Etaamb.openjustice.be
Meertalige weergave van Koninklijk Besluit van 12/11/2017
← Terug naar "Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 30 maart 2017, gesloten in het Paritair Comité voor het tuinbouwbedrijf, tot vaststelling van de werkgeversbijdrage in de vervoerskosten van de werknemers "
Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 30 maart 2017, gesloten in het Paritair Comité voor het tuinbouwbedrijf, tot vaststelling van de werkgeversbijdrage in de vervoerskosten van de werknemers Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 30 mars 2017, conclue au sein de la Commission paritaire pour les entreprises horticoles, fixant l'intervention des employeurs dans les frais de transport des travailleurs
FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG SERVICE PUBLIC FEDERAL EMPLOI, TRAVAIL ET CONCERTATION SOCIALE
12 NOVEMBER 2017. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend 12 NOVEMBRE 2017. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention
wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 30 maart 2017, collective de travail du 30 mars 2017, conclue au sein de la
gesloten in het Paritair Comité voor het tuinbouwbedrijf, tot Commission paritaire pour les entreprises horticoles, fixant
vaststelling van de werkgeversbijdrage in de vervoerskosten van de l'intervention des employeurs dans les frais de transport des
werknemers (1) travailleurs (1)
FILIP, Koning der Belgen, PHILIPPE, Roi des Belges,
Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. A tous, présents et à venir, Salut.
Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de
travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28;
arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel Vu la demande de la Commission paritaire pour les entreprises
28; horticoles;
Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor het tuinbouwbedrijf;
Op de voordracht van de Minister van Werk, Sur la proposition du Ministre de l'Emploi,
Hebben Wij besloten en besluiten Wij : Nous avons arrêté et arrêtons :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage

Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de

overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 30 maart 2017, travail du 30 mars 2017, reprise en annexe, conclue au sein de la
gesloten in het Paritair Comité voor het tuinbouwbedrijf, tot Commission paritaire pour les entreprises horticoles, fixant
vaststelling van de werkgeversbijdrage in de vervoerskosten van de l'intervention des employeurs dans les frais de transport des
werknemers. travailleurs.

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van

Art. 2.Le ministre qui a l'Emploi dans ses attributions est chargé de

dit besluit. l'exécution du présent arrêté.
Gegeven te Brussel, 12 november 2017. Donné à Bruxelles, le 12 novembre 2017.
FILIP PHILIPPE
Van Koningswege : Par le Roi :
De Minister van Werk, Le Ministre de l'Emploi,
K. PEETERS K. PEETERS
_______ _______
Nota Note
(1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : (1) Référence au Moniteur belge :
Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Loi du 5 décembre 1968, Moniteur belge du 15 janvier 1969.
Bijlage Annexe
Paritair Comité voor het tuinbouwbedrijf Commission paritaire pour les entreprises horticoles
Collectieve arbeidsovereenkomst van 30 maart 2017 Convention collective de travail du 30 mars 2017
Vaststelling van de werkgeversbijdrage in de vervoerskosten van de Fixation de l'intervention des employeurs dans les frais de transport
werknemers (Overeenkomst geregistreerd op 21 april 2017 onder het des travailleurs (Convention enregistrée le 21 avril 2017 sous le
nummer 138786/CO/145) numéro 138786/CO/145)
Preambule Préambule
Deze collectieve arbeidsovereenkomst heeft als doel de bedragen die L'objectif de cette convention collective de travail est d'adapter les
zijn opgenomen in de bijlage, aan te passen aan de verhoging van de montants qui sont ajoutés en annexe, à l'augmentation des prix de la
tarieven van de NMBS vanaf 1 februari 2017. SNCB à partir du 1er février 2017.
HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied CHAPITRE Ier. - Champ d'application

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op

Article 1er.La présente convention collective de travail s'applique

de werkgevers en de werknemers van de ondernemingen die ressorteren aux employeurs et aux travailleurs des entreprises ressortissant à la
onder het Paritair Comité voor het tuinbouwbedrijf, met uitzondering Commission paritaire pour les entreprises horticoles, à l'exception
van de ondernemingen waarvan de hoofdactiviteit bestaat uit het des entreprises dont l'activité principale consiste en l'implantation
inplanten en onderhouden van parken en tuinen. et l'entretien de parcs et jardins.
Onder "werknemers" worden verstaan : zowel arbeiders als arbeidsters. Par "travailleurs" on entend : les ouvriers et les ouvrières.
HOOFDSTUK II. - Vergoeding bij openbaar vervoer CHAPITRE II. - Indemnité en cas d'utilisation de transport en commun

Art. 2.De werknemers die gebruik maken van om het even welk

Art. 2.Les travailleurs qui font usage de n'importe quel moyen de

gemeenschappelijk openbaar vervoer hebben recht ten laste van de transport public en commun ont droit à charge de l'employeur au
werkgever op de terugbetaling van de gedragen kosten aan 100 pct. en remboursement des frais occasionnés à 100 p.c. pour la distance
dit voor de afstand afgelegd door de gemeenschappelijke vervoerdienst parcourue par le service de transport en commun, entre le domicile et
tussen de woonplaats en de werkplaats. le lieu de travail.
HOOFDSTUK III. - Fietsvergoeding CHAPITRE III. - Indemnité de bicyclette

Art. 3.De werknemers die voor het woon-werkverkeer gebruik maken van

Art. 3.Les travailleurs qui font usage de la bicyclette pour faire le

de fiets hebben recht, ten laste van de werkgever, op een vergoeding trajet entre le domicile et le lieu de travail ont droit à une
van 0,22 EUR per kilometer. indemnité de 0,22 EUR par kilomètre à charge de l'employeur.
HOOFDSTUK IV. - Vergoeding voor andere vervoermiddelen CHAPITRE IV. - Indemnité en cas d'utilisation d'autres moyens de transport

Art. 4.De werknemers die woonachtig zijn op 5 km en meer van de

Art. 4.Les travailleurs domiciliés à 5 km et plus du lieu de travail

werkplaats, en die gebruik maken van andere dan in artikelen 2 en 3 et qui font usage des moyens de transport autres que ceux visés aux
bedoelde vervoermiddelen, hebben per begonnen arbeidsdag eveneens articles 2 et 3, ont également droit, par jour de travail commencé, à
recht, ten laste van de werkgever, op een terugbetaling van de charge de l'employeur, à un remboursement des frais occasionnés. Ce
gedragen kosten. Deze terugbetaling bedraagt per begonnen arbeidsdag remboursement est calculé par jour de travail commencé à 65 p.c. de
65 pct. van 1/65 van de effectieve prijs aan 139 pct. voor de 1/65 du prix effectif à 139 p.c. de la carte train trimestrielle et
driemaandelijkse treinkaart en dit voor de afgelegde afstand tussen de ceci pour la distance parcourue domicile travail. Il y a un maximum de
woonplaats en de werkplaats. Er is een maximum van 65/65 per drie 65/65 par trimestre.
maanden. Een tabel met de effectieve bedragen vanaf 1 februari 2017 is Une table des montants effectifs à partir du 1er février 2017 est
opgenomen als bijlage bij deze collectieve arbeidsovereenkomst. reprise en annexe de la présente convention collective de travail.
Voor de berekening van de afstand wordt het aantal kilometers langs de Pour le calcul de la distance, on se réfère au nombre de kilomètres le
baan in aanmerking genomen, berekend van de werkplaats tot de long de la route, calculé à partir du lieu de travail jusqu'au
woonplaats. domicile.

Art. 5.Wanneer werknemers via carpooling naar het werk komen, wordt

Art. 5.Lorsque des travailleurs se rendent au travail via

onder de volgende voorwaarden de tussenkomst in het driemaandelijks covoiturage, l'intervention dans l'abonnement social trimestrielle est
sociaal abonnement gebracht op 139 pct., op de volgende voorwaarden : portée à 139 p.c., sous les conditions suivantes :
- er zijn tenminste 3 werknemers die carpooling doen; - il y a au moins 3 travailleurs qui font du covoiturage;
- de carpooling gebeurt permanent gedurende het ganse jaar; - le covoiturage est permanent pendant toute l'année;
- de organisatie van het collectief vervoer is fiscaal aftrekbaar in - l'organisation du transport collectif est fiscalement déductible
hoofde van de werkgever a rato van 120 pct. dans le chef de l'employeur à 120 p.c.

Art. 6.De terugbetaling van de gedragen kosten, waarvan sprake in de

Art. 6.Le remboursement des frais occasionnés, dont question aux

articles 2, 3, 4 et 5 se fait au moins chaque mois.
artikelen 2, 3, 4 en 5, geschiedt minstens om de maand.

Art. 7.Sans préjudice des dispositions prévues aux articles 2, 3, 4

Art. 7.Onverminderd de regelingen vastgesteld bij de artikelen 2, 3,

4 en 5, blijven de gunstiger voorwaarden inzake vervoer en de et 5, les conditions plus favorables en matière de transport et de
terugbetaling van vervoerskosten die op het vlak van de onderneming remboursement de frais de transport existant sur le plan de
bestaan, behouden. l'entreprise, sont maintenues.
HOOFDSTUK V. - Geldigheid CHAPITRE V. - Validité

Art. 8.Deze collectieve arbeidsovereenkomst heeft uitwerking met

Art. 8.La présente convention collective de travail produit ses

ingang van 1 februari 2017 en is gesloten voor een onbepaalde duur. effets le 1er février 2017 et est conclue pour une durée indéterminée.
Zij vervangt de collectieve arbeidsovereenkomst van 4 februari 2016, Elle remplace la convention collective de travail du 4 février 2016,
gesloten in hetzelfde paritair comité, tot vaststelling van de conclue au sein de la même commission paritaire, fixant l'intervention
werkgeversbijdrage in de vervoerskosten van de werknemers des employeurs dans les frais de transport des travailleurs (numéro
(registratienummer : 132771/CO/145). d'enregistrement : 132771/CO/145).
Zij kan door elk van de ondertekenende partijen worden opgezegd met Elle peut être dénoncée par chacune des parties signataires moyennant
een opzeg van drie maanden, betekend bij een ter post aangetekende un préavis de trois mois, notifié par lettre recommandée à la poste,
brief, gericht aan de voorzitter van het Paritair Comité voor het adressée au président de la Commission paritaire pour les entreprises
tuinbouwbedrijf. horticoles.
Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 12 november Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 12 novembre 2017.
2017. De Minister van Werk, Le Ministre de l'Emploi,
K. PEETERS K. PEETERS
Bijlage aan de collectieve arbeidsovereenkomst van 30 maart 2017, Annexe à la convention collective de travail du 30 mars 2017, conclue
gesloten in het Paritair Comité voor het tuinbouwbedrijf, tot au sein de la Commission paritaire pour les entreprises horticoles,
vaststelling van de werkgeversbijdrage in de vervoerskosten van de fixant l'intervention des employeurs dans les frais de transport des
werknemers travailleurs
Patronale tussenkomst/Intervention patronale Patronale tussenkomst/Intervention patronale
Afstand Afstand
Driemaandelijks abonnement aan 100 pct. Driemaandelijks abonnement aan 100 pct.
Driemaandelijks abonnement aan 139 pct. Driemaandelijks abonnement aan 139 pct.
Eigen vervoer Eigen vervoer
Terugbetaling aan 65 pct. Terugbetaling aan 65 pct.
Per maand Per maand
Per dag Per dag
Distance Distance
Carte trimestrielle à 100 p.c. Carte trimestrielle à 100 p.c.
Carte trimestrielle à 139 p.c. Carte trimestrielle à 139 p.c.
Autre moyen de transport Autre moyen de transport
Intervention à 65 p.c. Intervention à 65 p.c.
Par mois Par mois
Par jour Par jour
Km Km
EUR EUR
EUR EUR
EUR EUR
EUR EUR
5 5
115,00 115,00
159,85 159,85
34,63 34,63
1,60 1,60
6 6
122,00 122,00
169,58 169,58
36,74 36,74
1,70 1,70
7 7
130,00 130,00
180,70 180,70
39,15 39,15
1,81 1,81
8 8
137,00 137,00
190,43 190,43
41,26 41,26
1,90 1,90
9 9
144,00 144,00
200,16 200,16
43,37 43,37
2,00 2,00
10 10
152,00 152,00
211,28 211,28
45,78 45,78
2,11 2,11
11 11
159,00 159,00
221,01 221,01
47,89 47,89
2,21 2,21
12 12
166,00 166,00
230,74 230,74
49,99 49,99
2,31 2,31
13 13
174,00 174,00
241,86 241,86
52,40 52,40
2,42 2,42
14 14
181,00 181,00
251,59 251,59
54,51 54,51
2,52 2,52
15 15
188,00 188,00
261,32 261,32
56,62 56,62
2,61 2,61
16 16
196,00 196,00
272,44 272,44
59,03 59,03
2,72 2,72
17 17
203,00 203,00
282,17 282,17
61,14 61,14
2,82 2,82
18 18
210,00 210,00
291,90 291,90
63,25 63,25
2,92 2,92
19 19
218,00 218,00
303,02 303,02
65,65 65,65
3,03 3,03
20 20
225,00 225,00
312,75 312,75
67,76 67,76
3,13 3,13
21 21
232,00 232,00
322,48 322,48
69,87 69,87
3,22 3,22
22 22
240,00 240,00
333,60 333,60
72,28 72,28
3,34 3,34
23 23
247,00 247,00
343,33 343,33
74,39 74,39
3,43 3,43
24 24
254,00 254,00
353,06 353,06
76,50 76,50
3,53 3,53
25 25
262,00 262,00
364,18 364,18
78,91 78,91
3,64 3,64
26 26
269,00 269,00
373,91 373,91
81,01 81,01
3,74 3,74
27 27
276,00 276,00
383,64 383,64
83,12 83,12
3,84 3,84
28 28
284,00 284,00
394,76 394,76
85,53 85,53
3,95 3,95
29 29
291,00 291,00
404,49 404,49
87,64 87,64
4,04 4,04
30 30
298,00 298,00
414,22 414,22
89,75 89,75
4,14 4,14
31-33 31-33
310,00 310,00
430,90 430,90
93,36 93,36
4,31 4,31
34-36 34-36
328,00 328,00
455,92 455,92
98,78 98,78
4,56 4,56
37-39 37-39
346,00 346,00
480,94 480,94
104,20 104,20
4,81 4,81
40-42 40-42
364,00 364,00
505,96 505,96
109,62 109,62
5,06 5,06
43-45 43-45
382,00 382,00
530,98 530,98
115,05 115,05
5,31 5,31
46-48 46-48
400,00 400,00
556,00 556,00
120,47 120,47
5,56 5,56
49-51 49-51
418,00 418,00
581,02 581,02
125,89 125,89
5,81 5,81
52-54 52-54
431,00 431,00
599,09 599,09
129,80 129,80
5,99 5,99
55-57 55-57
444,00 444,00
617,16 617,16
133,72 133,72
6,17 6,17
58-60 58-60
457,00 457,00
635,23 635,23
137,63 137,63
6,35 6,35
61-65 61-65
474,00 474,00
658,86 658,86
142,75 142,75
6,59 6,59
66-70 66-70
495,00 495,00
688,05 688,05
149,08 149,08
6,88 6,88
71-75 71-75
517,00 517,00
718,63 718,63
155,70 155,70
7,19 7,19
76-80 76-80
538,00 538,00
747,82 747,82
162,03 162,03
7,48 7,48
81-85 81-85
560,00 560,00
778,40 778,40
168,65 168,65
7,78 7,78
86-90 86-90
581,00 581,00
807,59 807,59
174,98 174,98
8,08 8,08
91-95 91-95
602,00 602,00
836,78 836,78
181,30 181,30
8,37 8,37
96-100 96-100
624,00 624,00
867,36 867,36
187,93 187,93
8,67 8,67
101-105 101-105
645,00 645,00
896,55 896,55
194,25 194,25
8,97 8,97
106-110 106-110
667,00 667,00
927,13 927,13
200,88 200,88
9,27 9,27
111-115 111-115
688,00 688,00
956,32 956,32
207,20 207,20
9,56 9,56
116-120 116-120
709,00 709,00
985,51 985,51
213,53 213,53
9,86 9,86
121-125 121-125
731,00 731,00
1 016,09 1 016,09
220,15 220,15
10,16 10,16
126-130 126-130
752,00 752,00
1 045,28 1 045,28
226,48 226,48
10,45 10,45
131-135 131-135
773,00 773,00
1 074,47 1 074,47
232,80 232,80
10,74 10,74
136-140 136-140
795,00 795,00
1 105,05 1 105,05
239,43 239,43
11,05 11,05
141-145 141-145
816,00 816,00
1 134,24 1 134,24
245,75 245,75
11,34 11,34
146-150 146-150
846,00 846,00
1 175,94 1 175,94
254,79 254,79
11,76 11,76
Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 12 november Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 12 novembre 2017.
2017. De Minister van Werk, Le Ministre de l'Emploi,
K. PEETERS K. PEETERS
^