Etaamb.openjustice.be
Aanwerving
gepubliceerd op 09 juni 1999

Werving van mannelijke en vrouwelijke **** industrieel ingenieurs Het **** **** legt een **** aan van **** industrieel ingenieurs (rang 10) voor het Centrum voor **** (****)(...) **** **** blijft 4 jaar geldig. Twee betrekkingen zijn thans vacant. ****(...)

bron
vast secretariaat voor werving van het rijkspersoneel
numac
1999008204
pub.
09/06/1999
prom.
--
staatsblad
https://www.ejustice.just.fgov.be/cgi/article_body(...)
Document Qrcode

VAST SECRETARIAAT VOOR WERVING VAN HET ****


Werving van mannelijke en vrouwelijke **** industrieel ingenieurs (rang 10) Het **** **** legt een **** aan van **** industrieel ingenieurs (rang 10) voor het Centrum voor **** (****).

**** **** blijft 4 jaar geldig.

**** betrekkingen zijn thans vacant.

Functiebeschrijving : zie het examenreglement.

**** : 1. onderdaan van een lidstaat van de **** **** zijn;2. een gedrag hebben dat in overeenstemming is met de eisen van de beoogde betrekking;3. de burgerlijke en politieke rechten genieten;4. aan de **** hebben voldaan;5. voor de afdeling «*****» : in het bezit zijn van een rijbewijs ****;6. op 1 november 1999 houder zijn van het diploma van industrieel ingenieur dat in de afdeling landbouw werd behaald. Diploma's van ****-ingenieur, **** ingenieur, ingenieur voor de scheikunde en de **** (of ****-industrieën) of burgerlijk ingenieur zullen niet in aanmerking worden genomen.

Examenprogramma : Eventueel computergestuurd ****.

Naargelang het aantal inschrijvingen kan er een **** georganiseerd worden.

Aan de hand van verschillende computergestuurde tests zal een evaluatie gebeuren van de administratieve nauwkeurigheid, het **** en het **** van de kandidaten.

De examencommissie stelt op basis van het **** het aantal tot het vergelijkend **** toe te laten kandidaten vast.

De voor dit examen behaalde punten zullen in geen geval in aanmerking worden genomen bij het opmaken van de rangschikking van de geslaagden voor het vergelijkend ****.

**** ****.

Schriftelijk gedeelte.

Evaluatie van de bekwaamheid van de kandidaten om een synthese te maken van een tekst betreffende een **** probleem en er een persoonlijk commentaar bij te verstrekken. De schrijfvaardigheid van de kandidaten zal eveneens getoetst worden.

Om te slagen, dienen de kandidaten ten minste 12 punten op 20 te behalen.

Computergestuurd en schriftelijk gedeelte.

**** basis van een computergestuurde vragenlijst zullen de professionele vaardigheden en de **** van de kandidaten beoordeeld worden.

De kandidaten dienen tevens een biografische vragenlijst in te vullen.

De resultaten dienen uitsluitend als informatie bij het mondelinge gedeelte.

Mondeling gedeelte.

Evaluatie van de voor de functie vereiste kennis en vaardigheden, de motivatie en de interesse voor het werkterrein.

Om te slagen, dienen de kandidaten ten minste 12 punten op 20 te behalen.

Wedde : **** **** : minimum **** 988 324 tot maximum **** 1 535 333 aan de huidige index (schaal 10/1), reglementaire toelagen niet inbegrepen.

Na 4 jaar anciënniteit ontvangen de industrieel ingenieurs automatisch een ****.

Na 3 jaar ****, maar binnen de perken van het aantal beschikbare betrekkingen, kan de industrieel ingenieur overgaan tot de graad van eerstaanwezend industrieel ingenieur (rang 11) en nog eens 3 jaar later, maar nog steeds binnen de perken van het aantal beschikbare betrekkingen, tot de graad van industrieel ingenieur- hoofd van dienst (rang 12).

Inschrijving : Men schrijft in bij middel van een formulier dat men kan bekomen in een postkantoor en dat men, duidelijk en volledig ingevuld (****99025), opstuurt naar het **** ****, **** 19, bus 4, 1010 ****.

Op dit formulier plakt men voor **** 400 fiscale zegels.

Het examenreglement ****. ****99025 kan op aanvraag bij het **** **** worden bekomen.

**** **** : De inschrijvingen voor het examen ****. ****99025 moeten uiterlijk op 28 juni 1999 op het **** **** toekomen. (De pers wordt verzocht dit bericht op te nemen.)

^