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dans le rôle linguistique néerlandophone L'institut d'encouragement de la recherche scientifique
et de l'innovation de la Région de Bruxelles-C(...) - Directeur.trice général?e (A5) d'Innoviris Le/la
mandataire sera désigné.e par le Gouvernement(...)"
| Appel à candidature . - Vacance d'emploi de directeur.trice général?e (A5) au sein d'Innoviris dans le rôle linguistique néerlandophone L'institut d'encouragement de la recherche scientifique et de l'innovation de la Région de Bruxelles-C(...) - Directeur.trice général?e (A5) d'Innoviris Le/la mandataire sera désigné.e par le Gouvernement(...) | Oproep tot kandidaatstelling . - Vacante betrekking van directeur/directrice-generaal (A5) bij Innoviris in de Nederlandstalige taalrol Het instituut ter bevordering van het wetenschappelijk onderzoeck en innovatie van het Brussels Hoofds(...) - Directeur/directrice-generaal (A5) bij Innoviris Overeenkomstig artikel 447 van voornoemd besl(...) |
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| REGION DE BRUXELLES-CAPITALE Appel à candidature (h/f/x). - Vacance d'emploi de directeur.trice général?e (A5) au sein d'Innoviris dans le rôle linguistique néerlandophone L'institut d'encouragement de la recherche scientifique et de l'innovation de la Région de Bruxelles-Capitale (Innoviris) est soumis aux dispositions de l'arrêté du Gouvernement de la Région de | BRUSSELS HOOFDSTEDELIJK GEWEST Oproep tot kandidaatstelling (m/v/x). - Vacante betrekking van directeur/directrice-generaal (A5) bij Innoviris in de Nederlandstalige taalrol Het instituut ter bevordering van het wetenschappelijk onderzoeck en innovatie van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest (Innoviris) in onderworpen aan de bepalingen van het besluit van de Brusselse |
| Bruxelles-Capitale du 21 mars 2018 portant le statut administratif et | Hoofdstedelijke Regering van 21 maart 2018 houdende het administratief |
| pécuniaire des agents des organismes d'intérêt public de la Région | statuut en de bezoldigingsregeling van de ambtenaren van de |
| instellingen van openbaar nut van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest. | |
| Bruxelles-CApitale. En application du livre IV de l'arrêté précité, le | Met toepassing van boek IV van voornoemd besluit verklaart de |
| Gouvernement de la Région de Bruxelles-Capitale déclare l'emploi tel | Brusselse Hoofdstedelijke Regering de hierna beschreven betrekking |
| que décrit ci-après vacant et procède à l'appel public aux | vacant en gaat ze over tot de publieke oproep tot kandidaatstelling |
| candidat.e.s pour cet emploi. Cet emploi à pourvoir par mandat est le | voor deze betrekking. De in te vullen betrekking is de volgende : |
| suivant : - Directeur.trice général?e (A5) d'Innoviris | - Directeur/directrice-generaal (A5) bij Innoviris |
| Le/la mandataire sera désigné.e par le Gouvernement de la Région de | |
| Bruxelles-Capitale, conformément à l'article 447 de l'arrêté précité. | Overeenkomstig artikel 447 van voornoemd besluit zal de mandaathouder |
| worden aangeduid door de Brusselse Hoofdstedelijke Regering. | |
| La durée du mandat est de 5 ans. Le/la mandataire sera évalué?e durant | De duur van het mandaat is vastgesteld op 5 jaar. De mandaathouder zal |
| l'exercice et au terme de son mandat. | worden geëvalueerd tijdens de uitoefening en na afloop van zijn/haar |
| L' emploi est ouvert dans le rôle linguistique néerlandophone. | mandaat. De betrekking is geopend in de Nederlandstalige taalrol. |
| Les candidat.e.s doivent satisfaire aux conditions générales | De kandidaten moeten voldoen aan de algemene toelatingsvoorwaarden |
| d'admissibilité visées à l'article 29 de l'arrêté précité, à savoir : | bepaald in artikel 29 van voornoemd besluit, namelijk: |
| 1. être d'une conduite répondant aux exigences de l'emploi ; | 1. gedrag vertonen in overeenstemming met de eisen van de beoogde betrekking; |
| 2. jouir des droits civils et politiques ; | 2. de burgerlijke en politieke rechten genieten; |
| 3. être porteurs.e.s d'un diplôme de niveau A ou être porteurs.e.s | 3. houder zijn van een diploma van niveau A of houder zijn van een |
| d'un certificat délivré par les Communautés ou des organismes agréés | getuigschrift afgeleverd door de Gemeenschappen of de instellingen |
| par elles, donnant accès à la fonction pour laquelle la sélection est | erkend door deze laatste en die toegang verlenen tot de functie |
| organisée. | waarvoor de selectie georganiseerd wordt. |
| Par ailleurs, et comme exigé à l'article 435 de l'arrêté précité, les candidat.e.s doivent également attester au moins d'un des titres et mérites suivant : - compter au moins neuf années d'ancienneté dans une fonction de niveau A ; - disposer d'une expérience d'au moins six ans dans une fonction dirigeante. Par expérience dans une fonction dirigeante, on entend l'expérience en matière de gestion dans un service public ou dans une organisation du secteur privé. Tout acte de candidature doit comporter : - un exposé des titres et mérites que le/la candidat.e fait valoir pour postuler à l'emploi avec utilisation du CV standardisé comme prescrit par l'article 438 § 3 de l'arrêté précité et dont le modèle est fixé par le Ministre. Les candidat.e.s dont la candidature a été déclarée recevable par la | Bovendien moeten de kandidaten, zoals vereist in artikel 435 van voornoemd besluit, zich minstens op één van de onderstaande titels en verdiensten kunnen beroepen: - minstens negen jaar anciënniteit in een functie van niveau A hebben; - minstens zes jaar leidinggevende ervaring hebben. Onder leidinggevende ervaring wordt verstaan ervaring inzake het beheer in een overheidsdienst of in een organisatie uit de privésector. Iedere kandidatuur moet de volgende elementen bevatten : - Een uiteenzetting van de titels en verdiensten die de kandidaat/kandidate voorlegt om te solliciteren voor de betrekking, met gebruik van het gestandaardiseerd cv zoals bepaald in artikel 438 § 3 van voornoemd besluit en waarvan het model werd vastgelegd door de Minister. De kandidaten van wie de kandidatuur door de selectiecommissie ontvankelijk verklaard werd, worden uitgenodigd voor een |
| commission de sélection sont invité.e.s à un assessment en ligne et un | online-assessment en een jury-interview op afstand, zoals bepaald door |
| interview du jury à distance, prévu par l'article 445 de l'arrêté | artikel 445 van voornoemd besluit. |
| précité. L'assessment à distance consiste en un ensemble d'exercices de | Het online assessment bestaat uit een geheel van simulatie-oefeningen |
| simulation destinés à vérifier les compétences et les capacités | die bedoeld zijn om na te gaan of iemand beschikt over de vereiste |
| requises pour un poste spécifique. | vaardigheden en capaciteiten voor een specifieke betrekking. |
| Au terme de l'interview du jury, la commission de sélection émet, pour | Na afloop van het jury-interview brengt de selectiecommissie voor elke |
| chaque candidat.e, un avis motivé en tenant compte : | kandidaat/kandidate een gemotiveerd advies uit rekening houdend met: |
| - de l'adéquation entre le profil du/de la candidat.e et la | - de overeenstemming van het profiel van de kandidaat/kandidate met de |
| description de fonction, vérifiée après l'entretien précité ; | functiebeschrijving, getoetst na voornoemd gesprek; |
| - des titres et mérites que le/la candidat.e fait valoir ; | - de titels en verdiensten die de kandidaat/kandidate laat gelden; |
| - du résultat de l'assessment. Au terme de la sélection et après analyse de leur candidature, les candidat.e.s sont inscrits, par décision motivée, soit dans le groupe A " apte », soit dans le groupe B " non apte ». Dans le groupe A, les candidat.e.s sont classé.es. Le Gouvernement désigne le (la) mandataire parmi les candidat.e.s classé.e.s dans le groupe A et motive sa décision, conformément à l'article 447 de l'arrêté précité. La candidature doit être adressée, sous peine de nullité, à « talent.brussels, secrétariat des mandats », Boulevard Emile Jacqmain, 20 à 1000 Bruxelles, par lettre recommandée dans un délai de 35 jours. Ce délai commence à courir le jour qui suit la publication du présent appel à candidatures au Moniteur belge. L'enveloppe dans laquelle vous mettez votre candidature doit se trouver dans une deuxième enveloppe (chaque enveloppe portant la mention « candidature directeur/trice général?e - Innoviris » - « confidentiel : ne pas ouvrir »). Les candidat?e.s envoient également leur candidature par email à l'adresse suivante : jwouters@talent.brussels dans le délai précité. La description de fonction, les objectifs à atteindre, le curriculum vitae standardisé et tout renseignement relatif à la procédure peuvent être obtenus auprès du secrétariat des mandats de talent.brussels - | - het resultaat van het assessment. Na afloop van de selectie en na analyse van hun kandidatuur, worden de kandidaten bij gemotiveerde beslissing ingeschreven in hetzij groep A "geschikt", hetzij groep B "niet geschikt". In groep A worden de kandidaten gerangschikt. Overeenkomstig artikel 447 van voornoemd besluit duidt de Brusselse Hoofdstedelijke Regering de mandaathouder aan onder de kandidaten van groep A. Op straffe van nietigheid moet de kandidatuur binnen een termijn van 35 dagen aangetekend verstuurd worden naar "talent.brussels, secretariaat van de mandaten, Emile Jacqmainlaan 20, 1000 Brussel". Deze termijn gaat in op de dag na de publicatie van deze oproep tot kandidaatstelling in het Belgisch Staatsblad. De envelop met uw kandidatuur moet in een tweede envelop zitten (elke envelop moet het opschrift "kandidatuur directeur/directrice-generaal - Innoviris" - "vertrouwelijk: niet openen" vermelden). De kandidaten moeten hun kandidatuur ook via e-mail versturen naar het volgende adres: jwouters@talent.brussels binnen de voornoemde termijn. De functiebeschrijving, de te bereiken doelstellingen, het gestandaardiseerde curriculum vitae en inlichtingen betreffende de procedure kunnen worden verkregen bij het secretariaat van de mandaten |
| jwouters@talent.brussels | van talent.brussels - jwouters@talent.brussels |