Etaamb.openjustice.be
Meertalige weergave van Koninklijk Besluit van 05/03/2012
← Terug naar "Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 8 april 2011, gesloten in het Paritair Comité voor de bedienden uit de petroleumnijverheid en -handel, betreffende een tussentijdse regeling inzake conventioneel brugpensioen "
Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 8 april 2011, gesloten in het Paritair Comité voor de bedienden uit de petroleumnijverheid en -handel, betreffende een tussentijdse regeling inzake conventioneel brugpensioen Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 8 avril 2011, conclue au sein de la Commission paritaire pour employés de l'industrie et du commerce du pétrole, relative aux dispositions temporaires en matière de prépension conventionnelle
FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG SERVICE PUBLIC FEDERAL EMPLOI, TRAVAIL ET CONCERTATION SOCIALE
5 MAART 2012. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt 5 MARS 2012. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention
verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 8 april 2011, collective de travail du 8 avril 2011, conclue au sein de la
gesloten in het Paritair Comité voor de bedienden uit de Commission paritaire pour employés de l'industrie et du commerce du
petroleumnijverheid en -handel, betreffende een tussentijdse regeling pétrole, relative aux dispositions temporaires en matière de
inzake conventioneel brugpensioen (1) prépension conventionnelle (1)
ALBERT II, Koning der Belgen, ALBERT II, Roi des Belges,
Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. A tous, présents et à venir, Salut.
Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de
arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28;
28; Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de bedienden uit de Vu la demande de la Commission paritaire pour employés de l'industrie
petroleumnijverheid en -handel; et du commerce du pétrole;
Op de voordracht van de Minister van Werk, Sur la proposition de la Ministre de l'Emploi,
Hebben Wij besloten en besluiten Wij : Nous avons arrêté et arrêtons :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage

Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de
overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 8 april 2011, gesloten travail du 8 avril 2011, reprise en annexe, conclue au sein de la
in het Paritair Comité voor de bedienden uit de petroleumnijverheid en Commission paritaire pour employés de l'industrie et du commerce du
-handel, betreffende een tussentijdse regeling inzake conventioneel pétrole, relative aux dispositions temporaires en matière de
brugpensioen. prépension conventionnelle.

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van

Art. 2.Le ministre qui a l'Emploi dans ses attributions est chargé de
dit besluit. l'exécution du présent arrêté.
Gegeven te Brussel, 5 maart 2012. Donné à Bruxelles, le 5 mars 2012.
ALBERT ALBERT
Van Koningswege : Par le Roi :
De Minister van Werk, La Ministre de l'Emploi,
Mevr. M. DE CONINCK Mme DE CONINCK
_______ _______
Nota Note
(1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : (1) Référence au Moniteur belge :
Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Loi du 5 décembre 1968, Moniteur belge du 15 janvier 1969.
Bijlage Annexe
Paritair Comité voor de bedienden uit de petroleumnijverheid en Commission paritaire pour employés de l'industrie et du commerce du
-handel pétrole
Collectieve arbeidsovereenkomst van 8 april 2011 Convention collective de travail du 8 avril 2011
Tussentijdse regeling inzake conventioneel brugpensioen (Overeenkomst Dispositions temporaires en matière de prépension conventionnelle
geregistreerd op 26 april 2011 onder het nummer 103972/CO/211) (Convention enregistrée le 26 avril 2011 sous le numéro 103972/CO/211)

Artikel 1.Onder voorbehoud van de wettelijke mogelijkheid tot

Article 1er.Sous réserve de la possibilité légale d'exécution, la
uitvoering is deze collectieve arbeidsovereenkomst van toepassing op présente convention collective de travail est applicable aux
de werkgevers en de bedienden van de ondernemingen die onder het employeurs et aux employés des entreprises ressortissant à la
Paritair Comité voor de bedienden uit de petroleumnijverheid en Commission paritaire pour employés de l'industrie et du commerce du
-handel ressorteren. pétrole.
Met "bedienden" worden zowel mannen als vrouwen bedoeld. Par "employés" sont concernés aussi bien les hommes que les femmes.

Art. 2.a) Bijzondere regeling "shift"

Art. 2.a) Régime particulier "équipes"
Voor werknemers met 33 jaar dienst waarvan 20 jaar in shift met Pour les travailleurs ayant 33 années de service dont 20 ans en équipe
nachtarbeid (collectieve arbeidsovereenkomst nr. 46 gesloten in de comportant du travail de nuit (convention collective de travail n° 46
conclue au sein du Conseil national du travail), possibilité de
Nationale Arbeidsraad) mogelijkheid tot conventioneel brugpensioen op prépension conventionnelle à l'âge de 56 ans à partir du 1er janvier
56-jarige leeftijd vanaf 1 januari 2011. 2011.
Deze maatregel vergt het akkoord van beide partijen (werkgever en Cette mesure requiert l'accord des deux parties (employeur et
individuele werknemer). travailleur individuel).
b) Hernieuwing bestaande collectieve arbeidsovereenkomsten gesloten op b) Renouvellement des conventions collectives d'entreprise existantes
bedrijfsvlak vanaf 56-jarige leeftijd, na 38 jaar anciënniteit in à l'âge de 56 ans, après 38 années de service, à condition que ces
loondienst, mits deze collectieve arbeidsovereenkomsten ononderbroken conventions collectives de travail soient en vigueur de façon
in voege zijn sedert 1986. ininterrompue depuis 1986.
c) Deeltijds brugpensioen vanaf 55 jaar. De berekening van het c) Prépension à mi-temps à partir de 55 ans. Le calcul du revenu de la
aanvullend brugpensioeninkomen ten laste van de werkgever in geval van prépension conventionnelle complémentaire à charge de l'employeur en
halftijds brugpensioen, zal gebaseerd worden op het cas de prépension à mi-temps sera basé sur le pourcentage de
ondernemingspercentage toepasselijk voor het bepalen van het l'entreprise appliqué pour la détermination du revenu de la prépension
aanvullende brugpensioeninkomen ten laste van de werkgever in geval conventionnelle à charge de l'employeur en cas de prépension à temps plein.
van voltijds brugpensioen. d) Selon les possibilités légales, introduction prépension
d) Invoering brugpensioen op 56 jaar na 40 jaar dienst, volgens de conventionnelle à 56 ans après 40 ans de service.
wettelijke mogelijkheid.

Art. 3.Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt afgesloten voor een

Art. 3.Cette convention collective de travail est conclue pour une
bepaalde duur en heeft uitwerking met ingang van 1 januari 2011 en durée déterminée et prend effet à partir du 1er janvier 2011 et se
houdt op van kracht te zijn op 30 juni 2011. termine le 30 juin 2011.
Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 5 maart Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 5 mars 2012.
2012. De Minister van Werk, La Ministre de l'Emploi,
Mevr. M. DE CONINCK Mme DE CONINCK
^