MINISTERE DE L'INTERIEUR

Gendarmerie Recrutement de membres du personnel contractuel (Arrêté royal du 24 mai 1994, Moniteur belge du 24 juin 1994) La gendarmerie engage sur base contractuelle des comptables francophones ou ****.

Il s'agit de contrats de travail à durée indéterminée avec prestation hebdomadaire de 38 heures.

Les fonctions sont accessibles tant aux candidats masculins que féminins.

La gendarmerie constitue également une réserve de recrutement de comptables francophones et **** sur base contractuelle pour ses unités. 1. Conditions générales : - Etre Belge ou ressortissant d'un autre pays de l'Union européenne. - Avoir une conduite compatible avec les exigences de l'emploi visé. - Jouir des droits civils et politiques. - Avoir satisfait aux obligations légales en matière de milice. - Etre en possession du diplôme ou certificat d'études qui correspond à l'aptitude requise pour occuper l'emploi visé. - Posséder l'aptitude physique requise pour l'exercice de la fonction visée. - Avoir au minimum 18 ans à la date de l'engagement. 2. Condition particulière : Les candidats seront soumis à une sélection sous la forme de tests et/ou d'une interview. Une première évaluation peut se faire sur base du dossier de candidature. 3. Candidatures : Les dossiers de candidature doivent être composés des documents suivants : - lettre de sollicitation avec désignation de la fonction souhaitée; - le numéro de concours et la mention du numéro de registre national; - curriculum vitae; - copie du diplôme; - certificat récent de bonnes conduite, vie et moeurs.

Ils seront envoyés par recommandé à : Gendarmerie, Commandement Général, Direction Générale de la Gestion du Personnel, Direction du Personnel Civil, rue **** **** 47, 1050 ****.

Date limite d'inscription : le 19 février 1999.

Renseignements : Tel : 02/642.61.63 - 02/642.61.57. 4. Emplois vacants : 4.1. Deux comptables francophones ou **** (niveau 2+).

Numéro de concours : 9902 A. Description de la fonction : Au niveau du commandement général assister les différents services dans le cadre de la gestion des crédits.

Exigences : - Etre titulaire d'un diplôme de gradué en comptabilité (A1). - Avoir une bonne connaissance de l'usage du **** (traitement de texte, tableur, gestion de banques de données). - Avoir une très bonne connaissance de la langue de l'unité et avoir la connaissance de base d'une autre langue (le néerlandais ou le français). - Etre en possession du permis de conduire de la catégorie B. Traitement : Le traitement est fixé à l'échelle **** 26E (F 738 864 à F 1 139 984 au coefficient d'indexation actuel).

Lieu où les emplois sont vacants : ****. 4.2. Un comptable **** (niveau 2+).

Numéro de concours : 9902 B. Description de la fonction : Assister le commandant du détachement de sécurité de l'aéroport national de **** dans le cadre de la gestion des crédits déconcentrés à son niveau.

Apporter un appui technique en matière comptable aux brigades de surveillance et de recherche dans certaines de leurs recherches.

Exigences : - Etre titulaire d'un diplôme de gradué en comptabilité (A1). - Avoir une bonne connaissance de l'usage du **** (traitement de texte, tableur, gestion de banques de données). - Etre en possession du permis de conduire de la catégorie B. Traitement : Le traitement est fixé à l'échelle **** 26E (F 738 864 à F 1 139 984 au coefficient d'indexation actuel).

Lieu où l'emploi est vacant : **** (détachement de sécurité de l'aéroport national). 4.3. Réserve de recrutement de comptables francophones et **** (niveau 2+).

Numéro de concours : 9902 C. Description de la fonction : Au niveau du commandement général ou des districts assister les différents services dans le cadre de la gestion des crédits.

Exigences : - Etre titulaire d'un diplôme de gradué en comptabilité (A1). - Avoir une bonne connaissance de l'usage du **** (traitement de texte, tableur, gestion de banques de données). - Etre en possession du permis de conduire de la catégorie B. Traitement : Le traitement est fixé à l'échelle **** 26E (F 738 864 à F 1 139 984 au coefficient d'indexation actuel).

Lieu où l'emploi est vacant : Le lieu de la place vacante est déterminé en fonction des emplois qui se libèrent. A cause de l'implantation décentralisée des différentes unités de la gendarmerie, à tous moments il y aura des places vacantes dans les différentes régions de la ****.

Il vous est dès lors demandé d'indiquer sur votre candidature la région où vous voudrez être mis en service.