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Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 4 décembre 2017, conclue au sein de la Commission paritaire du spectacle, relative à la liaison des rémunérations et indemnités à l'indice santé lissé Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 4 december 2017, gesloten in het Paritair Comité voor het vermakelijkheidsbedrijf, betreffende de koppeling van de bezoldigingen en vergoedingen aan de afgevlakte gezondheidsindex
SERVICE PUBLIC FEDERAL EMPLOI, TRAVAIL ET CONCERTATION SOCIALE FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG
17 AOUT 2018. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention 17 AUGUSTUS 2018. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend
collective de travail du 4 décembre 2017, conclue au sein de la wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 4 december
2017, gesloten in het Paritair Comité voor het
Commission paritaire du spectacle, relative à la liaison des vermakelijkheidsbedrijf, betreffende de koppeling van de bezoldigingen
rémunérations et indemnités à l'indice santé lissé (1) en vergoedingen aan de afgevlakte gezondheidsindex (1)
PHILIPPE, Roi des Belges, FILIP, Koning der Belgen,
A tous, présents et à venir, Salut. Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.
Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve
travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28; arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel
Vu la demande de la Commission paritaire du spectacle; 28; Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor het
vermakelijkheidsbedrijf;
Sur la proposition du Ministre de l'Emploi, Op de voordracht van de Minister van Werk,
Nous avons arrêté et arrêtons : Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage
travail du 4 décembre 2017, reprise en annexe, conclue au sein de la overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 4 december 2017,
Commission paritaire du spectacle, relative à la liaison des gesloten in het Paritair Comité voor het vermakelijkheidsbedrijf,
rémunérations et indemnités à l'indice santé lissé. betreffende de koppeling van de bezoldigingen en vergoedingen aan de
afgevlakte gezondheidsindex.

Art. 2.Le ministre qui a l'Emploi dans ses attributions est chargé de

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van
l'exécution du présent arrêté. dit besluit.
Donné à Bruxelles, le 17 août 2018. Gegeven te Brussel, 17 augustus 2018.
PHILIPPE FILIP
Par le Roi : Van Koningswege :
Le Ministre de l'Emploi, De Minister van Werk,
K. PEETERS K. PEETERS
_______ _______
Note Nota
(1) Référence au Moniteur belge : (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad :
Loi du 5 décembre 1968, Moniteur belge du 15 janvier 1969. Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969.
Annexe Bijlage
Commission paritaire du spectacle Paritair Comité voor het vermakelijkheidsbedrijf
Convention collective de travail du 4 décembre 2017 Collectieve arbeidsovereenkomst van 4 december 2017
Liaison des rémunérations et indemnités à l'indice santé lissé Koppeling van de bezoldigingen en vergoedingen aan de afgevlakte
(Convention enregistrée le 8 février 2018 sous le numéro gezondheidsindex (Overeenkomst geregistreerd op 8 februari 2018 onder
144378/CO/304) het nummer 144378/CO/304)
Ier. - Champ d'application I. - Toepassingsgebied

Article 1er.La présente convention collective de travail s'applique

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op
aux employeurs et travailleurs ressortissant à la Commission paritaire de werkgevers en werknemers die ressorteren onder het Paritair Comité
pour le spectacle. voor het vermakelijkheidsbedrijf.
Par "travailleurs", on entend : le personnel ouvrier et employé, Onder "werknemers" wordt verstaan : het mannelijk en vrouwelijk
masculin et féminin. werklieden- en bediendepersoneel.
II. - Liaison des rémunérations à l'indice santé lissé II. - Koppeling van de bezoldigingen aan de afgevlakte
gezondheidsindex

Art. 2.Toutes les rémunérations minima et effectivement payées sont

Art. 2.Al de minimum- en werkelijk uitbetaalde bezoldigingen worden
liées à l'indice santé lissé, tel que défini à l'article 2 de la loi gekoppeld aan de afgevlakte gezondheidsindex, zoals gedefinieerd in
du 23 avril 2015 concernant la promotion de l'emploi (Moniteur belge artikel 2 van de wet van 23 april 2015 tot verbetering van de
du 27 avril 2015), conformément aux modalités fixées par la loi du 1er werkgelegenheid (Belgisch Staatsblad van 27 april 2015),
overeenkomstig de modaliteiten welke zijn vastgesteld bij de wet van 1
mars 1977, modifiée par l'arrêté royal n° 178 du 30 décembre 1982 et maart 1977, gewijzigd bij koninklijk besluit nr. 178 van 30 december
par l'arrêté royal du 13 décembre 1989, organisant un régime de 1982 en koninklijk besluit van 13 december 1989, houdende inrichting
liaison à l'indice des prix à la consommation du Royaume de certaines van een stelsel waarbij sommige uitgaven van de overheidssector aan
dépenses du secteur public. het indexcijfer van de consumptieprijzen van het Rijk worden

Art. 3.§ 1er. Les éléments énumérés à l'article 2, ci-après dénommés

 gekoppeld.

Art. 3.§ 1. De elementen opgesomd in artikel 2, hierna kortweg lonen
salaires et appointements, correspondent, au 1er juillet 1999, à en wedden genoemd, stemmen op 1 juli 1999 overeen met de spilindex
l'indice-pivot 103,14 (base 1996), liquidation à 100 p.c. pour ce qui 103,14 (basis 1996), vereffening aan 100 pct. voor wat de lonen en
concerne les salaires et appointements qui sont d'application pour les wedden betreft die van toepassing zijn op de organisaties ressorterend
organisations ressortissant à la Commission paritaire du spectacle, onder Paritair Comité voor het vermakelijkheidsbedrijf en die
établies en Région flamande et en Région de Bruxelles-Capitale et qui gevestigd zijn in het Vlaamse of Brusselse Hoofdstedelijk Gewest en
sont inscrites au rôle linguistique néerlandophone de l'ONSS et sont die ingeschreven zijn op de Nederlandstalige taalrol bij de RSZ, en
indexés, au 1er juillet 2016, au pourcentage de liquidation 134,59, geïndexeerd op 1 juli 2016 aan vereffeningspercentage 134,59, zoals
comme repris dans les annexes à la convention collective de travail du opgenomen in de bijlagen aan de collectieve arbeidsovereenkomst van 19
19 décembre 2016 concernant les conditions de travail et de salaire en december 2016 houdende de loon- en arbeidsvoorwaarden in het
zone linguistique néerlandophone (138114) et correspondent, au 1er Nederlands taalgebied (138114) en stemmen op 1 november 2004 overeen
novembre 2004, à l'indice-pivot 113,87 (base 1996), liquidation à met de spilindex 113,87 (basis 1996), vereffening aan 110,41 pct. voor
110,41 p.c. pour ce qui concerne les salaires et appointements qui
sont d'application pour les employeurs qui occupent des musiciens wat de lonen en wedden betreft die van toepassing zijn op werkgevers
et/ou chanteurs directement ou via intermédiaire, conformément à la die musici en/of zangers rechtstreeks of via een tussenpersoon in
convention collective de travail du 28 janvier 2005 concernant les dienst nemen, overeenkomstig de collectieve arbeidsovereenkomst van 28
conditions de travail et de rémunération pour musiciens (74349) januari 2005 betreffende de loon- en arbeidsvoorwaarden voor musici
(annexes 1ère, 2, 3 et 4). (74349) (bijlagen 1, 2, 3 en 4).
§ 2. Les éléments énumérés à l'article 2, ci-après dénommés salaires § 2. De elementen opgesomd in artikel 2, hierna kortweg lonen en
et appointements, correspondent, au 1er octobre 2012, à l'indice-pivot wedden genoemd, stemmen op 1 oktober 2012 overeen met de spilindex
117,27 (base 2004), liquidation à 100 p.c. pour ce qui concerne les 117,27 (basis 2004), vereffening aan 100 pct. voor wat de lonen en
salaires et appointements qui sont d'application pour les wedden betreft die van toepassing zijn op de organisaties ressorterend
organisations ressortissant à la Commission paritaire du spectacle, onder Paritair Comité voor het vermakelijkheidsbedrijf die gevestigd
établies en Région wallonne et en Région de Bruxelles-Capitale et qui zijn in het Waalse of Brusselse Hoofdstedelijk Gewest en die
sont inscrites au rôle linguistique francophone ou germanophone de ingeschreven zijn op de Franse of Duitstalige taalrol bij de RSZ,
l'ONSS, comme repris dans la convention collective de travail du 18 opgenomen in de collectieve arbeidsovereenkomst van 18 juni 2013 tot
juin 2013 modifiant la convention collective du 23 octobre 2012 fixant wijziging van de collectieve arbeidsovereenkomst van 23 oktober 2012
des conditions de rémunération dans le secteur des spectacles d'art betreffende de loonvoorwaarden in de sector van
dramatique d'expression scénique en Région wallonne et en Région de podiumtoneelvoorstellingen in het Waalse Gewest en in het Brusselse
Bruxelles-Capitale (115649) (annexe 5). Hoofdstedelijk Gewest (115649) (bijlage 5).

Art. 4.Les rémunérations et indemnités de 1999 en francs belges sont

Art. 4.De bezoldigingen en vergoedingen uit 1999 in Belgische frank
converties en euros au 1er janvier 2002 selon la convention collective zijn op 1 januari 2002 omgezet in euro volgens de collectieve
de travail n° 78 du 30 mars 2001 relative à l'introduction de l'euro arbeidsovereenkomst nr. 78 van 30 maart 2001 betreffende de invoering
dans les conventions collectives de travail conclues conformément à la van de euro in de collectieve arbeidsovereenkomsten gesloten
loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de travail et overeenkomstig de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve
les commissions paritaires, modifiée par la convention collective de arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, gewijzigd door de
travail n° 78bis du 20 avril 2001. collectieve arbeidsovereenkomst nr. 78bis van 20 april 2001.

Art. 5.Par "indices-pivots", il faut entendre : les nombres

Art. 5.Onder "spilindex" dient te worden verstaan : de getallen
appartenant à une série dont le premier est 103,14 (base 1996) et dont behorend tot een reeks waarvan het eerste 103,14 (basis 1996) is en
chacun des suivants est obtenu en multipliant le précédent par 1,02. elk van de volgende bekomen wordt door het voorgaande te vermenigvuldigen met 1,02.
Pour le calcul de chaque indice-pivot, les fractions de centième de Voor de berekening van elke spilindex worden de delen van honderdsten
point sont arrondies au centième de point supérieur ou négligées selon van een punt afgerond op het naasthogere honderdste of verwaarloosd,
qu'elles atteignent ou non 50 p.c. d'un centième. naargelang zij al dan niet 50 pct. van een honderdste bereiken.
Chaque fois que l'indice santé lissé atteint l'un des indices-pivots Iedere maal dat de afgevlakte gezondheidsindex één van de spilindexen
ou est ramené à l'un d'eux, les salaires et appointements rattachés bereikt of erop wordt teruggebracht, worden de lonen en wedden
aux indices-pivots 103,14, 113,87 ou 117,27 sont calculés à nouveau en gekoppeld aan de spilindexcijfers 103,14, 113,87 of 117,27, opnieuw
les affectant du coefficient 1,02 à la puissance n, "n" représentant berekend door er de coëfficiënt 1,02 tot de n-de macht op toe te
le rang de l'indice-pivot atteint. passen, waarin "n" de rang van het bereikte spilindexcijfer
Pour le calcul du coefficient 1,02 à la puissance n, les fractions de vertegenwoordigt. Voor het berekenen van de coëfficiënt 1,02 tot de n-de worden de
dix-millième d'unité sont arrondies au dix-millième supérieur ou breuken van een tienduizendste van een eenheid afgerond tot het hogere
négligées, selon qu'elles atteignent ou non 50 p.c. d'un dix-millième. tienduizendste of weggelaten, naargelang zij al dan niet 50 pct. van
een tienduizendste bereiken.
L'augmentation ou la diminution consécutive des salaires et De hiermee gepaard gaande verhoging of vermindering van de lonen en
appointements est appliquée à partir du premier jour du deuxième mois wedden wordt toegepast vanaf de eerste dag van de tweede maand die
qui suit le mois pendant lequel l'indice santé lissé atteint le volgt op de maand tijdens dewelke de afgevlakte gezondheidsindex het
chiffre qui justifie une modification. cijfer bereikt dat een wijziging rechtvaardigt.
Les adaptations de salaires et d'appointements découlant de la liaison De loon- en weddeaanpassingen voortspruitend uit de koppeling aan de
à l'indice santé lissé sont calculées comme suit : pour le calcul des afgevlakte gezondheidsindex worden als volgt berekend : voor de
montants, on tient compte de 3 décimales. Le résultat est arrondi au berekening van de bedragen wordt er rekening gehouden met 3 decimalen.
De uitkomst wordt naar de naasthogere cent afgerond wanneer de 3de
centime supérieur lorsque la 3ème décimale est égale ou supérieure à 5 decimaal gelijk is aan of hoger dan 5 en naar de naastlagere cent
et au centime inférieur lorsque la 3ème décimale est inférieure à 5. wanneer de 3de decimaal lager is dan 5.

Art. 6.Les salaires qui sont indexés sont :

Art. 6.De lonen die geïndexeerd worden zijn :
§ 1er. Tous les salaires et appointements qui sont applicables à ce moment. § 1. Alle lonen en wedden die op dat ogenblik gelden.
§ 2. Pour l'article 3, § 1er : § 2. Voor artikel 3, § 1 :
- S'agissant des barèmes pour les travailleurs des arts de la scène - Wat betreft de barema's voor werknemers podiumkunsten met een
disposant d'un contrat de plus de 4 mois et des barèmes pour les contract langer dan 4 maanden en de barema's voor musici zijn dat de
musiciens, il s'agit des salaires annuels (voir annexes 1ère et 3). Un jaarlonen (zie bijlagen 1 en 3). Een maandloon is gelijk aan 1/12de
salaire mensuel correspond à 1/12ème du salaire annuel indexé,
arrondi, comme indiqué, à 2 chiffres après la virgule. Les salaires van het geïndexeerde jaarloon, hierna afgerond zoals voormeld op 2
horaires sont calculés en multipliant les salaires mensuels par 3, cijfers na de komma. Een uurloon is gelijk aan een maandloon x 3,
divisés ensuite par 13 et à nouveau divisés par 38, arrondis vervolgens gedeeld door 13, en tenslotte opnieuw gedeeld door 38,
finalement donc à 2 chiffres après la virgule; hierna afgerond zoals voormeld op 2 cijfers na de komma;
- S'agissant des barèmes pour les travailleurs des arts de la scène - Wat betreft de barema's voor werknemers podiumkunsten met een
disposant d'un contrat de moins de 4 mois, il s'agit des salaires contact minder dan 4 maanden zijn dat de maandlonen (zie bijlage 2).
mensuels (voir annexe 2). Les salaires horaires sont calculés en De uurlonen worden telkens berekend door de maandbedragen te
multipliant les salaires mensuels par 3, divisés ensuite par 13 et à vermingeldigen met 3, vervolgens te delen door 13, en tenslotte
nouveau divisés par 38, arrondis finalement à 2 chiffres après la opnieuw te delen door 38, hierna afgerond zoals voormeld op 2 cijfers
virgule; na de komma;
- En ce qui concerne les indemnités de service pour les musiciens - Wat betreft de dienstvergoedingen voor musici en/of zangers zijn dat
et/ou chanteurs, il s'agit des indemnités ou des rémunérations horaires en question (annexe 4). de vergoedingen of de desbetreffende uurlonen (bijlage 4).
§ 3. Pour l'article 3, § 2 : § 3. Voor artikel 3, § 2 :
- En ce qui concerne les barèmes applicables aux organisations qui - Wat betreft de barema's van toepassing op de organisaties
ressortissent à la Commission paritaire du spectacle, établies en ressorterend onder Paritair Comité voor het vermakelijkheidsbedrijf
Région wallonne et en Région de Bruxelles-Capitale et qui sont die gevestigd zijn in het Waalse of Brusselse Hoofdstedelijk Gewest en
inscrites au rôle linguistique francophone ou germanophone de l'ONSS die ingeschreven zijn op de Franse of Duitstalige taalrol bij de RSZ
(annexe 5), voir article 4, § 1er de la convention collective de (bijlage 5), zie artikel 4, § 1 van de collectieve arbeidsovereenkomst
travail du 18 juin 2013 modifiant la convention collective du 23 van 18 juni 2013 tot wijzing van de collectieve arbeidsovereenkomst
octobre 2012 fixant des conditions de rémunération dans le secteur des van 23 oktober 2012 betreffende de loonvoorwaarden in de sector van
spectacles d'art dramatique d'expression scénique en Région wallonne podiumtoneelvoorstellingen in het Waalse Gewest en in het Brusselse
et en Région de Bruxelles-Capitale. Hoofdstedelijk Gewest.

Art. 7.L'article 10 de la convention collective de travail du 28

Art. 7.Artikel 10 van de collectieve arbeidsovereenkomst van 28
janvier 2005 (n° d'enregistrement 74349) est adapté comme suit : januari 2005 (registratienr. 74349) wordt aangepast als volgt :
"

Art. 10.Tous les salaires, rémunérations et barèmes visés dans la

 "

Art. 10.Alle lonen, wedden en barema's vermeld in deze collectieve
présente convention collective de travail sont liés aux fluctuations arbeidsovereenkomst worden gekoppeld aan de schommelingen van de index
de l'index, conformément à la convention collective de travail overeenkomstig de collectieve arbeidsovereenkomst betreffende de
relative à la liaison des rémunérations et des indemnités à l'indice santé lissé. koppeling van de lonen aan de afgevlakte gezondheidsindex.
Les salaires horaires sont calculés en multipliant les salaires De uurlonen worden telkens berekend door een maandloon te
mensuels par 3, divisés ensuite par 13 et à nouveau divisés par 38, vermenigvuldigen met 3 en vervolgens te delen door achtereenvolgens 13
arrondis finalement à 2 chiffres après la virgule. en 38, hierna afgerond op 2 cijfers na de komma.
Les adaptations de salaires et d'appointements découlant de la liaison De loon- en weddeaanpassingen voortspruitend uit de koppeling aan de
à l'indice santé lissé, sont calculées comme suit : pour le calcul des afgevlakte gezondheidsindex worden als volgt berekend : voor de
montants, on tient compte de 3 décimales. Le résultat est arrondi au berekening van de bedragen wordt er rekening gehouden met 3 decimalen.
De uitkomst wordt naar de naasthogere cent afgerond wanneer de 3de
centime supérieur lorsque la 3ème décimale est égale ou supérieure à 5 decimaal gelijk is aan of hoger dan 5 en naar de naastlagere cent
et au centime inférieur lorsque la 3ème décimale est inférieure à 5.". wanneer de 3de decimaal lager is dan 5.".
III. - Entrée en vigueur III. - Inwerkingtreding

Art. 8.La présente convention collective de travail produit ses

Art. 8.Deze collectieve arbeidsovereenkomst treedt in werking op 1
effets le 1er juillet 2017 et remplace la convention collective de juli 2017 en vervangt de collectieve arbeidsovereenkomst van 9
travail du 9 décembre 1999 (n° d'enregistrement 54498). december 1999 (registratienr. 54498).
Elle est conclue pour une durée indéterminée et peut être dénoncée par Zij is gesloten voor onbepaalde duur en kan worden opgezegd door elk
chacune des parties moyennant un préavis de trois mois, par lettre van de partijen mits een opzeggingstermijn van drie maanden bij een
recommandée à la poste, adressée au président de la Commission ter post aangetekende brief, gericht aan de voorzitter van het
paritaire du spectacle. Paritair Comité voor het vermakelijkheidsbedrijf.
Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 17 août 2018. Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 17 augustus
Le Ministre de l'Emploi, 2018. De Minister van Werk,
K. PEETERS K. PEETERS
Annexe 1re à la convention collective de travail du 4 décembre 2017, Bijlage 1 aan de collectieve arbeidsovereenkomst van 4 december 2017,
conclue au sein de la Commission paritaire du spectacle, relative à la gesloten in het Paritair Comité voor het vermakelijkheidsbedrijf,
liaison des rémunérations et indemnités à l'indice santé lissé betreffende de koppeling van de bezoldigingen en vergoedingen aan de
Le secteur des spectacles d'art dramatique d'expression scénique afgevlakte gezondheidsindex
flamand contrats plus de 4 mois Vlaamse podiumkunsten contracten langer dan 4 maanden.
Salaires annuels - indice-pivot 103,14 (base 1996) liquidation à 100 Jaarlonen - spilindexcijfer 103,14 (basis 1996) vereffening tegen 100
p.c. pct.
Application dès le 1er juillet 1999 Toepassing vanaf 1 juli 1999
Aantal jaren / Aantal jaren /
Nombre d'années Nombre d'années
A A
B B
C+ C+
C C
D D
0 0
21 277,65 21 277,65
21 277,65 21 277,65
18 670,26 18 670,26
16 062,87 16 062,87
15 934,68 15 934,68
1 1
21 277,65 21 277,65
21 594,93 21 594,93
18 987,54 18 987,54
16 380,15 16 380,15
16 199,64 16 199,64
2 2
21 277,65 21 277,65
21 912,21 21 912,21
19 304,82 19 304,82
16 697,43 16 697,43
16 464,60 16 464,60
3 3
22 566,35 22 566,35
22 229,49 22 229,49
19 622,10 19 622,10
17 014,71 17 014,71
16 729,56 16 729,56
4 4
22 566,35 22 566,35
22 229,49 22 229,49
19 622,10 19 622,10
17 014,71 17 014,71
16 729,56 16 729,56
5 5
23 855,05 23 855,05
22 546,77 22 546,77
19 933,72 19 933,72
17 320,67 17 320,67
17 046,84 17 046,84
6 6
23 855,05 23 855,05
22 546,77 22 546,77
19 933,72 19 933,72
17 320,67 17 320,67
17 046,84 17 046,84
7 7
25 143,75 25 143,75
22 969,91 22 969,91
20 298,27 20 298,27
17 626,63 17 626,63
17 634,12 17 634,12
8 8
25 143,75 25 143,75
22 969,91 22 969,91
20 298,27 20 298,27
17 626,63 17 626,63
17 364,12 17 364,12
9 9
26 432,45 26 432,45
23 816,50 23 816,50
21 091,93 21 091,93
18 367,36 18 367,36
17 681,40 17 681,40
10 10
26 432,45 26 432,45
23 816,50 23 816,50
21 091,93 21 091,93
18 367,36 18 367,36
17 681,40 17 681,40
11 11
27 721,15 27 721,15
24 663,09 24 663,09
21 885,59 21 885,59
19 108,09 19 108,09
17 998,68 17 998,68
12 12
27 721,15 27 721,15
24 663,09 24 663,09
21 885,59 21 885,59
19 108,09 19 108,09
17 998,68 17 998,68
13 13
29 009,85 29 009,85
25 403,82 25 403,82
22 626,32 22 626,32
19 848,82 19 848,82
18 421,82 18 421,82
14 14
29 009,85 29 009,85
25 403,82 25 403,82
22 626,32 22 626,32
19 848,82 19 848,82
18 421,82 18 421,82
15 15
30 298,56 30 298,56
26 144,54 26 144,54
23 229,36 23 229,36
20 589,54 20 589,54
18 844,96 18 844,96
16 16
30 298,56 30 298,56
26 144,54 26 144,54
23 229,36 23 229,36
20 589,54 20 589,54
18 844,96 18 844,96
17 17
31 587,26 31 587,26
26 885,27 26 885,27
24 107,77 24 107,77
21 330,27 21 330,27
19 268,10 19 268,10
18 18
31 587,26 31 587,26
26 885,27 26 885,27
24 107,77 24 107,77
21 330,27 21 330,27
19 268,10 19 268,10
19 19
32 875,96 32 875,96
27 626,00 27 626,00
24 848,50 24 848,50
22 071,00 22 071,00
19 691,25 19 691,25
20 20
32 875,96 32 875,96
27 626,00 27 626,00
24 848,50 24 848,50
22 071,00 22 071,00
19 691,25 19 691,25
21 21
34 164,66 34 164,66
28 369,48 28 369,48
25 590,60 25 590,60
22 811,73 22 811,73
20 114,39 20 114,39
22 22
34 164,66 34 164,66
28 369,48 28 369,48
25 590,60 25 590,60
22 811,73 22 811,73
20 114,39 20 114,39
23 23
35 453,36 35 453,36
29 117,25 29 117,25
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20 537,53 20 537,53
24 24
35 453,36 35 453,36
29 117,25 29 117,25
26 334,85 26 334,85
23 552,46 23 552,46
20 537,53 20 537,53
25 25
36 742,06 36 742,06
29 865,01 29 865,01
27 079,10 27 079,10
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20 960,67 20 960,67
26 26
36 742,06 36 742,06
29 865,01 29 865,01
27 079,10 27 079,10
24 293,18 24 293,18
20 960,67 20 960,67
27 27
38 030,76 38 030,76
30 612,78 30 612,78
27 823,34 27 823,34
25 033,91 25 033,91
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28 28
38 030,76 38 030,76
30 612,78 30 612,78
27 823,34 27 823,34
25 033,91 25 033,91
21 383,81 21 383,81
29 29
39 319,47 39 319,47
31 360,54 31 360,54
28 567,59 28 567,59
25 774,64 25 774,64
21 806,96 21 806,96
Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 17 août 2018. Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 17 augustus
Le Ministre de l'Emploi, 2018. De Minister van Werk,
K. PEETERS K. PEETERS
Annexe 2 à la convention collective de travail du 4 décembre 2017, Bijlage 2 aan de collectieve arbeidsovereenkomst van 4 december 2017,
conclue au sein de la Commission paritaire du spectacle, relative à la gesloten in het Paritair Comité voor het vermakelijkheidsbedrijf,
liaison des rémunérations et indemnités à l'indice santé lissé betreffende de koppeling van de bezoldigingen en vergoedingen aan de
Le secteur des spectacles d'art dramatique d'expression scénique afgevlakte gezondheidsindex
flamand contrats moins de 4 mois Vlaamse podiumkunsten contracten korter dan 4 maanden
Salaires mensuels - indice-pivot 103,14 (base 1996) liquidation à 100 Maandlonen - spilindexcijfer 103,14 (basis 1996) vereffening tegen 100
p.c. pct.
Application dès le 1er juillet 1999 Toepassing vanaf 1 juli 1999
Aantal jaren / Aantal jaren /
Nombre d'années Nombre d'années
A A
B B
C+ C+
C C
D D
0 0
1 847,57 1 847,57
1 847,57 1 847,57
1 621,16 1 621,16
1 394,76 1 394,76
1 383,63 1 383,63
1 1
1 847,57 1 847,57
1 875,12 1 875,12
1 648,71 1 648,71
1 422,31 1 422,31
1 406,64 1 406,64
2 2
1 847,57 1 847,57
1 902,66 1 902,66
1 676,26 1 676,26
1 449,86 1 449,86
1 429,64 1 429,64
3 3
1 959,46 1 959,46
1 930,21 1 930,21
1 703,81 1 703,81
1 477,41 1 477,41
1 452,65 1 452,65
4 4
1 959,46 1 959,46
1 930,21 1 930,21
1 703,81 1 703,81
1 477,41 1 477,41
1 452,65 1 452,65
5 5
2 071,36 2 071,36
1 957,76 1 957,76
1 730,87 1 730,87
1 503,98 1 503,98
1 480,20 1 480,20
6 6
2 071,36 2 071,36
1 957,76 1 957,76
1 730,87 1 730,87
1 503,98 1 503,98
1 480,20 1 480,20
7 7
2 183,26 2 183,26
1 994,51 1 994,51
1 762,52 1 762,52
1 530,54 1 530,54
1 507,75 1 507,75
8 8
2 183,26 2 183,26
1 994,51 1 994,51
1 762,52 1 762,52
1 530,54 1 530,54
1 507,75 1 507,75
9 9
2 295,16 2 295,16
2 068,02 2 068,02
1 831,44 1 831,44
1 594,86 1 594,86
1 535,30 1 535,30
10 10
2 295,16 2 295,16
2 068,02 2 068,02
1 831,44 1 831,44
1 594,86 1 594,86
1 535,30 1 535,30
11 11
2 407,06 2 407,06
2 141,53 2 141,53
1 900,35 1 900,35
1 659,18 1 659,18
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12 12
2 407,06 2 407,06
2 141,53 2 141,53
1 900,35 1 900,35
1 659,18 1 659,18
1 562,85 1 562,85
13 13
2 518,96 2 518,96
2 205,85 2 205,85
1 964,67 1 964,67
1 723,50 1 723,50
1 599,59 1 599,59
14 14
2 518,96 2 518,96
2 205,85 2 205,85
1 964,67 1 964,67
1 723,50 1 723,50
1 599,59 1 599,59
15 15
2 630,86 2 630,86
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2 017,04 2 017,04
1 787,82 1 787,82
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16 16
2 630,86 2 630,86
2 270,16 2 270,16
2 017,04 2 017,04
1 787,82 1 787,82
1 636,33 1 636,33
17 17
2 742,76 2 742,76
2 334,48 2 334,48
2 093,31 2 093,31
1 852,13 1 852,13
1 673,07 1 673,07
18 18
2 742,76 2 742,76
2 334,48 2 334,48
2 093,31 2 093,31
1 852,13 1 852,13
1 673,07 1 673,07
19 19
2 854,66 2 854,66
2 398,80 2 398,80
2 157,63 2 157,63
1 916,45 1 916,45
1 709,82 1 709,82
20 20
2 854,66 2 854,66
2 398,80 2 398,80
2 157,63 2 157,63
1 916,45 1 916,45
1 709,82 1 709,82
21 21
2 966,56 2 966,56
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2 222,06 2 222,06
1 980,77 1 980,77
1 746,56 1 746,56
22 22
2 966,56 2 966,56
2 463,36 2 463,36
2 222,06 2 222,06
1 980,77 1 980,77
1 746,56 1 746,56
23 23
3 078,46 3 078,46
2 528,29 2 528,29
2 286,69 2 286,69
2 045,09 2 045,09
1 783,30 1 783,30
24 24
3 078,46 3 078,46
2 528,29 2 528,29
2 286,69 2 286,69
2 045,09 2 045,09
1 783,30 1 783,30
25 25
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2 593,22 2 593,22
2 351,31 2 351,31
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1 820,04 1 820,04
26 26
3 190,36 3 190,36
2 593,22 2 593,22
2 351,31 2 351,31
2 109,41 2 109,41
1 820,04 1 820,04
27 27
3 302,26 3 302,26
2 658,15 2 658,15
2 415,94 2 415,94
2 173,73 2 173,73
1 856,78 1 856,78
28 28
3 302,26 3 302,26
2 658,15 2 658,15
2 415,94 2 415,94
2 173,73 2 173,73
1 856,78 1 856,78
29 29
3 414,16 3 414,16
2 723,08 2 723,08
2 480,56 2 480,56
2 238,04 2 238,04
1 893,53 1 893,53
Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 17 août 2018. Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 17 augustus
Le Ministre de l'Emploi, 2018. De Minister van Werk,
K. PEETERS K. PEETERS
Annexe 3 à la convention collective de travail du 4 décembre 2017, Bijlage 3 aan de collectieve arbeidsovereenkomst van 4 december 2017,
conclue au sein de la Commission paritaire du spectacle, relative à la gesloten in het Paritair Comité voor het vermakelijkheidsbedrijf,
liaison des rémunérations et indemnités à l'indice santé lissé betreffende de koppeling van de bezoldigingen en vergoedingen aan de
afgevlakte gezondheidsindex
Musique Muziek
Salaires annuels - indice-pivot 103,14 (base 1996) liquidation à 100 Jaarlonen - spilindexcijfer 103,14 (basis 1996) vereffening tegen 100
p.c. pct.
Application dès le 1er juillet 1999 Toepassing vanaf 1 juli 1999
Groupe artistique Artistieke groep
Aantal jaren / Aantal jaren /
Nombre d'années Nombre d'années
A A
B B
C+ C+
C C
D D
0 0
21 014,95 21 014,95
21 014,95 21 014,95
18 439,76 18 439,76
15 864,57 15 864,57
15 737,94 15 737,94
1 1
21 169,09 21 169,09
21 328,31 21 328,31
18 753,12 18 753,12
16 177,93 16 177,93
15 999,64 15 999,64
2 2
21 968,00 21 968,00
21 641,67 21 641,67
19 066,48 19 066,48
16 491,29 16 491,29
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3 3
22 436,12 22 436,12
21 955,04 21 955,04
19 379,84 19 379,84
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16 523,02 16 523,02
4 4
23 353,97 23 353,97
21 955,04 21 955,04
19 379,84 19 379,84
16 804,65 16 804,65
16 523,02 16 523,02
5 5
23 353,97 23 353,97
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19 687,63 19 687,63
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6 6
24 265,97 24 265,97
22 268,40 22 268,40
19 687,63 19 687,63
17 106,83 17 106,83
16 836,38 16 836,38
7 7
24 265,97 24 265,97
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8 8
25 174,08 25 174,08
22 686,32 22 686,32
20 047,67 20 047,67
17 409,02 17 409,02
17 149,75 17 149,75
9 9
25 174,08 25 174,08
23 522,47 23 522,47
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18 140,60 18 140,60
17 463,11 17 463,11
10 10
26 119,18 26 119,18
23 522,47 23 522,47
20 831,53 20 831,53
18 140,60 18 140,60
17 463,11 17 463,11
11 11
26 119,18 26 119,18
24 358,61 24 358,61
21 615,40 21 615,40
18 872,18 18 872,18
17 776,47 17 776,47
12 12
27 061,54 27 061,54
24 358,61 24 358,61
21 615,40 21 615,40
18 872,18 18 872,18
17 776,47 17 776,47
13 13
27 061,54 27 061,54
25 090,20 25 090,20
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19 603,77 19 603,77
18 194,39 18 194,39
14 14
28 001,16 28 001,16
25 090,20 25 090,20
22 346,98 22 346,98
19 603,77 19 603,77
18 194,39 18 194,39
15 15
28 001,16 28 001,16
25 821,78 25 821,78
22 942,57 22 942,57
20 335,35 20 335,35
18 612,32 18 612,32
16 16
28 938,10 28 938,10
25 821,78 25 821,78
22 942,57 22 942,57
20 335,35 20 335,35
18 612,32 18 612,32
17 17
28 938,10 28 938,10
26 553,36 26 553,36
23 810,15 23 810,15
21 066,93 21 066,93
19 030,22 19 030,22
18 18
29 873,45 29 873,45
26 553,36 26 553,36
23 810,15 23 810,15
21 066,93 21 066,93
19 030,22 19 030,22
19 19
29 873,45 29 873,45
27 284,95 27 284,95
24 541,73 24 541,73
21 798,52 21 798,52
19 448,14 19 448,14
20 20
30 806,72 30 806,72
27 284,95 27 284,95
24 541,73 24 541,73
21 798,52 21 798,52
19 448,14 19 448,14
21 21
30 806,72 30 806,72
28 019,23 28 019,23
25 274,68 25 274,68
22 530,10 22 530,10
19 866,06 19 866,06
22 22
31 738,16 31 738,16
28 019,23 28 019,23
25 274,68 25 274,68
22 530,10 22 530,10
19 866,06 19 866,06
23 23
31 738,16 31 738,16
28 757,78 28 757,78
26 009,73 26 009,73
23 261,68 23 261,68
20 283,99 20 283,99
24 24
32 667,78 32 667,78
28 757,78 28 757,78
26 009,73 26 009,73
23 261,68 23 261,68
20 283,99 20 283,99
25 25
32 667,78 32 667,78
29 496,31 29 496,31
26 744,79 26 744,79
23 993,27 23 993,27
20 701,91 20 701,91
26 26
33 595,89 33 595,89
29 496,31 29 496,31
26 744,79 26 744,79
23 993,27 23 993,27
20 701,91 20 701,91
27 27
33 595,89 33 595,89
30 234,83 30 234,83
27 479,84 27 479,84
24 724,85 24 724,85
21 119,81 21 119,81
28 28
34 523,09 34 523,09
30 234,83 30 234,83
27 479,84 27 479,84
24 724,85 24 724,85
21 119,81 21 119,81
29 29
35 149,57 35 149,57
30 973,38 30 973,38
28 214,89 28 214,89
25 456,43 25 456,43
21 537,73 21 537,73
Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 17 août 2018. Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 17 augustus
Le Ministre de l'Emploi, 2018. De Minister van Werk,
K. PEETERS K. PEETERS
Annexe 4 à la convention collective de travail du 4 décembre 2017, Bijlage 4 aan de collectieve arbeidsovereenkomst van 4 december 2017,
conclue au sein de la Commission paritaire du spectacle, relative à la gesloten in het Paritair Comité voor het vermakelijkheidsbedrijf,
liaison des rémunérations et indemnités à l'indice santé lissé betreffende de koppeling van de bezoldigingen en vergoedingen aan de
afgevlakte gezondheidsindex
Musique Muziek
Indemnités par service - indice-pivot 103,14 (base 1996) liquidation à Dienstvergoeding - spilindexcijfer 103,14 (basis 1996) vereffening
100 p.c. tegen 100 pct.
Application dès le 1er juillet 1999 Toepassing vanaf 1 juli 1999
Groupe artistique Artistieke groep
Vergoeding per dienst/ Vergoeding per dienst/
Indemnité par service Indemnité par service
- Musici/Musiciens - Musici/Musiciens
- Zangers/Chanteurs - Zangers/Chanteurs
- Andere podiumartiesten met uitzondering van koorzangers/ Autres - Andere podiumartiesten met uitzondering van koorzangers/ Autres
artistes de spectacle artistes de spectacle
à l'exception des choristes à l'exception des choristes
Vergoeding per dienst/ Vergoeding per dienst/
Indemnité par service Indemnité par service
Koorzangers/Choristes Koorzangers/Choristes
Concertdienst/Service concert Concertdienst/Service concert
79,33 79,33
71,39 71,39
Repetitiedienst voor één repetitie op één dag/Service répétition pour Repetitiedienst voor één repetitie op één dag/Service répétition pour
un service par jour un service par jour
Repetitiedienst voor twee repetitiers op één dag/Service répétition Repetitiedienst voor twee repetitiers op één dag/Service répétition
pour deux services par jour pour deux services par jour
52,55 52,55
47,35 47,35
39,66 39,66
35,70 35,70
Uurloon voor 2de repetitie van < 2 uur op één dag (article 7, § 2)/ Uurloon voor 2de repetitie van < 2 uur op één dag (article 7, § 2)/
Salaire horaire pour la deuxième répétition de < 2 heures sur une Salaire horaire pour la deuxième répétition de < 2 heures sur une
journée (article 7 § 2) journée (article 7 § 2)
14,58 14,58
13,12 13,12
Groupe technique Technische groep
Uurloon/Salaire horaire Uurloon/Salaire horaire
Klank en licht met eindeverantwoordelijkheid/le responsable de son et Klank en licht met eindeverantwoordelijkheid/le responsable de son et
lumière lumière
13,01 13,01
Techniek uitvoerend/exécutif technique Techniek uitvoerend/exécutif technique
10,29 10,29
Groupe administratif Administratieve groep
Uurloon/Salaire horaire Uurloon/Salaire horaire
Met eindverantwoordelijkheid/le responsable Met eindverantwoordelijkheid/le responsable
13,01 13,01
Uitvoerend/exécutif Uitvoerend/exécutif
10,29 10,29
Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 17 août 2018. Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 17 augustus
Le Ministre de l'Emploi, 2018. De Minister van Werk,
K. PEETERS K. PEETERS
Annexe 5 à la convention collective de travail du 4 décembre 2017, Bijlage 5 aan de collectieve arbeidsovereenkomst van 4 december 2017,
conclue au sein de la Commission paritaire du spectacle, relative à la gesloten in het Paritair Comité voor het vermakelijkheidsbedrijf,
liaison des rémunérations et indemnités à l'indice santé lissé betreffende de koppeling van de bezoldigingen en vergoedingen aan de
afgevlakte gezondheidsindex
Convention collective de travail du 4 décembre 2017 fixant le système Collectieve arbeidsovereenkomst van 4 december 2017 betreffende de
index de rémunération dans le secteur des spectacles d'art dramatique index in de sector van podiumtoneelvoorstellingen in het Waalse Gewest
d'expression scénique en Région wallonne et en Région de en in het Brusselse Hoofdstedelijk Gewest
Bruxelles-Capitale
Rémunérations mensuelles minimales* Maandelijkse minimumbezoldigingen*
Groupes de fonction Beroepengroepen
Du 1er juillet 2013 au 30 juin 2014 Vanaf 1 juli 2013 tot 30 juni 2014
Entreprises bénéficiant de moins d'1 000 000 EUR de subsides annuels Ondernemingen die jaarlijks minder dan 1 000 000 EUR aan subsidies
et entreprises non subventionnées ontvangen en niet-gesubsidieerde ondernemingen
Du 1er juillet 2013 au 30 juin 2014 Van 1 juli 2013 tot 30 juni 2014
Entreprises bénéficiant d'au moins 1 000 000 EUR de subsides annuels Ondernemingen die jaarlijks ten minste 1 000 000 EUR aan subsidies ontvangen
A partir du 1er juillet 2014 Vanaf 1 juli 2014
Entreprises subventionnées et non subventionnées Gesubsidieerde en niet-gesubsidieerde ondernemingen
Groupe 1a Groep 1a
2 083,29 EUR 2 083,29 EUR
2 083,29 EUR 2 083,29 EUR
2 083,29 EUR 2 083,29 EUR
Groupe 1b Groep 1b
2 272,21 EUR 2 272,21 EUR
2 364,01 EUR 2 364,01 EUR
2 459,52 EUR 2 459,52 EUR
Groupe 2a Groep 2a
1 820,70 EUR 1 820,70 EUR
1 894,26 EUR 1 894,26 EUR
1 970,78 EUR 1 970,78 EUR
Groupe 2b Groep 2b
1 924,74 EUR 1 924,74 EUR
2 002,50 EUR 2 002,50 EUR
2 083,40 EUR 2 083,40 EUR
Groupe 3a Groep 3a
1 716,66 EUR 1 716,66 EUR
1 786,01 EUR 1 786,01 EUR
1 858,17 EUR 1 858,17 EUR
Groupe 3b Groep 3b
1 820,70 EUR 1 820,70 EUR
1 894,26 EUR 1 894,26 EUR
1 970,78 EUR 1 970,78 EUR
Groupe 4 Groep 4
1 612,62 EUR 1 612,62 EUR
1 677,77 EUR 1 677,77 EUR
1 745,55 EUR 1 745,55 EUR
Groupe 5 Groep 5
1 508,58 EUR 1 508,58 EUR
1 569,53 EUR 1 569,53 EUR
1 632,94 EUR 1 632,94 EUR
Groupe 6** Groep 6**
1 472,40 EUR 1 472,40 EUR
1 472,40 EUR 1 472,40 EUR
1 520,32 EUR 1 520,32 EUR
* Rémunérations minimales en date du 23 octobre 2012 et soumises à * Minimumlonen op 23 oktober 2012 en geïndexeerd in overeenstemming
l'indexation conformément à l'article 6 de la présente convention. met artikel 6 van de collectieve arbeidsovereenkomst.
** Sans préjudice des dispositions légales prévues par la loi en ** Onverminderd de wettelijke bepalingen van de wet op het gewaarborgd
matière du revenu minimum mensuel moyen garanti (RMMG). gemiddeld minimum maandinkomen (GGMMI).
Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 17 août 2018. Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 17 augustus
Le Ministre de l'Emploi, 2018. De Minister van Werk,
K. PEETERS K. PEETERS
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