<****>****_title">8 SEPTEMBER 2000. - **** van de **** regering houdende de modaliteiten van de aanwerving, de herbenoeming, de beëindiging, de voortijdige beëindiging en de evaluatie van het mandaat van de directeur- generaal en de adjunct-directeur-generaal van de **** **** - De Lijn****><****>
**** **** regering, Gelet op het decreet van 31 juli 1990 tot oprichting van de **** ****, inzonderheid op artikel 17, vervangen bij het decreet van 18 mei 1999 en 17 juli 2000 en op artikel 45, § 3;****><****>Gelet op het akkoord van de **** minister bevoegd voor de ambtenarenzaken, gegeven op 19 mei 1999;****><****>Gelet op het akkoord van de **** minister bevoegd voor de begroting, gegeven op 31 mei 1999;****><****>Gelet op de beslissing van de **** regering, op 28 september 1999, betreffende de aanvraag om advies bij de **** van State binnen een maand;****><****>Gelet op het advies van de **** van State, gegeven op 19 oktober 1999, met toepassing van artikel 84, eerste lid, 1° van de gecoördineerde wetten op de **** van State;****><****>**** voorstel van de **** minister van Mobiliteit, Openbare Werken en Energie;****><****>Na beraadslaging, Besluit : ****_chapitre">HOOFDSTUK ****. - Aanwerving <****>****_article">Artikel 1.§ 1. De bepalingen hebben betrekking op de directeur-generaal en de adjunct-directeur-generaal van de **** ****. Deze functies worden begeven bij wijze van mandaat.****><****>Als directeur-generaal en adjunct-directeur-generaal kan enkel worden aangeworven wie aan de volgende voorwaarden voldoet : ****_list">1. een gedrag hebben dat in overeenstemming is met de eisen van de beoogde betrekking;****_list">2. de burgerlijke en politieke rechten genieten;****_list">3. aan de **** voldoen;****_list">4. de lichamelijke geschiktheid bezitten die vereist is voor het uit te oefenen mandaat;****_list">5. in het bezit zijn van een diploma dat toegang verleent tot niveau **** in het ministerie van de **** ****;****_list">6. de **** nationaliteit bezitten. § 2. Bovendien moet men slagen in een geheel van testen, georganiseerd door een extern ****, aangesteld door de **** regering. <****>****_article">Art. 2.§ 1. **** vacant verklaren van de betrekkingen van directeur-generaal en adjunct-directeur-generaal gebeurt door de **** regering. § 2. De kennisgeving van de vacature gebeurt minstens via de publicatie van de oproep in het Belgisch Staatsblad. § 3. **** **** omvat inzake de te verlenen betrekkingen : ****_list">1. de ****- en ****, 2.een functiebeschrijving, ****_list">3. het gewenste profiel, 4.de salarisschalen, ****_list">5. de termijn en de modaliteiten voor het indienen van de kandidaatstelling, volgens de bepalingen van § 4 en in voorkomend geval de voor te leggen stukken. § 4. Om geldig te zijn moet de kandidaatstelling beantwoorden aan de voorschriften van het **** en per aangetekende brief worden ingediend binnen dertig kalenderdagen te rekenen vanaf de eerste werkdag na de datum van publicatie van het **** in het Belgisch Staatsblad.****><****>Voor de kandidaatstelling geldt de datum van de poststempel als ****. ****_chapitre">HOOFDSTUK ****. - **** <****>****_article">Art. 3.De directeur-generaal en de adjunct-directeur-generaal worden na een termijn van zes jaar, op het einde van hun mandaat, geëvalueerd door de **** regering voor het uitoefenen van hun mandaat gedurende deze zes jaar, op basis van een beschrijvend evaluatieverslag van een externe evaluatie-instantie die daartoe door haar wordt aangesteld.****><****>**** voorbereiding van deze **** bevraagt deze externe evaluatie-instantie de minister die belast is met het toezicht op de instelling, hierna "de minister" genoemd, de voorzitter en de ondervoorzitter van de raad van bestuur, de directeuren die onder het hiërarchisch gezag van de betrokken personen staan, alsook de adjunct-directeur-generaal voor de evaluatie van de directeur-generaal en omgekeerd. <****>****_article">Art. 4.De directeur-generaal en de adjunct-directeur-generaal die niet kunnen instemmen met hun evaluatieverslag kunnen binnen de vijftien kalenderdagen na het bezorgen van het evaluatieverslag vragen om door de minister gehoord te worden.****><****>De minister kan de betrokken externe evaluatie-instantie, evenals de voorzitter en de ondervoorzitter van de raad van bestuur en de personen die zij heeft geraadpleegd, horen en om uitleg vragen. <****>****_article">Art. 5.De minister doet binnen de dertig kalenderdagen na de kennisname van het evaluatieverslag een gemotiveerd voorstel aan de **** regering.****><****>**** **** regering beslist binnen de dertig kalenderdagen. ****_chapitre">HOOFDSTUK ****. - Herbenoeming en beëindiging van het mandaat <****>****_article">Art. 6.§ 1. Na een gunstige evaluatie van het mandaat wordt de directeur-generaal of de adjunct-directeur-generaal herbenoemd door de **** regering voor een nieuwe ****. § 2. De directeur-generaal en de adjunct-directeur-generaal kunnen maximaal voor twee mandaten van zes jaar in dezelfde functie worden aangesteld. Bij gemotiveerde beslissing kan de **** regering de directeur-generaal en de adjunct-directeur-generaal voor een bijkomend mandaat van zes jaar benoemen. <****>****_article">Art. 7.§ 1. Na een ongunstig evaluatie van het mandaat wordt het mandaat niet verlengd en wordt de directeur-generaal of de adjunct-directeur-generaal door de **** regering belast met een andere opdracht. In dit geval wordt de salarisschaal voor de directeur-generaal ****411 en voor de adjunct-directeur-generaal ****311. De wedde van de directeur-generaal en de adjunct-directeur-generaal van de **** **** worden vastgesteld in respectievelijk salarisschaal ****411 en ****311 die, volgens bijlage 11 bij het **** ****, verbonden zijn aan de graad van secretaris-generaal (rang ****4) en directeur-generaal (rang ****3); § 2. De functie van directeur-generaal of adjunct-directeur-generaal wordt dan door de **** regering vacant verklaard en begeven via een algemene oproep tot de kandidaten. ****_chapitre">HOOFDSTUK ****. - Voortijdige beëindiging van het mandaat <****>****_article">Art. 8.De directeur-generaal en de adjunct-directeur-generaal kunnen voortijdig hun mandaat beëindigen. Tot deze neerlegging van het mandaat geven aanleiding : ****_list">1. het vrijwillig ontslag;****_list">2. de definitief vastgestelde ****. <****>****_article">Art. 9.§ 1. In geval van vrijwillig ontslag mogen de directeur-generaal en de adjunct-directeur-generaal slechts na toestemming en na een **** van ten minste dertig kalenderdagen hun dienst verlaten. Indien de **** regering binnen een termijn van dertig kalenderdagen na de aanvraag van de directeur-generaal of van de adjunct-directeur-generaal niet geantwoord heeft, wordt de toestemming geacht gegeven te zijn.****><****>Nochtans kan in onderling akkoord tussen de directeur-generaal of de adjunct-directeur-generaal en de **** regering de **** worden ingekort. § 2. Een benoeming bij een andere overheid die een **** bezoldigde functie inhoudt, wordt gelijkgesteld met vrijwillig ontslag.****><****>**** vrijwillig ontslag van de directeur-generaal en van de adjunct-directeur-generaal wordt toegestaan door de **** regering. <****>****_article">Art. 10.§ 1. De directeur-generaal en de adjunct-directeur-generaal worden definitief ongeschikt verklaard wegens **** indien zij bij de jaarlijkse **** gedurende twee opeenvolgende keren de evaluatie "onvoldoende" hebben gekregen. § 2. Daartoe zal de **** van **** van de **** **** een externe evaluatie-instantie aanstellen dewelke een evaluatierapport zal afleveren.****><****>Op basis van dit evaluatierapport zal de **** van **** van de **** **** een voorstel aan de **** formuleren. **** **** hecht binnen de 30 kalenderdagen, al dan niet, zijn goedkeuring aan dit voorstel.****><****>**** voorstel "onvoldoende" dat de tweede opeenvolgende maal wordt geformuleerd, wordt gelijkgesteld met een voorstel tot afdanking wegens ****, waartegen beroep mogelijk is bij de minister. § 3. **** afdanking wegens **** wordt uitgesproken door de **** regering. In geval van afdanking wegens **** worden de nodige bijdragen gestort opdat betrokkene kan genieten van het stelsel van de werkloosheid, de ziekteverzekering (sector uitkeringen) en de ****. <****>****_article">Art. 11.**** **** regering beslist over de tijdelijke aanstelling in de mandaten van directeur-generaal en adjunct-directeur-generaal.****><****>Samen met de beslissing tot afdanking wordt het opengevallen ambt vacant verklaard. ****_chapitre">HOOFDSTUK ****. - Geldelijk statuut <****>****_article">Art. 12.§ 1. De wedde van de directeur-generaal wordt vastgesteld in de salarisschaal ****411 die, volgens bijlage 11 bij het **** ****, verbonden is aan de graad van secretaris-generaal (rang ****4), verhoogd met 10 %. § 2. De wedde van de adjunct-directeur-generaal wordt vastgesteld in de salarisschaal ****311 die, volgens bijlage 11 bij het **** ****, verbonden is aan de graad van directeur-generaal (rang ****3), verhoogd met 10 %. <****>****_article">Art. 13.§ 1. Jaarlijks kan aan de directeur-generaal en de adjunct-directeur-generaal een **** worden toegekend, in functie van de bereikte resultaten, op basis van de resultaten van de ****, zoals omschreven in artikel 10, § 2 van dit besluit.****><****>Deze toelage schommelt tussen 0 % en 20 % van de salarisschaal en wordt toegekend op basis van de **** van de in het begin van het jaar met betrokkenen overeengekomen doelstellingen en wanneer uit de jaarlijkse **** blijkt dat zij tijdens de **** beter hebben gepresteerd dan normaliter kon worden verwacht van die functie. § 2. Deze overeengekomen doelstellingen moet in overeenstemming zijn met de criteria bepaald in de ****. ****_chapitre">HOOFDSTUK ****. - Overgangsbepalingen <****>****_article">Art. 14.**** ambtenaren die titularis zijn van de functies van directeur-generaal en adjunct-directeur-generaal bij de inwerkingtreding van dit besluit, worden geacht hun eerste mandaat in de zin van artikel 6, § 2 te hebben aangevat op 21 maart 1997. ****_chapitre">HOOFDSTUK ****. - **** <****>****_article">Art. 15.Het besluit van de **** regering van 21 december 1990 houdende het administratief en geldelijk statuut van de directeur-generaal en de adjunct-directeur-generaal van de **** **** wordt opgeheven. ****_chapitre">HOOFDSTUK ****. - Slotbepalingen <****>****_article">Art. 16.Dit besluit treedt heden in werking met uitzondering van hoofdstuk **** dat in werking treedt op 21 maart 1997. <****>****_article">Art. 17.**** **** minister bevoegd voor de mobiliteit, is belast met de uitvoering van dit besluit.****><****>****, 8 september 2000.****><****>De minister-president van de **** regering, ****. **** **** minister vice-president van de **** regering en **** minister van Mobiliteit, Openbare Werken en Energie.****><****>S. ****