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| Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 26 novembre 2021, conclue au sein de la Sous-commission paritaire pour les exploitations forestières, relative à la détermination pour 2023 et 2024 des conditions d'octroi de la dispense de l'obligation de disponibilité adaptée pour les travailleurs âgés licenciés dans le cadre d'un régime de chômage avec complément d'entreprise, qui ont travaillé 20 ans dans un régime de travail de nuit, qui ont été occupés dans le cadre d'un métier lourd, qui ont été occupés dans le cadre d'un métier lourd et justifient 35 ans de passé professionnel, ou qui ont une carrière longue | Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 26 november 2021, gesloten in het Paritair Subcomité voor de bosontginningen, betreffende de vaststelling voor 2023 en 2024 van de voorwaarden voor de toekenning van de vrijstelling van de verplichting van aangepaste beschikbaarheid voor oudere werknemers die worden ontslagen in het raam van een stelsel van werkloosheid met bedrijfstoeslag, die 20 jaar hebben gewerkt in een regeling van nachtarbeid, die hebben gewerkt in een zwaar beroep, die hebben gewerkt in een zwaar beroep en 35 jaar beroepsverleden aantonen, of een lange loopbaan hebben |
|---|---|
| SERVICE PUBLIC FEDERAL EMPLOI, TRAVAIL ET CONCERTATION SOCIALE | FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG |
| 21 AOUT 2022. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention | 21 AUGUSTUS 2022. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend |
| collective de travail du 26 novembre 2021, conclue au sein de la | wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 26 november |
| Sous-commission paritaire pour les exploitations forestières, relative | 2021, gesloten in het Paritair Subcomité voor de bosontginningen, |
| à la détermination pour 2023 et 2024 des conditions d'octroi de la | betreffende de vaststelling voor 2023 en 2024 van de voorwaarden voor |
| dispense de l'obligation de disponibilité adaptée pour les | de toekenning van de vrijstelling van de verplichting van aangepaste |
| travailleurs âgés licenciés dans le cadre d'un régime de chômage avec | beschikbaarheid voor oudere werknemers die worden ontslagen in het |
| complément d'entreprise, qui ont travaillé 20 ans dans un régime de | raam van een stelsel van werkloosheid met bedrijfstoeslag, die 20 jaar |
| travail de nuit, qui ont été occupés dans le cadre d'un métier lourd, | hebben gewerkt in een regeling van nachtarbeid, die hebben gewerkt in |
| qui ont été occupés dans le cadre d'un métier lourd et justifient 35 | een zwaar beroep, die hebben gewerkt in een zwaar beroep en 35 jaar |
| ans de passé professionnel, ou qui ont une carrière longue (1) | beroepsverleden aantonen, of een lange loopbaan hebben (1) |
| PHILIPPE, Roi des Belges, | FILIP, Koning der Belgen, |
| A tous, présents et à venir, Salut. | Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. |
| Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de | Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve |
| travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28; | arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel |
| Vu la demande de la Sous-commission paritaire pour les exploitations | 28; Gelet op het verzoek van het Paritair Subcomité voor de |
| forestières; | bosontginningen; |
| Sur la proposition du Ministre du Travail, | Op de voordracht van de Minister van Werk, |
| Nous avons arrêté et arrêtons : | Hebben Wij besloten en besluiten Wij : |
Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de |
Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage |
| travail du 26 novembre 2021, reprise en annexe, conclue au sein de la | overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 26 november 2021, |
| Sous-commission paritaire pour les exploitations forestières, relative | gesloten in het Paritair Subcomité voor de bosontginningen, |
| à la détermination pour 2023 et 2024 des conditions d'octroi de la | betreffende de vaststelling voor 2023 en 2024 van de voorwaarden voor |
| dispense de l'obligation de disponibilité adaptée pour les | de toekenning van de vrijstelling van de verplichting van aangepaste |
| travailleurs âgés licenciés dans le cadre d'un régime de chômage avec | beschikbaarheid voor oudere werknemers die worden ontslagen in het |
| complément d'entreprise, qui ont travaillé 20 ans dans un régime de | raam van een stelsel van werkloosheid met bedrijfstoeslag, die 20 jaar |
| travail de nuit, qui ont été occupés dans le cadre d'un métier lourd, | hebben gewerkt in een regeling van nachtarbeid, die hebben gewerkt in |
| qui ont été occupés dans le cadre d'un métier lourd et justifient 35 | een zwaar beroep, die hebben gewerkt in een zwaar beroep en 35 jaar |
| ans de passé professionnel, ou qui ont une carrière longue. | beroepsverleden aantonen, of een lange loopbaan hebben. |
Art. 2.Le ministre qui a le Travail dans ses attributions est chargé |
Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van |
| de l'exécution du présent arrêté. | dit besluit. |
| Donné à Bruxelles, le 21 août 2022. | Gegeven te Brussel, 21 augustus 2022. |
| PHILIPPE | FILIP |
| Par le Roi : | Van Koningswege : |
| Le Ministre du Travail, | De Minister van Werk, |
| P.-Y. DERMAGNE | P.-Y. DERMAGNE |
| _______ | _______ |
| Note | Nota |
| (1) Référence au Moniteur belge : | (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : |
| Loi du 5 décembre 1968, Moniteur belge du 15 janvier 1969. | Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. |
| Annexe | Bijlage |
| Sous-commission paritaire pour les exploitations forestières | Paritair Subcomité voor de bosontginningen |
| Convention collective de travail du 26 novembre 2021 | Collectieve arbeidsovereenkomst van 26 november 2021 |
| Détermination pour 2023 et 2024 des conditions d'octroi de la dispense | Vaststelling voor 2023 en 2024 van de voorwaarden voor de toekenning |
| de l'obligation de disponibilité adaptée pour les travailleurs âgés | van de vrijstelling van de verplichting van aangepaste beschikbaarheid |
| licenciés dans le cadre d'un régime de chômage avec complément | voor oudere werknemers die worden ontslagen in het raam van een |
| d'entreprise, qui ont travaillé 20 ans dans un régime de travail de | stelsel van werkloosheid met bedrijfstoeslag, die 20 jaar hebben |
| nuit, qui ont été occupés dans le cadre d'un métier lourd, qui ont été | gewerkt in een regeling van nachtarbeid, die hebben gewerkt in een |
| occupés dans le cadre d'un métier lourd et justifient 35 ans de passé | zwaar beroep, die hebben gewerkt in een zwaar beroep en 35 jaar |
| professionnel, ou qui ont une carrière longue (Convention enregistrée | beroepsverleden aantonen, of een lange loopbaan hebben (Overeenkomst |
| le 22 février 2022 sous le numéro 170536/CO/125.01) | geregistreerd op 22 februari 2022 onder het nummer 170536/CO/125.01) |
| I. Champ d'application | I. Toepassingsgebied |
Article 1er.La présente convention collective de travail s'applique |
Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op |
| aux employeurs et aux ouvriers/ouvrières des entreprises ressortissant | de werkgevers en arbeiders/sters van de ondernemingen die ressorteren |
| à la Sous-commission paritaire pour les exploitations forestières. | onder de bevoegdheid van het Paritair Subcomité voor de bosontginningen. |
| II. Portée de la convention | II. Draagwijdte van de overeenkomst |
Art. 2.La présente convention collective de travail est conclue en |
Art. 2.Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt gesloten om |
| vue de donner exécution à la réglementation relative à la dispense de | uitvoering te geven aan de regelgeving betreffende de vrijstelling van |
| l'obligation de disponibilité adaptée prévue par l'arrêté royal du 3 | de verplichting van aangepaste beschikbaarheid bepaald in het |
| mai 2007 fixant le régime de chômage avec complément d'entreprise. | koninklijk besluit van 3 mei 2007 tot regeling van het stelsel van |
| werkloosheid met bedrijfstoeslag. | |
| La présente convention collective de travail est conclue en | Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt gesloten in toepassing van |
| application de la convention collective de travail n° 155 du 15 | de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 155 van 15 juli 2021 van de |
| juillet 2021 du Conseil national du Travail et a pour objet de fixer, | Nationale Arbeidsraad en heeft tot doel tijdens de periode van 1 |
| pendant la période allant du 1er janvier 2023 au 31 décembre 2024, les | januari 2023 tot 31 december 2024, de voorwaarden vast te stellen voor |
| conditions d'octroi de la dispense de l'obligation de disponibilité | de toekenning van de vrijstelling van de verplichting van aangepaste |
| adaptée pour les travailleurs âgés licenciés dans le cadre d'un régime | beschikbaarheid voor oudere werknemers die worden ontslagen in het |
| de chômage avec complément d'entreprise, qui ont travaillé 20 ans dans | raam van een stelsel van werkloosheid met bedrijfstoeslag, die 20 jaar |
| un régime de travail de nuit, qui ont été occupés dans le cadre d'un | hebben gewerkt in een stelsel van nachtarbeid, die in een zwaar beroep |
| métier lourd, qui ont été occupés dans le cadre d'un métier lourd et | tewerkgesteld werden, die tewerkgesteld werden in het raam van een |
| justifient 35 ans de passé professionnel, ou qui ont une carrière | zwaar beroep en 35 jaar beroepsverleden aantonen, of een lange |
| longue. | loopbaan hebben. |
| III. Conditions d'octroi pour la dispense de l'obligation de | III. Voorwaarden voor de toekenning van de vrijstelling van de |
| disponibilité adaptée | verplichting van aangepaste beschikbaarheid |
Art. 3.§ 1er. Pendant la période allant du 1er janvier 2023 au 31 |
Art. 3.§ 1. Tijdens de periode van 1 januari 2023 tot 31 december |
| décembre 2024, les travailleurs visés à l'article 3, § § 1er, 3 et 7 | 2024, kunnen de werknemers bedoeld in artikel 3, § § 1, 3 en 7 van het |
| de l'arrêté royal du 3 mai 2007 peuvent demander la dispense de | koninklijk besluit van 3 mei 2007, vragen vrijgesteld te worden van de |
| l'obligation de disponibilité adaptée pour le marché de l'emploi, à | verplichting van aangepaste beschikbaarheid voor de arbeidsmarkt, op |
| condition : | voorwaarde dat ze : |
| (1) qu'ils soient licenciés au plus tard le 30 juin 2023; et | (1) uiterlijk op 30 juni 2023 ontslagen worden; en |
| (2) qu'ils aient atteint l'âge de 60 ans ou plus au plus tard le 30 | (2) ze uiterlijk op 30 juni 2023 en op het einde van de |
| juin 2023 et au moment de la fin du contrat de travail. | arbeidsovereenkomst, de leeftijd van 60 jaar of meer, hebben bereikt. |
| § 2. Pendant la période allant du 1er janvier 2023 au 31 décembre | § 2. Tijdens de periode van 1 januari 2023 tot 31 december 2024 kunnen |
| 2024, les travailleurs visés au § 1er peuvent demander la dispense de | de werknemers bedoeld in § 1, vragen vrijgesteld te worden van de |
| l'obligation de disponibilité adaptée pour le marché de l'emploi, pour | verplichting van aangepaste beschikbaarheid voor de arbeidsmarkt, voor |
| autant qu'au moment de leur demande soit ils aient atteint l'âge de 62 | zover ze op het ogenblik van hun aanvraag ofwel de leeftijd van 62 |
| ans, soit ils justifient de 42 ans de passé professionnel. | jaar hebben bereikt ofwel 42 jaar beroepsverleden kunnen aantonen. |
| IV. Dispositions finales | IV. Eindbepalingen |
Art. 4.Les parties signataires demandent que la présente convention |
Art. 4.De ondertekenende partijen vragen dat deze collectieve |
| collective de travail soit rendue obligatoire par arrêté royal. | arbeidsovereenkomst algemeen verbindend zou verklaard worden per |
| koninklijk besluit. | |
Art. 5.La présente convention est conclue pour une durée déterminée. |
Art. 5.Deze overeenkomst is gesloten voor bepaalde tijd. Zij heeft |
| Elle entre en vigueur au 1er janvier 2023 et cesse d'être en vigueur | uitwerking met ingang van 1 januari 2023 en treedt buiten werking op |
| le 31 décembre 2024. | 31 december 2024. |
Art. 6.Conformément à l'article 14 de la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de travail et les commissions paritaires, en ce qui concerne la signature de cette convention collective de travail, les signatures des personnes qui la concluent au nom des organisations de travailleurs d'une part et au nom des organisations d'employeurs d'autre part, sont remplacées par le procès-verbal de la réunion approuvé par les membres et signé par le président et le secrétaire. Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 21 août 2022. Le Ministre du Travail, |
Art. 6.Conform artikel 14 van de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités worden, voor wat betreft de ondertekening van deze collectieve arbeidsovereenkomst, de handtekeningen van de personen die deze aangaan namens de werknemersorganisaties enerzijds en namens de werkgeversorganisaties anderzijds, vervangen door de notulen van de vergadering die zijn ondertekend door de voorzitter en de secretaris en goedgekeurd door de leden. Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 21 augustus 2022. De Minister van Werk, |
| P.-Y. DERMAGNE | P.-Y. DERMAGNE |