Etaamb.openjustice.be
Meertalige weergave van Document van --
← Terug naar "Vergelijkende selectie van Franstalige werkgeversconsultants (niveau A), voor ACTIRIS (AFB15014) Na de selectie wordt een lijst met maximum twaalf geslaagden aangelegd, die één jaar geldig blijft. Toelaatbaarheidsvereisten : 1. Verei(...) o diploma van licentiaat/master, arts, doctor, apotheker, geaggregeerde van het onderwijs, ingenieu(...)"
Vergelijkende selectie van Franstalige werkgeversconsultants (niveau A), voor ACTIRIS (AFB15014) Na de selectie wordt een lijst met maximum twaalf geslaagden aangelegd, die één jaar geldig blijft. Toelaatbaarheidsvereisten : 1. Verei(...) o diploma van licentiaat/master, arts, doctor, apotheker, geaggregeerde van het onderwijs, ingenieu(...) Sélection comparative de consultants employeurs (niveau A), francophones, pour ACTIRIS (AFB15014) Une liste de douze lauréats, valable un an, sera établie après la sélection. Conditions d'admissibilité : 1. Diplômes requis à la date (...) o diplôme de licencié/master, docteur, pharmacien, agrégé, ingénieur, ingénieur industriel, archite(...)
SELOR - SELECTIEBUREAU VAN DE FEDERALE OVERHEID Vergelijkende selectie van Franstalige werkgeversconsultants (m/v) (niveau A), voor ACTIRIS (AFB15014) Na de selectie wordt een lijst met maximum twaalf geslaagden aangelegd, die één jaar geldig blijft. Toelaatbaarheidsvereisten : 1. Vereiste diploma`s op de uiterste inschrijvingsdatum : o diploma van licentiaat/master, arts, doctor, apotheker, geaggregeerde van het onderwijs, ingenieur, industrieel ingenieur, architect, meester (basisopleiding van 2 cycli), erkend en uitgereikt door de Belgische universiteiten en de instellingen voor hoger onderwijs van het lange type, voor zover de studies ten minste vier jaar hebben omvat, of door een door de Staat of een van de Gemeenschappen ingestelde examencommissies; o getuigschrift uitgereikt aan de laureaten van de Koninklijke Militaire School en die gerechtigd zijn tot het voeren van de titel van burgerlijk ingenieur of van licentiaat/master. 2. Vereiste werkervaring op de uiterste inschrijvingsdatum : U hebt een professionele ervaring van minstens drie jaar in het domein van HRM-advies voor bedrijven en U hebt minstens 4 van de volgende 7 activiteiten uitgeoefend : SELOR - BUREAU DE SELECTION DE L'ADMINISTRATION FEDERALE Sélection comparative de consultants employeurs (m/f) (niveau A), francophones, pour ACTIRIS (AFB15014) Une liste de douze lauréats, valable un an, sera établie après la sélection. Conditions d'admissibilité : 1. Diplômes requis à la date limite d'inscription : o diplôme de licencié/master, docteur, pharmacien, agrégé, ingénieur, ingénieur industriel, architecte, maître (diplôme de base du 2e cycle) reconnus et délivrés par les universités belges et les établissements d'enseignement supérieur de type long, après au moins quatre ans d'études ou par un jury de l'Etat ou l'une des Communautés; o certificats délivrés aux lauréats de l'Ecole royale militaire qui peuvent porter le titre d'ingénieur civil ou de licencié/master. 2. Expérience requise à la date limite d'inscription : Vous disposez d'une expérience professionnelle de minimum trois ans dans le domaine du conseil GRH aux entreprises et avoir exercé au moins 4 activités sur les 7 activités suivantes :
o klantenwerving en klantenbinding; o prospection et fidélisation de clients;
o analyse van HRM-behoefte; o analyse du besoin en GRH;
o voorstelling van aangeboden diensten inzake HRM-advies; o présentation des services proposés en matière de conseil GRH;
o toelichting bij rekruteringsprocessen; o Explication des processus de recrutement;
o formulering van advies in het kader van rekruteringsprocessen; o provision de conseils dans le cadre des processus de recrutement;
o voorstelling van steunmaatregelen bij indienstneming; o présentation des aides à l'embauche;
o formulering van gepersonaliseerd advies. o apport de conseils personnalisés.
Complétez votre CV en ligne de la manière la plus complète en tenant
compte de la « Vérification des conditions de participation » sous la
rubrique « Procédure de sélection » et ce avant la date limite
d'inscription.
Solliciteren kan tot 31 augustus 2015 via www.selor.be Vous pouvez poser votre candidature jusqu'au 31 août 2015 via
De gedetailleerde functiebeschrijving (jobinhoud, selectieprocedure, www.selor.be La description de fonction (reprenant le contenu de la fonction, la
...) kan u verkrijgen bij SELOR via de infolijn 02-788 70 00 of op procédure de sélection,...) est disponible auprès du SELOR : ligne info 02-788 70 00 ou via www.selor.be
www.selor.be
^