SELOR - SELECTIEBUREAU VAN DE FEDERALE OVERHEID

Selectie van directeur-generaal (m/v) van het Koninklijk Museum van het Leger en Krijgsgeschiedenis (ANG07710) Deelnemingsvoorwaarden : De deelnemingsvoorwaarden zijn een absolute voorwaarde voor deelname aan een selectieprocedure bij SELOR. Op de uiterste inschrijvingsdatum dienen de kandidaten : - houder te zijn van een basisdiploma van de 2e cyclus (b.v. licentiaat) van universitair onderwijs of van hoger onderwijs van het academisch niveau of titularis zijn van een functie van niveau A. Wanneer je het gevraagd wordt, moet je binnen de gestelde termijn enkel een kopie van dit diploma opsturen, of bij gebrek hieraan, van je benoemingsbesluit in een functie van niveau A; - en over een managementervaring van minstens zes jaar te beschikken of minimaal tien jaar nuttige professionele ervaring te hebben. Deze ervaring dient aangetoond te worden aan de hand van een uitgebreid standaard CV, vergezeld van de nodige attesten (nl. een gedetailleerde functiebeschrijving van de uitgeoefende functie vergezeld van een kopie van het contract met vermelding van begin- en einddatum).

Onder managentervaring wordt verstaan ervaring inzake beheer van een overheidsdienst van welke aard ook, een wetenschappelijke instelling of een museum, een universiteit, een onderzoekslaboratorium of een organisatie uit de private sector.

De gepresteerde jaren als titularis van een graad van rang 13 (of in vakklasse A3) in een federale overheidsdienst, een programmatorische federale overheidsdienst, een federaal ministerie of een federale instelling van openbaar nut of als titularis van een graad van rang B van het wetenschappelijk personeel in een wetenschappelijke instelling van de Staat wordt in aanmerking genomen voor de berekening van de zes jaar managementervaring.

Onder nuttige professionele ervaring wordt verstaan ervaring in één of meerdere van de volgende domeinen : - museografie, museologie en bewaring; - beheer van verzamelingen en gegevensbanken; - ontwerpen, voorbereiden en realiseren van tentoonstellingen; - archieven vooronderzoek openstellen dankzij wetenschappelijke onderzoeksmiddelen; - archiefbeheer; - meer algemeen, een van de activiteitengebieden van de instelling.

De functieomschrijving evenals de selectieprocedure zijn omstandig beschreven in het volledige selectiereglement dat u kunt bekomen bij de diensten van SELOR (infolijn 0800-505 54) of via de website van SELOR. Brutoaanvangswedde op jaarbasis, geïndexeerd : 79.958,24 euro (band 2).

Aanstellingsvoorwaarden.

De kandidaat moet op de datum van de aanstelling : - Belg zijn; - een gedrag hebben dat in overeenstemming is met de eisen van de beoogde betrekking; - de burgerlijke en politieke rechten genieten.

Opdat je kandidatuur in aanmerking zou worden genomen dient je inschrijving binnen de uiterste inschrijvingsdatum (10 augustus 2007) binnen te zijn en : 1. vergezeld te zijn van een standaard-CV "Managementfuncties" (ANG07710) van SELOR, dat volledig en correct is ingevuld (een andere presentatie of een aanpassing van het huidige document wordt niet aanvaard).Je kan het CV ontvangen : - op de website www.selor.be bij de rubriek van de selectie; - via de SELOR infolijn 0800-505 54; - op aanvraag via het e-mailadres info@selor.be 2. ingediend te zijn op uiterlijk 10 augustus 2007 : - via de website www.selor.be - (via "vacatures" - procedure volgen na het klikken op de knop "Solliciteren"). Daarna stuur je het CV "Managementfunctie" van de betreffende selectie op per mail, brief of fax; - via e-mail : uitsluitend naar TopteamNL@selor.be; - per post : SELOR, gebouw « Centre Etoile », t.a.v. "Topteam", Bischoffsheimlaan 15, 1000 Brussel; - via fax : 02-788 70 00.

Zo niet zal met je sollicitatie geen rekening worden gehouden.