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| Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 14 février 2022, conclue au sein de la Commission paritaire pour employés des fabrications métalliques, relative au chômage temporaire "Coronavirus" | Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 14 februari 2022, gesloten in het Paritair Comité voor de bedienden der metaalfabrikatennijverheid, betreffende de tijdelijke werkloosheid "Coronavirus" |
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| SERVICE PUBLIC FEDERAL EMPLOI, TRAVAIL ET CONCERTATION SOCIALE | FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG |
| 19 JANVIER 2023. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention | 19 JANUARI 2023. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend |
| collective de travail du 14 février 2022, conclue au sein de la | wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 14 februari |
| 2022, gesloten in het Paritair Comité voor de bedienden der | |
| Commission paritaire pour employés des fabrications métalliques, | metaalfabrikatennijverheid, betreffende de tijdelijke werkloosheid |
| relative au chômage temporaire "Coronavirus" (1) | "Coronavirus" (1) |
| PHILIPPE, Roi des Belges, | FILIP, Koning der Belgen, |
| A tous, présents et à venir, Salut. | Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. |
| Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de | Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve |
| travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28; | arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28; |
| Vu la demande de la Commission paritaire pour employés des | Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de bedienden der |
| fabrications métalliques; | metaalfabrikatennijverheid; |
| Sur la proposition du Ministre du Travail, | Op de voordracht van de Minister van Werk, |
| Nous avons arrêté et arrêtons : | Hebben Wij besloten en besluiten Wij : |
Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de |
Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage |
| travail du 14 février 2022, reprise en annexe, conclue au sein de la | overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 14 februari 2022, |
| gesloten in het Paritair Comité voor de bedienden der | |
| Commission paritaire pour employés des fabrications métalliques, | metaalfabrikatennijverheid, betreffende de tijdelijke werkloosheid |
| relative au chômage temporaire "Coronavirus". | "Coronavirus". |
Art. 2.Le ministre qui a le Travail dans ses attributions est chargé |
Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van |
| de l'exécution du présent arrêté. | dit besluit. |
| Donné à Bruxelles, le 19 janvier 2023. | Gegeven te Brussel, 19 januari 2023. |
| PHILIPPE | FILIP |
| Par le Roi : | Van Koningswege : |
| Le Ministre du Travail, | De Minister van Werk, |
| P.-Y. DERMAGNE | P.-Y. DERMAGNE |
| _______ | _______ |
| Note | Nota |
| (1) Référence au Moniteur belge | (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : |
| Loi du 5 décembre 1968, Moniteur belge du 15 janvier 1969. | Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. |
| Annexe | Bijlage |
| Commission paritaire pour employés des fabrications métalliques | Paritair Comité voor de bedienden der metaalfabrikatennijverheid |
| Convention collective de travail du 14 février 2022 | Collectieve arbeidsovereenkomst van 14 februari 2022 |
| Chômage temporaire "Coronavirus" | Tijdelijke werkloosheid "Coronavirus" |
| (Convention enregistrée le 17 juin 2022 sous le numéro 173458/CO/209) | (Overeenkomst geregistreerd op 17 juni 2022 onder het nummer 173458/CO/209) |
Article 1er.La présente convention collective de travail est |
Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op |
| d'application aux employeurs et à leurs travailleurs occupés sous un | de werkgevers en hun werknemers met een arbeidsovereenkomst voor |
| contrat de travail d'employé ressortissant à la Commission paritaire | bedienden die behoren tot het Paritair Comité voor de bedienden der |
| pour employés des fabrications métalliques. | metaalfabrikatennijverheid. |
Art. 2.Avant de faire appel au chômage temporaire "Coronavirus", les |
Art. 2.Alvorens een beroep te doen op tijdelijke werkloosheid |
| entreprises doivent miser pleinement sur le télétravail. | "Coronavirus" moeten de ondernemingen maximaal inzetten op telewerk. |
| L'employé en chômage temporaire "Coronavirus" a droit à une indemnité | De bediende in tijdelijke werkloosheid "Coronavirus" heeft recht op |
| complémentaire payée par l'employeur. | een aanvullende vergoeding betaald door de werkgever. |
| Cette indemnité complémentaire est de 12,34 EUR par allocation de | Deze aanvullende vergoeding bedraagt 12,34 EUR per volledige |
| chômage complète et de 6,17 EUR par demi-allocation. | werkloosheidsuitkering en 6,17 EUR per halve uitkering. |
| Par "allocation complète ou demi-allocation", il y a lieu d'entendre : | Onder "volledige of halve uitkering" wordt verstaan : het aantal |
| le nombre d'allocations calculé en application de la réglementation de | uitkeringen berekend in toepassing van de werkloosheidsreglementering |
| chômage (maximum 6 allocations complètes ou 12 demi-allocations par semaine). Des dispositions plus favorables concernant les indemnités complémentaires au niveau de l'entreprise, convenues dans le contexte de la crise de Corona continueront de s'appliquer mais seront imputées sur l'indemnité sectorielle. Art. 3.Les entreprises informent et se concertent régulièrement avec la délégation syndicale sur la méthode et l'ampleur du recours au chômage temporaire "Coronavirus". Cela peut être organisé par voie électronique (conférence vidéo, email,...). A défaut d'une délégation syndicale pour les employés, l'information et la concertation aura lieu au sein du conseil d'entreprise. A défaut |
(maximaal 6 volle of 12 halve uitkeringen per week). Gunstigere regelingen inzake aanvullende vergoedingen overeengekomen op ondernemingsvlak in het kader van de coronacrisis blijven van toepassing, maar worden verrekend met de sectorale vergoeding. Art. 3.Ondernemingen dienen regelmatig te informeren en te overleggen met hun vakbondsafvaardiging over de wijze waarop en de mate waarin gebruik wordt gemaakt van de tijdelijke werkloosheid "Coronavirus". Dit kan op elektronische wijze georganiseerd worden (video-meeting, e-mail,...). Bij gebrek aan een vakbondsafvaardiging voor bedienden zal de informatie en het overleg plaatsvinden in de ondernemingsraad. Bij |
| d'un conseil d'entreprise, cela aura lieu au sein du comité de | ontstentenis van een ondernemingsraad zal dit gebeuren in het comité |
| prévention et de protection au travail. | voor preventie en bescherming op het werk. |
Art. 4.La présente convention collective de travail est conclue pour |
Art. 4.Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt gesloten voor een |
| une durée déterminée et entre en vigueur le 1er janvier 2022 et prend | bepaalde duur en treedt in werking op 1 januari 2022 en loopt tot 31 |
| fin le 31 mars 2022. | maart 2022. |
| Elle ne s'applique qu'au chômage temporaire "Coronavirus" ou en cas de | Ze is enkel van toepassing op de tijdelijke werkloosheid "Coronavirus" |
| chômage temporaire "force majeure" lié au Coronavirus. | of bij tijdelijke werkloosheid omwille van overmacht ingevolge het |
| Conformément à l'article 14 de la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de travail et les commissions paritaires, en ce qui concerne la signature de cette convention collective de travail, les signatures des personnes qui la concluent au nom des organisations de travailleurs d'une part et au nom des organisations d'employeurs d'autre part, sont remplacées par le procès-verbal de la réunion approuvé par les membres et signé par le président et le secrétaire. Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 19 janvier 2023. Le Ministre du Travail, | coronavirus. Overeenkomstig artikel 14 van de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, worden voor wat betreft de ondertekening van deze collectieve arbeidsovereenkomst, de handtekeningen van de personen die deze aangaan namens de werknemersorganisaties enerzijds, en namens de werkgeversorganisaties anderzijds, vervangen door de, door de voorzitter en de secretaris ondertekende en door de leden goedgekeurde notulen van de vergadering. Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 19 januari 2023. De Minister van Werk, |
| P.-Y. DERMAGNE | P.-Y. DERMAGNE |