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Vue multilingue de Arrêté Royal du 22/10/2017
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Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 19 mai 2017, conclue au sein de la Sous-commission paritaire pour la maintenance technique, l'assistance et la formation dans le secteur de l'aviation, concernant l'exécution de l'accord sectoriel 2017-2018, volet pouvoir d'achat Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 19 mei 2017, gesloten in het Paritair Subcomité voor het technisch onderhoud, bijstand en opleiding in de luchtvaartsector, tot uitvoering van het sectoraal akkoord 2017-2018, luik koopkracht
SERVICE PUBLIC FEDERAL EMPLOI, TRAVAIL ET CONCERTATION SOCIALE FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG
22 OCTOBRE 2017. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention 22 OKTOBER 2017. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend
collective de travail du 19 mai 2017, conclue au sein de la wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 19 mei 2017,
Sous-commission paritaire pour la maintenance technique, l'assistance gesloten in het Paritair Subcomité voor het technisch onderhoud,
et la formation dans le secteur de l'aviation, concernant l'exécution bijstand en opleiding in de luchtvaartsector, tot uitvoering van het
de l'accord sectoriel 2017-2018, volet pouvoir d'achat (1) sectoraal akkoord 2017-2018, luik koopkracht (1)
PHILIPPE, Roi des Belges, FILIP, Koning der Belgen,
A tous, présents et à venir, Salut. Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.
Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve
travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28; arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;
Vu la demande de la Sous-commission paritaire pour la maintenance Gelet op het verzoek van het Paritair Subcomité voor het technisch
technique, l'assistance et la formation dans le secteur de l'aviation; onderhoud, bijstand en opleiding in de luchtvaartsector;
Sur la proposition du Ministre de l'Emploi, Op de voordracht van de Minister van Werk,
Nous avons arrêté et arrêtons : Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage

travail du 19 mai 2017, reprise en annexe, conclue au sein de la overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 19 mei 2017, gesloten
Sous-commission paritaire pour la maintenance technique, l'assistance in het Paritair Subcomité voor het technisch onderhoud, bijstand en
et la formation dans le secteur de l'aviation, concernant l'exécution opleiding in de luchtvaartsector, tot uitvoering van het sectoraal
de l'accord sectoriel 2017-2018, volet pouvoir d'achat. akkoord 2017-2018, luik koopkracht.

Art. 2.Le ministre qui a l'Emploi dans ses attributions est chargé de

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van

l'exécution du présent arrêté. dit besluit.
Donné à Bruxelles, le 22 octobre 2017. Gegeven te Brussel, 22 oktober 2017.
PHILIPPE FILIP
Par le Roi : Van Koningswege :
Le Ministre de l'Emploi, De Minister van Werk,
K. PEETERS K. PEETERS
_______ _______
Note Nota
(1) Référence au Moniteur belge : (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad :
Loi du 5 décembre 1968, Moniteur belge du 15 janvier 1969. Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969.
Annexe Bijlage
Sous-commission paritaire pour la maintenance technique, l'assistance Paritair Subcomité voor het technisch onderhoud, bijstand en opleiding
et la formation dans le secteur de l'aviation in de luchtvaartsector
Convention collective de travail du 19 mai 2017 Collectieve arbeidsovereenkomst van 19 mei 2017
Exécution de l'accord sectoriel 2017-2018, volet pouvoir d'achat Uitvoering van het sectoraal akkoord 2017-2018, luik koopkracht
(Convention enregistrée le 31 mai 2017 sous le numéro (Overeenkomst geregistreerd op 31 mei 2017 onder het nummer
139601/CO/315.01) 139601/CO/315.01)
Cette convention collective de travail est conclue en application de Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt gesloten ter uitvoering van
l'accord sectoriel 2017-2018. het sectoraal akkoord 2017-2018.

Article 1er.Champ d'application

Artikel 1.Toepassingsgebied

La présente convention collective de travail s'applique à tous les Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de
employeurs et travailleurs des organisations ressortissant à la werkgevers en werknemers die ressorteren onder het Paritair Subcomité
Sous-commission paritaire pour la maintenance technique, l'assistance voor het technisch onderhoud, bijstand en opleiding in de
et la formation dans le secteur de l'aviation, à l'exclusion : luchtvaartsector, met uitsluiting van :
- du personnel de direction et de cadre tels que définis par la loi - het leidinggevend personeel en het kaderpersoneel zoals gedefinieerd
relative aux élections sociales, et door de wetgeving inzake sociale verkiezingen, en
- de la personne de confiance telle que définie par l'article 3, § 3, - de vertrouwenspersonen zoals bedoeld door artikel 3, § 3, 1° van de
1° de la loi du 16 mars 1971 sur le travail, et arbeidswet van 16 maart 1971, en
- des entreprises ayant déjà conclu à leur niveau une convention - die ondernemingen die op hun niveau reeds een collectieve
collective de travail qui prévoit des augmentations salariales et/ou arbeidsovereenkomst gesloten hebben die voorziet in loonsverhogingen
en/of andere voordelen en waarvoor in die collectieve
d'autres avantages et dont la convention collective de travail stipule arbeidsovereenkomst uitdrukkelijk overeengekomen werd dat deze
de façon explicite que ceux-ci sont à imputer sur les dispositions de geïmputeerd zouden worden op de bepalingen inzake de loonsverhoging
l'augmentation salariale de 1,1 p.c.. van 1,1 pct.
Par "travailleurs", on entend : les travailleurs masculins et Onder "werknemers" wordt verstaan : de mannelijke en vrouwelijke
féminins. werknemers.

Art. 2.Pouvoir d'achat - enveloppe d'entreprise

Art. 2.Koopkracht - ondernemingsenveloppe

§ 1er. Au 1er juillet 2017, les entreprises doivent affecter un budget § 1. Met ingang van 1 juli 2017 dienen de ondernemingen een
récurrent de 1,1 p.c. de la masse salariale. overdraagbaar budget van 1,1 pct. van de loonmassa te besteden.
L'affectation alternative de cette enveloppe peut être négociée au Over de alternatieve besteding van deze loonmassa kan op
niveau de l'entreprise. ondernemingsvlak onderhandeld worden.
§ 2. Par "masse salariale", on entend : les salaires effectifs bruts § 2. Onder "loonmassa" worden begrepen : de effectieve bruto lonen
(y compris les primes de fin d'année, les primes d'équipe, le (met inbegrip van de eindejaarspremies, de ploegenpremies, het
sursalaire, etc.) ainsi que les charges sociales y afférentes overloon, enz.) en bijhorende sociale lasten (sociale
(cotisations patronales de sécurité sociale de l'employeur et autres zekerheidsbijdragen werkgever en andere sociale lasten), met
charges sociales), à l'exclusion du personnel de direction et de cadre uitsluiting van het leidinggevend personeel en het kaderpersoneel
tels que définis par la loi relative aux élections sociales et de la zoals gedefinieerd door de wetgeving inzake sociale verkiezingen en de
personne de confiance telle que définie par l'article 3, § 3, 1° de la vertrouwenspersonen zoals bedoeld door artikel 3, § 3, 1° van de
loi du 16 mars 1971 sur le travail. arbeidswet van 16 maart 1971.
§ 3. La procédure de négociation au niveau de l'entreprise concernant § 3. De procedure voor de ondernemingsonderhandelingen over de
l'affectation du budget récurrent s'effectue en 2 étapes : besteding van het overdraagbaar budget verloopt in 2 stappen :
a) Préalablement, tant l'employeur que toutes les organisations a) Voorafgaandelijk moeten op ondernemingsvlak zowel de werkgever als
syndicales représentées au sein de la délégation syndicale de alle in de vakbondsafvaardiging van de in de onderneming
l'entreprise doivent être d'accord de négocier l'affectation du budget vertegenwoordigde vakbonden akkoord zijn om onderhandelingen te voeren
récurrent de l'enveloppe; over de besteding van het overdraagbaar budget van de enveloppe;
b) S'il est décidé de procéder à une concertation en entreprise sur b) Indien besloten wordt tot ondernemingsoverleg over de besteding van
l'affectation du budget récurrent de l'enveloppe, cette concertation het overdraagbaar budget van de enveloppe, moet dit overleg ten
doit déboucher, au plus tard le 30 juin 2017, ou au plus tard le 30 laatste op 30 juni 2017 of ten laatste op 30 september 2017, in geval
septembre 2017 en cas d'accord dérogatoire sur le report, sur une van afwijkend akkoord over een uitstel, leiden tot een collectieve
convention collective de travail. arbeidsovereenkomst.
§ 4. Position de repli : § 4. Terugvalpositie :
Si aucune concertation d'entreprise n'est entamée avant le 30 juin
2017 (avant le 30 septembre 2017) au sujet de l'enveloppe ou si la Indien vóór 30 juni 2017 (of afwijkend vóór 30 september 2017) geen
concertation n'a pas débouché sur la conclusion d'une convention ondernemingsoverleg wordt aangegaan omtrent de enveloppe of indien
collective de travail avant le 30 juin 2017 (avant le 30 septembre tegen 30 juni 2017 (of afwijkend tegen 30 september 2017) het overleg
op ondernemingsvlak niet resulteert in een collectieve
2017), tous les salaires effectifs des travailleurs seront augmentés arbeidsovereenkomst, worden vanaf 1 juli 2017 de reële lonen van de
de 1,1 p.c. au 1er juillet 2017, à l'exception des primes werknemers verhoogd met 1,1 pct., met uitzondering van de forfaitaire
forfaitaires. premies.

Art. 3.La prime annuelle de pouvoir d'achat

Art. 3.Jaarlijkse koopkrachtpremie

La prime annuelle récurrente, introduite par l'accord sectoriel De recurrente jaarlijkse koopkrachtpremie, ingevoerd door het vorige
2015-2016, sera augmentée de 1,1 p.c. au 1er juillet 2017. sectorakkoord 2015-2016, wordt verhoogd met 1,1 pct. op 1 juli 2017.

Art. 4.Les salaires minimums sectoriels

Art. 4.Sectorale minimumlonen

Les salaires minimums sectoriels, introduits par la convention De sectorale minimumlonen, ingevoerd door de collectieve
collective de travail du 15 octobre 2015 (numéro d'enregistrement arbeidsovereenkomst van 15 oktober 2015 (registratienummer
130299/CO/315.01) seront augmentés de 1,1 p.c. au 1er juillet 2017. 130299/CO/315.01), worden verhoogd met 1,1 pct. op 1 juli 2017.

Art. 5.Paix sociale

Art. 5.Sociale vrede

La paix sociale pendant la période 2017-2018 est assurée pour tous les De sociale vrede gedurende de periode 2017-2018 is verzekerd voor alle
points repris dans la présente convention collective de travail. punten opgenomen in deze collectieve arbeidsovereenkomst.

Art. 6.Durée

Art. 6.Duur

La présente convention collective de travail entre en vigueur le 1er Deze collectieve arbeidsovereenkomst treedt in werking op 1 januari
janvier 2017. Elle est conclue pour une durée indéterminée et peut 2017. Zij is gesloten voor onbepaalde tijd en kan door elk van de
être dénoncée par chacune des parties moyennant la signification d'un partijen opgezegd worden met betekening van een opzeggingstermijn van
préavis de 3 mois, notifié par un courrier recommandé adressé au 3 maanden, gericht bij een ter post aangetekend schrijven aan de
président de la sous-commission paritaire. voorzitter van het paritair subcomité.
Lorsque la convention collective de travail prend fin, les Wanneer deze collectieve arbeidsovereenkomst ophoudt uitwerking te
modifications qu'elle avait implicitement intégrées dans le contrat hebben, komt er automatisch een einde aan de door deze collectieve
individuel de travail cessent de plein droit de produire leurs effets. arbeidsovereenkomst ingevoerde stilzwijgende wijziging van de
individuele arbeidsovereenkomst.
Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 22 octobre 2017. Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 22 oktober
Le Ministre de l'Emploi, 2017. De Minister van Werk,
K. PEETERS K. PEETERS
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