← Terug naar "Vergelijkende Nederlandstalige selectie voor bevordering naar niveau B (specifiek gedeelte) voor
de HVW : Verantwoordelijken voor het uitbetalingsbureau te Neerpelt (m/v/x) (BNG18022) De medewerkers
die voldoen aan de deelnemingsvoorwaarden o(...) Solliciteren
kan tot 5/03/2018. Voor alle bijkomende inlichtingen, kunnen de kandidaten zich ric(...)"
| Vergelijkende Nederlandstalige selectie voor bevordering naar niveau B (specifiek gedeelte) voor de HVW : Verantwoordelijken voor het uitbetalingsbureau te Neerpelt (m/v/x) (BNG18022) De medewerkers die voldoen aan de deelnemingsvoorwaarden o(...) Solliciteren kan tot 5/03/2018. Voor alle bijkomende inlichtingen, kunnen de kandidaten zich ric(...) | Sélection comparative(s) néerlandophone(s) pour l'accession au niveau B (partie spécifique) au sein de la CAPAC : Responsables pour le bureau de paiement de Neerpelt (m/f/x) (BNG18022) Les collaborateurs qui satisfont aux conditions de partic(...) Il est possible de postuler jusqu'au 5/03/2018. Pour toutes informations complémentaires, les ca(...) |
|---|---|
| SELOR - SELECTIEBUREAU VAN DE FEDERALE OVERHEID Vergelijkende Nederlandstalige selectie(s) voor bevordering naar niveau B (specifiek gedeelte) voor de HVW : Verantwoordelijken voor het uitbetalingsbureau te Neerpelt (m/v/x) (BNG18022) De medewerkers die voldoen aan de deelnemingsvoorwaarden om te solliciteren worden door hun personeelsdienst op de hoogte gebracht en krijgen via deze weg de functiebeschrijving (jobinhoud, deelnemingsvoorwaarden, selectieprocedure,...). Solliciteren kan tot 5/03/2018. Voor alle bijkomende inlichtingen, kunnen de kandidaten zich richten tot hun personeelsdienst. De lijst van laureaten is onbeperkt in tijd geldig en wordt opgemaakt | SELOR - BUREAU DE SELECTION DE L'ADMINISTRATION FEDERALE Sélection(s) comparative(s) néerlandophone(s) pour l'accession au niveau B (partie spécifique) au sein de la CAPAC : Responsables pour le bureau de paiement de Neerpelt (m/f/x) (BNG18022) Les collaborateurs qui satisfont aux conditions de participation peuvent en informer leur service du personnel qui leur transmettra alors la description de fonction (contenu du job, conditions de participation, procédure de sélection...). Il est possible de postuler jusqu'au 5/03/2018. Pour toutes informations complémentaires, les candidats peuvent s'adresser à leur service du personnel. La validité de liste des lauréats est illimitée dans le temps et sera |
| na de selectie. | établie à l'issue de la sélection. |