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Vue multilingue de Arrêté Royal du 28/06/2019
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Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 13 mai 2019, conclue au sein de la Commission paritaire des constructions métallique, mécanique et électrique, relative au crédit-temps, à la diminution de carrière et aux emplois de fin de carrière Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 13 mei 2019, gesloten in het Paritair Comité voor de metaal-, machine- en elektrische bouw, betreffende het tijdskrediet, de loopbaanvermindering en de landingsbanen
SERVICE PUBLIC FEDERAL EMPLOI, TRAVAIL ET CONCERTATION SOCIALE FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG
28 JUIN 2019. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention 28 JUNI 2019. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt
collective de travail du 13 mai 2019, conclue au sein de la Commission verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 13 mei 2019, gesloten
paritaire des constructions métallique, mécanique et électrique, in het Paritair Comité voor de metaal-, machine- en elektrische bouw,
relative au crédit-temps, à la diminution de carrière et aux emplois betreffende het tijdskrediet, de loopbaanvermindering en de
de fin de carrière (1) landingsbanen (1)
PHILIPPE, Roi des Belges, FILIP, Koning der Belgen,
A tous, présents et à venir, Salut. Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.
zullen, Onze Groet.
Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve
travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28; arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel
Vu la demande de la Commission paritaire des constructions métallique, 28; Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de metaal-, machine-
mécanique et électrique; en elektrische bouw;
Sur la proposition du Ministre de l'Emploi, Op de voordracht van de Minister van Werk,
Nous avons arrêté et arrêtons : Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage

travail du 13 mai 2019, reprise en annexe, conclue au sein de la overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 13 mei 2019, gesloten
Commission paritaire des constructions métallique, mécanique et in het Paritair Comité voor de metaal-, machine- en elektrische bouw,
électrique, relative au crédit-temps, à la diminution de carrière et betreffende het tijdskrediet, de loopbaanvermindering en de
aux emplois de fin de carrière. landingsbanen.

Art. 2.Le ministre qui a l'Emploi dans ses attributions est chargé de

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van

l'exécution du présent arrêté. dit besluit.
Donné à Bruxelles, le 28 juin 2019. Gegeven te Brussel, 28 juni 2019.
PHILIPPE FILIP
Par le Roi : Van Koningswege :
Le Ministre de l'Emploi, De Minister van Werk,
K. PEETERS K. PEETERS
_______ _______
Note Nota
(1) Référence au Moniteur belge : (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad :
Loi du 5 décembre 1968, Moniteur belge du 15 janvier 1969. Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969.
Annexe Bijlage
Commission paritaire des constructions métallique, mécanique et Paritair Comité voor de metaal-, machine- en elektrische bouw
électrique Convention collective de travail du 13 mai 2019 Collectieve arbeidsovereenkomst van 13 mei 2019
Crédit-temps, diminution de carrière et emplois de fin de carrière Tijdskrediet, loopbaanvermindering en landingsbanen (Overeenkomst
(Convention enregistrée le 24 mai 2019 sous le numéro 151732/CO/111) geregistreerd op 24 mei 2019 onder het nummer 151732/CO/111)

Article 1er.La présente convention collective de travail s'applique

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op

aux employeurs et aux ouvriers des entreprises qui ressortissent à la de werkgevers en de arbeiders van de ondernemingen die ressorteren
Commission paritaire des constructions métallique, mécanique et onder het Paritair Comité voor de metaal-, machine- en elektrische
électrique, à l'exception des entreprises de montage de ponts et bouw, met uitzondering van de ondernemingen welke bruggen en metalen
charpentes métalliques. gebinten monteren.

Art. 2.Emploi de fin de carrière 4/5èmes à partir de 55 ans -

Art. 2.4/5de landingsbaan vanaf 55 jaar - lange loopbaan of zwaar

carrière longue ou métier lourd beroep
En application de la convention collective de travail n° 137 du In toepassing van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 137 van de
Conseil national du travail du 23 avril 2019, l'âge est porté à 55 ans Nationale Arbeidsraad van 23 april 2019 wordt de leeftijd op 55 jaar
pour les ouvriers qui diminuent leurs prestations de travail de gebracht voor de arbeiders die hun arbeidsprestaties verminderen met
1/5ème. 1/5de.

Art. 3.Emploi de fin de carrière mi-temps à partir de 57 ans -

Art. 3.Halftijdse landingsbaan vanaf 57 jaar - lange loopbaan of

carrière longue ou métier lourd zwaar beroep
En application de la convention collective de travail n° 137 du In toepassing van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 137 van de
Conseil national du travail du 23 avril 2019, l'âge est porté à 57 ans Nationale Arbeidsraad van 23 april 2019 wordt de leeftijd op 57 jaar
pour les ouvriers qui diminuent leurs prestations de travail à gebracht voor de arbeiders die hun arbeidsprestaties verminderen tot
mi-temps. een halftijdse betrekking.

Art. 4.Emploi fin de carrière à partir de 50 ans après 28 ans de

Art. 4.Landingsbaan vanaf 50 jaar na 28 jaar loopbaan

carrière En application de l'article 8, § 3 de la convention collective de In uitvoering van artikel 8, § 3 van de collectieve
travail n° 103 du 27 juin 2012 instaurant un système de crédit-temps, arbeidsovereenkomst nr. 103 van 27 juni 2012 tot invoering van een
stelsel van tijdskrediet, loopbaanvermindering en landingsbanen,
diminution de carrière et emplois fin de carrière, les ouvriers visés hebben de in artikel 1 bedoelde arbeiders van minstens 50 jaar en die
à l'article 1er qui ont 50 ans minimum et une carrière de 28 ans, ont een beroepsloopbaan van 28 jaar doorlopen hebben, recht op een
droit à une diminution des prestations de travail de 1/5ème. vermindering van de arbeidsprestaties met 1/5de.

Art. 5.Durée

Art. 5.Duur

La présente convention collective de travail produit ses effets le 1er Deze collectieve arbeidsovereenkomst treedt in werking op 1 januari
janvier 2019 et cesse d'être en vigueur le 30 juin 2019. 2019 en treedt buiten werking op 30 juni 2019.
Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 28 juin 2019. Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 28 juni
Le Ministre de l'Emploi, 2019. De Minister van Werk,
K. PEETERS K. PEETERS
Annexe à la convention collective de travail du 13 mai 2019, conclue Bijlage aan de collectieve arbeidsovereenkomst van 13 mei 2019,
au sein de la Commission paritaire des constructions métallique, gesloten in het Paritair Comité voor de metaal-, machine- en
mécanique et électrique, relative au crédit-temps, à la diminution de elektrische bouw, betreffende het tijdskrediet, de
carrière et aux emplois de fin de carrière loopbaanvermindering en de landingsbanen
Primes de la Région flamande Premies Vlaamse Gewest
Les parties signataires déclarent que les ouvriers ressortissant à la De ondertekenende partijen verklaren dat de arbeiders ressorterend
Commission paritaire des constructions métallique, mécanique et onder het Paritair Comité voor de metaal-, machine- en elektrische
électrique et qui remplissent les conditions de domicile et d'emploi bouw en die inzake domicilie en tewerkstelling voldoen aan de
prescrites par la Région flamande, peuvent faire appel aux primes omschrijving van het Vlaamse Gewest gebruik kunnen maken van de
d'encouragement en vigueur dans la Région flamande, à savoir : aanmoedigingspremies van kracht in het Vlaamse Gewest, namelijk :
1. crédit-soins; 1. zorgkrediet;
2. crédit-formation; 2. opleidingskrediet;
3. entreprises en difficultés ou en restructuration. 3. ondernemingen in moeilijkheden of herstructurering.
Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 28 juin 2019. Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 28 juni
Le Ministre de l'Emploi, 2019. De Minister van Werk,
K. PEETERS K. PEETERS
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