pour les entreprises
tuinbouwbedrijf. horticoles.
Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 28 Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 28 septembre 2023.
september 2023.
De Minister van Werk, Le Ministre du Travail,
P.-Y. DERMAGNE P.-Y. DERMAGNE
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