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l'Institut national d'assurance maladie-invalidité (ANG10012) Une liste de 5 lauréats maximum,
valable deux ans, sera établie après la sélecti(...) Il est établi également une liste spécifique
des personnes handicapées lauréates. Les personnes han(...)"
Sélection comparative de chefs d'équipe soutien de management (niveau A), néerlandophones, pour l'Institut national d'assurance maladie-invalidité (ANG10012) Une liste de 5 lauréats maximum, valable deux ans, sera établie après la sélecti(...) Il est établi également une liste spécifique des personnes handicapées lauréates. Les personnes han(...) | Vergelijkende selectie van Nederlandstalige teamchefs managementondersteuning (niveau A) voor het Rijksinstituut voor ziekte- en invaliditeitsverzekering (ANG10012) Na de selectie wordt een lijst met maximum 5 geslaagden aangelegd, die tw(...) Er wordt ook een bijzondere lijst opgesteld van de personen met een handicap die geslaagd zijn. De (...) |
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SELOR - BUREAU DE SELECTION DE L'ADMINISTRATION FEDERALE | SELOR - SELECTIEBUREAU VAN DE FEDERALE OVERHEID |
Sélection comparative de chefs d'équipe soutien de management (m/f) | Vergelijkende selectie van Nederlandstalige teamchefs |
(niveau A), néerlandophones, pour l'Institut national d'assurance | managementondersteuning (m/v) (niveau A) voor het Rijksinstituut voor |
maladie-invalidité (ANG10012) | ziekte- en invaliditeitsverzekering (ANG10012) |
Une liste de 5 lauréats maximum, valable deux ans, sera établie après | Na de selectie wordt een lijst met maximum 5 geslaagden aangelegd, die |
la sélection. | twee jaar geldig blijft. |
Il est établi également une liste spécifique des personnes handicapées | Er wordt ook een bijzondere lijst opgesteld van de personen met een |
lauréates. Les personnes handicapées reprises dans la liste spécifique | handicap die geslaagd zijn. De personen met een handicap die zijn |
gardent le bénéfice de leur classement sans limite de temps. | opgenomen in de bijzondere lijst, blijven hun rangschikking behouden |
zonder beperking in de tijd. | |
Conditions d'admissibilité : | Toelaatbaarheidsvereisten : |
1. Diplômes requis à la date limite d'inscription : ? diplôme de licencié/master, docteur, pharmacien, agrégé, ingénieur, ingénieur industriel, architecte, maître (diplôme de base du 2e cycle) reconnus et délivrés par les universités belges et les établissements d'enseignement supérieur de type long, après au moins quatre ans d'études ou par un jury de l'Etat ou l'une des Communautés; ? certificats délivrés aux lauréats de l'Ecole royale militaire qui peuvent porter le titre d'ingénieur civil ou de licencié/master. | 1. Vereiste diploma's op de uiterste inschrijvingsdatum : ? diploma van licentiaat/master, arts, doctor, apotheker, geaggregeerde van het onderwijs, ingenieur, industrieel ingenieur, architect, meester (basisopleiding van 2 cycli), erkend en uitgereikt door de Belgische universiteiten en de instellingen voor hoger onderwijs van het lange type, voor zover de studies ten minste vier jaar hebben omvat, of door een door de Staat of een van de Gemeenschappen ingestelde examencommissies; ? getuigschrift uitgereikt aan de laureaten van de Koninklijke Militaire School en die gerechtigd zijn tot het voeren van de titel van burgerlijk ingenieur of van licentiaat/master. |
2. Expérience requise à la date limite d'inscription : minimum deux | 2. Vereiste ervaring op de uiterste inschrijvingsdatum : minimum twee |
ans d'expérience professionnelle comme chef d'équipe d'un groupe | jaar relevante professionele ervaring als diensthoofd van een groep |
composé d'au moins 5 personnes. | van minstens 5 personen. |
Vous pouvez poser votre candidature jusqu'au 10 mai 2010 via | Solliciteren kan tot 10 mei 2010 via www.selor.be |
www.selor.be La description de fonction (reprenant le contenu de la fonction, la | De gedetailleerde functiebeschrijving (jobinhoud, |
procédure de sélection,...) est disponible auprès du SELOR (ligne info | selectieprocedure,...) kan u verkrijgen bij SELOR (via de infolijn |
0800-505 55) ou via www.selor.be | 0800-505 54) of op www.selor.be |