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Vue multilingue de Arrêté Royal du 28/02/2022
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Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 25 octobre 2021, conclue au sein de la Sous-commission paritaire pour les services des aides familiales et des aides seniors de la Communauté française, de la Région wallonne et de la Communauté germanophone, déterminant, pour 2023-2024, les conditions d'octroi de la dispense de l'obligation de disponibilité adaptée pour les travailleurs âgés licenciés avant le 1er juillet 2023 dans le cadre d'un régime de chômage avec complément d'entreprise, qui ont travaillé 20 ans dans un régime de travail de nuit, qui ont été occupés dans le cadre d'un métier lourd ou qui ont été occupés dans le secteur de la construction et sont en incapacité de travail, qui ont été occupés dans le cadre d'un métier lourd et justifient 35 ans de passé professionnel, qui ont une carrière longue, ou qui ont été occupés dans une entreprise en difficultés ou en restructuration, en exécution de la convention collective de travail du Conseil national du Travail n° 155 Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 25 oktober 2021, gesloten in het Paritair Subcomité voor de diensten voor gezins- en bejaardenhulp van de Franse Gemeenschap, het Waalse Gewest en de Duitstalige Gemeenschap, tot vaststelling, voor 2023-2024, van de voorwaarden voor de toekenning van de vrijstelling van verplichting van aangepaste beschikbaarheid voor oudere werknemers die worden ontslagen vóór 1 juli 2023 in het raam van een stelsel van werkloosheid met bedrijfstoeslag, die 20 jaar hebben gewerkt in een stelsel van nachtarbeid, die in een zwaar beroep of in de bouwsector tewerkgesteld werden en arbeidsongeschikt zijn, die tewerkgesteld werden in een zwaar beroep en 35 jaar beroepsverleden aantonen, die een lange loopbaan hebben, of die tewerkgesteld waren in een onderneming in moeilijkheden of in herstructurering, met uitvoering van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 155 van de Nationale Arbeidsraad
SERVICE PUBLIC FEDERAL EMPLOI, TRAVAIL ET CONCERTATION SOCIALE FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG
28 FEVRIER 2022. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention 28 FEBRUARI 2022. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend
collective de travail du 25 octobre 2021, conclue au sein de la wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 25 oktober
Sous-commission paritaire pour les services des aides familiales et 2021, gesloten in het Paritair Subcomité voor de diensten voor gezins-
des aides seniors de la Communauté française, de la Région wallonne et en bejaardenhulp van de Franse Gemeenschap, het Waalse Gewest en de
de la Communauté germanophone, déterminant, pour 2023-2024, les Duitstalige Gemeenschap, tot vaststelling, voor 2023-2024, van de
conditions d'octroi de la dispense de l'obligation de disponibilité voorwaarden voor de toekenning van de vrijstelling van verplichting
adaptée pour les travailleurs âgés licenciés avant le 1er juillet 2023 van aangepaste beschikbaarheid voor oudere werknemers die worden
dans le cadre d'un régime de chômage avec complément d'entreprise, qui ontslagen vóór 1 juli 2023 in het raam van een stelsel van
ont travaillé 20 ans dans un régime de travail de nuit, qui ont été werkloosheid met bedrijfstoeslag, die 20 jaar hebben gewerkt in een
occupés dans le cadre d'un métier lourd ou qui ont été occupés dans le stelsel van nachtarbeid, die in een zwaar beroep of in de bouwsector
secteur de la construction et sont en incapacité de travail, qui ont tewerkgesteld werden en arbeidsongeschikt zijn, die tewerkgesteld
été occupés dans le cadre d'un métier lourd et justifient 35 ans de werden in een zwaar beroep en 35 jaar beroepsverleden aantonen, die
passé professionnel, qui ont une carrière longue, ou qui ont été een lange loopbaan hebben, of die tewerkgesteld waren in een
occupés dans une entreprise en difficultés ou en restructuration, en
exécution de la convention collective de travail du Conseil national onderneming in moeilijkheden of in herstructurering, met uitvoering
du Travail n° 155 (1) van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 155 van de Nationale
Arbeidsraad (1)
PHILIPPE, Roi des Belges, FILIP, Koning der Belgen,
A tous, présents et à venir, Salut. Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.
Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve
travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28; arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;
Vu la demande de la Sous-commission paritaire pour les services des Gelet op het verzoek van het Paritair Subcomité voor de diensten voor
aides familiales et des aides seniors de la Communauté française, de gezins- en bejaardenhulp van de Franse Gemeenschap, het Waalse Gewest
la Région wallonne et de la Communauté germanophone; en de Duitstalige Gemeenschap;
Sur la proposition du Ministre du Travail, Op de voordracht van de Minister van Werk,
Nous avons arrêté et arrêtons : Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage
travail du 25 octobre 2021, reprise en annexe, conclue au sein de la overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 25 oktober 2021,
Sous-commission paritaire pour les services des aides familiales et gesloten in het Paritair Subcomité voor de diensten voor gezins- en
des aides seniors de la Communauté française, de la Région wallonne et bejaardenhulp van de Franse Gemeenschap, het Waalse Gewest en de
de la Communauté germanophone, déterminant, pour 2023-2024, les Duitstalige Gemeenschap, tot vaststelling, voor 2023-2024, van de
conditions d'octroi de la dispense de l'obligation de disponibilité voorwaarden voor de toekenning van de vrijstelling van verplichting
adaptée pour les travailleurs âgés licenciés avant le 1er juillet 2023 van aangepaste beschikbaarheid voor oudere werknemers die worden
dans le cadre d'un régime de chômage avec complément d'entreprise, qui ontslagen vóór 1 juli 2023 in het raam van een stelsel van
ont travaillé 20 ans dans un régime de travail de nuit, qui ont été werkloosheid met bedrijfstoeslag, die 20 jaar hebben gewerkt in een
occupés dans le cadre d'un métier lourd ou qui ont été occupés dans le stelsel van nachtarbeid, die in een zwaar beroep of in de bouwsector
secteur de la construction et sont en incapacité de travail, qui ont tewerkgesteld werden en arbeidsongeschikt zijn, die tewerkgesteld
été occupés dans le cadre d'un métier lourd et justifient 35 ans de werden in een zwaar beroep en 35 jaar beroepsverleden aantonen, die
passé professionnel, qui ont une carrière longue, ou qui ont été een lange loopbaan hebben, of die tewerkgesteld waren in een
occupés dans une entreprise en difficultés ou en restructuration, en onderneming in moeilijkheden of in herstructurering, met uitvoering
exécution de la convention collective de travail du Conseil national van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 155 van de Nationale
du Travail n° 155. Arbeidsraad.

Art. 2.Le ministre qui a le Travail dans ses attributions est chargé

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van
de l'exécution du présent arrêté. dit besluit.
Donné à Ciergnon, le 28 février 2022. Gegeven te Ciergnon, 28 februari 2022.
PHILIPPE FILIP
Par le Roi : Van Koningswege :
Le Ministre du Travail, De Minister van Werk,
P.-Y. DERMAGNE P.-Y. DERMAGNE
_______ _______
Note Nota
(1) Référence au Moniteur belge : (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad :
Loi du 5 décembre 1968, Moniteur belge du 15 janvier 1969. Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969.
Annexe Bijlage
Sous-commission paritaire pour les services des aides familiales et Paritair Subcomité voor de diensten voor gezins- en bejaardenhulp van
des aides seniors de la Communauté française, de la Région wallonne et de Franse Gemeenschap, het Waalse Gewest en de Duitstalige Gemeenschap
de la Communauté germanophone
Convention collective de travail du 25 octobre 2021 Collectieve arbeidsovereenkomst van 25 oktober 2021
Détermination, pour 2023-2024, des conditions d'octroi de la dispense Vaststelling, voor 2023-2024, van de voorwaarden voor de toekenning
de l'obligation de disponibilité adaptée pour les travailleurs âgés van de vrijstelling van verplichting van aangepaste beschikbaarheid
licenciés avant le 1er juillet 2023 dans le cadre d'un régime de voor oudere werknemers die worden ontslagen vóór 1 juli 2023 in het
chômage avec complément d'entreprise, qui ont travaillé 20 ans dans un raam van een stelsel van werkloosheid met bedrijfstoeslag, die 20 jaar
régime de travail de nuit, qui ont été occupés dans le cadre d'un
métier lourd ou qui ont été occupés dans le secteur de la construction hebben gewerkt in een stelsel van nachtarbeid, die in een zwaar beroep
et sont en incapacité de travail, qui ont été occupés dans le cadre of in de bouwsector tewerkgesteld werden en arbeidsongeschikt zijn,
d'un métier lourd et justifient 35 ans de passé professionnel, qui ont die tewerkgesteld werden in een zwaar beroep en 35 jaar
une carrière longue, ou qui ont été occupés dans une entreprise en beroepsverleden aantonen, die een lange loopbaan hebben, of die
tewerkgesteld waren in een onderneming in moeilijkheden of in
difficultés ou en restructuration, en exécution de la convention herstructurering, met uitvoering van de collectieve
collective de travail du Conseil national du Travail n° 155 arbeidsovereenkomst nr. 155 van de Nationale Arbeidsraad (Overeenkomst
(Convention enregistrée le 2 décembre 2021 sous le numéro 168632/CO/318.01) geregistreerd op 2 december 2021 onder het nummer 168632/CO/318.01)

Article 1er.La présente convention collective de travail s'applique

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op
aux travailleurs et aux employeurs des services qui ressortissent à la de werknemers en werkgevers van de diensten die vallen onder de
compétence de la Sous-commission paritaire pour les services des aides bevoegdheid van het Paritair Subcomité voor de diensten voor gezins-
familiales et des aides seniors de la Communauté française, de la en bejaardenhulp van de Franse Gemeenschap, het Waalse Gewest en de
Région wallonne et de la Communauté germanophone. Duitstalige Gemeenschap.
Par « travailleurs », on entend : le personnel ouvrier et employé, Onder "werknemers" wordt verstaan : het mannelijk en vrouwelijk
masculin et féminin. arbeiders- en bediendepersoneel.

Art. 2.La présente convention collective de travail règle, pour

Art. 2.Deze collectieve arbeidsovereenkomst regelt, voor 2023-2024,
2023-2024, l'octroi de la dispense de l'obligation de disponibilité de toekenning van de vrijstelling van verplichting van aangepaste
beschikbaarheid voor oudere werknemers die worden ontslagen vóór 1
adaptée pour les travailleurs âgés licenciés avant le 1er juillet 2023 juli 2023 in het raam van een stelsel van werkloosheid met
dans le cadre d'un régime de chômage avec complément d'entreprise, qui
ont travaillé 20 ans dans un régime de travail de nuit, qui ont été bedrijfstoeslag, die 20 jaar hebben gewerkt in een stelsel van
occupés dans le cadre d'un métier lourd ou qui ont été occupés dans le nachtarbeid, die in een zwaar beroep of in de bouwsector tewerkgesteld
secteur de la construction et sont en incapacité de travail, qui ont werden en arbeidsongeschikt zijn, die tewerkgesteld werden in een
été occupés dans le cadre d'un métier lourd et justifient 35 ans de zwaar beroep en 35 jaar beroepsverleden aantonen, die een lange
passé professionnel, qui ont une carrière longue, ou qui ont été loopbaan hebben, of die tewerkgesteld waren in een onderneming in
occupés dans une entreprise en difficultés ou en restructuration, en
exécution et conformément aux conditions de la convention collective moeilijkheden of in herstructurering, met uitvoering van en conform de
de travail du Conseil national du Travail n° 155 du 15 juillet 2021. voorwaarden van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 155 van 15 juli
2021 van de Nationale Arbeidsraad.

Art. 3.La présente convention collective de travail est conclue pour

Art. 3.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is gesloten voor een
une durée déterminée. bepaalde duur.
Elle produit ses effets le 1er janvier 2023 et cesse d'être en vigueur Zij treedt in werking op 1 januari 2023 en houdt op van kracht te zijn
le 31 décembre 2024. op 31 december 2024.
Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 28 février 2022. Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 28 februari 2022.
Le Ministre du Travail, De Minister van Werk,
P.-Y. DERMAGNE P.-Y. DERMAGNE
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