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Vue multilingue de Arrêté Royal du 11/11/2013
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Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 13 mars 2013, conclue au sein de la Commission paritaire des grandes entreprises de vente au détail, fixant pour 2013 les modalités d'octroi et de liquidation de la ristourne sur la cotisation syndicale Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 13 maart 2013, gesloten in het Paritair Comité voor de grote kleinhandelszaken, tot vaststelling voor 2013 van de modaliteiten van toekenning en afrekening van de korting op de syndicale bijdrage
SERVICE PUBLIC FEDERAL EMPLOI, TRAVAIL ET CONCERTATION SOCIALE FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG
11 NOVEMBRE 2013. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention 11 NOVEMBER 2013. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend
collective de travail du 13 mars 2013, conclue au sein de la wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 13 maart 2013,
Commission paritaire des grandes entreprises de vente au détail, gesloten in het Paritair Comité voor de grote kleinhandelszaken, tot
fixant pour 2013 les modalités d'octroi et de liquidation de la vaststelling voor 2013 van de modaliteiten van toekenning en
ristourne sur la cotisation syndicale (1) afrekening van de korting op de syndicale bijdrage (1)
PHILIPPE, Roi des Belges, FILIP, Koning der Belgen,
A tous, présents et à venir, Salut. Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.
Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve
travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28; arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel
Vu la demande de la Commission paritaire des grandes entreprises de 28; Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de grote
vente au détail; kleinhandelszaken;
Sur la proposition de la Ministre de l'Emploi, Op de voordracht van de Minister van Werk,
Nous avons arrêté et arrêtons : Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage

travail du 13 mars 2013, reprise en annexe, conclue au sein de la overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 13 maart 2013,
Commission paritaire des grandes entreprises de vente au détail, gesloten in het Paritair Comité voor de grote kleinhandelszaken, tot
fixant pour 2013 les modalités d'octroi et de liquidation de la vaststelling voor 2013 van de modaliteiten van toekenning en
ristourne sur la cotisation syndicale. afrekening van de korting op de syndicale bijdrage.

Art. 2.Le ministre qui a l'Emploi dans ses attributions est chargé de

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van

l'exécution du présent arrêté. dit besluit.
Donné à Bruxelles, le 11 novembre 2013. Gegeven te Brussel, 11 november 2013.
PHILIPPE FILIP
Par le Roi : Van Koningswege :
La Ministre de l'Emploi, De Minister van Werk,
Mme M. DE CONINCK Mevr. M. DE CONINCK
_______ _______
Note Nota
(1) Référence au Moniteur belge : (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad :
Loi du 5 décembre 1968, Moniteur belge du 15 janvier 1969. Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969.
Annexe Bijlage
Commission paritaire des grandes entreprises de vente au détail Paritair Comité voor de grote kleinhandelszaken
Convention collective de travail du 13 mars 2013 Collectieve arbeidsovereenkomst van 13 maart 2013
Fixation pour 2013 des modalités d'octroi et de liquidation de la Vaststelling voor 2013 van de modaliteiten van toekenning en
ristourne sur la cotisation syndicale (Convention enregistrée le 26 afrekening van de korting op de syndicale bijdrage (Overeenkomst
mars 2013 sous le numéro 114288/CO/311) geregistreerd op 26 maart 2013 onder het nummer 114288/CO/311)
CHAPITRE Ier. - Champ d'application HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied

Article 1er.La présente convention collective de travail s'applique

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op

aux employeurs et aux travailleurs des entreprises qui ressortissent à de werkgevers en op de werknemers van de ondernemingen die ressorteren
la Commission paritaire des grandes entreprises de vente au détail. onder het Paritair Comité voor de grote kleinhandelszaken.
CHAPITRE II. - Avantages sociaux HOOFDSTUK II. - Sociale voordelen
Section 1re. - Ristourne sur la cotisation syndicale Afdeling 1. - Korting op de syndicale bijdrage
A. Nature de l'avantage A. Aard van het voordeel

Art. 2.Les travailleurs occupés par une des entreprises visées à

Art. 2.De werknemers die tewerkgesteld zijn in een onderneming

l'article 1er ont droit à une ristourne de cotisation syndicale à bedoeld in artikel 1 hebben recht op een korting op de syndicale
charge du "Fonds social des grandes entreprises de vente au détail", bijdrage ten laste van het "Sociaal Fonds voor de grote
dans les conditions fixées par la présente convention collective de kleinhandelszaken", onder de voorwaarden vastgesteld bij deze
travail. collectieve arbeidsovereenkomst.
B. Montant B. Bedrag

Art. 3.Le montant de la ristourne est fixé comme suit :

Art. 3.Het bedrag van de korting werd als volgt vastgelegd :

a) 135 EUR par an pour les travailleurs qui paient une cotisation a) 135 EUR per jaar voor werknemers die een normale syndicale bijdrage
syndicale normale et qui sont en règle de cotisation à la date du in de vereiste vormen betaald hebben op het ogenblik van de betaling
paiement de la ristourne; van de korting;
b) 67,50 EUR par an pour les travailleurs qui paient une cotisation b) 67,50 EUR per jaar voor werknemers die een beperkte syndicale
syndicale réduite et qui sont en règle de cotisation à la date du bijdrage in de vereiste vormen betaald hebben op het ogenblik van de
paiement de la ristourne, ainsi que pour tous les travailleurs en betaling van de korting, evenals voor de werknemers die op
prépension. brugpensioen zijn.
C. Conditions d'octroi C. Toekenningsvoorwaarden

Art. 4.Pour bénéficier de la ristourne, les travailleurs visés à

Art. 4.Om recht te hebben op de korting moeten de werknemers, bedoeld

l'article 2 doivent remplir les conditions suivantes : in artikel 2 aan de volgende voorwaarden voldoen :
1° être affiliés avant le 1er janvier 2013 à l'une des organisations 1° vóór 1 januari 2013 aangesloten zijn bij één van de representatieve
représentatives interprofessionnelles de travailleurs fédérées sur le interprofessionele werknemersorganisaties, die op nationaal plan zijn
plan national et représentées à la commission paritaire, à savoir : verbonden en vertegenwoordigd in het paritair comité, namelijk :
- la Fédération générale du Travail de Belgique (FGTB); - het Algemeen Belgisch Vakverbond (ABVV);
- la Confédération des Syndicats chrétiens de Belgique (CSC); - het Algemeen Christelijk Vakverbond (ACV);
- la Centrale générale des Syndicats libéraux de Belgique (CGSLB); - de Algemene Centrale der Liberale Vakbonden van België (ACLVB);
2° soit, être occupés, à la date du 15 juin 2013, par une des 2° hetzij, op 15 juni 2013 tewerkgesteld zijn in een van de in artikel
entreprises visées à l'article 2 ou, le cas échéant, être à cette date 2 bedoelde ondernemingen, of eventueel, op deze datum zijn gedekt door
couverts par le régime des journées assimilées prévu aux articles 16 het stelsel van de gelijkgestelde dagen voorzien in de artikelen 16 en
et 18 et 41 à 43 de l'arrêté royal du 30 mars 1967 déterminant les 18 en 41 tot 43 van het koninklijk besluit van 30 maart 1967 tot
modalités générales d'exécution des lois relatives aux vacances bepaling van de algemene uitvoeringsmodaliteiten van de wetten
annuelles des travailleurs salariés, soit, avoir été mis en prépension betreffende de jaarlijkse vakantie der loonarbeiders, hetzij op
selon le régime prévu par la convention collective de travail conclue brugpensioen gesteld zijn volgens het regime, voorzien door de
le 19 décembre 1974 au sein du Conseil national du travail, instituant collectieve arbeidsovereenkomst, gesloten op 19 december 1974 in de
un régime d'indemnités complémentaires pour certains travailleurs âgés Nationale Arbeidsraad, tot instelling van een regime voor aanvullende
vergoedingen voor bepaalde oudere werknemers in geval zij zijn
en cas de licenciement, rendue obligatoire par arrêté royal du 16 ontslagen, algemeen verbindend verklaard bij koninklijk besluit van 16
janvier 1975, pour autant qu'ils n'aient pas atteint l'âge de la pension légale. januari 1975, en niet de wettelijke pensioenleeftijd bereikt hebben.
D. Modalités de paiement et de contrôle D. Betalings- en controlemodaliteiten

Art. 5.Le Fonds social verse à chaque organisation syndicale

Art. 5.Het sociaal fonds stort aan elke representatieve

représentative interprofessionnelle des travailleurs les sommes interprofessionele werknemersorganisatie de nodige bedragen om de
nécessaires pour assurer le paiement des ristournes. betaling van de ristorno's te verzekeren.

Art. 6.Les employeurs des entreprises visées à l'article 2 remettent,

Art. 6.De werkgevers van de ondernemingen bedoeld in artikel 2,

avec la fiche de paie du mois de mai, à chaque travailleur occupé dans overhandigen met de loonfiche voor de maand mei, aan elke in hun
leur entreprise au 15 juin 2013 ainsi qu'à ceux qui sont couverts par onderneming op 15 juni 2013 tewerkgestelde werknemer alsook aan hen
le régime des journées assimilées défini à l'article 4, 2° un die gedekt zijn door het regime van de gelijkgestelde dagen, bepaald
formulaire dûment rempli dont le modèle est arrêté par le conseil in artikel 4, 2° een behoorlijk ingevuld formulier waarvan het model
d'administration du fonds social. wordt opgemaakt door de raad van bestuur van het sociaal fonds.
Les employeurs enverront aux travailleurs qui ont été mis en De werkgevers zenden aan de werknemers die op brugpensioen werden
prépension visés à l'article 4, 2° le formulaire, pour autant qu'ils gesteld, bedoeld in artikel 4, 2° het formulier toe, voor zover zij de
n'aient pas atteint l'âge de la pension légale. wettelijke pensioenleeftijd niet bereikt hebben.
Ces formulaires sont mis à la disposition des employeurs, d'office ou Deze formulieren worden ambtshalve of op hun verzoek ter beschikking
à leur demande, par l'administration du fonds social, établie avenue gesteld van de werkgevers door het beheer van het sociaal fonds,
Edmond Van Nieuwenhuyse 8, à 1160 Bruxelles. gevestigd in de Edmond Van Nieuwenhuiselaan 8, te 1160 Brussel.

Art. 7.Les travailleurs répondant aux conditions d'octroi visées à

l'article 4 remettent à l'organisation mentionnée à l'article 4, 1°,

Art. 7.De werknemers die de in artikel 4 bedoelde

dont ils sont membres, en double exemplaire, le formulaire visé à toekenningsvoorwaarden vervullen bezorgen aan de in artikel 4, 1°,
vermelde organisatie, waarvan zij lid zijn, het in artikel 6 bedoelde
l'article 6. formulier in tweevoud.
Cette organisation vérifie l'affiliation effective du travailleur, Deze organisatie onderzoekt de effectieve aansluiting van de werknemer
ainsi que la justification de son droit et paie le montant de la en of hij een recht kan doen gelden en betaalt het bedrag van de
ristourne. korting.
La vérification et le paiement ont lieu entre le 16 juin et le 30 De verificatie en de betaling gebeuren tussen 16 juni en 30 september
septembre de l'exercice en cours. van het lopende dienstjaar.

Art. 8.Avant le 15 novembre de l'exercice en cours, chacune des

Art. 8.Vóór 15 november van het lopende dienstjaar, bezorgt iedere in

organisations visées à l'article 4, 1°, fournit au fonds social un artikel 4, 1°, bedoelde organisatie aan het sociaal fonds een
décompte reprenant le montant des sommes reçues, le nombre des afrekening met vermelding van het bedrag van de ontvangen sommen, het
formulaires signés par les bénéficiaires, ainsi que le montant de la aantal door de begunstigden ondertekenende formuleren en het bedrag
valeur s'y rapportant. dat ermee overeenkomt.
De organisaties zijn verplicht het dubbel van de
Les organisations sont tenues de conserver pendant 5 ans le double des terugbetalingsformulieren gedurende 5 jaar te bewaren, welke worden
formulaires de remboursement qui sont contrôlés par l'expert-comptable gecontroleerd door de expertboekhouder van het sociaal fonds.
du fonds social.

Art. 9.Les modalités précises de paiement et de contrôle de la

Art. 9.De nadere modaliteiten van betaling ven controle van de

ristourne sur la cotisation syndicale se font sur la base du korting op de syndicale bijdrage verlopen volgens het "Reglement van
"règlement pour le paiement des primes syndicales" fixé par le conseil de betaling van de syndicale premies" vastgesteld door de raad van
d'administration du fonds social. bestuur van het sociaal fonds.
Section 2. - Formation syndicale Afdeling 2. - Syndicale vorming
A. Nature de l'avantage A. Aard van het voordeel

Art. 10.Les organisations représentatives interprofessionnelles de

Art. 10.De onder artikel 4, 1° bepaalde representatieve

travailleurs définies à l'article 4, 1° ont droit à une participation interprofessionele werknemersorganisaties hebben recht op een
financière à charge du "Fonds social des grandes entreprises de vente financiële deelneming ten laste van het "Sociaal Fonds voor de grote
au détail" dans les frais qu'elles supportent pour l'organisation de kleinhandelszaken" voor de onkosten die ze dragen bij de organisatie
cours ou séminaires visant au perfectionnement des connaissances van cursussen of seminaries met het oog op de verbetering van kennis
économiques, sociales et techniques des travailleurs, tels qu'ils sont van de werknemers op economisch, sociaal en technisch vlak, zoals
définis par la convention collective de travail du 5 juillet 1978 bepaald door de collectieve arbeidsovereenkomst van 5 juli 1978
relative à la formation syndicale, conclue en Commission paritaire des betreffende de syndicale vorming, gesloten in het Paritair Comité voor
grandes entreprises de vente au détail et rendue obligatoire par un de grote kleinhandelszaken en algemeen verbindend verklaard bij
arrêté royal du 2 mars 1979. koninklijk besluit van 2 maart 1979.
B. Montant B. Bedrag

Art. 11.La participation financière globale du fonds social égale 59.

Art. 11.De globale financiële deelneming van het sociaal fonds is

985 EUR. Cette somme est partagée entre les organisations gelijk aan 59.985 EUR. Dit bedrag wordt over de onder artikel 4, 1°
représentatives interprofessionnelles de travailleurs définies à bedoelde representatieve interprofessionele werknemersorganisaties
l'article 4, 1° au prorata du nombre de ristournes sur la cotisation verdeeld naar rato van het aantal kortingen op de syndicale bijdrage
syndicale que le fonds social a payées pour chacune d'elles au cours dat het sociaal fonds tijdens het jaar 2012 voor elk van hen heeft
de 2012. betaald.
C. Liquidation C. Afrekening

Art. 12.Le versement de la participation financière aux organisations

Art. 12.De betaling van de financiële deelneming aan de

de travailleurs définies à l'article 4, 1°, s'opère au cours du mois werknemersorganisaties die vallen onder artikel 4, 1°, gebeurt
d'août selon les modalités arrêtées par le conseil d'administration du gedurende de maand augustus volgens de modaliteiten die vastgelegd
fonds social. zijn door de raad van beheer van het sociaal fonds.
CHAPITRE III. - Financement HOOFDSTUK III. - Financiering
A. Montant de la cotisation des employeurs A. Bedrag van de bijdrage van de werkgevers

Art. 13.Pour permettre au "Fonds social des grandes entreprises de

Art. 13.Om het "Sociaal Fonds voor de grote kleinhandelszaken" de

vente au détail" de liquider les avantages sociaux définis au chapitre mogelijkheid te bieden de definitieve sociale voordelen af te rekenen
overeenkomstig hoofdstuk II van deze collectieve arbeidsovereenkomst,
II de la présente convention collective de travail, la cotisation des wordt de bijdrage die door de werkgevers aan het Sociaal fonds moet
employeurs qui doit être versée au fonds social est fixée à 72 EUR par worden betaald, bepaald op 72 EUR per tewerkgestelde werknemer en per
travailleur occupé et par prépensionné à la date du 30 septembre 2012. bruggepensioneerde op datum van 30 september 2012.
La déclaration souscrite auprès de l'Office national de Sécurité De aangifte bij de Rijksdienst voor Sociale Zekerheid voor het derde
sociale pour le troisième trimestre 2012 fait foi pour le calcul de kwartaal 2012 is een rechtsgeldig bewijs voor de berekening van het
l'effectif occupé au 30 septembre 2012. tewerkgestelde effectief op 30 september 2012.
Le fonds social se réserve le droit de demander à l'Office national de Het sociaal fonds houdt zich het recht voor om informaties bij de
Sécurité sociale ces informations. Rijksdienst voor Sociale Zekerheid op te vragen.
Si le nombre de travailleurs occupés au 15 mai 2013 s'est modifié de Indien het aantal werknemers tewerkgesteld op 15 mei 2013 gewijzigd
plus de 10 p.c. par rapport au nombre de travailleurs déclarés au 30 wordt met meer dan 10 pct. ten opzichte van het aantal werknemers
septembre 2012, la cotisation de l'entreprise sera revue en fonction meegedeeld op 30 september 2012, zal de bijdrage van de onderneming
de cette modification. aangepast worden in functie van deze wijziging.
B. Perception des cotisations des employeurs B. Inning van de bijdrage van de werkgevers

Art. 14.La perception de la cotisation des employeurs par le fonds

Art. 14.De inning van de bijdrage van de werkgevers door het sociaal

social, calculée conformément à l'article 13, s'opère dans le courant fonds, berekend overeenkomstig artikel 13, gebeurt in de maand april.
du mois d'avril.
Les employeurs versent les sommes dues au plus tard le 31 mai au fonds De werkgevers moeten de verschuldigde bedragen uiterlijk op 31 mei
social. storten aan het sociaal fonds.
CHAPITRE IV. - Dispositions finales HOOFDSTUK IV. - Slotbepalingen

Art. 15.La présente convention collective de travail entre en vigueur

Art. 15.Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt van kracht op 1

le 1er janvier 2013 et s'achève le 31 décembre 2013. januari 2013 en loopt ten einde op 31 december 2013.
Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 11 novembre 2013. Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 11 november
La Ministre de l'Emploi, 2013. De Minister van Werk,
Mme M. DE CONINCK Mevr. M. DE CONINCK
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