← Terug naar "Oproep tot mobiliteit naar ACTIRIS Een
functie als eerste attaché « Manager van de juridische dienst » (M/V/X - rang A2) voor het Franse of
Nederlandse taalkader werd bij ACTIRIS vacant ver(...) De
intraregionale mobiliteit is gericht op vastbenoemde medewerkers, m.u.v. medewerkers die een man(...)"
| Oproep tot mobiliteit naar ACTIRIS Een functie als eerste attaché « Manager van de juridische dienst » (M/V/X - rang A2) voor het Franse of Nederlandse taalkader werd bij ACTIRIS vacant ver(...) De intraregionale mobiliteit is gericht op vastbenoemde medewerkers, m.u.v. medewerkers die een man(...) | Appel à la mobilité vers ACTIRIS Un emploi de premier attaché « Manager du Service Juridique » (H/F/X - rang A2) au cadre linguistique francophone ou néerlandophone a été déclaré vacant chez ACTIRIS. Cet (...) Sont visés par la mobilité intra-régionale les agents nommés à titre définitif, à l'exclusion des a(...) |
|---|---|
| BRUSSELS HOOFDSTEDELIJK GEWEST Oproep tot mobiliteit naar ACTIRIS (brusselse gewestelijke dienst voor arbeidsbemiddeling) Een functie als eerste attaché « Manager van de juridische dienst » (M/V/X - rang A2) voor het Franse of Nederlandse taalkader werd bij ACTIRIS vacant verklaard. Deze functie moet worden verleend via intraregionale of externe mobiliteit zoals bepaald in het besluit van | REGION DE BRUXELLES-CAPITALE Appel à la mobilité vers ACTIRIS (office régional bruxellois de l'emploi) Un emploi de premier attaché « Manager du Service Juridique » (H/F/X - rang A2) au cadre linguistique francophone ou néerlandophone a été déclaré vacant chez ACTIRIS. Cet emploi est à conférer par mobilité intra-régionale ou externe en vertu de l'Arrêté du Gouvernement de la |
| de Brusselse Hoofdstedelijke Regering van 27 maart 2014 houdende | Région de Bruxelles-Capitale du 27 mars 2014 fixant le régime de |
| regeling van de mobiliteit in sommige instellingen van het Brussels | mobilité au sein de certaines institutions de la Région de |
| Hoofdstedelijk Gewest. | Bruxelles-Capitale. |
| De intraregionale mobiliteit is gericht op vastbenoemde medewerkers, | Sont visés par la mobilité intra-régionale les agents nommés à titre |
| m.u.v. medewerkers die een mandaat bekleden, van de instellingen die | définitif, à l'exclusion des agents titulaires d'un mandat, des |
| in artikel 3 van bovenstaand besluit zijn bepaald: | organismes visés à l'article 3 de l'arrêté susmentionné : |
| - Ministerie van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest | - Ministère de la Région de Bruxelles-Capitale |
| - Gewestelijke Overheidsdienst Brussel Fiscaliteit; | - Service public régional de Bruxelles Fiscalité ; |
| - Brussel Stedenbouw en Erfgoed (urban.brussels); | - Bruxelles Urbanisme & Patrimoine (urban.brussels); |
| - Gewestelijke Overheidsdienst Brussel Openbaar Ambt | - Service Public Régional Bruxelles Fonction Publique |
| (talent.brussels). | (talent.brussels). |
| - ION's van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest van categorie A | - OIP de la Région de Bruxelles-Capitale de catégorie A |
| - Centrum voor Informatica van het Brussels Gewest (CIBG); | - Centre d'Informatique pour la Région bruxelloise (CIRB); |
| - Brussels Instituut voor Milieubeheer (Leefmilieu Brussel); | - Institut bruxellois pour la Gestion de l'Environnement |
| (Bruxelles-Environnement); | |
| - De Brusselse Hoofdstedelijke Dienst voor Brandbestrijding en | - Service d'Incendie et d'Aide médicale urgente de la Région de |
| Dringende Medische hulp (DBDMH); | Bruxelles-Capitale (SIAMU); |
| - Gewestelijk Agentschap voor Netheid (Net Brussel); | - Agence régionale pour la propreté (Bruxelles-Propreté); |
| - Instituut ter bevordering van het Wetenschappelijk Onderzoek en de | - Institut d'encouragement de la Recherche scientifique et de |
| Innovatie van Brussel (Innoviris); | l'Innovation de Bruxelles (Innoviris); |
| - Brussels Planningsbureau. | - Bureau bruxellois de la planification. |
| - ION's van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest van categorie B | - OIP de la Région de Bruxelles-Capitale de catégorie B |
| - Brusselse Gewestelijke Huisvestingsmaatschappij; | - Société du Logement de la Région bruxelloise; |
| - Gewestelijke Vennootschap van de Haven van Brussel. | - Société régionale du port de Bruxelles. |
| - Economische en Sociale Raad voor het Brussels Hoofdstedelijk Gewest - Brussels Hoofdstedelijk Parkeeragentschap - Brussel Gas Elektriciteit (BRUGEL) - Brussel Preventie & Veiligheid De externe mobiliteit is gericht op vastbenoemde medewerkers, m.u.v. medewerkers die een mandaat bekleden, van de instellingen die in artikel 23 van bovenstaand besluit zijn bepaald: - De diensten van de regeringen en van de instellingen van openbaar nut die ressorteren onder de federale staat, de gemeenschappen en de andere gewesten; - De Vlaamse Gemeenschapscommissie, de Franse Gemeenschapscommissie en de Gemeenschappelijke Gemeenschapscommissie; - De andere instellingen van openbaar nut dan die bedoeld in artikel 3,2° die onder het Brussels Hoofdstedelijk Gewest vallen. De werkaanbieding kan per e-mail via jobs@actiris.be verkregen worden bij de directie Human Resources van ACTIRIS. De betrekking van Eerste attaché « Manager van de juridische dienst » (rang A2) staat open voor de ambtenaren die aan volgende voorwaarden(1) voldoen op de uiterste dag waarop ze hun kandidatuur mogen indienen: - titularis zijn van de graad van eerste attaché (rang A2); - titularis zijn van een diploma van doctor, licentiaat of master in de rechten; - in dienstactiviteit zijn en minstens twee jaar graadanciënniteit hebben; - na de laatste evaluatie een vermelding op zijn minst gelijkwaardig aan de vermelding « gunstig » gekregen hebben. Personen die interesse hebben worden gevraagd ten laatste op 02/12/2022 hun kandidatuur per e-mail (jobs@actiris.be) bij de directie Human Ressources van ACTIRIS in te dienen. Gelieve een sollicitatiebrief (max. 2 pagina's) en een CV waarbij uw ervaring en vaardigheden in de verf worden gezet bij uw kandidatuur te voegen. De kandidatuur moet de naam, de voornaam, de datum van benoeming, de administratieve stand van de kandida(a)t(e) en de exacte gegevens van de administratie waarvan hij/zij afkomstig is, bevatten. Er moet eveneens een kopie van het meest recente besluit tot benoeming als bijlage worden gevoegd. De kandidaturen die aan de bovenvermelde voorwaarden voldoen zullen zorgvuldig worden bestudeerd teneinde na te kunnen gaan of ze aan de in de werkaanbieding bepaalde beroepsvereisten voldoen. Een vergelijkende proef (casestudy en gesprek voor een selectiecomité) zal worden georganiseerd voor de personen die in het kader van deze selectie aan de gevraagde beroepsvereisten voldoen. Deze vergelijkende proef zal in december plaatsvinden (onder voorbehoud). Voor bijkomende inlichtingen kunt u terecht bij jobs@actiris.be. _______ Nota (1) Artikels 5, 6 en 10 van het besluit van de Brusselse Hoofdstedelijke Regering van 27 maart 2014 houdende regeling van de mobiliteit in sommige instellingen van het Brussels Hoofdstedelijk | - Conseil économique et social de la Région de Bruxelles-Capitale - Agence du stationnement de la Région de Bruxelles-Capitale - Bruxelles Gaz Electricité (BRUGEL) - Bruxelles Prevention & Sécurité Sont visés par la mobilité externe les agents nommés à titre définitif, à l'exclusion des agents titulaires d'un mandat, des organismes visés à l'article 23 de l'arrêté susmentionné : - Les services des Gouvernements et organismes d'intérêt public dépendant de l'Etat fédéral, des Communautés et des autres Régions; - La commission communautaire flamande, la commission communautaire française et la commission communautaire commune; - Les organismes d'intérêt public dépendant de la Région de Bruxelles- Capitale autres que ceux visés à l'article 3, 2°. L'offre d'emploi peut être obtenue auprès de la Direction des Ressources Humaines d'ACTIRIS, à l'adresse électronique jobs@actiris.be. L'emploi de premier attaché « Manager du Service Juridique » (rang A2) est ouvert aux agents qui remplissent les conditions(1) suivantes à la date limite du dépôt des candidatures : - être titulaire du grade de premier attaché (rang A2) ; - être titulaire d'un diplôme de docteur, licencié(e) ou master en droit ; - se trouver dans une position d'activité de service et avoir une ancienneté de grade de deux ans au moins ; - avoir au moins une mention équivalente à "favorable" au terme de leur dernière évaluation. Les personnes intéressées sont invitées à faire parvenir leur candidature par courriel à jobs@actiris.be, à l'attention de la Direction des Ressources Humaines d'ACTIRIS, pour le 02/12/2022 au plus tard. Veuillez introduire votre candidature au moyen d'une lettre de motivation (maximum 2 pages) et d'un CV mettant en évidence la pertinence de votre candidature en termes d'expériences et de compétences. L'acte de candidature doit obligatoirement mentionner le nom, le prénom, la date de nomination, la position administrative du/de la candidat(e) et les coordonnées précises de l'administration dont il/elle est originaire. Il faut également joindre une copie de l'arrêté de nomination le plus récent. Les candidatures répondant aux conditions mentionnées supra seront examinées avec soin afin d'évaluer si elles répondent à l'exigence professionnelle requise telle que définie dans l'offre. Une épreuve comparative (cas pratique et entretien devant une commission de sélection) sera organisée pour les personnes répondant à l'exigence professionnelle requise dans le cadre de cette sélection. Cette épreuve comparative aura lieu en décembre (sous réserve de modification). Toute information complémentaire peut être obtenue à l'adresse électronique jobs@actiris.be. _______ Note (1) Articles 5, 6 et 10 de l'arrêté du Gouvernement de la Région de Bruxelles-Capitale du 27 mars 2014 fixant le régime de mobilité au sein de certaines institutions de la Région de Bruxelles-Capitale. |
| Gewest. |