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Appel à la mobilité vers le Bureau bruxellois de la planification . - Un(e) attaché(e) (m/f/x) pour le département Services transversaux - service des Ressources humaines Un emploi vacant d'attaché(e) (rang A1) au cadre lin(...) Sont visés par la mobilité intrarégionale le Service public régional de Bruxelles (SPRB) et les org(...) Oproep tot mobiliteit naar het Brusselsplanning bureau . - Een attaché (m/v/x) voor het departement Transversale Diensten - dienst Human Ressources Er is een betrekking van attaché (rang A1) behorend tot het Nederlandstalig(...) De intraregionale mobiliteit geldt voor het gewestelijk overheidsdienst en de in artikel 3 vermelde(...)
REGION DE BRUXELLES-CAPITALE Appel à la mobilité vers le Bureau bruxellois de la planification (perspective.brussels). - Un(e) attaché(e) (m/f/x) pour le département Services transversaux - service des Ressources humaines Un emploi vacant d'attaché(e) (rang A1) au cadre linguistique néerlandais ou français du Bureau bruxellois de la planification est à conférer par mobilité intrarégionale ou externe en vertu de l'Arrêté BRUSSELS HOOFDSTEDELIJK GEWEST Oproep tot mobiliteit naar het Brusselsplanning bureau (perspective.brussels). - Een attaché (m/v/x) voor het departement Transversale Diensten - dienst Human Ressources Er is een betrekking van attaché (rang A1) behorend tot het Nederlandstalig of Franstalige taalkader vacant verklaard bij het Brusselsplanning bureau de betrekking in te vullen via intraregionale of externe mobiliteit op grond van het besluit van de Brusselse
du Gouvernement de la Région de Bruxelles-Capitale du 27 mars 2014 Hoofdstedelijke Regering van 27 maart 2014 houdende regeling van de
fixant le régime de mobilité au sein de certaines institutions de la mobiliteit in sommige instellingen van het Brussels Hoofdstedelijk
Région de Bruxelles-Capitale. Gewest.
Sont visés par la mobilité intrarégionale le Service public régional De intraregionale mobiliteit geldt voor het gewestelijk
de Bruxelles (SPRB) et les organismes d'intérêt public dépendant de la
Région de Bruxelles-Capitale visés à l'art. 3 de l'arrêté précité. overheidsdienst en de in artikel 3 vermelde instellingen van openbaar
nut die onder het Brussels Hoofdstedelijk Gewest ressorteren.
Sont visés par la mobilité externe les ministères et organismes De externe mobiliteit geldt voor de ministeries en instellingen van
d'intérêt public dépendant de l'Etat fédéral, des Communautés et des openbaar nut van de federale overheid, de Gemeenschappen, de andere
autres Régions, la commission communautaire française, la commission gewesten, de Franse Gemeenschapscommissie, de Vlaamse
communautaire flamande, la commission communautaire commune et les Gemeenschapscommissie, de Gemeenschappelijke Gemeenschapscommissie en
organismes d'intérêt public dépendant de la Région de de instellingen van openbaar nut die ressorteren onder het Brussels
Bruxelles-Capitale autres que ceux visés à l'art. 3 de l'arrêté précité. Cet emploi est exclusivement réservé à des agents statutaires de rang A1. L'attaché(e) sera affecté(e) au Département Services transversaux du Bureau bruxellois de la planification - service des Ressources humaines La description de fonction de cet emploi est disponible à l'adresse suivante : www.perspective.brussels et sur la page Facebook : beezy.brussels. Elle peut également être obtenue auprès du service des ressources humaines du Bureau bruxellois de la planification Hoofdstedelijk Gewest en die niet vermeld worden in artikel 3 van bovengenoemd besluit. Deze betrekking is exclusief voorbehouden aan statutaire personeelsleden (rang A1). Deze attaché (m/v) zal worden tewerkgesteld bij het departement Transversale Diensten - Dienst HR. De functiebeschrijving van deze betrekking is te vinden op de volgende website: www.perspective.brussels en op facebook pagina : beezy.brussels of bij het dienst HR van het Brusselsplanning bureau :
(perspective.brussels) au 02-435 42 00 ou hr@perspective.brussels Cet emploi porte le code fonction 2017/M002. Sont seuls susceptibles d'être transférés par mobilité intrarégionale, les agents (de rang A1) qui se trouvent dans une position d'activité de service, ont une ancienneté de grade de deux ans au moins et ont obtenu au moins une mention équivalente à la mention « favorable » au terme de leur évaluation. Sont seuls susceptibles d'être transférés par la mobilité externe, les agents (rang A1) qui se trouvent dans une position d'activité de service et qui ont obtenu, au terme de leur évaluation, au moins une mention équivalente à la mention « favorable » en vigueur à la Région de Bruxelles-Capitale. Les personnes intéressées sont invitées à faire parvenir leur candidature, par courrier (date du cachet de la poste faisant foi) ou par mail à M. Cédric VERSCHOOTEN, Directeur chef de service, BBP, rue de Namur 59, à 1000 Bruxelles, au plus tard le 12 avril 2017. L'acte de candidature doit obligatoirement mentionner le nom, les prénoms, la date de nomination, la position administrative du/de la candidat(e) et les coordonnées précises de l'administration dont il/elle est originaire. Il doit être accompagné d'un curriculum vitae détaillé, d'une lettre de motivation circonstanciée et d'une copie de l'arrêté de nomination le plus récent. Les candidats répondant aux conditions mentionnées supra seront invités à participer à un entretien de sélection, éventuellement 02-435 42 00 - hr@perspective.brussels De betrekking in kwestie draagt functiecode 2017/M002. Voor overheveling via intraregionale mobiliteit komen alleen de personeelsleden (rang A1) in aanmerking die in dienstactiviteit zijn, over minstens twee jaar graadanciënniteit beschikken en bij hun evaluatie op zijn minst een vermelding gekregen hebben die gelijkwaardig is aan de vermelding "gunstig". Voor overheveling via externe mobiliteit komen alleen de personeelsleden (rang A1) in aanmerking die in dienstactiviteit zijn en die bij hun evaluatie op zijn minst een vermelding gekregen hebben die gelijkwaardig is aan de vermelding "gunstig" bij het Brussels Hoofdstedelijk Gewest. Belangstellenden worden verzocht hun kandidatuur aangetekend in te dienen bij de heer Cédric VERSCHOOTEN, directeur-diensthoofd, BPB, Namenstraat 59, 1000 Brussel, ten laatste op 12 april 2017 (de poststempel geldt als bewijs). In de kandidatuur moeten verplicht de naam, voornamen, benoemingsdatum, administratieve toestand en de precieze gegevens van de administratie waaruit de kandidaat afkomstig is worden vermeld. Er dient een gedetailleerd curriculum vitae bijgevoegd te worden alsook een uitvoerige motivatiebrief en een kopie van het meest recente benoemingsbesluit. De kandidaten die aan bovenvermelde voorwaarden voldoen, zullen worden uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek, eventueel voorafgegaan door
précédé par un test écrit. een schriftelijke proef.
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