← Retour vers "Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 28 juin 2011, conclue au sein de la Commission paritaire du commerce alimentaire, relative aux dérogations à la semaine de cinq jours "
| Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 28 juin 2011, conclue au sein de la Commission paritaire du commerce alimentaire, relative aux dérogations à la semaine de cinq jours | Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 28 juni 2011, gesloten in het Paritair Comité voor de handel in voedingswaren, betreffende de afwijkingen van de vijf dagen |
|---|---|
| SERVICE PUBLIC FEDERAL EMPLOI, TRAVAIL ET CONCERTATION SOCIALE | FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG |
| 30 NOVEMBRE 2011. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention | 30 NOVEMBER 2011. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend |
| collective de travail du 28 juin 2011, conclue au sein de la | wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 28 juni 2011, |
| Commission paritaire du commerce alimentaire, relative aux dérogations | gesloten in het Paritair Comité voor de handel in voedingswaren, |
| à la semaine de cinq jours (1) | betreffende de afwijkingen van de vijf dagen (1) |
| ALBERT II, Roi des Belges, | ALBERT II, Koning der Belgen, |
| A tous, présents et à venir, Salut. | Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. |
| Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de | Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve |
| travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28; | arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel |
| Vu la demande de la Commission paritaire du commerce alimentaire; | 28; Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de handel in |
| Sur la proposition de la Ministre de l'Emploi, | voedingswaren; Op de voordracht van de Minister van Werk, |
| Nous avons arrêté et arrêtons : | Hebben Wij besloten en besluiten Wij : |
Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de |
Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage |
| travail du 28 juin 2011, reprise en annexe, conclue au sein de la | overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 28 juni 2011, gesloten |
| Commission paritaire du commerce alimentaire, relative aux dérogations | in het Paritair Comité voor de handel in voedingswaren, betreffende de |
| à la semaine de cinq jours. | afwijkingen van de vijf dagen. |
Art. 2.Le Ministre qui a l'Emploi dans ses attributions est chargé de |
Art. 2.De Minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van |
| l'exécution du présent arrêté. | dit besluit. |
| Donné à Bruxelles, le 30 novembre 2011. | Gegeven te Brussel, 30 november 2011. |
| ALBERT | ALBERT |
| Par le Roi : | Van Koningswege : |
| La Vice-Première Ministre | De Vice-Eerste Minister |
| et Ministre de l'Emploi et de l'Egalité des chances, | en Minister van Werk en Gelijke Kansen, |
| chargée de la Politique de migration et d'asile, | belast met het Migratie- en asielbeleid, |
| Mme J. MILQUET | Mevr. J. MILQUET |
| _______ | _______ |
| Note | Nota |
| (1) Référence au Moniteur belge : | (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : |
| Loi du 5 décembre 1968, Moniteur belge du 15 janvier 1969. | Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. |
| Annexe | Bijlage |
| Commission paritaire du commerce alimentaire | Paritair Comité voor de handel in voedingswaren |
| Convention collective de travail du 28 juin 2011 | Collectieve arbeidsovereenkomst van 28 juni 2011 |
| Dérogations à la semaine de cinq jours | Afwijkingen van de vijfdagen |
| (Convention enregistrée le 27 juillet 2011 sous le numéro | (Overeenkomst geregistreerd op 27 juli 2011 onder het nummer |
| 104930/CO/119) | 104930/CO/119) |
| CHAPITRE Ier - Champ d'application | HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied |
Article 1er.§ 1er. La présente convention collective de travail |
Artikel 1.§ 1. Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing |
| s'applique aux employeurs et aux ouvriers des entreprises relevant de | op de werkgevers en de arbeiders van de ondernemingen die onder de |
| la compétence de la Commission paritaire du commerce alimentaire. | bevoegdheid vallen van het Paritair Comité voor de handel in voedingswaren. |
| § 2. Par "ouvriers", sont visés : les ouvriers masculins et féminins. | § 2. Met "arbeiders", worden de mannelijke en de vrouwelijke arbeiders bedoeld. |
| CHAPITRE II. - Principes | HOOFDSTUK II. - Beginselen |
Art. 2.En application de l'article 3 de la convention collective de |
Art. 2.Bij toepassing van artikel 3 van de collectieve |
| travail du 5 avril 1982, relative à la répartition hebdomadaire du | arbeidsovereenkomst van 5 april 1982, betreffende de verdeling van de |
| wekelijkse arbeidstijd over vijf dagen in de ondernemingen van de | |
| travail sur cinq jours dans les entreprises du commerce alimentaire, | handel in voedingswaren, wordt een afwijking van de bepalingen van |
| une dérogation aux dispositions de l'article 2 de ladite convention | artikel 2 van die overeenkomst toegestaan aan : |
| est accordée : 1. aux entreprises spécialisées et aux services spécialisés | 1. gespecialiseerde ondernemingen en gespecialiseerde diensten |
| - en fruits et légumes; | - in groenten en fruit; |
| - en viande; | - in vlees; |
| - en produits laitiers; | - in zuivelproducten; |
| - en céréales. | - in granen. |
| 2. aux entreprises qui préparent des semences agricoles ou horticoles | 2. de ondernemingen die land- of tuinbouwzaden bereiden, voor de |
| pour les périodes du 1er février au 31 mars et du 15 juillet au 31 | periodes van 1 februari tot 31 maart en van 15 juli tot 31 oktober. |
| octobre. 3. aux magasins de détail qui sont autorisés à faire travailler tout | 3. kleinhandelszaken die een gedeelte of al hun personeel tewerk mogen |
| ou partie de leur personnel ouvrier pendant le jour de repos habituel | stellen op de gewone rustdag, mits naleving van de conventioneel |
| en respectant toutefois la limite hebdomadaire conventionnelle de | |
| travail et en payant une rémunération qui dépasse de 25 p.c. au moins | wekelijkse arbeidstijd en betaling van een loon dat ten minste 25 pct. |
| le salaire normal. | hoger ligt dan het normale loon. |
Art. 3.En cas d'application de cette dérogation, les ouvriers |
Art. 3.In geval van toepassing van deze afwijking zullen de betrokken |
| concernés en sont avisés au moins 14 jours à l'avance. | arbeiders daarvan ten minste 14 dagen op voorhand verwittigd worden. |
| CHAPITRE III. - Validité | HOOFDSTUK III. - Geldigheid |
Art. 4.La présente convention collective de travail entre en vigueur |
Art. 4.Deze collectieve arbeidsovereenkomst treedt in werking op 1 |
| le 1er juillet 2011 et cesse d'être en vigueur le 30 juin 2013. | juli 2011 en houdt op van kracht te zijn op 30 juni 2013. |
| Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 30 novembre 2011. | Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 30 november |
| La Vice-Première Ministre et Ministre de l'Emploi et de l'Egalité des | 2011. De Vice-Eerste Minister en Minister van Werk en Gelijke Kansen, |
| chances, chargée de la Politique de migration et d'asile, | belast met het Migratie- en asielbeleid, |
| Mme J. MILQUET | Mevr. J. MILQUET |