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Meertalige weergave van Koninklijk Besluit van 13/03/2012
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Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 16 juni 2011, gesloten in het Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek, betreffende de voordelen toegekend door het "Sociaal Fonds voor de taxiondernemingen en de diensten voor verhuur van voertuigen met chauffeur" Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 16 juin 2011, conclue au sein de la Commission paritaire du transport et de la logistique, relative aux avantages octroyés par le "Fonds social des entreprises de taxis et des services de location de voitures avec chauffeur"
FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG SERVICE PUBLIC FEDERAL EMPLOI, TRAVAIL ET CONCERTATION SOCIALE
13 MAART 2012. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt 13 MARS 2012. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention
verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 16 juni 2011, collective de travail du 16 juin 2011, conclue au sein de la
gesloten in het Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek,
betreffende de voordelen toegekend door het "Sociaal Fonds voor de Commission paritaire du transport et de la logistique, relative aux
taxiondernemingen en de diensten voor verhuur van voertuigen met avantages octroyés par le "Fonds social des entreprises de taxis et
chauffeur" (1) des services de location de voitures avec chauffeur" (1)
ALBERT II, Koning der Belgen, ALBERT II, Roi des Belges,
Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. A tous, présents et à venir, Salut.
Gelet op de wet van 7 januari 1958 betreffende de fondsen van Vu la loi du 7 janvier 1958 relative aux fonds de sécurité
bestaanszekerheid, inzonderheid op artikel 2; d'existence, notamment l'article 2;
Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de
arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28; travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28;
Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor het vervoer en de Vu la demande de la Commission paritaire du transport et de la
logistiek; logistique;
Op de voordracht van de Minister van Werk, Sur la proposition de la Ministre de l'Emploi,
Hebben Wij besloten en besluiten Wij : Nous avons arrêté et arrêtons :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage

Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de
overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 16 juni 2011, gesloten travail du 16 juin 2011, reprise en annexe, conclue au sein de la
in het Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek, betreffende Commission paritaire du transport et de la logistique, relative aux
de voordelen toegekend door het "Sociaal Fonds voor de
taxiondernemingen en de diensten voor verhuur van voertuigen met avantages octroyés par le "Fonds social des entreprises de taxis et
chauffeur". des services de location de voitures avec chauffeur".

Art. 2.De Minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van

Art. 2.Le Ministre qui a l'Emploi dans ses attributions est chargé de
dit besluit. l'exécution du présent arrêté.
Gegeven te Brussel, 13 maart 2012. Donné à Bruxelles, le 13 mars 2012.
ALBERT ALBERT
Van Koningswege : Par le Roi :
De Minister van Werk, La Ministre de l'Emploi,
M. DE CONINCK M. DE CONINCK
_______ _______
Nota Note
(1) Verwijzingen naar het Belgisch Staatsblad : (1) Références au Moniteur belge :
Wet van 7 januari 1958, Belgisch Staatsblad van 7 februari 1958. Loi du 7 janvier 1958, Moniteur belge du 7 février 1958.
Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Loi du 5 décembre 1968, Moniteur belge du 15 janvier 1969.
Bijlage Annexe
Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek Commission paritaire du transport et de la logistique
Collectieve arbeidsovereenkomst van 16 juni 2011 Convention collective de travail du 16 juin 2011
Voordelen toegekend door het "Sociaal Fonds voor de taxiondernemingen Avantages octroyés par le "Fonds social des entreprises de taxis et
en de diensten voor verhuur van voertuigen met chauffeur" des services de location de voitures avec chauffeur" (Convention
(Overeenkomst geregistreerd op 27 juli 2011 onder het nummer enregistrée le 27 juillet 2011 sous le numéro 104956/CO/140)
104956/CO/140)
HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied CHAPITRE Ier. - Champ d'application

Artikel 1.§ 1. Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing

Article 1er.§ 1er. La présente convention collective de travail
op de werkgevers die een taxionderneming of een dienst voor het s'applique aux employeurs qui exploitent une entreprise de taxis ou un
verhuren van voertuigen met chauffeur uitbaten die ressorteren onder service de location de voitures avec chauffeur ressortissant à la
het Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek alsook op hun Commission paritaire du transport et de la logistique ainsi qu'à leurs
werklieden. ouvriers.
§ 2. Met "vervoer verricht met huurauto's met chauffeur" wordt bedoeld § 2. Par "transports effectués par véhicules de location avec
: ieder bezoldigd personenvervoer met voertuigen met een capaciteit chauffeur", il faut entendre : tout transport rémunéré de personnes
van maximum 9 plaatsen (de chauffeur inbegrepen) met uitzondering van par véhicules d'une capacité maximum de 9 places (chauffeur compris),
het taxivervoer en het geregeld vervoer. Met "geregeld vervoer" wordt à l'exception des taxis et des services réguliers. Par "services
bedoeld : het personenvervoer verricht voor rekening van de VVM en de réguliers" on entend : le transport de personnes effectué pour le
SRWT-TEC, ongeacht de capaciteit van het voertuig en ongeacht het compte de la SRWT-TEC et de la VVM, quelle que soit la capacité du
soort aandrijving van de gebruikte vervoermiddelen. Dit vervoer wordt véhicule et quel que soit le mode de traction des moyens de transport
verricht volgens de volgende criteria : een welbepaald traject en een utilisés. Ce transport est effectué selon les critères suivants : un
welbepaald, geregeld uurrooster. De passagiers worden opgehaald en trajet déterminé et un horaire déterminé et régulier. Les passagers
afgezet aan vooraf vastgelegde halten. Dit vervoer is toegankelijk sont embarqués et débarqués à des arrêts fixés au préalable. Ce
voor iedereen, zelfs indien, in voorkomend geval, het verplicht is de transport est accessible à tous, même si, le cas échéant, il y a
reis vooraf te reserveren. obligation de réserver le voyage.
§ 3. Met "werklieden" bedoelt men : de werklieden en werksters. § 3. Par "ouvriers" on entend : les ouvriers et ouvrières.
HOOFDSTUK II. - Juridisch kader CHAPITRE II. - Cadre juridique

Art. 2.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is een uitvoering van

Art. 2.La présente convention collective de travail est une exécution
artikel 6 van de collectieve arbeidsovereenkomst van 20 mei 2003 tot de l'article 6 de la convention collective de travail du 20 mai 2003
oprichting van het "Sociaal Fonds voor de taxiondernemingen en de instituant un "Fonds social des entreprises de taxis et des services
diensten voor verhuur van voertuigen met chauffeur" en vervangt de de location de voitures avec chauffeur" et remplace la convention
collectieve arbeidsovereenkomst van 25 september 2009 betreffende de collective de travail du 25 septembre 2009 concernant les avantages
voordelen welke worden toegekend door het "Sociaal Fonds voor de
taxiondernemingen en de diensten voor de verhuur van voertuigen met octroyés par le "Fonds social des entreprises de taxis et des services
chauffeur". de location de voitures avec chauffeur".
HOOFDSTUK III. - Begunstigden en toekennings- en uitkeringsmodaliteiten CHAPITRE III. - Bénéficiaires et modalités d'octroi et de paiement
Aanvullende werkloosheidsuitkeringen Allocations complémentaires de chômage

Art. 3.De bij artikel 1 bedoelde werklieden hebben vanaf de

Art. 3.Les ouvriers visés à l'article 1er ont droit, à partir de
inwerkingtreding van deze collectieve arbeidsovereenkomst voor elke l'entrée en application de la présente convention collective de
werkloosheidsdag voorzien in artikel 28quater van de wet van 10 maart travail, pour chaque jour de chômage prévu à l'article 28quater de la
1990 op de arbeidsovereenkomst (volledige schorsing van de uitvoering loi du 10 mars 1990 sur le contrat de travail (suspension totale de
l'exécution du contrat ou instauration de la convention ou
van de overeenkomst of invoering van de overeenkomst of invoering van instauration d'un régime de travail à temps réduit), à l'allocation
een regeling van gedeeltelijke arbeid), recht op de bij artikel 4 van prévue à l'article 4 de la présente convention collective de travail
deze collectieve arbeidsovereenkomst voorziene uitkering en dit ten
belope van maximum dertig dagen per kalenderjaar, voor zover ze de et ce, pour un maximum de trente jours par année civile, pour autant
volgende voorwaarden vervullen : qu'ils remplissent les conditions suivantes :
- werkloos zijn door gebrek aan werk ten gevolge van economische redenen; - être en chômage par manque de travail du fait de causes économiques;
- op het ogenblik der werkloosheid in dienst van de werkgever zijn; - être au service de l'employeur au moment du chômage;
- gerechtigd zijn op de werkloosheidsuitkeringen bij toepassing van de - bénéficier des allocations de chômage en application de la
wetgeving op de werkloosheidsverzekering. législation sur l'assurance-chômage

Art. 4.Het bedrag van de aanvullende werkloosheidsuitkering wordt

Art. 4.Le montant de l'allocation complémentaire de chômage est fixé
vastgesteld op 2 EUR per werkloosheidsdag met een maximum van 60 EUR à 2 EUR par journée de chômage avec un maximum de 60 EUR par année
per kalenderjaar. civile.
Vergoeding bij arbeidsongeschiktheid Allocation en cas d'incapacité de travail

Art. 5.De in artikel 1 bedoelde werklieden hebben, na ten minste

Art. 5.Les ouvriers visés à l'article 1er ont droit, après soixante
zestig dagen ononderbroken arbeidsongeschiktheid ingevolge ziekte, jours au moins d'incapacité ininterrompue de travail pour cause de
ongeval of arbeidsongeval, met uitsluiting van de maladie, d'accident ou d'accident du travail, à l'exception de
arbeidsongeschiktheid wegens beroepsziekte, recht op een bijslag welke l'incapacité de travail pour cause de maladie professionnelle, à une
de uitkeringen van de ziekte- en invaliditeitsverzekering aanvult, allocation complémentaire aux indemnités de l'assurance
voor zover zij volgende voorwaarden vervullen : maladie-invalidité, pour autant qu'ils remplissent les conditions suivantes :
- gerechtigd zijn op de primaire arbeidsongeschiktheidsuitkeringen van - bénéficier des indemnités primaires d'incapacité de travail de
de ziekte- en invaliditeitsverzekering in toepassing van de wetgeving l'assurance maladie-invalidité en application de la législation en la
ter zake of op de vergoedingen voorzien in de arbeidsongevallenwet; matière ou des indemnités prévues par la loi sur les accidents du travail;
- op het ogenblik waarop de ongeschiktheid zich voordoet, in dienst - au moment où survient l'incapacité, être au service d'un employeur
zijn van een in artikel 1 bedoelde werkgever. visé à l'article 1er.

Art. 6.Het forfaitaire bedrag van de bij artikel 5 bedoelde bijslag

Art. 6.Le montant forfaitaire de l'allocation visée à l'article 5 est
wordt per werkman en werkster als volgt vastgesteld : fixé par ouvrier et ouvrière comme suit :
- 25 EUR na de eerste 60 dagen ononderbroken ongeschiktheid; - 25 EUR après les 60 premiers jours d'incapacité ininterrompue;
- 35 EUR meer na de eerste 120 dagen ononderbroken ongeschiktheid; - 35 EUR en plus après les 120 premiers jours d'incapacité
- 40 EUR meer na de eerste 180 dagen ononderbroken ongeschiktheid; ininterrompue; - 40 EUR en plus après les 180 premiers jours d'incapacité
- 45 EUR meer na de eerste 240 dagen ononderbroken ongeschiktheid. ininterrompue; - 45 EUR en plus après les 240 premiers jours d'incapacité
De toepassing van dit artikel kan maximum slechts aanleiding geven tot ininterrompue. L'application du présent article ne peut donner lieu au maximum qu'à
de toekenning van een globale bijslag van 145 EUR per werkman of l'octroi d'une allocation globale de 145 EUR par ouvrier ou ouvrière,
werkster per periode van twaalf maanden, vanaf de eerste dag van de ongeschiktheid par période de douze mois, à compter du premier jour de l'incapacité.
Na deze periode van twaalf maanden wordt de ongeschiktheid niet langer Au-delà de cette période de douze mois, l'incapacité n'est plus
vergoed. Het hervallen moet worden beschouwd als integraal deel indemnisée. La rechute est considérée comme faisant partie intégrante
uitmakend van de vorige arbeidsongeschiktheid indien dat zich voordoet de l'incapacité de travail précédente si elle survient dans les douze
binnen de eerste twaalf werkdagen volgend op het einde van deze premiers jours ouvrables suivant la fin de cette période d'incapacité
periode van arbeidsongeschiktheid. de travail.
Aanvullende sociale uitkering Allocation sociale supplémentaire

Art. 7.De bij artikel 1 bedoelde werklieden die gedurende minstens

Art. 7.Les ouvriers visés à l'article 1er qui, depuis au moins un an,
een jaar, lid zijn van één van de representatieve interprofessionele sont membres d'une des organisations interprofessionnelles
werknemersorganisaties die op nationaal niveau verbonden zijn, hebben représentatives des travailleurs fédérées au niveau national, ont
droit à une allocation sociale supplémentaire pour autant qu'ils
recht op een aanvullende sociale uitkering op voorwaarde dat ze op 30 soient inscrits au 30 septembre de l'année concernée sur les listes du
september van het betreffende jaar ingeschreven zijn op de
personeelslijsten van een werkgever uit de RSZ-categorie 068. personnel d'un employeur de la catégorie ONSS 068.
Getrouwheidspremie Prime de fidélité

Art. 8.De werklieden bedoeld in artikel 1, die gedurende minstens een

Art. 8.Les ouvriers visés à l'article 1er qui depuis au moins un an,
jaar lid zijn van één van de representatieve interprofessionele sont membres d'une des organisations interprofessionnelles
werknemersorganisaties die op nationaal niveau verbonden zijn, hebben représentatives des travailleurs au niveau national, ont droit à une
recht op een getrouwheidspremie op voorwaarde dat ze op 30 september prime de fidélité pour autant qu'ils soient inscrits au 30 septembre
van het betreffende jaar ingeschreven zijn op de personeelslijsten van de l'année concernée sur les listes du personnel d'un employeur de la
een werkgever uit de RSZ-categorie 068. catégorie ONSS 068.

Art. 9.De vergoeding bedoeld in artikelen 7 en 8 is samen 125 EUR per jaar. De uitbetalingsmodaliteiten worden bepaald door het sociaal fonds van de sector. Vergoeding definitief verval attest medische schifting

Art. 10.De chauffeurs die vijf jaar in dienst zijn binnen eenzelfde bedrijf hebben recht op een premie, indien het attest van medische schifting definitief vervalt. Dit bedrag wordt bepaald op 1.000 EUR. De terugbetaling geschiedt na voorlegging van bewijs van definitief

Art. 9.L'indemnité visée aux articles 7 et 8 s'élève ensemble à 125 EUR par an. Les modalités de paiement sont établies par le fonds social du secteur. Allocation en cas de retrait définitif du certificat de sélection médicale

Art. 10.Les chauffeurs qui sont en service depuis au moins cinq ans dans la même entreprise ont droit à une indemnité en cas de retrait définitif de leur attestation de sélection médicale. Ce montant est fixé à 1.000 EUR. Le remboursement s'effectue sur présentation d'une preuve du retrait
verval van de medische schifting en een bewijs van tewerkstelling van définitif du certificat de sélection médicale ainsi que d'une preuve
minimum 5 jaar in dezelfde onderneming. d'emploi d'au moins 5 ans dans la même entreprise.
Afscheidspremie Prime de départ

Art. 11.Aan de werklieden en werksters bedoeld in artikel 1 die de

Art. 11.Aux ouvriers et ouvrières visés à l'article 1er atteignant
pensioengerechtigde leeftijd bereiken, evenals deze die tot het l'âge de la pension, ainsi qu'à ceux qui sont admis à la prépension,
brugpensioen zijn toegelaten, wordt een afscheidspremie toegekend volgens volgende voorwoorden : est attribuée une prime de départ selon les modalités suivantes :
a) Arbeidsregime van meer dan 50 pct. ten opzichte van een voltijdse a) Régime de travail de travail supérieur à 50 p.c. de celui de
werknemer volgens arbeidscontract : 50 EUR per 5 jaar ononderbroken l'ouvrier à temps plein suivant contrat de travail : 50 EUR par 5
anciënniteit in de sector. années d'ancienneté ininterrompues dans le secteur.
b) Arbeidsregime van 50 pct. of minder ten opzichte van een voltijdse b) Régime de travail égal à 50 p.c. ou moins que celui de l'ouvrier à
werknemer volgens arbeidscontract : 25 EUR per 5 jaar ononderbroken temps plein suivant contrat de travail : 25 EUR par 5 années
anciënniteit in de sector. d'ancienneté ininterrompues dans le secteur.
Deze premie wordt slechts eenmaal uitbetaald op voorlegging van één of Cette prime n'est payée qu'une seule fois sur présentation d'une ou de
meerdere anciënniteitsattesten. plusieurs attestations d'ancienneté.
Vergoeding bij overlijden Allocation en cas de décès

Art. 12.Bij overlijden van een werkman die actief is tewerkgesteld in

Art. 12.En cas de décès d'un ouvrier occupé activement dans une
een taxionderneming of onderneming voor de verhuur van voertuigen met entreprise de taxis ou de location de voitures avec chauffeur et
chauffeur en die nog niet de wettelijke pensioengerechtigde leeftijd n'ayant pas encore atteint l'âge légal de la pension, il est octroyé
hebben bereikt, wordt een vergoeding van 1.000 EUR toegekend aan de une allocation de 1.000 EUR au conjoint survivant ou à la personne qui
overblijvende echtgenoot of aan de persoon die kan bewijzen dat hij de peut prouver qu'elle a supporté les frais de funérailles de l'ouvrier
begrafeniskosten van de hierboven vermelde werkman heeft gedragen. mentionné ci-dessus.
Uniformvergoeding Indemnité d'uniforme

Art. 13.De werklieden bedoeld in artikel 1 en tewerkgesteld bij een

Art. 13.Les ouvriers visés à l'article 1er et travaillant chez un
werkgever uit de RSZ-categorie 068, hebben recht op een forfaitaire employeur de la catégorie ONSS 068, ont droit à une indemnité
uniformvergoeding volgens de volgende voorwaarden : forfaitaire pour uniforme s'ils répondent aux conditions suivantes :
§ 1. Indien zij 200 voltijdse arbeidsdagen per jaar kunnen bewijzen § 1er. S'ils peuvent justifier 200 jours de travail à temps plein par
tussen 1 juli van het jaar voorafgaande aan het jaar waarop de an entre le 1er juillet de l'année qui précède l'année à laquelle se
uniformvergoeding betrekking heeft en 30 juni van het jaar waarop de rapporte l'indemnité d'uniforme et le 30 juin de l'année à laquelle se
uniformvergoeding betrekking heeft, hebben zij recht op een rapporte l'indemnité d'uniforme, ils ont droit à une indemnité
forfaitaire uniformvergoeding van 150 EUR per jaar. forfaitaire pour uniforme qui s'élève à 150 EUR par an.
§ 2. Indien zij deeltijds tewerkgesteld werden gedurende de § 2. S'ils ont été occupés à temps partiel durant la période de
referteperiode vermeld onder § 1, dan wordt het bedrag van de référence mentionnée au § 1er, le montant de l'indemnité forfaitaire
forfaitaire uniformvergoeding verminderd naar evenredigheid van het est diminué au prorata du régime de travail. La condition de minimum
arbeidsregime. De eis om minimum 200 arbeidsdagen te kunnen bewijzen 200 jours de travail presté à justifier pour recevoir l'indemnité est
om recht te hebben op de vergoeding wordt eveneens verminderd naar également diminuée au prorata du régime de travail de l'ouvrier.
evenredigheid van het arbeidsregime van de werkman. Les modalités de paiement seront établies par le fonds social du
De uitbetalingsmodaliteiten worden bepaald door het sociaal fonds van
de sector. secteur.
Forfaitaire tussenkomst in de opleidingskost van chauffeurs Intervention forfaitaire dans le coût de formation de chauffeurs

Art. 14.Een forfaitaire tussenkomst van 500 EUR in de opleidingskost

Art. 14.Une intervention forfaitaire de 500 EUR sur le coût de
wordt verleend, per kandidaat-taxichauffeur of kandidaat-chauffeur van
diensten voor verhuur van voertuigen met bestuurder, die opgeleid formation est octroyée, par candidat-chauffeur de taxis ou
wordt, aan de werkgevers die een door het sociaal fonds erkende candidat-chauffeur de services de location de voitures avec chauffeur
opleiding voor chauffeurs organiseren. formé, aux employeurs qui organisent une formation pour chauffeurs
agréée par le fonds social.
Deze forfaitaire tussenkomst wordt slechts verleend voorzover de Cette intervention forfaitaire est octroyée pour autant que le
kandidaat-chauffeur nog tewerkgesteld is bij dezelfde werkgever na 6 candidat chauffeur soit toujours occupé chez le même employeur après 6
maanden. mois.
Zij is enkel van toepassing voor de opleiding van werklieden die in de Elle est uniquement d'application pour la formation de travailleurs
qui n'ont pas été inscrits dans la Commission paritaire du transport
loop van de 5 jaren die aan hun aanwerving voorafgaan niet et de la logistique au cours des 5 années qui précédent leur
ingeschreven werden in het Paritair Comité voor het vervoer en de
logistiek : engagement :
- hetzij als taxichauffeur (in het geval van een opleiding tot - soit comme chauffeur de taxis (dans le cas d'une formation de
taxichauffeur); chauffeur de taxi);
- hetzij als chauffeur van diensten voor verhuur van voertuigen met - soit comme chauffeur de services de location de voitures avec
bestuurder (in het geval van een opleiding tot chauffeur voor diensten chauffeur (dans le cas d'une formation de chauffeur pour des services
voor verhuur van voertuigen met chauffeur). de location de voitures avec chauffeur).
Voor deeltijds aangeworven taxichauffeurs wordt de forfaitaire Pour la formation des chauffeurs engagés à temps partiel,
tussenkomst geprorateriseerd. l'intervention est proratisée.
De bedrijven moeten vooraf een erkenning verkregen hebben van het Les entreprises doivent avoir obtenu une agréation préalable du fonds
sociaal fonds. De erkenningsvoorwaarden worden door de raad van social. Les conditions d'agréation sont fixées par le comité de
bestuur van het sociaal fonds vastgelegd. gestion du fonds social.

Art. 15.Een forfaitaire tussenkomst van 500 EUR in de kosten

Art. 15.Une intervention forfaitaire de 500 EUR sur les frais
opgelopen tijdens de opleiding, wordt verleend aan de werklieden die encourus pendant la formation est octroyée aux travailleurs occupés
tewerkgesteld worden als taxichauffeur of als chauffeur van diensten comme chauffeur de taxis ou de services de location de voitures avec
vopor verhuur van voertuigen met chauffeur, die de in artikel 14 chauffeur qui ont suivi la formation mentionnée à l'article 14 pour
omschreven opleiding gevolgd hebben en nog steeds tewerkgesteld zijn autant qu'ils soient soient toujours occupés chez le même employeur
bij dezelfde werkgever na 6 maanden. après 6 mois.
Zij is enkel van toepassing voor de opleiding van werklieden die in de Elle est uniquement d'application pour la formation de travailleurs
qui n'ont pas été inscrits dans la Commission paritaire du transport
loop van de 5 jaren die aan hun aanwerving voorafgaan niet et de la logistique au cours des 5 années qui précédent leur
ingeschreven werden in het Paritair Comité voor het vervoer en de
logistiek : engagement :
- hetzij als taxichauffeur (in het geval van een opleiding tot - soit comme chauffeur de taxis (dans le cas d'une formation de
taxichauffeur); chauffeur de taxi);
- hetzij als chauffeur van diensten voor verhuur van voertuigen met - soit comme chauffeur de services de location de voitures avec
bestuurder (in het geval van een opleiding tot chauffeur voor diensten chauffeur (dans le cas d'une formation de chauffeur pour des services
voor verhuur van voertuigen met chauffeur). de location de voitures avec chauffeur).
De forfaitaire tussenkomst wordt geproratiseerd voor de betrokken L'intervention forfaitaire est proratisée pour les chauffeurs
chauffeurs die deeltijds tewerkgesteld worden concernés qui sont occupés à temps partiel.
Gemeenschappelijke bepalingen Dispositions communes

Art. 16.De in voormelde artikelen 3 en 5 bedoelde uitkeringen worden

Art. 16.Les allocations visées aux articles 3 et 5 ci-avant sont
rechtstreeks door de werkgevers aan hun werklieden en werksters payées directement par les employeurs à leurs ouvriers et ouvrières
betaald per maand en bij de eerste loonbetaling volgend op de maand in par mois et à la première paye suivant le mois au cours duquel les
de loop waarvan de werklieden en werksters op deze uitkeringen recht ouvriers et ouvrières ont droit à ces allocations. Les employeurs
hebben. De werkgevers kunnen de terugbetaling ervan bekomen bij het peuvent en obtenir le remboursement auprès du fonds suivant les
fonds overeenkomstig de door de raad van beheer bepaalde modaliteiten. modalités fixées par le conseil d'administration.
De in artikelen 7 en 8 bedoelde uitkering wordt betaald door de L'allocation visée aux articles 7 et 8 est payée par les organisations
representatieve werknemersorganisaties, vertegenwoordigd in het représentatives des travailleurs représentées à la Commission
Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek die de terugbetaling paritaire du transport et de la logistique, qui en obtiennent le
ervan bekomen van het fonds. remboursement auprès du fonds.
De in artikelen 10, 11 en 12 bedoelde premie wordt rechtstreeks La prime visée aux articles 10, 11 et 12 est payée directement par
betaald door de werkgever die de terugbetaling ervan kan bekomen bij l'employeur qui peut en obtenir le remboursement auprès du fonds sur
het fonds op voorlegging van de nodige attesten. présentation des attestations nécessaires.
De in artikelen 13, 14 en 15 bedoelde vergoeding en tussenkomsten L'indemnité et les interventions visées aux articles 13, 14 et 15 sont
worden betaald door het fonds overeenkomstig de door de raad van payées par le fonds suivant les modalités fixées par le conseil
beheer bepaalde modaliteiten. d'administration.

Art. 17.De raad van beheer van het fonds bepaalt de datum en de

Art. 17.Le conseil d'administration du fonds détermine la date et les
modaliteiten van betaling van de door het fonds toegekende modalités de paiement des allocations accordées par le fonds; en aucun
uitkeringen, in geen geval mag de betaling van de uitkeringen
afhankelijk zijn van de stortingen van de aan het fonds verschuldigde cas le paiement des allocations ne peut dépendre des versements des
werkgeversbijdragen. cotisations patronales dues au fonds.

Art. 18.De voorwaarden van toekenning van door het fonds verleende

Art. 18.Les conditions d'octroi des allocations accordées par le
uitkeringen evenals het bedrag van deze laatsten kunnen gewijzigd fonds, de même que le montant de celles-ci, peuvent être modifiés sur
worden op voorstel van de raad van beheer en na raadpleging van de proposition du conseil d'administration et après consultation des
leden van het Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek die de membres de la Commission paritaire du transport et de la logistique
représentant les employeurs et les travailleurs du secteur des
werkgevers en de werknemers van de sector van de taxiondernemingen en entreprises de taxis et des services de location de voitures avec
de diensten voor de verhuur van voertuigen met chauffeur chauffeur par convention collective de travail de la Commission
vertegenwoordigen, bij collectieve arbeidsovereenkomst van het
Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek, algemeen verbindend paritaire du transport et de la logistique, rendue obligatoire par
verklaard bij koninklijk besluit. arrêté royal.
HOOFDSTUK IV. - Geldigheidsduur CHAPITRE IV. - Durée de validité

Art. 19.Deze collectieve arbeidsovereenkomst heeft uitwerking met ingang van 1 juli 2011 en is gesloten voor onbepaalde duur. Zij kan door elk van de contracterende partijen worden opgezegd. Deze opzegging moet minstens drie maanden op voorhand geschieden bij een ter post aangetekende brief, gericht aan de voorzitter van het Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek, die zonder verwijl de betrokken partijen in kennis zal stellen. De termijn van drie maanden begint te lopen vanaf de datum van de verzending van bovengenoemde aangetekende brief. Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 13 maart 2012. De Minister van Werk,

Art. 19.La présente convention collective de travail sort ses effets au 1er juillet 2011 et est conclue pour une durée indéterminée. Elle peut être dénoncée par chacune des parties contractantes. Cette dénonciation doit se faire au moins trois mois à l'avance, par lettre recommandée à la poste, adressée au président de la Commission paritaire du transport et de la logistique, qui en informera sans délai les parties concernées. Le délai de trois mois prend cours à partir de l'envoi de ladite lettre recommandée. Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 13 mars 2012. La Ministre de l'Emploi,
M. DE CONINCK M. DE CONINCK
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