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| Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail n° 103/5 du 7 octobre 2020, conclue au sein du Conseil national du Travail, adaptant la convention collective de travail n° 103 du 27 juin 2012 instaurant un système de crédit-temps, de diminution de carrière et d'emplois de fin de carrière | Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 103/5 van 7 oktober 2020, gesloten in de Nationale Arbeidsraad, tot aanpassing van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 103 van 27 juni 2012 tot invoering van een stelsel van tijdskrediet, loopbaanvermindering en landingsbanen |
|---|---|
| SERVICE PUBLIC FEDERAL EMPLOI, TRAVAIL ET CONCERTATION SOCIALE | FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG |
| 23 NOVEMBRE 2020. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention | 23 NOVEMBER 2020. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend |
| collective de travail n° 103/5 du 7 octobre 2020, conclue au sein du | wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 103/5 van 7 |
| Conseil national du Travail, adaptant la convention collective de | oktober 2020, gesloten in de Nationale Arbeidsraad, tot aanpassing van |
| travail n° 103 du 27 juin 2012 instaurant un système de crédit-temps, | de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 103 van 27 juni 2012 tot |
| de diminution de carrière et d'emplois de fin de carrière (1) | invoering van een stelsel van tijdskrediet, loopbaanvermindering en landingsbanen (1) |
| PHILIPPE, Roi des Belges, | FILIP, Koning der Belgen, |
| A tous, présents et à venir, Salut. | Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. |
| Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de | Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve |
| travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28; | arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28; |
| Vu la demande du Conseil national du Travail; | Gelet op het verzoek van de Nationale Arbeidsraad; |
| Sur la proposition du Ministre du Travail, | Op de voordracht van de Minister van Werk, |
| Nous avons arrêté et arrêtons : | Hebben Wij besloten en besluiten Wij : |
Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de |
Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage |
| travail n° 103/5 du 7 octobre 2020, reprise en annexe, conclue au sein | overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst nr. 103/5 van 7 oktober |
| du Conseil national du Travail, adaptant la convention collective de | 2020, gesloten in de Nationale Arbeidsraad, tot aanpassing van de |
| travail n° 103 du 27 juin 2012 instaurant un système de crédit-temps, | collectieve arbeidsovereenkomst nr. 103 van 27 juni 2012 tot invoering |
| de diminution de carrière et d'emplois de fin de carrière. | van een stelsel van tijdskrediet, loopbaanvermindering en |
| landingsbanen. | |
Art. 2.Le ministre qui a le Travail dans ses attributions est chargé |
Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van |
| de l'exécution du présent arrêté. | dit besluit. |
| Donné à Bruxelles, le 23 novembre 2020. | Gegeven te Brussel, 23 november 2020. |
| PHILIPPE | FILIP |
| Par le Roi : | Van Koningswege : |
| Le Ministre du Travail, | De Minister van Werk, |
| P.-Y. DERMAGNE | P.-Y. DERMAGNE |
| _______ | _______ |
| Note | Nota |
| (1) Référence au Moniteur belge : | (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : |
| Loi du 5 décembre 1968, Moniteur belge du 15 janvier 1969. | Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. |
| Annexe | Bijlage |
| Conseil national du Travail | Nationale Arbeidsraad |
| Convention collective de travail n° 103/5 du 7 octobre 2020 | Collectieve arbeidsovereenkomst nr. 103/5 van 7 oktober 2020 |
| Adaptation de la convention collective de travail n° 103 du 27 juin | Aanpassing van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 103 van 27 juni |
| 2012 instaurant un système de crédit-temps, de diminution de carrière | 2012 tot invoering van een stelsel van tijdskrediet, |
| et d'emplois de fin de carrière (Convention enregistrée le 15 octobre | loopbaanvermindering en landingsbanen (Overeenkomst geregistreerd op |
| 2020 sous le numéro 161360/CO/300) | 15 oktober 2020 onder het nummer 161360/CO/300) |
| Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de | Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve |
| travail et les commissions paritaires; | arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités; |
| Vu la loi du 3 juillet 1978 relative aux contrats de travail; | Gelet op de wet van 3 juli 1978 betreffende de arbeidsovereenkomsten; |
| Vu la loi de redressement du 22 janvier 1985 contenant des | Gelet op de herstelwet van 22 januari 1985 houdende sociale |
| dispositions sociales; | bepalingen; |
| Vu la convention collective de travail n° 103 du 27 juin 2012 | Gelet op de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 103 van 27 juni 2012 |
| instaurant un système de crédit-temps, de diminution de carrière et | tot invoering van een stelsel van tijdskrediet, loopbaanvermindering |
| d'emplois de fin de carrière, enregistrée le 18 juillet 2012 sous le | en landingsbanen, geregistreerd op 18 juli 2012 onder het nummer |
| numéro 110211/CO/300, modifiée par les conventions collectives de | 110211/CO/300, gewijzigd door de collectieve arbeidsovereenkomsten nr. |
| travail n° 103bis du 27 avril 2015, enregistrée le 19 mai 2015 sous le | 103bis van 27 april 2015, geregistreerd op 19 mei 2015 onder het |
| numéro 126894/CO/300, n° 103ter du 20 décembre 2016, enregistrée le 21 | nummer 126894/CO/300, nr. 103ter van 20 december 2016, geregistreerd |
| avril 2017 sous le n° 137275/CO/300, et n° 103/4 du 29 janvier 2018, | op 21 april 2017 onder het nummer 137275/CO/300 en nr. 103/4 van 29 |
| enregistrée le 9 mars 2018 sous le numéro 145212/CO/300; | januari 2018, geregistreerd op 9 maart 2018 onder het nummer |
| 145212/CO/300; | |
| Vu l'arrêté royal n° 23 du 13 mai 2020 pris en exécution de l'article | Gelet op het koninklijk besluit nr. 23 van 13 mei 2020 tot uitvoering |
| 5, § 1er, 5° de la loi du 27 mars 2020 accordant des pouvoirs au Roi | van artikel 5, § 1, 5° van de wet van 27 maart 2020 die machtiging |
| afin de prendre des mesures dans la lutte contre la propagation du | verleent aan de Koning om maatregelen te nemen in de strijd tegen de |
| coronavirus COVID-19 (II) visant le congé parental corona; | verspreiding van het coronavirus COVID-19 (II) houdende het corona |
| ouderschapsverlof; | |
| Vu l'arrêté royal n° 46 du 26 juin 2020 pris en exécution de l'article | Gelet op het koninklijk besluit nr. 46 van 26 juni 2020 tot uitvoering |
| 5, § 1er, 5° de la loi du 27 mars 2020 accordant des pouvoirs au Roi | van artikel 5, § 1, 5° van de wet van 27 maart 2020 die machtiging |
| afin de prendre des mesures dans la lutte contre la propagation du | verleent aan de Koning om maatregelen te nemen in de strijd tegen de |
| coronavirus COVID-19 (II) visant à soutenir les employeurs et les travailleurs; | verspreiding van het coronavirus COVID-19 (II) tot ondersteuning van |
| Considérant que les partenaires sociaux entendent rendre possible le | |
| passage des systèmes de crédit-temps corona, de crédit-temps de fin de | de werkgevers en de werknemers; |
| carrière corona et du congé parental corona au système de crédit-temps | Overwegende dat de sociale partners de overstap vanuit het stelsel van |
| prévu par la convention collective de travail n° 103; | het corona-tijdskrediet, de corona-landingsbanen en het |
| Considérant qu'il est dès lors nécessaire d'adapter la convention | corona-ouderschapsverlof naar het stelsel van tijdskrediet waarin de |
| collective de travail n° 103 instaurant un système de crédit-temps, de diminution de carrière et d'emplois de fin de carrière, en vue de la neutralisation des périodes de suspension ou de réduction des prestations de travail en conséquence de la prise d'un crédit-temps corona, d'un crédit-temps de fin de carrière corona et du congé parental corona pour le calcul des conditions d'occupation; Les organisations interprofessionnelles d'employeurs et de | collectieve arbeidsovereenkomst nr. 103 voorziet, mogelijk willen maken; Overwegende dat het daarom noodzakelijk is om de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 103 tot invoering van een stelsel van tijdskrediet, loopbaanvermindering en landingsbanen aan te passen met het oog op de neutralisering van de periodes van schorsing of vermindering van arbeidsprestaties ten gevolge van de opname van een corona-tijdskrediet, een corona-landingsbaan en het corona-ouderschapsverlof voor de berekening van de tewerkstellingsvoorwaarden; Hebben de volgende interprofessionele organisaties van werkgevers en |
| travailleurs suivantes : | werknemers : |
| - la Fédération des Entreprises de Belgique; | - het Verbond van Belgische Ondernemingen; |
| - les organisations présentées par le Conseil supérieur des | - de organisaties voorgedragen door de Hoge Raad voor de Zelfstandigen |
| indépendants et des petites et moyennes entreprises; | en de Kleine en Middelgrote Ondernemingen; |
| - "de Boerenbond"; | - de Boerenbond; |
| - la Fédération wallonne de l'Agriculture; | - "la Fédération wallonne de l'Agriculture"; |
| - l'Union des entreprises à profit social; | - de Unie van de socialprofitondernemingen; |
| - la Confédération des Syndicats chrétiens de Belgique; | - het Algemeen Christelijk Vakverbond van België; |
| - la Fédération générale du Travail de Belgique; | - het Algemeen Belgisch Vakverbond; |
| - la Centrale générale des Syndicats libéraux de Belgique, | - de Algemene Centrale der Liberale Vakbonden van België, |
| ont conclu, le 7 octobre 2020, au sein du Conseil national du Travail, | op 7 oktober 2020 in de Nationale Arbeidsraad de volgende collectieve |
| la convention collective de travail suivante. | arbeidsovereenkomst gesloten. |
Article 1er.L'article 11, § 2, 4), alinéa 2 de la convention |
Artikel 1.Artikel 11, § 2, 4), 2de lid van de collectieve |
| collective de travail n° 103 du 27 juin 2012 instaurant un système de | arbeidsovereenkomst nr. 103 van 27 juni 2012 tot invoering van een |
| crédit-temps, de diminution de carrière et d'emplois de fin de | stelsel van tijdskrediet, loopbaanvermindering en landingsbanen, |
| carrière, modifiée par les conventions collectives de travail n° | gewijzigd door de collectieve arbeidsovereenkomsten nr. 103bis van 27 |
| 103bis du 27 avril 2015, n° 103ter du 20 décembre 2016 et n° 103/4 du | april 2015, nr. 103ter van 20 december 2016 en nr. 103/4 van 29 |
| 29 janvier 2018, est complété par les points c), d) et e) rédigés | januari 2018, wordt aangevuld met c), d) en e) die luiden als volgt : |
| comme suit : "c) les périodes de suspension ou de réduction des prestations de | "c) de periodes van schorsing of vermindering van arbeidsprestaties |
| travail en conséquence de la prise du congé parental corona en | ten gevolge van de opname van het corona-ouderschapsverlof in |
| application des articles 4 et 5 de l'arrêté royal n° 23 du 13 mai 2020 | toepassing van artikel 4 en 5 van het koninklijk besluit nr. 23 van 13 |
| visant le congé parental corona. | mei 2020 houdende het corona ouderschapsverlof. |
| d)les périodes de suspension ou de réduction des prestations de | d) de periodes van schorsing of vermindering van arbeidsprestaties ten |
| travail en conséquence de la prise d'un crédit-temps corona en | gevolge van de opname van het corona-tijdskrediet in toepassing van de |
| application des articles 4 à 8 de l'arrêté royal n° 46 du 26 juin 2020 | artikelen 4 tot 8 van het koninklijk besluit nr. 46 van 26 juni 2020 |
| visant à soutenir les employeurs et les travailleurs. | tot ondersteuning van de werkgevers en de werknemers. |
| e) les périodes de suspension ou de réduction des prestations de | e) de periodes van schorsing of vermindering van arbeidsprestaties ten |
| travail en conséquence de la prise du crédit-temps de fin de carrière | gevolge van de opname van corona-landingsbanen in toepassing van |
| corona en application des articles 9 et 10 de l'arrêté royal n° 46 du | artikel 9 en 10 van het koninklijk besluit nr. 46 van 26 juni 2020 tot |
| 26 juin 2020 visant à soutenir les employeurs et les travailleurs.". Art. 2.La présente convention produit ses effets le 1er mai 2020. Elle est conclue pour une durée indéterminée. Elle pourra être révisée ou dénoncée à la demande de la partie signataire la plus diligente, moyennant un préavis de six mois. L'organisation qui prend l'initiative de la révision ou de la dénonciation doit indiquer, par lettre ordinaire adressée au président du Conseil national du Travail, les motifs et déposer des propositions d'amendements que les autres organisations s'engagent à discuter au sein du Conseil national du Travail dans le délai d'un mois de leur réception. |
ondersteuning van de werkgevers en de werknemers.". Art. 2.Deze overeenkomst heeft uitwerking met ingang van 1 mei 2020. Zij is gesloten voor onbepaalde tijd. Zij kan op verzoek van de meest gerede ondertekenende partij herzien of opgezegd worden, met inachtneming van een opzeggingstermijn van zes maanden. De organisatie die het initiatief tot herziening of opzegging neemt, moet in een gewone brief aan de voorzitter van de Nationale Arbeidsraad de redenen ervan aangeven en amendementsvoorstellen indienen. De andere organisaties verbinden er zich toe deze binnen een maand na ontvangst ervan in de Nationale Arbeidsraad te bespreken. |
| Conformément à l'article 14 de la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de travail et les commissions paritaires, en ce qui concerne la signature de cette convention collective, les signatures des personnes qui la concluent au nom des organisations de travailleurs d'une part et au nom des organisations d'employeurs d'autre part, sont remplacées par le procès-verbal de la réunion approuvé par les membres et signé par le président et le secrétaire. Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 23 novembre 2020. Le Ministre du Travail, | Overeenkomstig artikel 14 van de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, wat de ondertekening van deze collectieve arbeidsovereenkomst betreft, worden de handtekeningen van de personen die ze sluiten in naam van de werknemersorganisaties enerzijds en in naam van de werkgeversorganisaties anderzijds, vervangen door de notulen van de vergadering die zijn goedgekeurd door de leden en ondertekend door de voorzitter en de secretaris. Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 23 november 2020. De Minister van Werk, |
| P.-Y. DERMAGNE | P.-Y. DERMAGNE |