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Sélection comparative d'experts P & O (niveau B), francophones, pour les Musées royaux des Beaux-Arts de Belgique (AFG13136) Une liste de 10 lauréats maximum, valable un an, sera établie après la sélection. Outre cette liste des l(...) Conditions d'admissibilité : 1. Diplômes requis à la date limite d'inscription : ? diplômes(...) Vergelijkende selectie van Franstalige P & O-experten (niveau B) voor de Koninklijke Musea voor Schone Kunsten van België (AFG13136) Na de selectie wordt een lijst met maximum 10 geslaagden aangelegd, die één jaar geldig blijft. N(...) Toelaatbaarheidsvereisten : 1. Vereiste diploma's op de uiterste inschrijvingsdatum : ? dip(...)
SELOR - BUREAU DE SELECTION DE L'ADMINISTRATION FEDERALE SELOR - SELECTIEBUREAU VAN DE FEDERALE OVERHEID
Sélection comparative d'experts P & O (m/f) (niveau B), francophones, Vergelijkende selectie van Franstalige P & O-experten (m/v) (niveau B)
pour les Musées royaux des Beaux-Arts de Belgique (AFG13136) voor de Koninklijke Musea voor Schone Kunsten van België (AFG13136)
Une liste de 10 lauréats maximum, valable un an, sera établie après la Na de selectie wordt een lijst met maximum 10 geslaagden aangelegd,
sélection. die één jaar geldig blijft.
Outre cette liste des lauréats, une liste spécifique des lauréats (qui Naast deze lijst van geslaagden wordt een bijzondere lijst opgesteld
reste valable quatre ans) présentant un handicap est établie. (die vier jaar geldig blijft) van de personen met een handicap die
geslaagd zijn. De personen met een handicap die zijn opgenomen in de
bijzondere lijst, blijven hun rangschikking behouden zonder beperking in de tijd.
Conditions d'admissibilité : Toelaatbaarheidsvereisten :
1. Diplômes requis à la date limite d'inscription : 1. Vereiste diploma's op de uiterste inschrijvingsdatum :
? diplômes de l'enseignement supérieur de type court de plein exercice ? diploma van het hoger onderwijs van het korte type met volledig
ou de promotion sociale en ressources humaines, en gestion du leerplan of sociale promotie in human ressources, personeelswerk en
personnel et assistant en psychologie (formation de base d'un cycle : assistent in de psychologie (basisopleiding van één cyclus : vb.
p.ex. graduat ou bachelier professionnalisant). graduaat of professionele bachelor).
2. Expérience requise à la date limite d'inscription : 2. Vereiste ervaring op de uiterste inschrijvingsdatum :
? une expérience professionnelle pertinente de trois années dans le ? rRelevante werkervaring van drie jaar op het gebied van
domaine de la gestion administrative de dossiers du personnel dans administratief beheer van personeelsdossiers waarin u de onderstaande
lequel vous accomplissiez les tâches reprises ci-dessous : taken diende uit te voeren :
- gestion de la paie; - payroll;
- rédaction de contrats de travail; - het opstellen van arbeidsovereenkomsten;
- gestion des congés et absences. - beheer van verlof en afwezigheden.
3. Si vous êtes déjà fonctionnaire fédéral et vous ne travaillez pas 3. Als u al federaal ambtenaar bent en nog niet werkt voor de
pour l'organisme qui recrute, téléchargez une preuve de nomination de rekruterende instelling, laadt u uw bewijs van benoeming op niveau B
niveau B (niveau de la sélection) (arrêté de nomination, extrait du (niveau van de selectie) (benoemingsbesluit, uittreksel uit het
Moniteur belge, preuve de votre employeur, prestation de serment ou Belgisch Staatsblad, bewijs van de werkgever, bevorderingsbesluit of
arreté d'accession) avant la date limite d'inscription et mentionnez bewijs van eedaflegging) op vóór de uiterste inschrijvingsdatum en
l'historique complet de votre expérience professionnelle, emploi vult u uw volledige professionele ervaring in, inclusief uw huidige
actuel inclus. Si vous avez déjà téléchargé votre preuve de nomination job. Als dit bewijs van benoeming al werd opgeladen in uw online-CV,
dans votre CV en ligne, inutile de répéter à nouveau cette opération. moet u dit niet opnieuw doen.
Vous pouvez poser votre candidature jusqu'au 4 novembre 2013 via Solliciteren kan tot 4 november 2013 via www.selor.be
www.selor.be La description de fonction (reprenant le contenu de la fonction, la De gedetailleerde functiebeschrijving (jobinhoud,
procédure de sélection,...) est disponible auprès du SELOR : ligne selectieprocedure,...) kan u verkrijgen bij SELOR via de infolijn
info 0800-505 55 ou via www.selor.be 0800-505 54 of op www.selor.be
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