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Recrutement
publié le 03 décembre 1997

Recrutement de conseillers adjoints (rang 10) (m/f), d'expression néerlandaise Le Secrétariat permanent de recrutement constitue une réserve de recrutement de conseillers adjoints (juristes), d'expression néerlandaise, pour les ****(...) Description de la fonction : voir le règlement du concours. Conditions d'admissibilité : 1. ê(...)

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secretariat permanent de recrutement du personnel de l'etat
numac
1997008323
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03/12/1997
prom.
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SECRETARIAT PERMANENT DE RECRUTEMENT DU PERSONNEL DE L'ETAT


Recrutement de conseillers adjoints (juristes) (rang 10) (m/f), d'expression néerlandaise Le Secrétariat permanent de recrutement constitue une réserve de recrutement de conseillers adjoints (juristes), d'expression néerlandaise, pour les ministères et les organismes soumis au statut du personnel de l'Etat et les etablissements scientifiques.

Description de la fonction : voir le règlement du concours.

Conditions d'admissibilité : 1. être Belge ou citoyen de l'Union européenne;2. être d'une conduite répondant aux exigences de la fonction;3. jouir des droits civils et politiques;4. avoir satisfait aux lois sur la milice;5. au 9 janvier 1998, ne pas avoir atteint l'âge de 50 ans, sauf dérogations légales au réglementaires;6. au 9 janvier 1998, être porteur d'un diplôme de docteur ou licencié en droit. Les étudiants qui, au cours de l'année académique 1997-1998, suivent la dernière année des études pour l'obtention du diplôme requis sont également admis. Les lauréats ne peuvent toutefois être appelés en service qu'après l'obtention du diplôme requis.

Programme du concours : 1. Epreuve écrite préalable éventuelle. En fonction du nombre d'inscriptions, une épreuve préalable pourrait être organisée.

Evaluation des aptitudes et des connaissances requises pour la fonction au moyen de questions à choix multiple. Les questions porteront, en tout ou en partie, sur un ou plusieurs cas pratiques se situant principalement dans le domaine du droit administratif et/ou du droit constitutionnel.

Au cours de l'examen, une documentation complémentaire sera éventuellement mise à la disposition du candidat.

La commission d'examen fixera le nombre de candidats autorisés à participer à l'examen proprement dit sur la base des résultats obtenus au cours de l'examen préalable. Les points obtenus à cette épreuve préalable ne seront pas pris en compte lors de l'établissement du classement des lauréats du concours. 2. Concours de recrutement. Epreuve orale (environ 30 minutes).

Interview permettant d'évaluer l'aptitude du candidat à exercer une fonction administrative ainsi que sa compréhension juridique sur base d'une discussion portant sur un cas se situant au niveau du droit administratif.

Le candidat disposera du temps de préparation nécessaire.

Pour réussir, les candidats doivent obtenir au moins 12 points sur 20.

Traitement : Echelle 10A (F 988 324 à F 1 535 333 à l'indice actuel), allocations complémentaires non comprises.

Inscription : L'inscription s'effectue au moyen d'un formulaire que l'on peut se procurer dans chaque bureau de poste et qui doit étre envoyé, clairement et complètement rempli (numéro du concours !), au Secrétariat permanent de recrutement, Service "Recrutements fédéraux", boulevard **** 19, **** 4, 1010 ****.

Sur ce formulaire d'inscription sont apposés des timbres fiscaux pour un montant de F 400.

Le règlement du concours n° ****97035 peut être obtenu sur demande au Secrétariat permanent de recrutement.

Date limite d'inscription : Les inscriptions au concours n° ****97035 doivent parvenir, au plus tard le 9 janvier 1998, au Secrétariat permanent de recrutement. (La presse est invitée à reproduire le présent avis.)

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