Etaamb.openjustice.be
Meertalige weergave van Koninklijk Besluit van 11/11/2019
← Terug naar "Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 8 juli 2019, gesloten in het Paritair Subcomité voor het technisch onderhoud, bijstand en opleiding in de luchtvaartsector, tot uitvoering van het sectoraal akkoord 2019-2020, luik duurzame inzetbaarheid "
Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 8 juli 2019, gesloten in het Paritair Subcomité voor het technisch onderhoud, bijstand en opleiding in de luchtvaartsector, tot uitvoering van het sectoraal akkoord 2019-2020, luik duurzame inzetbaarheid Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 8 juillet 2019, conclue au sein de la Sous-commission paritaire pour la maintenance technique, l'assistance et la formation dans le secteur de l'aviation, en exécution de l'accord sectoriel 2019-2020, volet employabilité durable
FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG SERVICE PUBLIC FEDERAL EMPLOI, TRAVAIL ET CONCERTATION SOCIALE
11 NOVEMBER 2019. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend 11 NOVEMBRE 2019. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention
wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 8 juli 2019, collective de travail du 8 juillet 2019, conclue au sein de la
gesloten in het Paritair Subcomité voor het technisch onderhoud, Sous-commission paritaire pour la maintenance technique, l'assistance
bijstand en opleiding in de luchtvaartsector, tot uitvoering van het et la formation dans le secteur de l'aviation, en exécution de
sectoraal akkoord 2019-2020, luik duurzame inzetbaarheid (1) l'accord sectoriel 2019-2020, volet employabilité durable (1)
FILIP, Koning der Belgen, PHILIPPE, Roi des Belges,
Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. A tous, présents et à venir, Salut.
Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de
arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28; travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28;
Gelet op het verzoek van het Paritair Subcomité voor het technisch Vu la demande de la Sous-commission paritaire pour la maintenance
onderhoud, bijstand en opleiding in de luchtvaartsector; technique, l'assistance et la formation dans le secteur de l'aviation;
Op de voordracht van de Minister van Werk, Sur la proposition de la Ministre de l'Emploi,
Hebben Wij besloten en besluiten Wij : Nous avons arrêté et arrêtons :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage

Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de
overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 8 juli 2019, gesloten travail du 8 juillet 2019, reprise en annexe, conclue au sein de la
in het Paritair Subcomité voor het technisch onderhoud, bijstand en Sous-commission paritaire pour la maintenance technique, l'assistance
opleiding in de luchtvaartsector, tot uitvoering van het sectoraal et la formation dans le secteur de l'aviation, en exécution de
akkoord 2019-2020, luik duurzame inzetbaarheid. l'accord sectoriel 2019-2020, volet employabilité durable.

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van

Art. 2.Le ministre qui a l'Emploi dans ses attributions est chargé de
dit besluit. l'exécution du présent arrêté.
Gegeven te Brussel, 11 november 2019. Donné à Bruxelles, le 11 novembre 2019
FILIP PHILIPPE
Van Koningswege : Par le Roi :
De Minister van Werk, La Ministre de l'Emploi,
N. MUYLLE N. Muylle.
_______ _______
Nota Note
(1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : (1) Référence au Moniteur belge :
Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Loi du 5 décembre 1968, Moniteur belge du 15 janvier 1969.
Bijlage Annexe
Paritair Subcomité voor het technisch onderhoud, bijstand en opleiding Sous-commission paritaire pour la maintenance technique, l'assistance
in de luchtvaartsector et la formation dans le secteur de l'aviation
Collectieve arbeidsovereenkomst van 8 juli 2019 Convention collective de travail du 8 juillet 2019
Uitvoering van het sectoraal akkoord 2019-2020, luik duurzame Exécution de l'accord sectoriel 2019-2020, volet employabilité durable
inzetbaarheid (Overeenkomst geregistreerd op 30 augustus 2019 onder (Convention enregistrée le 30 août 2019 sous le numéro
het nummer 153508/CO/315.01) 153508/CO/315.01)
Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt gesloten ter uitvoering van Cette convention collective de travail est conclue en application de
het sectoraal akkoord 2019-2020. l'accord sectoriel 2019-2020.

Artikel 1.Toepassingsgebied

Article 1er.Champ d'application
Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de La présente convention collective de travail s'applique à tous les
werkgevers en werknemers die ressorteren onder het Paritair Subcomité employeurs et travailleurs des organisations ressortissant à la
voor het technisch onderhoud, bijstand en opleiding in de Sous-commission paritaire pour la maintenance technique, l'assistance
luchtvaartsector. et la formation dans le secteur de l'aviation.
Onder "werknemers" wordt verstaan : de mannelijke en vrouwelijke Par "travailleurs", on entend : les travailleurs masculins et
werknemers. féminins.

Art. 2.Recht op loopbaanverlof

Art. 2.Droit au congé de carrière
§ 1. Voor de periode 2019-2020 hebben de werknemers die de leeftijd § 1er. Pour la période 2019-2020, les travailleurs ayant atteint l'âge
van 55 jaar of ouder bereikt hebben recht op één dag loopbaanverlof de 55 ans ou plus ont droit à un jour de congé de carrière par an, à
per jaar op voorwaarde dat ze minstens 6 maanden anciënniteit hebben condition qu'ils possèdent au moins 6 mois d'ancienneté au sein de
in de onderneming. l'entreprise.
§ 2. Voor de toepassing van deze bepaling wordt onder "anciënniteit" § 2. Pour l'application de cette disposition, on entend par
verstaan : de totale periode van tewerkstelling onder een "ancienneté" : la période totale d'emploi en vertu d'un contrat de
arbeidsovereenkomst en/of als uitzendkracht. travail et/ou en tant qu'intérimaire.
§ 3. Het loopbaanverlof kan opgenomen worden vanaf de eerste dag van § 3. Le congé de carrière peut être pris à partir du premier jour du
de maand waarin men de leeftijd van 55 jaar bereikt heeft. mois au cours duquel l'âge de 55 ans a été atteint.

Art. 3.Toekenningmodaliteiten

Art. 3.Modalités d'octroi
§ 1. Het loopbaanverlof geeft recht op een dag bezoldigde afwezigheid § 1er. Le congé de carrière donne droit à un jour de congé payé pour
voor een voltijdse werknemer. Deeltijdse werknemers hebben recht op un travailleur à temps plein. Les travailleurs à temps partiel ont
een afwezigheid naar verhouding tot hun arbeidsstelsel van toepassing droit à une absence proportionnelle à leur régime de travail en
op het moment van opname. vigueur au moment de la prise de ce jour.
§ 2. 1 volledige dag komt overeen met 7,6 uur. § 2. 1 journée complète correspond à 7,6 heures.
§ 3. De berekening van de verloning voor het loopbaanverlof dient te § 3. Le calcul de la rémunération pour le congé de carrière doit
gebeuren conform de wettelijke bepalingen betreffende de feestdagen. s'effectuer conformément aux dispositions légales relatives aux jours fériés.

Art. 4.Planningsmodaliteiten

Art. 4.Modalités de planification
§ 1. De opname van het loopbaanverlof dient te gebeuren binnen het § 1er. Le congé de carrière doit être pris au cours de l'année civile,
kalenderjaar, tenzij op ondernemingsvlak een schriftelijk collectief à moins qu'un accord collectif écrit prévoyant que ce jour peut être
akkoord werd gesloten dat voorziet in een overdraagbaarheid. reporté ait été conclu au niveau de l'entreprise.
§ 2. De ondernemingen moeten op hun vlak collectieve en individuele § 2. Les entreprises doivent prévoir des modalités de planification
planningsafspraken maken. individuelles et collectives à leur niveau.

Art. 5.Duur

Art. 5.Durée
Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt gesloten voor een bepaalde La présente convention collective de travail est conclue pour une
duur van 2 jaar. Zij treedt in werking op 1 januari 2019 en houdt op durée déterminée de 2 années. Elle entre en vigueur le 1er janvier
te bestaan op 31 december 2020. 2019 et cessera ses effets le 31 décembre 2020.
Zodra onderhavige collectieve arbeidsovereenkomst eindigt, zullen,
overeenkomstig artikel 23 van de wet van 5 december 1968 betreffende Conformément à l'article 23 de la loi du 5 décembre 1968 relative aux
de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, de conventions collectives de travail et aux commissions paritaires, dès
bepalingen die krachtens onderhavige collectieve arbeidsovereenkomst que la présente convention collective de travail prend fin, les
ingevoegd werden in de individuele arbeidsovereenkomsten eveneens en dispositions insérées dans les contrats de travail en vertu de la
présente convention collective de travail cesseront également et dans
in dezelfde mate ophouden van kracht te zijn. la même mesure de produire leurs effets.
Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 11 november Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 11 novembre 2019.
2019. De Minister van Werk, La Ministre de l'Emploi,
N. MUYLLE N. MUYLLE
^