Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 16 septembre 2020, conclue au sein de la Commission paritaire des entreprises d'assurances, remplaçant la convention collective de travail du 2 décembre 2019 relative au régime de chômage avec complément d'entreprise moyennant 40 années de carrière (1) | Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 16 september 2020, gesloten in het Paritair Comité voor het verzekeringswezen, die de collectieve arbeidsovereenkomst van 2 december 2019 betreffende het stelsel van werkloosheid met bedrijfstoeslag mits 40 jaar loopbaan vervangt (1) |
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SERVICE PUBLIC FEDERAL EMPLOI, TRAVAIL ET CONCERTATION SOCIALE | FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG |
24 NOVEMBRE 2020. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention | 24 NOVEMBER 2020. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend |
collective de travail du 16 septembre 2020, conclue au sein de la | wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 16 september |
Commission paritaire des entreprises d'assurances, remplaçant la | 2020, gesloten in het Paritair Comité voor het verzekeringswezen, die |
convention collective de travail du 2 décembre 2019 relative au régime | de collectieve arbeidsovereenkomst van 2 december 2019 betreffende het |
de chômage avec complément d'entreprise (RCC) moyennant 40 années de | stelsel van werkloosheid met bedrijfstoeslag (SWT) mits 40 jaar |
carrière (1) | loopbaan vervangt (1) |
PHILIPPE, Roi des Belges, | FILIP, Koning der Belgen, |
A tous, présents et à venir, Salut. | Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. |
Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de | Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve |
travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28; | arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel |
Vu la demande de la Commission paritaire des entreprises d'assurances; | 28; Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor het verzekeringswezen; |
Sur la proposition du Ministre du Travail, | Op de voordracht van de Minister van Werk, |
Nous avons arrêté et arrêtons : | Hebben Wij besloten en besluiten Wij : |
Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de |
Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage |
travail du 16 septembre 2020, reprise en annexe, conclue au sein de la | overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 16 september 2020, |
Commission paritaire des entreprises d'assurances, remplaçant la | gesloten in het Paritair Comité voor het verzekeringswezen, die de |
convention collective de travail du 2 décembre 2019 relative au régime | collectieve arbeidsovereenkomst van 2 december 2019 betreffende het |
de chômage avec complément d'entreprise (RCC) moyennant 40 années de | stelsel van werkloosheid met bedrijfstoeslag (SWT) mits 40 jaar |
carrière. | loopbaan vervangt. |
Art. 2.Le ministre qui a le Travail dans ses attributions est chargé |
Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van |
de l'exécution du présent arrêté. | dit besluit. |
Donné à Bruxelles, le 24 novembre 2020. | Gegeven te Brussel, 24 november 2020. |
PHILIPPE | FILIP |
Par le Roi : | Van Koningswege : |
Le Ministre du Travail, | De Minister van Werk, |
P.-Y. DERMAGNE | P.-Y. DERMAGNE |
_______ | _______ |
Note | Nota |
(1) Référence au Moniteur belge : | (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : |
Loi du 5 décembre 1968, Moniteur belge du 15 janvier 1969. | Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. |
Annexe | Bijlage |
Commission paritaire des entreprises d'assurances | Paritair Comité voor het verzekeringswezen |
Convention collective de travail du 16 septembre 2020 | Collectieve arbeidsovereenkomst van 16 september 2020 |
Remplacement de la convention collective de travail du 2 décembre 2019 | Vervanging van de collectieve arbeidsovereenkomst van 2 december 2019 |
relative au régime de chômage avec complément d'entreprise (RCC) | betreffende het stelsel van werkloosheid met bedrijfstoeslag (SWT) |
moyennant 40 années de carrière (Convention enregistrée le 8 octobre | mits 40 jaar loopbaan (Overeenkomst geregistreerd op 8 oktober 2020 |
2020 sous le numéro 161305/CO/306) | onder het nummer 161305/CO/306) |
Champ d'application | Toepassingsgebied |
Article 1er.La présente convention collective de travail s'applique |
Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op |
aux employeurs et aux travailleurs des entreprises ressortissant à la | de werkgevers en de werknemers van de ondernemingen die ressorteren |
Commission paritaire des entreprises d'assurances. | onder het paritair comité voor het verzekeringswezen. |
Application de la convention collective de travail n° 135 | Toepassing van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 135 |
Art. 2.En exécution de la convention collective de travail n° 135 du |
Art. 2.In uitvoering van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 135 |
23 avril 2019, l'âge minimum requis à partir duquel le régime de | van 23 april 2019, blijft de vereiste minimumleeftijd vanaf welke het |
chômage avec complément d'entreprise peut être octroyé à certains | stelsel van werkloosheid met bedrijfstoeslag kan toegekend worden aan |
travailleurs licenciés est maintenu à 59 ans pour la période allant du | sommige ontslagen werknemers behouden op 59 jaar voor de periode van 1 |
1er janvier 2019 au 31 décembre 2020 moyennant le respect de la | januari 2019 tot 31 december 2020, mits inachtneming van de |
convention précitée et des dispositions règlementaires applicables | bovenvermelde overeenkomst en de toepasselijke reglementaire |
(dont l'arrêté royal du 3 mai 2007). | bepalingen (waaronder het koninklijk besluit van 3 mei 2007). |
Application de la convention collective de travail n° 142 | Toepassing van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 142 |
Art. 3.En exécution de la convention collective de travail n° 142 du |
Art. 3.In uitvoering van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 142 |
23 avril 2019, l'âge minimum requis à partir duquel le régime de | van 23 april 2019, blijft de vereiste minimumleeftijd vanaf welke het |
chômage avec complément d'entreprise peut être octroyé à certains | stelsel van werkloosheid met bedrijfstoeslag kan toegekend worden aan |
travailleurs licenciés est maintenu à 59 ans pour la période allant du | sommige ontslagen werknemers behouden op 59 jaar voor de periode van 1 |
1er janvier 2021 au 30 juin 2021 moyennant le respect de la convention | januari 2021 tot 30 juni 2021, mits inachtneming van de bovenvermelde |
précitée et des dispositions règlementaires applicables (dont l'arrêté | overeenkomst en de toepasselijke reglementaire bepalingen (waaronder |
royal du 3 mai 2007). | het koninklijk besluit van 3 mei 2007). |
Dispositions finales | Eindbepalingen |
Art. 4.Conformément à l'article 14 de la loi du 5 décembre 1968 sur |
Art. 4.Overeenkomstig artikel 14 van de wet van 5 december 1968 |
les conventions collectives de travail et les commissions paritaires, | betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire |
en ce qui concerne la signature de cette convention collective de | comités worden, voor wat betreft de ondertekening van deze collectieve |
travail, les signatures des personnes qui la concluent au nom des | arbeidsovereenkomst, de handtekeningen van de personen die deze |
organisations de travailleurs d'une part et au nom des organisations | aangaan namens de werknemersorganisaties enerzijds en namens de |
d'employeurs d'autre part, sont remplacées par le procès-verbal de la | werkgeversorganisaties anderzijds, vervangen door de, door de |
réunion approuvé par les membres et signé par le président et le secrétaire. | voorzitter en de secretaris ondertekende en door de leden goedgekeurde |
Durée de validité | notulen van de vergadering. |
Geldigheidsduur | |
Art. 5.La présente convention collective de travail remplace la |
Art. 5.Deze collectieve arbeidsovereenkomst vervangt de collectieve |
convention collective de travail n° 156427 du 2 décembre 2019. Elle | arbeidsovereenkomst nr. 156427 van 2 december 2019. Ze treedt in |
entre en vigueur le 1er janvier 2019 et cesse de produire ses effets | werking op 1 januari 2019 en treedt buiten werking op 30 juni 2021. |
le 30 juin 2021. Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 24 novembre 2020. | Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 24 november 2020. |
Le Ministre du Travail, | De Minister van Werk, |
P.-Y. DERMAGNE | P.-Y. DERMAGNE |