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Meertalige weergave van Koninklijk Besluit van 12/03/2017
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Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 28 januari 2016, gesloten in het Paritair Subcomité voor de zagerijen en aanverwante nijverheden, betreffende het tijdskrediet Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 28 janvier 2016, conclue au sein de la Sous-commission paritaire des scieries et industries connexes, relative au crédit-temps
FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG SERVICE PUBLIC FEDERAL EMPLOI, TRAVAIL ET CONCERTATION SOCIALE
12 MAART 2017. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt 12 MARS 2017. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention
verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 28 januari 2016, collective de travail du 28 janvier 2016, conclue au sein de la
gesloten in het Paritair Subcomité voor de zagerijen en aanverwante Sous-commission paritaire des scieries et industries connexes,
nijverheden, betreffende het tijdskrediet (1) relative au crédit-temps (1)
FILIP, Koning der Belgen, PHILIPPE, Roi des Belges,
Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. A tous, présents et à venir, Salut.
Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de
arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28; travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28;
Gelet op het verzoek van het Paritair Subcomité voor de zagerijen en Vu la demande de la Sous-commission paritaire des scieries et
aanverwante nijverheden; industries connexes;
Op de voordracht van de Minister van Werk, Sur la proposition du Ministre de l'Emploi,
Hebben Wij besloten en besluiten Wij : Nous avons arrêté et arrêtons :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage

Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de
overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 28 januari 2016, travail du 28 janvier 2016, reprise en annexe, conclue au sein de la
gesloten in het Paritair Subcomité voor de zagerijen en aanverwante Sous-commission paritaire des scieries et industries connexes,
nijverheden, betreffende het tijdskrediet. relative au crédit-temps.

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van

Art. 2.Le ministre qui a l'Emploi dans ses attributions est chargé de
dit besluit. l'exécution du présent arrêté.
Gegeven te Brussel, 12 maart 2017. Donné à Bruxelles, le 12 mars 2017.
FILIP PHILIPPE
Van Koningswege : Par le Roi :
De Minister van Werk, Le Ministre de l'Emploi,
K. PEETERS K. PEETERS
_______ _______
Nota Note
(1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : (1) Référence au Moniteur belge :
Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Loi du 5 décembre 1968, Moniteur belge du 15 janvier 1969.
Bijlage Annexe
Paritair Subcomité voor de zagerijen en aanverwante nijverheden Sous-commission paritaire des scieries et industries connexes
Collectieve arbeidsovereenkomst van 28 januari 2016 Convention collective de travail du 28 janvier 2016
Tijdskrediet Crédit-temps
(Overeenkomst geregistreerd op 1 juli 2016 onder het nummer (Convention enregistrée le 1er juillet 2016 sous le numéro
133522/CO/125.02) 133522/CO/125.02)
Preambule Préambule
Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt gesloten teneinde La présente convention collective de travail a été conclue afin de
uitvoering te geven aan de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 103 van donner exécution à la convention collective de travail n° 103 du 27
27 juni 2012, gesloten in de Nationale Arbeidsraad, met betrekking tot juin 2012, conclue par le Conseil national du travail, relative au
het stelsel van tijdskrediet, loopbaanvermindering en landingsbanen. système de crédit-temps, de diminution de carrière et d'emplois de fin de carrière.
HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied CHAPITRE Ier. - Champ d'application

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op

Article 1er.La présente convention collective de travail s'applique
de werkgevers die ressorteren onder het Paritair Subcomité voor de aux employeurs ressortissant à la Sous-commission paritaire des
zagerijen en aanverwante nijverheden, alsook op de werknemers die zij scieries et des industries connexes, ainsi qu'aux travailleurs qu'ils
tewerkstellen. occupent.
Met "werknemers" bedoelt men : de arbeiders en arbeidsters. Par "travailleurs", on entend : les ouvriers et ouvrières.
HOOFDSTUK II. - Algemene bepalingen CHAPITRE II. - Dispositions générales
Tijdskrediet of loopbaanvermindering met motief Crédit-temps ou diminution de carrière avec motif

Art. 2.In uitvoering van artikel 4, § l, 3° van de Nationale

Art. 2.En exécution de l'article 4, § 1er, 3° de la convention
Arbeidsraad-collectieve arbeidsovereenkomst nr. 103, hebben de in collective de travail n° 103 du Conseil national du travail, les
artikel 1 bedoelde werknemers de keuze om het bijkomend recht van 36 travailleurs visés à l'article 1er peuvent choisir de prendre le droit
maanden tijdskrediet of loopbaanvermindering met motief op te nemen in complémentaire de 36 mois de crédit-temps ou de diminution de carrière
voltijds tijdskrediet, halftijdse of 1/5de loopbaanvermindering. avec motif, à temps plein ou sous forme d'une réduction de carrière à
Landingsbanen mi-temps ou de 1/5ème.
Emplois fin de carrière

Art. 3.§ 1. In uitvoering van artikel 8, § 3 van de Nationale

Art. 3.En exécution de l'article 8, § 3 de la convention collective
Arbeidsraad-collectieve arbeidsovereenkomst nr. 103, hebben de in de travail du Conseil national du travail n° 103, les travailleurs
visés à l'article 1er ont droit à une réduction de leurs prestations
artikel 1 bedoelde werknemers vanaf de leeftijd van 50 jaar en mits de travail de 1/5ème à partir de l'âge de 50 ans et moyennant une
een beroepsloopbaan van 28 jaar, recht op een vermindering van de carrière professionnelle de 28 ans.
arbeidsprestaties met 1/5de. § 2. In uitvoering van artikel 8, § 2 van de Nationale § 2. En exécution de l'article 8, § 2 de la convention collective de
Arbeidsraad-collectieve arbeidsovereenkomst nr. 103, hebben de travail du Conseil national du travail n° 103, les travailleurs qui
werknemers met een zwaar beroep en tewerkgesteld in een exercent un métier lourd et qui sont occupés dans un métier à pénurie
knelpuntberoep, vanaf de leeftijd van 50 jaar de keuze om hun recht op de main-d'oeuvre peuvent, à partir de l'âge de 50 ans, prendre le
halftijds loopbaanvermindering op te nemen. droit de diminution de carrière, sous forme d'une réduction de
carrière à mi-temps.
HOOFDSTUK III. - Organisatieregels CHAPITRE III. - Règles d'organisation

Art. 4.De sociale partners gaan akkoord om de modaliteiten inzake

Art. 4.Les partenaires sociaux sont d'accord pour que les modalités
1/5de en halftijdse loopbaanvermindering voor ploegenarbeid te laten en matière de diminution de carrière de 1/5ème et à mi-temps pour le
vastleggen op ondernemingsvlak. travail en équipes soient déterminées au sein de l'entreprise.

Art. 5.Met uitzondering van de werknemers van 50 tot 54 jaar die

Art. 5.A l'exception des travailleurs âgés de 50 à 54 ans qui
genieten van 1/5de loopbaanvermindering en met uitzondering van de bénéficient de la diminution de carrière de 1/5ème et les travailleurs
oudere werknemers van 50 jaar of ouder die genieten van de halftijdse âgés de 50 ans et plus qui bénéficient de la diminution des
loopbaanvermindering, bedoeld in artikel 8 of artikel 9 van de prestations de travail à mi-temps, visée à l'article 8 ou visée à
collectieve arbeidsovereenkomst nr. 77bis, die gedurende 5 jaar in l'article 9 de la convention collective de travail n° 77bis, qui sont
aanmerking worden genomen voor de berekening van de 5 pct.-drempel, pris en considération pendant 5 ans pour le calcul du seuil de 5 p.c.,
worden de werknemers ouder dan 50 jaar die hun arbeidsprestaties les travailleurs âgés de plus de 50 ans qui réduisent leurs
verminderen niet meegeteld voor de 5 pct.-drempel. prestations de travail, ne sont pas pris en compte pour le calcul du seuil de 5 p.c.
HOOFDSTUK IV. - Aanmoedigingspremies CHAPITRE IV. - Primes d'encouragement

Art. 6.De arbeiders kunnen gebruik maken van de aanmoedigingspremies

Art. 6.Les ouvriers peuvent faire usage des primes d'encouragement
voor zorgkrediet, opleidingskrediet, landingsbanen, ondernemingen in octroyées par les régions ou les communautés pour le crédit-soins, le
moeilijkheden of in herstructurering, tijdskrediet 1/5de of halftijds, crédit-formation, les emplois de fin de carrière, les entreprises en
toegekend door de gewesten of de gemeenschappen, en van eventueel difficultés ou en restructuration, le crédit-temps 1/5ème ou mi-temps,
bijkomende maatregelen. et de mesures supplémentaires éventuelles.
HOOFDSTUK V. - Geldigheidsduur en slotbepalingen CHAPITRE V. - Durée de validité et dispositions finales

Art. 7.Deze collectieve arbeidsovereenkomst vervangt de collectieve

Art. 7.La présente convention collective de travail remplace la
arbeidsovereenkomst van 29 juni 2015 (registratienr. 128215). Ze heeft convention collective de travail du 29 juin 2015 (n° d'enregistrement
uitwerking met ingang van 1 januari 2015 en wordt gesloten voor 128215). Elle produit ses effets le 1er janvier 2015 et est conclue
onbepaalde duur. pour une durée indéterminée.
Deze collectieve arbeidsovereenkomst kan worden opgezegd door iedere La présente convention collective de travail peut être dénoncée par
partij mits een opzeggingstermijn van drie maanden betekend bij chacune des parties moyennant notification, par lettre recommandée,
aangetekende brief, gericht aan de voorzitter van het Paritair d'un préavis de trois mois adressé au président de la Sous-commission
Subcomité voor de zagerijen en aanverwante nijverheden. paritaire des scieries et industries connexes.
Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 12 maart Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 12 mars 2017.
2017. De Minister van Werk, Le Ministre de l'Emploi,
K. PEETERS K. PEETERS
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