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de la Commission nationale permanente du Pacte culturel. - Appel aux candidat(e)s (...) Il est porté
à la connaissance des fonctionnaires intéressés qu'un emploi d'inspecteur francophone (...)"
| Emplois vacants d'inspecteurs francophone et néerlandophone du Pacte culturel dans les Services de la Commission nationale permanente du Pacte culturel. - Appel aux candidat(e)s (...) Il est porté à la connaissance des fonctionnaires intéressés qu'un emploi d'inspecteur francophone (...) | Vacante betrekkingen van Franstalige en Nederlandstalige Cultuurpactinspecteurs bij de Diensten van de Vaste Nationale Cultuurpactcommissie. - Oproep tot de kandidaten (...) De belangstellende ambtenaren worden ervan in kennis gesteld dat een betrekking van een Franstalige(...) |
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| SERVICE PUBLIC FEDERAL CHANCELLERIE DU PREMIER MINISTRE Emplois vacants d'inspecteurs francophone et néerlandophone du Pacte culturel (classe A2) dans les Services de la Commission nationale permanente du Pacte culturel. - Appel aux candidat(e)s Il est porté à la connaissance des fonctionnaires intéressés qu'un emploi d'inspecteur francophone et un emploi d'inspecteur néerlandophone du Pacte culturel (classe A2) [1] dans les Services de la Commission nationale permanente du Pacte culturel sont à conférer. Ces emplois sont accessibles aussi bien aux femmes qu'aux hommes. La Commission nationale permanente du Pacte culturel est chargée de l'observance des dispositions de la loi du 16 juillet 1973 garantissant la protection des tendances idéologiques et philosophiques. La loi sur le Pacte culturel a pour but de favoriser par tous les moyens adéquats la libre expression des différentes tendances idéologiques et philosophiques, ainsi que la compréhension et la coopération, dans le respect mutuel, entre les personnes, les groupes, les organisations et les institutions à vocation culturelle qui s'en réclament ou non. L'inspecteur du Pacte culturel fait partie des agents de l'Etat mis à la disposition de la Commission nationale permanente du Pacte culturel dans le cadre de l'exercice de ses missions. Conditions de nomination Conformément à l'article 3 de l'arrêté royal du 28 décembre 1984 portant organisation des Services de la Commission nationale permanente du Pacte culturel, peuvent se porter candidats : - les agents définitifs qui comptent une ancienneté de neuf ans au | FEDERALE OVERHEIDSDIENST KANSELARIJ VAN DE EERSTE MINISTER Vacante betrekkingen van Franstalige en Nederlandstalige Cultuurpactinspecteurs (klasse A2) bij de Diensten van de Vaste Nationale Cultuurpactcommissie. - Oproep tot de kandidaten De belangstellende ambtenaren worden ervan in kennis gesteld dat een betrekking van een Franstalige Cultuurpactinspecteur en een betrekking van een Nederlandstalige Cultuurpactinspecteur (klasse A2) [2] vacant zijn bij de Diensten van de Vaste Nationale Cultuurpactcommissie. Deze betrekkingen staan open voor zowel mannen als voor vrouwen. De Vaste Nationale Cultuurpactcommissie is belast met de naleving van de bepalingen van de wet van 16 juli 1973 waarbij de bescherming van de ideologische en filosofische strekkingen gewaarborgd wordt. De Cultuurpactwet wil de vrije meningsuiting van de verschillende ideologische en filosofische strekkingen met alle mogelijke middelen waarborgen. Zij wil tevens de verstandhouding en de samenwerking bevorderen tussen individuen, groepen, verenigingen en instellingen met culturele opdrachten - ongeacht of zij een beroep doen op de wet - en dit in wederzijds respect. De Cultuurpactinspecteur maakt deel uit van de Rijksambtenaren die ter beschikking gesteld zijn van de Vaste Nationale Cultuurpactcommissie om haar opdracht te kunnen vervullen. Benoemingsvoorwaarden Overeenkomstig artikel 3 van het koninklijk besluit van 28 december 1984 tot organisatie van de Diensten van de Vaste Nationale Cultuurpactcommissie, kunnen de volgende personen zich kandidaat stellen : - de vast benoemde ambtenaren die een anciënniteit tellen van ten |
| moins dans le niveau 1 ou équivalent 1; | minste negen jaar in niveau 1 of gelijkwaardig 2; |
| - les professeurs-licenciés nommés à titre définitif dans | - de leraren-licentiaten die in vast verband zijn benoemd in het |
| l'enseignement secondaire ou supérieur non universitaire qui comptent | secundair of het hoger niet-universitair onderwijs, die een |
| une ancienneté de service de neuf ans au moins. | dienstanciënniteit van ten minste negen jaar hebben. |
| La procédure de nomination se fait conformément à l'article 2 de l'arrêté royal du 28 décembre 1984 précité. Description de la fonction à exercer Les inspecteurs du Pacte culturel à nommer seront notamment chargés des tâches suivantes : - l'organisation d'enquêtes, ainsi que le suivi des plaintes introduites en application des dispositions de la loi du 16 juillet 1973 garantissant la protection des tendances idéologiques et philosophiques; - la préparation du travail des instances de la Commission nationale permanente du Pacte culturel; - la concertation avec l'inspecteur du Pacte culturel de l'autre rôle linguistique. Les postes sont basés à Bruxelles avec des déplacements fréquents. Profil du/de la candidat(e) Les inspecteurs du Pacte culturel à nommer disposeront des qualités suivantes : - une bonne connaissance de la loi sur le Pacte culturel; - une connaissance des institutions parlementaires, tant fédérales que régionales et communautaires, ainsi que du droit constitutionnel et administratif; - une connaissance du secteur culturel et de la législation décretale applicable en la matière; - une connaissance des processus de décision politique aux niveaux communal, provincial, régional, communautaire et fédéral; - une réelle capacité de discrétion; - un esprit d'analyse et de synthèse, d'innovation et de créativité; - des facultés d'adaptation aux situations particulières que représentent les dossiers traités par la Commission nationale permanente du Pacte culturel; - la connaissance des logiciels de traitement de texte et de gestion de courrier électronique. Dépôt des candidatures Les candidatures doivent être introduites, par lettre recommandée, auprès du président de la Commission nationale permanente du Pacte culturel, rue Ducale 4, 1000 Bruxelles, dans un délai de dix jours ouvrables commençant le premier jour ouvrable qui suit la publication du présent avis au Moniteur belge, le cachet de la poste faisant foi. La lettre de candidature, dont il sera accusé réception, mentionnera la date, les nom, prénoms et grade du/de la candidat(e), l'administration dont celui/celle-ci relève et l'adresse à laquelle la notification doit être envoyée. Elle exposera les titres que le/la candidat(e) fait valoir et les qualités mises en valeur pour répondre aux conditions précitées. Vous pouvez pour d'éventuelles informations complémentaires contacter M. Jacques Michel, SPF Chancellerie du Premier Ministre, Commission nationale permanente du Pacte culturel, rue de la Loi 18, à 1000 Bruxelles, tél. : 02-289 60 91, e-mail : jacques.michel@premier.fed.be ________ [1] Cf. Arrêté royal du 20 décembre 2007 portant la classification des | De benoemingsprocedure verloopt conform artikel 2 van genoemd koninklijk besluit van 28 december 1984. Beschrijving van de uit te oefenen functie De te benoemen Cultuurpactinspecteurs zullen onder meer belast zijn met de volgende taken : - de organisatie van onderzoeken, alsook de opvolging van de ingediende klachten regelen, overeenkomstig de bepalingen van de wet van 16 juli 1973 waarbij de bescherming van de ideologische en filosofische strekkingen gewaarborgd wordt; - de voorbereiding van de werkzaamheden van de instellingen van de Vaste Nationale Cultuurpactcommissie; - overleg plegen met de Cultuurpactinspecteur van de andere taalrol. De standplaats is Brussel. Frequente verplaatsingen zijn noodzakelijk. Profiel van de kandidaat De te benoemen Cultuurpactinspecteurs moeten over de volgende bekwaamheden beschikken : - een goede kennis bezitten van de Cultuurpactwetgeving; - vertrouwd zijn met de werking van de parlementaire instellingen, zowel op federaal als op gemeenschaps- en gewestelijk niveau, alsook met het grondwettelijk en administratief recht; - vertrouwd zijn met de culturele sector en met de decretale wetgeving die daarop van toepassing is; - vertrouwd zijn met de politieke besluitvorming op gemeentelijk, provinciaal, gewestelijk, gemeenschaps- en federaal niveau; - blijk geven van een grote discretie; - een analytisch en synthetisch vermogen bezitten, vernieuwend en creatief denken; - zich kunnen aanpassen aan de bijzondere omstandigheden die inherent zijn aan de door de Vaste Nationale Cultuurpactcommissie behandelde dossiers; - vertrouwd zijn met tekstverwerkingsprogramma's en elektronische berichtenuitwisseling. Indiening van de kandidaturen De kandidaten worden verzocht hun kandidatuur, per aangetekend schrijven, te richten aan de voorzitter van de Vaste Nationale Cultuurpactcommissie, Hertogstraat 4, te 1000 Brussel, binnen een termijn van tien werkdagen vanaf de eerste werkdag die volgt op de publicatie van dit bericht in het Belgisch Staatsblad. De poststempel geldt als bewijs. De sollicitatiebrief bevat de datum, de naam, de voornamen en de graad van de kandidaat, het bestuur waartoe hij/zij behoort en het adres waarnaar de ontvangstmelding moet worden verstuurd. De kandidaat moet de titels vermelden waarop hij/zij de aandacht wenst te vestigen en de bekwaamheden waarover hij/zij meent te beschikken om aan genoemde vereisten te voldoen. Voor alle bijkomende inlichtingen kan u steeds terecht bij de heer Hugo Servaes, FOD Kanselarij van de Eerste Minister, Vaste Nationale Cultuurpactcommissie, Wetstraat 18, te 1000 Brussel, tel. : 02-551 08 66, e-mail : hugo.servaes@premier.fed.be ________ [2] Vgl. Koninklijk besluit van 20 december 2007 houdende de classificatie van de functies van niveau A, gewijzigd door het |
| fonctions de niveau A, modifié par l'arrêté royal du 9 octobre 2012. | koninklijk besluit van 9 oktober 2012. |