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Vue multilingue de Arrêté Royal du 24/06/2000
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Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 13 avril 1999, conclue au sein de la Commission paritaire de la fabrication et du commerce de sacs en jute ou en matériaux de remplacement, relative à l'institution de la prépension à mi-temps à 55 ans Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 13 april 1999, gesloten in het Paritair Comité voor het vervaardigen van en de handel in zakken in jute of in vervangingsmaterialen, betreffende de instelling van het halftijds brugpensioen op 55 jaar
MINISTERE DE L'EMPLOI ET DU TRAVAIL MINISTERIE VAN TEWERKSTELLING EN ARBEID
24 JUIN 2000. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention 24 JUNI 2000. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt
collective de travail du 13 avril 1999, conclue au sein de la verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 13 april 1999,
Commission paritaire de la fabrication et du commerce de sacs en jute gesloten in het Paritair Comité voor het vervaardigen van en de handel
ou en matériaux de remplacement, relative à l'institution de la in zakken in jute of in vervangingsmaterialen, betreffende de
prépension à mi-temps à 55 ans (1) instelling van het halftijds brugpensioen op 55 jaar (1)
ALBERT II, Roi des Belges, ALBERT II, Koning der Belgen,
A tous, présents et à venir, Salut. Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.
Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve
travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28; arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;
Vu la demande de la Commission paritaire de la fabrication et du Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor het vervaardigen van
commerce de sacs en jute ou en matériaux de remplacement; en de handel in zakken in jute of in vervangingsmaterialen;
Sur la proposition de Notre Ministre de l'Emploi, Op de voordracht van Onze Minister van Werkgelegenheid,
Nous avons arrêté et arrêtons : Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage
travail du 13 avril 1999, reprise en annexe, conclue au sein de la overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 13 april 1999,
Commission paritaire de la fabrication et du commerce de sacs en jute gesloten in het Paritair Comité voor het vervaardigen van en de handel
ou en matériaux de remplacement, relative à l'institution de la in zakken in jute of in vervangingsmaterialen, betreffende de
prépension à mi-temps à 55 ans. instelling van het halftijds brugpensioen op 55 jaar.

Art. 2.Notre Ministre de l'Emploi est chargé de l'exécution du

Art. 2.Onze Minister van Werkgelegenheid is belast met de uitvoering
présent arrêté. van dit besluit.
Donné à Bruxelles, le 24 juin 2000. Gegeven te Brussel, 24 juni 2000.
ALBERT ALBERT
Par le Roi : Van Koningswege :
La Ministre de l'Emploi, De Minister van Werkgelegenheid,
Mme L. ONKELINX Mevr. L. ONKELINX
_______ _______
Note Nota
(1) Référence au Moniteur belge : (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad :
Loi du 5 décembre 1968, Moniteur belge du 15 janvier 1969. Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969.
Annexe Bijlage
Commission paritaire de la fabrication et du commerce de sacs en jute Paritair Comité voor het vervaardigen van en de handel in zakken in jute
ou en matériaux de remplacement of in vervangingsmaterialen
Convention collective de travail du 13 avril 1999 Collectieve arbeidsovereenkomst van 13 april 1999
Institution de la prépension à mi-temps à 55 ans Instelling van het halftijds brugpensioen op 55 jaar
(Convention enregistrée le 11 juin 1999 (Overeenkomst geregistreerd op 11 juni 1999
sous le numéro 50954/CO/138) onder het nummer 50954/CO/138)
Ier. Champ d'application I. Toepassingsgebied

Article 1er.La présente convention collective de travail s'applique

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op
aux ouvriers et ouvrières, appelés ci-après « ouvriers », occupés dans de werklieden en werksters, hierna « werklieden » genaamd, die in een
un régime de travail à temps plein en exécution d'un contrat de voltijdse arbeidsregeling zijn tewerkgesteld ter uitvoering van een
travail, ainsi qu'aux employeurs qui les occupent et qui ressortissent arbeidsovereenkomst, alsook op de werkgevers die hen tewerkstellen en
sous la compétence de la Commission paritaire de la fabrication et du die onder de bevoegdheid vallen van het Paritair Comité voor het
commerce de sacs en jute ou en matériaux de remplacement. vervaardigen van en de handel in zakken in jute of in
Par régime de travail à temps plein, il faut comprendre le régime de vervangingsmaterialen. Onder voltijdse arbeidsregeling moet worden verstaan, de
travail visé au chapitre III - temps de travail et de repos, de la loi arbeidsregeling bedoeld in hoofdstuk III, arbeids- en rusttijden, van
du 16 mars 1971 sur le travail. de arbeidswet van 16 maart 1971.
II. Portée de la convention II. Draagwijdte van de overeenkomst

Art. 2.L'indemnité complémentaire instaurée par la convention

Art. 2.De aanvullende vergoeding ingesteld door de collectieve
collective de travail n° 55 du Conseil national du travail est arbeidsovereenkomst nr. 55 van de Nationale Arbeidsraad wordt
accordée aux ouvriers visés à l'article 1er, pour autant qu'au moment toegekend aan de in artikel 1 bedoelde werklieden op voorwaarde dat
où la réduction de leurs prestations prend cours ils aient atteint zij op het ogenblik van de vermindering van hun arbeidsprestaties de
l'âge de 55 ans au 1er janvier 1999 ou qui atteignent l'âge de 55 ans leeftijd bereikt hebben van 55 jaar op 1 januari 1999 of die 55 jaar
en 1999 ou en 2000. worden in 1999 of in 2000.
Peuvent bénéficier de ce régime, les ouvriers qui conviennent avec Voor deze regeling komen in aanmerking de werklieden die met hun
leur employeur de réduire leurs prestations à mi-temps. Cet accord est werkgever een akkoord bereiken om hun arbeidsprestaties te halveren.
constaté par écrit conformément aux dispositions de l'article 11bis de Dit akkoord wordt schriftelijk vastgesteld overeenkomstig de
la loi du 3 juillet 1978 relative aux contrats de travail. bepalingen van artikel 11bis van de wet van 3 juli 1978 betreffende de
arbeidsovereenkomsten.
III. Conditions pour avoir droit à l'indemnité complémentaire III. Voorwaarden om recht te hebben op de aanvullende vergoeding

Art. 3.Les ouvriers visés à l'article 2 de la présente convention ont

Art. 3.De in artikel 2 van deze overeenkomst genoemde werklieden
droit à l'indemnité complémentaire à condition : hebben recht op de aanvullende vergoeding op voorwaarde dat :
- qu'ils bénéficient de l'allocation de chômage prévue pour cette - zij de werkloosheidsuitkering genieten waarin de reglementering
catégorie de travailleurs par la réglementation en matière d'assurance inzake werkloosheidsverzekering voor deze categorie van werknemers
chômage; voorziet;
- qu'au cours des 12 mois, à calculer de date à date, qui précèdent - zij tijdens de 12 maanden - te rekenen van datum tot datum - die
immédiatement la réduction de leurs prestations de travail, ils aient onmiddellijk voorafgaan aan de vermindering van hun arbeidsprestaties,
été au service de la même entreprise, dans un régime de travail à bij dezelfde onderneming hebben gewerkt in een voltijdse
temps plein comme défini à l'article 1er de la présente convention; arbeidsregeling, zoals bepaald in artikel 1 van deze overeenkomst;
- que le nombre d'heures de travail du régime de travail à temps - het aantal arbeidsuren van de deeltijds arbeidsregeling, na
partiel, après réduction, soit par cycle de travail, est égal en vermindering, per arbeidscyclus gemiddeld gelijk is aan de helft van
moyenne à la moitié du nombre d'heures de travail comprises dans un het aantal arbeidsuren van een normale voltijdse arbeidsregeling in de
régime de travail à temps plein normal dans l'entreprise. onderneming.
IV. Montant et paiement de l'indemnité complémentaire IV. Bedrag en betaling van de aanvullende vergoeding

Art. 4.L'indemnité complémentaire est calculée et adaptée comme

Art. 4.De aanvullende vergoeding wordt berekend en aangepast zoals
indiqué aux articles 5 à 10 de la convention collective de travail n° bepaald in de artikelen 5 tot en met 10 van voormelde collectieve
55 précitée du Conseil national du travail. arbeidsovereenkomst nr. 55 van de Nationale Arbeidsraad.

Art. 5.Le paiement de l'indemnité complémentaire et de la cotisation

Art. 5.De betaling van de aanvullende vergoeding en van de eventuele
capitative éventuelle est à charge du Fonds de sécurité d'existence kapitatieve bijdrage valt ten laste van het Fonds voor
pour la fabrication et le commerce de sacs en jute ou en matériaux de bestaanszekerheid voor het vervaardigen van en de handel in zakken in
remplacement. Les directives administratives nécessaires du conseil jute of in vervangingsmaterialen. De administratieve richtlijnen van
d'administration du fonds doivent être observées. de raad van beheer van het fonds moeten nageleefd worden.
Les formalités administratives nécessaires à l'exécution de la De administratieve formaliteiten nodig voor de uitvoering van
présente convention sont fixées par le conseil d'administration du onderhavige overeenkomst worden door de raad van beheer van het fonds
fonds. vastgesteld.
V. Passage vers la prépension à temps plein V. Overgang naar het voltijds brugpensioen

Art. 6.Les ouvriers concernés peuvent obtenir le bénéfice de

Art. 6.De betrokken werklieden hebben recht op de aanvullende
l'indemnité complémentaire pour certains travailleurs âgés en cas de vergoeding voor sommige oudere werknemers indien zij worden ontslagen,
licenciement, dans les conditions prévues par la convention collective onder de voorwaarden die zijn vastgesteld door de collectieve
de travail du 13 avril 1999 concernant l'octroi d'une indemnité complémentaire en faveur de certains ouvriers âgés en cas de licenciement. S'ils n'ont pas atteint l'âge de la prépension à temps plein à ce moment, le préavis ne peut prendre cours que le premier jour du mois qui suit celui au cours duquel ils ont atteint cet âge.

Art. 7.Dans le cas où les ouvriers peuvent bénéficier des dispositions de l'article 6, l'indemnité complémentaire pour certains travailleurs âgés en cas de licenciement, est calculée comme s'ils n'avaient pas réduit leurs prestations de travail.

 arbeidsovereenkomst van 13 april 1999 betreffende de toekenning van een aanvullende vergoeding ten gunste van sommige bejaarde werklieden indien zij worden ontslagen. Indien zij op het ogenblik van het ontslag de leeftijd van het voltijds brugpensioen niet hebben bereikt, kan de opzegging pas ingaan op de eerste dag van de maand volgend op die tijdens dewelke zij die leeftijd hebben bereikt.

Art. 7.Ingeval de werklieden de bepalingen van artikel 6 kunnen genieten, wordt de aanvullende vergoeding voor sommige oudere werknemers indien zij worden ontslagen, berekend alsof zij hun arbeidsprestaties niet hebben verminderd.
A cet effet, la rémunération brute des travailleurs afférente à leurs Daartoe wordt het brutoloon dat de werklieden voor hun halftijdse
prestations à mi-temps, est multipliée par deux. prestaties ontvangen, vermenigvuldigd met twee.
VI. Dispositions finales. VI. Eindbepalingen

Art. 8.Les difficultés d'interprétation générale de la présente

Art. 8.De algemene interpretatie moeilijkheden van onderhavige
convention collective de travail sont réglées par le conseil collectieve arbeidsovereenkomst worden door de raad van beheer van het
d'administration du fonds par référence à et dans l'esprit de la fonds beslecht in de geest van en refererend naar de collectieve
convention collective de travail n° 55 du Conseil national du travail arbeidsovereenkomst nr. 55 van de Nationale Arbeidsraad in het kader
dans le cadre de la loi du 26 mars 1999 relative au plan d'action van de wet van 26 maart 1999 betreffende het Belgisch actieplan voor
belge pour l'emploi 1998 et portant des dispositions diverses. werkgelegenheid 1998 en houdende diverse bepalingen.

Art. 9.Cette convention est conclue dans le cadre de la loi du 26

Art. 9.Deze overeenkomst is gesloten in het kader van de wet van 26
mars 1999 relative au plan d'action belge pour l'emploi 1998 et maart 1999 betreffende het Belgisch actieplan voor werkgelegenheid
portant des dispositions diverses. Elle entre en vigueur au 1er 1998 en houdende diverse bepalingen. Ze treedt in werking op 1 januari
janvier 1999 et est conclue pour la période du 1er janvier 1999 au 31 1999 en is gesloten voor de periode van 1 januari 1999 tot 31 december
décembre 2000 inclus. 2000.
Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 24 juin 2000. Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 24 juni 2000.
La Ministre de l'Emploi, De Minister van Werkgelegenheid,
Mme L. ONKELINX Mevr. L. ONKELINX
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