Etaamb.openjustice.be
Aanwerving
gepubliceerd op 09 juni 1999

**** van **** industrieel ingenieurs (****/****) (rang 10) **** Vast **** legt een **** aan van **** industrieel ingenieurs (verwarming) (****/****) voor de Regie der **** (Ministerie van ****(...) Functiebeschrijving : Zie rubriek 1 van het examenreglement. **** : 1(...)

bron
vast secretariaat voor werving van het rijkspersoneel
numac
1999008208
pub.
09/06/1999
prom.
--
staatsblad
https://www.ejustice.just.fgov.be/cgi/article_body(...)
Document Qrcode

VAST SECRETARIAAT VOOR WERVING VAN HET ****


**** van **** industrieel ingenieurs (verwarming) (****/****) (rang 10) **** Vast **** legt een **** aan van **** industrieel ingenieurs (verwarming) (****/****) voor de Regie der **** (Ministerie van Ambtenaren Zaken).

Functiebeschrijving : Zie rubriek 1 van het examenreglement.

**** : 1. **** zijn of onderdaan van de **** **** zijn;2. aan de **** hebben voldaan;3. de burgerlijke en politieke rechten genieten;4. een gedrag hebben dat in overeenstemming is met de eisen van de beoogde betrekking;5. op 1 november 1999 houder zijn van een diploma van industrieel ingenieur dat werd behaald in een afdeling bouw, elektriciteit, industrie, mechanica of ****. Worden eveneens aanvaard de in het buitenland behaalde diploma's die, krachtens **** overeenkomsten of krachtens wet of decreet, gelijkwaardig worden verklaard met één van de voornoemde diploma's, alsmede de diploma's erkend overeenkomstig de bij de koninklijke besluiten van 6 en 22 mei 1996 vastgelegde procedure, waarbij de bepalingen van de **** richtlijnen betreffende een algemeen stelsel van erkenning van diploma's worden in aanmerking genomen.

Selectieprocedure : 1.1. **** ****.

**** van het aantal inschrijvingen kan een **** georganiseerd worden.

**** van de kennis van de sollicitanten inzake verwarming, luchtverversing en ****.

Op grond van de resultaten van dit **** zal de examencommissie het aantal sollicitanten vaststellen dat tot het vergelijkend examen wordt toegelaten.

**** voor dit **** behaalde punten zullen in geen geval in aanmerking worden genomen bij het opmaken van de rangschikking van de geslaagden voor het vergelijkend examen. 1.2. Computergestuurd, schriftelijk en mondeling gedeelte.

Computergestuurd en schriftelijk gedeelte.

**** van het **** aan de hand van een computergestuurde test. De sollicitanten moeten tevens een biografische vragenlijst invullen.

Deze gegevens zullen als bijkomende informatie voor het mondelinge gedeelte dienen.

Mondeling gedeelte.

**** van de voor de functie vereiste geschiktheid en basiskennis van de **** van het profiel van de sollicitant met de specifieke vereisten van de functie en van zijn belangstelling voor het werkterrein.

Om te slagen, moeten de sollicitanten ten minste 12 punten op 20 behalen.

Wedde : **** **** : **** 988 325 minimum tot **** 1 535 333 maximum aan de huidige index (schaal 10****).

Inschrijving : Men schrijft in bij middel van een formulier dat men kan bekomen in een postkantoor en dat men, duidelijk en volledig ingevuld (**** ****99076), opstuurt naar het **** ****, **** «*****», **** 19, bus 4, 1010 ****.

Op dit formulier plakt men voor 400 **** fiscale zegels.

Het examenreglement ****. ****99076 kan op aanvraag bij het **** **** worden bekomen.

**** **** : De inschrijvingen voor het examen ****. ****98014 moeten uiterlijk op 28 juni 1999 op het **** **** toekomen. (De pers wordt verzocht dit bericht op te nemen.)

^