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médicale urgente de la Région de Bruxelles-Capitale (SIAMU). - Numéro de sélection : req 178 Article
13 de l'arrêté du Gouvernement de la (...) « Art. 13.Lors d'une vacance d'emploi aux grades de sapeur-pompier [1, de sergent]1
ou de capitaine(...)"
| Sélection comparative de Capitaines (niveau A1) francophones pour le Service d'Incendie et d'aide médicale urgente de la Région de Bruxelles-Capitale (SIAMU). - Numéro de sélection : req 178 Article 13 de l'arrêté du Gouvernement de la (...) « Art. 13.Lors d'une vacance d'emploi aux grades de sapeur-pompier [1, de sergent]1 ou de capitaine(...) | Vergelijkende selectie van Franstalige Kapiteins (niveau A1) voor Dienst voor Brandbestrijding en Dringende Medische Hulp van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest. - Selectienummer: REQ178 Artikel 13 van het besluit van de Brusselse Hoofd(...) "Art. 13.Bij een vacante betrekking in de graad van brandweerman, sergeant of kapitein, richt (...) |
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| SERVICE PUBLIC REGIONAL BRUXELLES FONCTION PUBLIQUE | GEWESTELIJKE OVERHEIDSDIENST BRUSSEL OPENBAAR AMBT |
| Sélection comparative de Capitaines (m/f/x) (niveau A1) francophones | Vergelijkende selectie van Franstalige Kapiteins (m/v/x) (niveau A1) |
| pour le Service d'Incendie et d'aide médicale urgente de la Région de | voor Dienst voor Brandbestrijding en Dringende Medische Hulp van het |
| Bruxelles-Capitale (SIAMU). - Numéro de sélection : req 178 | Brussels Hoofdstedelijk Gewest. - Selectienummer: REQ178 |
| Article 13 de l'arrêté du Gouvernement de la Région de | Artikel 13 van het besluit van de Brusselse Hoofdstedelijke Regering |
| Bruxelles-Capitale du 24 août 2017 portant le statut administratif et | van 24 augustus 2017 houdende het administratief statuut en de |
| pécuniaire des agents du personnel opérationnel du Service d'Incendie | bezoldigingsregeling van het operationeel personeel van de Dienst voor |
| et d'Aide médicale urgente (SIAMU) stipule : | Brandbestrijding en Dringende Medische Hulp bepaald: |
| « Art. 13.Lors d'une vacance d'emploi aux grades de sapeur-pompier [1, | "Art. 13.Bij een vacante betrekking in de graad van brandweerman, |
| de sergent]1 ou de capitaine, le ministre fonctionnellement compétent | sergeant of kapitein, richt de functioneel bevoegde minister een |
| lance un appel aux candidats, ou fait appel aux lauréats de la réserve | oproep tot kandidaten, of richt een oproep tot de geslaagde kandidaten |
| de recrutement visée à l'article 17, dans l'ordre du classement. (...) | van de wervingsreserve bedoeld in artikel 17, in de volgorde van rangschikking. (...) |
| L'appel aux candidats mentionne au moins : | De oproep tot kandidaatstelling vermeldt minstens: |
| 1° un profil de fonction succinct de l'emploi vacant; | 1° een beknopt functieprofiel van de vacante betrekking; |
| 2° les conditions à remplir, et la date à laquelle elles doivent être | 2° de te vervullen voorwaarden, en de dag waarop ze vervuld moeten |
| remplies; | worden; |
| 3° les épreuves imposées et leur contenu; | 3° de opgelegde proeven, en de inhoud ervan; |
| 4° la date limite de dépôt des candidatures ainsi que les modalités | 4° de uiterste datum voor de kandidaatstelling evenals de praktische |
| pratiques de leur introduction; | modaliteiten voor de indiening ervan; |
| 5° une référence à la description de fonction de l'emploi vacant; | 5° een verwijzing naar de functiebeschrijving van de openstaande betrekking; |
| 6° la nécessité d'obtenir le badge AMU durant le stage; | 6° de noodzaak de badge DGH behaald te hebben tijdens de stage; |
| 7° la constitution éventuelle d'une réserve des lauréats. » | 7° de eventuele samenstelling van een reserve van geslaagden." |
| La description de fonction (reprenant le contenu de la fonction, les | De gedetailleerde functiebeschrijving (jobinhoud, |
| conditions de participation, la procédure de sélection,...) est | deelnemingsvoorwaarden, selectieprocedure,...) is beschikbaar bij |
| disponible auprès talent.brussels via www.talent.brussels. Pour la | talent.brussels via www.talent.brussels. Geef de functietitel in via |
| retrouver, veuillez indiquer le titre de fonction dans le moteur de | de zoekmotor om de selectie terug te vinden. |
| recherche. La procédure de sélection est régie par l'Arrêté ministériel paru au | De selectieprocedure werd vastgelegd door het ministerieel besluit dat |
| Moniteur belge du 23 septembre 2022. | is gepubliceerd in het Belgisch Staatsblad van 23 september 2022. |
| Une liste de 40 lauréats, valable 2 ans, sera établie après la | Na de selectie wordt een lijst met maximum 40 geslaagden aangelegd, |
| sélection. | die 2 jaar geldig blijft. |
| Vous pouvez poser votre candidature jusqu'au 24/10/2022 inclus via www.talent.brussels. | Solliciteren kan tot en met 24/10/2022 via www.talent.brussels. |