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Vacance des emplois de Directeur général A5, de Directeur général adjoint A4+ et de Directeur-chef de service A4 au Port de Bruxelles. Appel aux candidatures Conformément à l'arrêté du Gouvernement de la Région de Bruxelles-Capitale du 26 septe La durée du mandat est de 5 ans. Le mandataire est évalué durant l'exercice de son mandat. Il s'(...) Vacatures van de betrekkingen van Directeur-generaal A5, van adjunct-Directeur-generaal A4+ en van Directeur-diensthoofd A4 bij de Haven van Brussel. - Oproep aan de kandidaten Overeenkomstig het besluit van de Brusselse Hoofdstedelijke Regerin De duur van het mandaat bedraagt 5 jaar. De mandaathouder wordt geëvalueerd tijdens de uitoefening (...)
REGION DE BRUXELLES-CAPITALE BRUSSELS HOOFDSTEDELIJK GEWEST
Vacance des emplois de Directeur général A5, de Directeur général Vacatures van de betrekkingen van Directeur-generaal A5, van
adjoint A4+ et de Directeur-chef de service A4 au Port de Bruxelles. adjunct-Directeur-generaal A4+ en van Directeur-diensthoofd A4 bij de
Appel aux candidatures Haven van Brussel. - Oproep aan de kandidaten
Conformément à l'arrêté du Gouvernement de la Région de Overeenkomstig het besluit van de Brusselse Hoofdstedelijke Regering
Bruxelles-Capitale du 26 septembre 2002 portant le statut van 26 september 2002 houdende het administratief statuut en de
administratif et pécuniaire des agents des organismes d'intérêt public bezoldigingsregeling van de ambtenaren van de instellingen van
de la Région de Bruxelles-Capitale, le Gouvernement de la Région de openbaar nut van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest, gaat de Regering
Bruxelles-Capitale procède à l'appel public aux candidats pour des van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest over tot een publieke oproep
emplois attribués par mandat au sein du Port de Bruxelles, organisme tot kandidaatstelling met het oog op de toekenning van betrekkingen
voor mandaten bij de Haven van Brussel, een instelling van openbaar
d'intérêt public de type B de la Région de Bruxelles-Capitale. nut van het type B van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest.
La durée du mandat est de 5 ans. Le mandataire est évalué durant De duur van het mandaat bedraagt 5 jaar. De mandaathouder wordt
l'exercice de son mandat. geëvalueerd tijdens de uitoefening van zijn mandaat.
Il s'agit des emplois suivants : het gaat om de volgende betrekkingen :
? l'emploi de directeur général de rang A5; ? de betrekking van directeur-generaal in rang A5;
? l'emploi de directeur général adjoint de rang A4+; ? de betrekking van adkunct-directeur-generaal in rang A4+;
? l'emploi de directeur-chef de service commercial et juridique de ? de betrekking van commercieel en juridisch directeur-diensthoofd in
rang A4; rang A4;
? l'emploi de directeur-chef de service administratif et financier de ? de betrekking van administratief en financieel directeur-diensthoofd
rang A4. in rang A4.
En application de l'article 464octies, qui déroge à l'article 31 de In toepassing van artikel 464octies, dat afwijkt van artikel 31 van
l'arrêté précité, ces emplois sont ouverts simultanément aux agents het voornoemde besluit, worden die betrekkingen gelijktijdig
statutaires et aux membres du personnel contractuel du secteur public, opengesteld voor de statutaire ambtenaren en de contractuele
aux membres du personnel d'une assemblée parlementaire et aux membres personeelsleden van de openbare sector, voor personeelsleden van een
du personnel des Conseils des commissions communautaires. parlementaire vergadering en voor personeelsleden van de raden van de
gemeenschapscommissie.
- Les candidats internes, c'est-à-dire les agents statuatires du - De interne kandidaten, d.w.z. de statutaire ambtenaren van het
Ministère de la Région de Bruxelles-Capitale ainsi que les agents Ministerie van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest en de statutaire
statutaires de l'I.B.G.E., du C.I.R.B., du S.I.A.M.U., de l'I.R.S.I.B. ambtenaren van het B.I.M., het C.I.B.G., de D.B.D.M.H., het I.W.O.I.B.
(INNOViris), de la S.L.R.B., de l'O.R.B.E.M. (Actiris), ou de la (INNOViris), de B.G.H.M., de B.G.D.A. (Actiris) of de Gewestelijke
Société régionale du Port de Bruxelles, doivent être de niveau A et Vennootschap van de Haven van Brussel moeten van niveau A zijn en
compter au moins 12 années d'ancienneté de niveau A ou être de niveau minstens 12 jaar anciënniteit van niveau A hebben of van niveau A zijn
A et disposer d'une expérience d'au moins 6 ans dans une fonction en beschikken over een ervaring van minstens 6 jaar in een
dirigeante; leidinggevende functie;
- Les autres candidats doivent être porteurs d'un diplôme donnant - De andere kandidaten moeten houder zijn van een diploma dat toegang
accès au niveau A et compter au moins six ans d'expérience dans une geeft tot niveau A en moeten beschikken over een ervaring van minstens
fonction dirigeante. 6 jaar in een leidinggevende functie.
Par expérience dans une fonction dirigeante, on entend l'expérience en Met « ervaring in een leidinggevende functie » bedoelen we de ervaring
matière de gestion dans un service public ou dans une organisation du op het vlak van beheer in een openbare dienst of een organisatie in de
secteur privé. privésector.
Tout acte de candidature comporte : Elke kandidaatstelling omvat :
- un exposé des titres et expériences que le candidat fait valoir pour - een overzicht van de aanspraken en ervaring die de kandidaat
postuler à l'emploi; aanvoert om voor de betrekking te solliciteren;
- un plan de gestion qui tient compte des objectifs à atteindre - een beheerplan dat rekening houdt met de doelstellingen die tijdens
de duur van het mandaat moeten worden verwezenlijkt en die op
pendant la durée du mandat, fixés par le Gouvernement de la Région de voordracht van de bevoegde minister door de Brusselse Hoofdstedelijke
Bruxelles-Capitale sur proposition du ministre compétent. Regering werden vastgelegd.
Les candidats admissibles seront invités à un entretien. De toegelaten kandidaten zullen worden uitgenodigd voor een onderhoud.
L'entretien consistera en : Dat onderhoud zal bestaan uit :
- un examen du plan de gestion avec séance de questions/réponses; - een analyse van het beheerplan met vragenronde;
- une épreuve d'assessment (jeu de rôle de mise en situation) - een assessmentproef (rollenspel) georganiseerd door een extern
organisée par un bureau externe de sélection. selectiebureau.
La commission de sélection émet, pour chaque candidat, un avis motivé De selectiecommissie geeft voor elke kandidaat een met redenen omkleed
sur le degré d'adéquation des compétences, le degré d'aptitude advies over de gelijkwaardigheidgraad van de competenties, van de
relationnelle et le degré d'aptitude de management. relationele en managementvaardigheden.
Le Gouvernement désigne le mandataire parmi les candidats « aptes ». De Regering wijst de mandaathouder aan uit de « geschikte » kandidaten.
La candidature doit être adressée par lettre recommandée et sous De kandidatuur moet per aangetekend schrijven en onder dubbele,
double enveloppe scellée dans un délai de 30 jours (sous peine de verzegelde briefomslag worden verstuurd binnen een termijn van 30
nullité). Le délai commence à courir le jour qui suit la publication dagen (op straffe van nietigheid). De termijn begint te lopen op de
de la présent vacance d'emploi du Moniteur belge. dag na de publicatie van deze vacantverklaring in het Belgisch
Les deux enveloppes doivent porter la mention soit « mandat de rang A5 Staatsblad . Beide enveloppes moeten de vermelding dragen ofwel « mandaat van rang
directeur général - candidature », soit « mandat de rang A4+ directeur A5 directeur-generaal - kandidatuur », ofwel « mandaat van rang A4+
général adjoint - candidature », soit « mandat de rang A4 adjunct-directeur-generaal - kandidatuur », ofwel « mandaat van rang
directeur-chef de service commercial et juridique - candidature », A4 commercieel en juridisch directeur-diensthoofd - kandidatuur »,
soit « mandat de rang A4 directeur-chef de service administratif et ofwel « mandaat van rang A4 administratief en financieel
financier - candidature ». directeur-diensthoofd - kandidatuur ».
En cas de candidature à plusieurs emplois, le candidat est tenu de Indien een kandidaat voor meerdere betrekkingen solliciteert, zal deze
prévoir un acte de candidature par enveloppe. een omslag per kandidaatsakte moeten voorzien.
Chaque candidature doit être adressée à l'attention du Conseil de Elke kandidaatstelling moet gericht zijn ter attentie van de
direction, M. A. Moens, société régionale du Port de Bruxelles, place voorzitter van de directieraad, de heer A. Moens, gewestelijke
des Armateurs 6, à 1000 Bruxelles. vennootschap Haven van Brussel, Redersplein 6, 1000 Brussel.
La description de fonction, les objectifs à atteindre et tout Voor de functiebeschrijving, de te behalen doelstellingen en alle
renseignement relatif à la procédure peuvent être obtenus auprès de la inlichtingen met betrekking tot de procedure kan men terecht bij het
Direction ressources humaines : M. Albert Borremans - 02-421 66 75 - Management Human Resources, de heer Albert Borremans, telefoon 02-421
aborremans@port.irisnet.be 66 75, mail : aborremans@haven.irisnet.be
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