← Retour vers "Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 20 mai 2019, conclue au sein de la Commission paritaire pour les employés de l'industrie alimentaire, relative à l'octroi d'un complément d'entreprise en faveur de certains employés âgés, selon le régime général "
| Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 20 mai 2019, conclue au sein de la Commission paritaire pour les employés de l'industrie alimentaire, relative à l'octroi d'un complément d'entreprise en faveur de certains employés âgés, selon le régime général | Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 20 mei 2019, gesloten in het Paritair Comité voor de bedienden uit de voedingsnijverheid, betreffende de toekenning van een aanvullende vergoeding ten gunste van sommige oudere bedienden volgens het algemeen stelsel |
|---|---|
| SERVICE PUBLIC FEDERAL EMPLOI, TRAVAIL ET CONCERTATION SOCIALE | FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG |
| 29 SEPTEMBRE 2019. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention | 29 SEPTEMBER 2019. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend |
| collective de travail du 20 mai 2019, conclue au sein de la Commission | wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 20 mei 2019, |
| paritaire pour les employés de l'industrie alimentaire, relative à | gesloten in het Paritair Comité voor de bedienden uit de |
| l'octroi d'un complément d'entreprise en faveur de certains employés | voedingsnijverheid, betreffende de toekenning van een aanvullende |
| vergoeding ten gunste van sommige oudere bedienden volgens het | |
| âgés, selon le régime général (1) | algemeen stelsel (1) |
| PHILIPPE, Roi des Belges, | FILIP, Koning der Belgen, |
| A tous, présents et à venir, Salut. | Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. |
| Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de | Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve |
| travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28; | arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28; |
| Vu la demande de la Commission paritaire pour les employés de | Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de bedienden uit de |
| l'industrie alimentaire; | voedingsnijverheid; |
| Sur la proposition du Ministre de l'Emploi, | Op de voordracht van de Minister van Werk, |
| Nous avons arrêté et arrêtons : | Hebben Wij besloten en besluiten Wij : |
Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de |
Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage |
| travail du 20 mai 2019, reprise en annexe, conclue au sein de la | overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 20 mei 2019, gesloten |
| Commission paritaire pour les employés de l'industrie alimentaire, | in het Paritair Comité voor de bedienden uit de voedingsnijverheid, |
| relative à l'octroi d'un complément d'entreprise en faveur de certains | betreffende de toekenning van een aanvullende vergoeding ten gunste |
| employés âgés, selon le régime général. | van sommige oudere bedienden volgens het algemeen stelsel. |
Art. 2.Le ministre qui a l'Emploi dans ses attributions est chargé de |
Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van |
| l'exécution du présent arrêté. | dit besluit. |
| Donné à Bruxelles, le 29 septembre 2019. | Gegeven te Brussel, 29 september 2019. |
| PHILIPPE | FILIP |
| Par le Roi : | Van Koningswege : |
| Le Ministre de l'Emploi, | De Minister van Werk, |
| W. BEKE | W. BEKE |
| _______ | _______ |
| Note | Nota |
| (1) Référence au Moniteur belge : | (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : |
| Loi du 5 décembre 1968, Moniteur belge du 15 janvier 1969. | Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. |
| Annexe | Bijlage |
| Commission paritaire pour les employés de l'industrie alimentaire | Paritair Comité voor de bedienden uit de voedingsnijverheid |
| Convention collective de travail du 20 mai 2019 | Collectieve arbeidsovereenkomst van 20 mei 2019 |
| Octroi d'un complément d'entreprise en faveur de certains employés | Toekenning van een aanvullende vergoeding ten gunste van sommige |
| oudere bedienden volgens het algemeen stelsel (Overeenkomst | |
| âgés, selon le régime général (Convention enregistrée le 24 juin 2019 | geregistreerd op 24 juni 2019 onder het nummer 152189/CO/220) |
| sous le numéro 152189/CO/220) | |
| CHAPITRE Ier. - Champ d'application | HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied |
Article 1er.§ 1er. La présente convention collective de travail est |
Artikel 1.§ 1. Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing |
| d'application aux employeurs et aux employés de l'industrie | op de werkgevers en op de bedienden van de voedingsindustrie. |
| alimentaire. § 2. Par "employés" sont visés : les employés masculins et féminins. | § 2. Met "bedienden" worden de mannelijke en vrouwelijke bedienden bedoeld. |
| CHAPITRE II. - Base juridique | HOOFDSTUK II. - Rechtsgrond |
Art. 2.La présente convention collective de travail est conclue en |
Art. 2.Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt gesloten in |
| exécution : | uitvoering van : |
| - de l'arrêté royal du 3 mai 2007 fixant le régime de chômage avec | - het koninklijk besluit van 3 mei 2007 tot regeling van het stelsel |
| complément d'entreprise (Moniteur belge du 8 juin 2007); | van werkloosheid met bedrijfstoeslag (Belgisch Staatsblad van 8 juni |
| - de la convention collective de travail n° 17 du Conseil national du | 2007); - de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 17 van de Nationale |
| travail du 19 décembre 1974; | Arbeidsraad van 19 december 1974; |
| - de la convention collective de travail n° 107 du 28 mars 2013 | - de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 107 van 28 maart 2013 |
| relative au système de cliquet pour le maintien de l'indemnité | betreffende het kliksysteem voor het behoud van de aanvullende |
| complémentaire dans le cadre de certains régimes de chômage avec | vergoeding in het kader van bepaalde stelsels van werkloosheid met |
| bedrijfstoeslag (algemeen verbindend verklaard door het koninklijk | |
| complément d'entreprise (rendue obligatoire par l'arrêté royal du 7 | besluit van 7 november 2013, gepubliceerd in het Belgisch Staatsblad |
| novembre 2013, paru au Moniteur belge du 21 novembre 2013). | van 21 november 2013). |
| CHAPITRE III. - Conditions | HOOFDSTUK III. - Voorwaarden |
Art. 3.Le complément d'entreprise, instauré dans le cadre de la |
Art. 3.De bedrijfstoeslag ingesteld in het raam van de collectieve |
| convention collective de travail n° 17 du 19 décembre 1974, est | arbeidsovereenkomst nr. 17 van 19 december 1974 wordt toegekend aan de |
| octroyé aux employés qui sont licenciés pour un autre motif que le | bedienden die worden ontslagen om een andere reden dan om dringende |
| motif grave et qui satisfont aux conditions citées ci-après. | reden en die voldoen aan de hier verder vermelde voorwaarden. |
Art. 4.§ 1er. Le licenciement en vue du chômage avec complément |
Art. 4.§ 1. Het ontslag met het oog op werkloosheid met |
| d'entreprise, tel que prévu par la présente convention collective de | bedrijfstoeslag zoals voorzien door deze collectieve |
| travail doit se situer durant la période de validité de la présente | arbeidsovereenkomst moet plaatsvinden tijdens de geldigheidsduur van |
| convention collective de travail. | deze collectieve arbeidsovereenkomst. |
| § 2. La condition d'âge est de 62 ans et doit être remplie durant la | § 2. De leeftijdsvoorwaarde bedraagt 62 jaar en moet vervuld zijn |
| période de validité de la présente convention collective de travail | zowel tijdens de geldigheidsduur van deze collectieve |
| et, de plus, au moment de la fin du contrat de travail. | arbeidsovereenkomst als op het ogenblik van het einde van de |
| arbeidsovereenkomst | |
| § 3. La condition de carrière est de 40 ans pour les hommes, | § 3. De loopbaanvoorwaarde bedraagt 40 jaar voor mannen, |
| respectivement 35 ans en 2019 pour les femmes, et doit être remplie au | respectievelijk 35 jaar in 2019 voor vrouwen, en moet vervuld zijn op |
| moment de la fin du contrat de travail. | het ogenblik van het einde van de arbeidsovereenkomst. |
| Si le contrat de travail prend fin après la période de validité de la | Indien de arbeidsovereenkomst na de geldigheidsduur van deze |
| présente convention collective de travail, la condition de carrière | collectieve arbeidsovereenkomst een einde neemt, is de vereiste |
| est celle prévue à l'article 2, § 1er, alinea 5, 2° de l'arrêté royal | loopbaanvoorwaarde terug te vinden in artikel 2, § 1, lid 5, 2° van |
| du 3 mai 2007. | het koninklijk besluit van 3 mei 2007. |
Art. 5.Sans préjudice de l'article 4, les employés dont le droit au |
Art. 5.Onverminderd artikel 4 ontvangen de bedienden van wie de |
| chômage avec complément d'entreprise est cliqué sur la base de | rechten op bedrijfstoeslag zijn vastgeklikt op basis van artikel 3, § |
| l'article 3, § 8 de l'arrêté royal du 3 mai 2007 fixant le régime de | 8 van het koninklijk besluit van 3 mei 2007 tot regeling van het |
| stelsel van werkloosheid met bedrijfstoeslag (Belgisch Staatsblad van | |
| chômage avec complément d'entreprise (Moniteur belge du 8 juin 2007), | 8 juni 2007) een aanvullende vergoeding. Deze regeling geldt niet voor |
| reçoivent une indemnité complémentaire. Ce régime ne s'applique pas | bedienden die geen attest hebben bezorgd, indien de werkgever hier |
| aux employés n'ayant pas fourni d'attestation, si l'employeur l'a | vóór het ontslag schriftelijk om heeft gevraagd, overeenkomstig |
| demandée par écrit avant le licenciement, conformément à l'article 4 | artikel 4 van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 107. |
| de la convention collective de travail n° 107. | |
| CHAPITRE IV. - Complément d'entreprise | HOOFDSTUK IV. - Bedrijfstoeslag |
Art. 6.§ 1er. Le complément d'entreprise est calculé sur la base du |
Art. 6.§ 1. De bedrijfstoeslag wordt berekend op basis van het |
| salaire net, qui équivaut au salaire brut plafonné diminué des | nettoloon dat gelijk is aan het begrensd brutoloon verminderd met de |
| cotisations de sécurité sociale et du précompte professionnel | sociale zekerheidsinhoudingen en bedrijfsvoorheffing die van |
| applicables aux employés dont le lieu de travail et le domicile fiscal | toepassing zijn op bedienden die in België tewerkgesteld zijn en er |
| sont situés en Belgique. | hun fiscale verblijfplaats hebben. |
| § 2. Pour les employés qui font usage du droit à une réduction des | § 2. Voor de bedienden die gebruik maken van het recht op een |
| prestations tel que prévu à l'article 8 de la convention collective de | vermindering van de arbeidsprestaties zoals bepaald in artikel 8 van |
| travail n° 103, et qui passent de la réduction des prestations au | de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 103, en die overstappen van de |
| chômage avec complément d'entreprise, le complément d'entreprise sera | loopbaanvermindering naar werkloosheid met bedrijfstoeslag, zal de |
| calculé sur la base du régime de travail préalable à cette réduction. | bedrijfstoeslag worden berekend op basis van het arbeidsregime |
| voorafgaand aan deze vermindering. | |
| Commentaire paritaire | Paritaire commentaar |
| Les employés de 50 ans ou plus ayant fait usage du droit à une | De bedienden van 50 jaar of ouder die gebruik hebben gemaakt van een |
| réduction des prestations tel que prévu à l'article 9, § 1er de la | recht op vermindering van prestaties zoals voorzien in artikel 9, § 1 |
| convention collective de travail n° 77bis continuent à bénéficier de | van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 77bis kunnen blijven |
| l'application du présent paragraphe. | gebruikmaken van deze paragraaf. |
| § 3. En cas de reprise du travail, les dispositions des articles 4bis, | § 3. Bij werkhervatting gelden de bepalingen van artikelen 4bis, 4ter |
| 4ter et 4quater de la convention collective de travail n° 17 | en 4quater van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 17. |
| s'appliquent. | |
| CHAPITRE V. - Durée de validité | HOOFDSTUK V. - Geldigheidsduur |
Art. 7.La présente convention collective de travail est conclue pour |
Art. 7.Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt gesloten voor |
| une durée déterminée. Elle entre en vigueur le 1er janvier 2019 et | bepaalde duur. Zij treedt in werking op 1 januari 2019 en houdt op van |
| cesse d'être en vigueur le 30 juin 2019. | kracht te zijn op 30 juni 2019. |
| Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 29 septembre 2019. | Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 29 |
| september 2019. | |
| Le Ministre de l'Emploi, | De Minister van Werk, |
| W. BEKE | W. BEKE |