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Vue multilingue de Arrêté Royal du 11/06/2002
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Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 26 juin 2001, conclue au sein de la Sous-commission paritaire de l'industrie des carrières de gravier et de sable exploitées à ciel ouvert dans les provinces d'Anvers, de Flandre occidentale, de Flandre orientale, de Limbourg et du Brabant flamand, relative à l'intervention des employeurs dans les frais de transport des travailleurs qui n'utilisent pas de moyen de transport public - Sécurité d'existence - Réduction de la durée du travail - secteur des exploitations de sable blanc Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 26 juni 2001, gesloten in het Paritair Subcomité voor het bedrijf der grint- en zandgroeven welke in openlucht geëxploiteerd worden in de provincies Antwerpen, West-Vlaanderen, Oost-Vlaanderen, Limburg en Vlaams-Brabant, betreffende de werkgeversbijdrage in de vervoerskosten voor de werknemers die geen gebruik maken van het openbaar vervoer - Bestaanszekerheid - Arbeidstijdverkorting - sector witzandexploitaties
MINISTERE DE L'EMPLOI ET DU TRAVAIL MINISTERIE VAN TEWERKSTELLING EN ARBEID
11 JUIN 2002. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention 11 JUNI 2002. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt
collective de travail du 26 juin 2001, conclue au sein de la verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 26 juni 2001,
Sous-commission paritaire de l'industrie des carrières de gravier et gesloten in het Paritair Subcomité voor het bedrijf der grint- en
de sable exploitées à ciel ouvert dans les provinces d'Anvers, de zandgroeven welke in openlucht geëxploiteerd worden in de provincies
Flandre occidentale, de Flandre orientale, de Limbourg et du Brabant Antwerpen, West-Vlaanderen, Oost-Vlaanderen, Limburg en
flamand, relative à l'intervention des employeurs dans les frais de Vlaams-Brabant, betreffende de werkgeversbijdrage in de vervoerskosten
transport des travailleurs qui n'utilisent pas de moyen de transport voor de werknemers die geen gebruik maken van het openbaar vervoer -
public - Sécurité d'existence - Réduction de la durée du travail - Bestaanszekerheid - Arbeidstijdverkorting - sector witzandexploitaties
secteur des exploitations de sable blanc (1) (1)
ALBERT II, Roi des Belges, ALBERT II, Koning der Belgen,
A tous, présents et à venir, Salut. Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.
Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve
travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28; arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;
Vu la demande de la Sous-commission paritaire de l'industrie des Gelet op het verzoek van het Paritair Subcomité voor het bedrijf der
carrières de gravier et de sable exploitées à ciel ouvert dans les grint- en zandgroeven welke in openlucht geëxploiteerd worden in de
provinces d'Anvers, de Flandre occidentale, de Flandre orientale, de provincies Antwerpen, West-Vlaanderen, Oost-Vlaanderen, Limburg en
Limbourg et du Brabant flamand; Vlaams-Brabant;
Sur la proposition de Notre Ministre de l'Emploi, Op de voordracht van Onze Minister van Werkgelegenheid,
Nous avons arrêté et arrêtons : Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage
travail du 26 juin 2001, reprise en annexe, conclue au sein de la overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 26 juni 2001, gesloten
in het Paritair Subcomité voor het bedrijf der grint- en zandgroeven
Sous-commission paritaire de l'industrie des carrières de gravier et welke in openlucht geëxploiteerd worden in de provincies Antwerpen,
de sable exploitées à ciel ouvert dans les provinces d'Anvers, de West-Vlaanderen, Oost-Vlaanderen, Limburg en Vlaams-Brabant,
Flandre occidentale, de Flandre orientale, de Limbourg et du Brabant betreffende de werkgeversbijdrage in de vervoerskosten voor de
flamand, relative à l'intervention des employeurs qui n'utilisent pas werknemers die geen gebruik maken van het openbaar vervoer -
de moyen de transport public - Sécurité d'existence - Réduction de la Bestaanszekerheid - Arbeidstijdverkorting - sector
durée du travail - secteur des exploitations de sable blanc. witzandexploitaties.

Art. 2.Notre Ministre de l'Emploi est chargé de l'exécution du

Art. 2.Onze Minister van Werkgelegenheid is belast met de uitvoering
présent arrêté. van dit besluit.
Donné à Bruxelles, le 11 juin 2002. Gegeven te Brussel, 11 juni 2002.
ALBERT ALBERT
Par le Roi : Van Koningswege :
La Ministre de l'Emploi, De Minister van Werkgelegenheid,
Mme L. ONKELINX Mevr. L. ONKELINX
_______ _______
Note Nota
(1) Référence au Moniteur belge : (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad :
Loi du 5 décembre 1968, Moniteur belge du 15 janvier 1969. Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969.
Annexe Bijlage
Sous-commission paritaire de l'industrie des carrières de gravier et Paritair Subcomité voor het bedrijf der grint- en zandgroeven welke in
de sable exploitées à ciel ouvert dans les provinces d'Anvers, de openlucht geëxploiteerd worden in de provincies Antwerpen,
Flandre occidentale, de Flandre orientale, de Limbourg et du Brabant West-Vlaanderen, Oost-Vlaanderen, Limburg en Vlaams-Brabant
flamand Convention collective de travail du 26 juin 2001 Collectieve arbeidsovereenkomst van 26 juni 2001
Intervention des employeurs dans les frais de transport des Werkgeversbijdrage in de vervoerskosten voor de werknemers die geen
travailleurs qui n'utilisent pas de moyen de transport public - gebruik maken van het openbaar vervoer - Bestaanszekerheid -
Sécurité d'existence - Réduction de la durée du travail - secteur des Arbeidstijdverkorting - sector witzandexploitaties (Overeenkomst
exploitations de sable blanc (Convention enregistrée le 23 août 2001 geregistreerd op 23 augustus 2001 onder het nummer 58612/CO/102.06)
sous le numéro 58612/CO/102.06)

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op

Article 1er.La présente convention collective de travail s'applique

 de werkgevers en op de werknemers van de witzandexploitaties welke in
aux employeurs et aux travailleurs des exploitations de sable blanc openlucht geëxploiteerd worden in de provincies Antwerpen,
exploitées à ciel ouvert dans les provinces d'Anvers, de Flandre West-Vlaanderen, Oost-Vlaanderen, Limburg en Vlaams-Brabant.
occidentale, de Flandre orientale, de Limbourg et du Brabant flamand. Onder "werknemers" worden de arbeiders en de arbeidsters verstaan.
Par "travailleurs" : on entend les ouvriers et les ouvrières.
TITRE Ier. - Intervention des employeurs dans les frais de transport TITEL I. - Werkgeversbijdrage in de vervoerskosten voor de werknemers
des travailleurs qui n'utilisent pas de moyen de transport public die geen gebruik maken van het openbaar vervoer

Art. 2.La présente convention collective de travail ne s'applique pas

Art. 2.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is niet van toepassing op
aux travailleurs qui habitent au "Schans" dans une maison de la firme werknemers die op de "Schans" in een huis van de firma "S.C.R. Sibelco
"S.C.R. Sibelco N.V. Siège social : Quellinstraat, 49, 2000 N.V. Maatschappelijke zetel : Quellinstraat 49, 2000 Antwerpen",
Antwerpen". wonen.

Art. 3.Depuis le 1er janvier 1980 les travailleurs bénéficient d'une

Art. 3.Vanaf 1 januari 1980 wordt aan de werknemers een bijdrage in
intervention dans les frais de transport, quelle que soit la distance de vervoerskosten toegekend, ongeacht welke de afstand is tussen de
entre leur lieu de travail et leur domicile. werkplaats en de woning.

Art. 4.Le montant de l'intervention dans les frais de transport

Art. 4.De bijdrage in de vervoerskosten die aan de werknemers wordt
accordée aux travailleurs est en principe basé sur le système de verleend is, wat het bedrag betreft, principieel gebaseerd op het
"l'intervention dans l'abonnement social de la Société nationale des stelsel "tussenkomst in sociaal abonnement Nationale Maatschappij der
Chemins de Fer belges. » Belgische Spoorwegen. »
Cela signifie que par exemple, les employeurs paieront aux
travailleurs habitant à 3 km de leur lieu de travail, le montant Dit betekent bijvoorbeeld dat de werkgevers aan de werknemers die 3 km
van het werk verwijderd wonen, het maandbedrag zullen betalen volgens
mensuel suivant le système de remboursement de la Société nationale het terugbetalingstelsel van de Nationale Maatschappij der Belgische
des Chemins de Fer belges. Spoorwegen.
Le barème ci-dessus est toutefois complété comme suit : Bovenvermeld barema wordt echter als volgt aangevuld :
Pour la consultation du tableau, voir image Voor de raadpleging van de tabel, zie beeld

Art. 5.Les deux parties conviennent d'augmenter le remboursement des

Art. 5.Beide partijen komen overeen om de terugbetaling van de
frais de transport (abonnement social) basés sur les tarifs de la vervoerskosten (sociaal abonnement) die gebaseerd zijn op de tarieven
Société nationale des Chemins de Fer belges de 50 p.c. en moyenne à 60 van de Nationale Maatschappij der Belgische Spoorwegen vanaf 1 april
p.c. en moyenne à partir du 1er avril 2001. 2001 op te trekken van de gemiddelde 50 pct. naar gemiddeld 60 pct.

Art. 6.L'indemnité n'est payée que pour les jours de présence

Art. 6.De vergoeding wordt enkel betaald voor dagen effectieve
effective. aanwezigheid.
A la fin de l'année on calcule donc combien de jours de travail Op het einde van het jaar wordt dus berekend hoeveel normale werkdagen
normaux il y a eu au cours de l'année. er in het jaar waren.
Le nombre de jours de présence effective est calculé pour chaque Voor elke werknemer wordt het aantal dagen effectieve aanwezigheid
travailleur et l'indemnité est payée sur la base de la formule vastgesteld en de vergoeding wordt betaald op basis van de volgende
suivante : formule :
intervention mensuelle multiplié par 12 multiplié par le nombre de maandelijkse bijdrage maal 12, maal het aantal dagen aanwezigheid te
jours de présence à diviser par le nombre de jours de travail normaux. delen door het aantal normale werkdagen.
A titre de précision : ne sont pas comptés comme jours d'activité Ter verduidelijking : als niet-gepresteerde dagen gelden onder andere
notamment les jours de vacances, l'absence pour cause de maladie ou vakantiedagen, afwezigheid wegens ziekte of ongeval, sociale vorming,
d'accident, la formation sociale, les petits chômages,... klein verlet,...

Art. 7.L'allocation est payée une fois par année civile au moment de

Art. 7.De vergoeding wordt eenmaal per kalenderjaar betaald, namelijk
la paie des salaires de février. met de loonuitbetaling van februari.

Art. 8.Les travailleurs de la région de Mol/Dessel qui empruntent

Art. 8.De werknemers uit de streek van Mol/Dessel, die afwisselend
alternativement le pont flottant et un autre chemin pour se rendre à via de vlotbrug en via een andere weg de verplaatsing van en naar het
leur lieu de travail et en revenir, bénéficient d'une intervention werk verrichten, krijgen hun bijdrage berekend op basis van het
calculée sur la base de la moyenne arithmétique des deux distances rekenkundig gemiddelde van de twee afstanden zoals deze werden
telles qu'elles ont été communiquées. medegedeeld.
Pour les travailleurs qui sont occupés alternativement sur deux Voor de werknemers die afwisselend op twee verschillende werkplaatsen
chantiers différents, par exemple une fois au "Schans" et l'autre fois tewerkgesteld zijn, bijvoorbeeld afwisselend op de "Schans" en op
au "Rauw", la direction élaborera une clé de répartition concrète. "Rauw", zal door de directie een concrete verdeelsleutel uitgewerkt

Art. 9.Les employeurs ont le droit de vérifier à tout moment si la

 worden.

Art. 9.De werkgevers hebben het recht om te allen tijde te
distance communiquée correspond à la réalité. controleren of de opgegeven afstand met de werkelijkheid overeenstemt.

Art. 10.La convention collective de travail du 6 juin 1980, conclue

Art. 10.De collectieve arbeidsovereenkomst van 6 juni 1980, gesloten
au sein de la "commission paritaire régionale de l'industrie des in het "gewestelijk paritair comité voor het bedrijf der grint- en
carrières de graviers et sables exploitées à ciel ouvert des provinces zandgroeven welke in openlucht geëxploiteerd worden in de provincies
de Limbourg, d'Anvers, de la Flandre occidentale et de la Flandre Limburg, Antwerpen, West-Vlaanderen en Oost-Vlaanderen", tot
orientale", fixant l'intervention des employeurs dans les frais de vaststelling van de werkgeversbijdrage in de vervoerskosten van de
transport des ouvriers occupés dans les exploitations de sable blanc werklieden tewerkgesteld in de witzandexploitaties en die geen
et qui n'utilisent pas de moyen de transport public, rendue openbaar vervoermiddel gebruiken, algemeen verbindend verklaard bij
obligatoire par arrêté royal du 19 septembre 1980, est abrogée. koninklijk besluit van 19 september 1980, wordt opgeheven.
TITRE II. - Sécurité d'existence dans les exploitations de sable blanc TITEL II. - Bestaanszekerheid in de witzandexploitaties
A. Déclaration de principe A. Beginselverklaring

Art. 11.Les employeurs s'engagent :

Art. 11.De werkgevers verbinden er zich toe :
1° à avertir le plus vite possible les organisations de travailleurs 1° de werknemersorganisaties, zo vlug mogelijk, op de hoogte te
d'une mise en chômage éventuelle ou d'un licenciement collectif; stellen van een eventuele werkloosstelling of van een collectief
2° en cas de mise en chômage, dans la mesure du possible et pour ontslag; 2° wanneer er werkloos wordt gesteld, in de mate van het mogelijke en
autant que la bonne marche de l'entreprise le permette : indien de goede gang van het bedrijf het toelaat :
a) à instaurer un système de roulement parmi les travailleurs dont les a) een beurtregeling in te voeren onder de werknemers met
fonctions sont équivalentes; gelijkwaardige functies;
b) à occuper le personnel intéressé dans d'autres sections; b) het betrokken personeel in andere afdelingen tewerk te stellen;
3° en cas de licenciement collectif, à user de leur influence afin de 3° in geval van collectief ontslag, hun invloed aan te wenden om de
replacer les travailleurs intéressés dans d'autres entreprises. betrokken werknemers een betrekking te bezorgen in andere ondernemingen.
B. Avantages sociaux B. Sociale voordelen
Section 1re. - Chômage partiel Sectie 1. - Gedeeltelijke werkloosheid

Art. 12.Les travailleurs ont droit à une allocation de sécurité

Art. 12.De werknemers hebben recht op een bestaanszekerheidsuitkering
d'existence lorsqu'ils sont mis temporairement au chômage par wanneer ze door de werkgever tijdelijk werkloos worden gesteld.
l'employeur. L'allocation journalière de sécurité d'existence est, depuis le 1er De bestaanszekerheidsuitkering wordt vanaf 1 februari 2001 eenvorming
février 2001, portée uniformément à 17,35 EUR par jour quelque soit la op 17,35 EUR per dag gedeeltelijke werkloosheid gebracht ongeacht de
situation familiale ou la durée du chômage. gezinstoestand of de duur van de werkloosheid.

Art. 13.L'allocation octroyée en vertu de l'article 12 n'est due que

Art. 13.De krachtens artikel 12 toegekende uitkering is enkel
lorsque l'ayant droit chôme réellement et qu'il apporte la preuve verschuldigd wanneer de rechthebbende werkelijk werkloos is en hij het
dudit chômage. bewijs levert van de genoemde werkloosheid.

Art. 14.Le paiement de l'allocation de sécurité d'existence

Art. 14.De betaling van de bestaanszekerheidsuitkering gebeurt op de
s'effectue les jours normaux de paiement des salaires. normale dagen van de loonsuitbetaling.
Section 2. - Licenciement pour des raisons propres à l'entreprise Sectie 2. - Ontslag wegens redenen eigen aan de onderneming

Art. 15.Dans tous les cas de licenciement pour des raisons propres à
l'entreprise, les travailleurs, comptant au moins 6 mois, mais moins

Art. 15.Aan de werknemers die minstens 6 maanden, maar minder dan een
jaar anciënniteit tellen, wordt in alle gevallen van ontslag wegens
d'un an d'ancienneté, reçoivent une indemnité de licenciement de 55,08 redenen eigen aan de onderneming, een ontslagvergoeding uitgekeerd van
EUR. 55,08 EUR.

Art. 16.Les travailleurs qui comptent 1 an et plus d'ancienneté ont

Art. 16.Aan de werknemers die 1 jaar en meer anciënniteit tellen
le choix entre : wordt de keuze gelaten tussen :
1° ou bien le bénéfice des allocations prévues en cas de chômage 1° ofwel het voordeel van de uitkeringen voorzien in geval van
partiel à raison de maximum : gedeeltelijke werkloosheid naar mate van maximum :
50 allocations journalières pour les travailleurs comptant 1 à moins 50 dagelijkse uitkeringen voor de werknemers die 1 tot minder dan 2
de 2 ans d'ancienneté; jaar anciënniteit tellen :
75 allocations journalières pour les travailleurs comptant 2 à moins 75 dagelijkse uitkeringen voor de werknemers die 2 tot minder dan 5
de 5 ans d'ancienneté; jaar anciënniteit tellen;
120 allocations journalières pour les travailleurs comptant 5 à moins 120 dagelijkse uitkeringen voor de werknemers die 5 tot minder dan 10
de 10 ans d'ancienneté; jaar anciënniteit tellen;
150 allocations journalières pour les travailleurs comptant 10 à moins 150 dagelijkse uitkeringen voor de werknemers die 10 tot minder dan 15
de 15 ans d'ancienneté; jaar anciënniteit tellen;
200 allocations journalières pour les travailleurs comptant 15 à moins 200 dagelijkse uitkeringen voor de werknemers die 15 tot minder dan 20
de 20 ans d'ancienneté; jaar anciënniteit tellen;
300 allocations journalières pour les travailleurs comptant 20 ans et 300 dagelijkse uitkeringen voor de werknemers die 20 jaar en meer
plus d'ancienneté. anciënniteit tellen.
Ce nombre d'allocations, calculé en régime de travail de 6 jours par Dit aantal uitkeringen berekend in de arbeidsregeling van 6 dagen per
semaine est converti au prorata pour les travailleurs en régime de week wordt pro rata omgezet voor de werknemers van de arbeidsregeling
travail de 5 jours par semaine. van 5 dagen per week.
Les fractions sont arrondies à l'unité supérieure. De fracties worden naar de hogere eenheid afgerond.
Ces allocations ne sont dues que dans la mesure où l'ayant droit est Deze uitkeringen zijn slechts verschuldigd in de mate dat de
réellement en chômage et moyennant la justification dudit chômage; rechthebbende werkelijk werkloos is en mits rechtvaardiging van de
2° ou bien l'avantage d'une indemnité de licenciement égale à : werkloosheid; 2° ofwel het voordeel van een ontslagvergoeding gelijk aan :
50 p.c. du total des allocations prévues au 1° si le travailleur est 50 pct. van het totaal der uitkeringen voorzien onder 1° indien de
âgé de moins de 45 ans; werknemer jonger dan 45 jaar is;
75 p.c. de ce même total s'il est âgé de 45 ans et plus. 75 pct. van dit totaal indien hij 45 jaar of ouder is.

Art. 17.L'option entre l'indemnité de licenciement et l'avantage des

Art. 17.De keuze tussen de ontslagvergoeding en het voordeel van de
allocations journalières de sécurité d'existence est irrévocable et dagelijkse uitkeringen voor bestaanszekerheid is onherroepelijk en
doit être prise par le travailleur avant l'expiration du préavis moet door de werknemer worden gedaan voor het verstrijken van de
légal. wettelijke opzegging.
Section 3. - Licenciement du personnel âgé Sectie 3. - Ontslag van bejaard personeel

Art. 18.L'employeur paie, jusqu'à l'âge légal de la pension, aux
travailleurs de 63 ans et plus qui ont au moins 10 ans d'ancienneté et

Art. 18.Aan de werknemers van 63 jaar en ouder, die minstens 10 jaar
qui sont licenciés pour des raisons propres à l'entreprise, une anciënniteit hebben en die afgedankt worden om redenen eigen aan de
onderneming, betaalt de werkgever tot de wettelijke pensioenleeftijd
allocation forfaitaire de 20,45 EUR par semaine. een wekelijkse forfaitaire uitkering van 20,45 EUR.

Art. 19.L'âge fixé pour bénéficier de cet avantage peut être anticipé

Art. 19.De leeftijd bepaald om dit voordeel te genieten kan worden
d'une période déterminée en fonction de l'ancienneté : vervroegd met een periode die afhangt van de anciënniteit :
- jusqu'à 62 ans et 3 mois pour une ancienneté de 10 à moins de 15 - tot 62 jaar en 3 maanden, voor een anciënniteit van 10 tot minder
ans; dan 15 jaar;
- jusqu'à 62 ans pour une ancienneté de 15 à moins de 20 ans; - tot 62 jaar voor een anciënniteit van 15 tot minder dan 20 jaar;
- jusqu'à 61 ans et 6 mois pour une ancienneté de 20 à moins de 25 - tot 61 jaar en 6 maanden, voor een anciënniteit van 20 tot minder
ans; dan 25 jaar;
- jusqu'à 61 ans pour une ancienneté de 25 ans et plus. - tot 61 jaar voor een anciënniteit van 25 en meer jaren.

Art. 20.Pendant cette période d'anticipation, les travailleurs

Art. 20.Gedurende deze anticipatieperiode genieten de ontslagen
licenciés bénéficient de l'allocation de sécurité d'existence prévue à l'article 12 (chômage partiel). werknemers de bestaanszekerheidsuitkering voorzien in artikel 12 (gedeeltelijke werkloosheid).

Art. 21.Les travailleurs visés par la présente section continuent,

Art. 21.De werknemers bedoeld bij deze sectie blijven tot aan hun
jusqu'à leur mise à la pension, à jouir de la prime de fin d'année. pensionering het voordeel van de eindejaarspremie genieten.
C. Cumul d'avantages C. Cumulatie van voordelen

Art. 22.En cas d'augmentation ultérieure des allocations légales de

Art. 22.Ingeval van latere verhoging van de wettelijke
chômage ou d'attribution d'un avantage social nouveau qui peut y être werkloosheidsuitkeringen of van toekenning van een nieuw sociaal
assimilé, résultant des dispositions légales ou d'une convention voordeel, dat daarmee kan gelijkgesteld worden, die het gevolg zijn
conclue paritairement au niveau interprofessionnel, les dispositions van wettelijke beschikkingen of van een paritaire overeenkomst
prévues par le titre II de la présente convention collective de gesloten op interprofessioneel vlak, worden de bepalingen vastgesteld
travail deviennent caduques et doivent être revues automatiquement. in titel II van deze collectieve arbeidsovereenkomst nietig en moeten
zij automatisch worden herzien.
Pour adapter le régime existant, il doit être tenu compte des charges Om het bestaande regime aan te passen, moet rekening gehouden worden
supplémentaires supportées par les entreprises. met de verhoogde lasten die de ondernemingen dragen.
D. Disposition finale D. Eindbepaling

Art. 23.La convention collective de travail du 6 juin 1980 conclue au

Art. 23.De collectieve arbeidsovereenkomst van 6 juni 1980 gesloten
sein de la Commission paritaire régionale de l'industrie des carrières in het Paritair Comité voor het groefbedrijf ("gewestelijk paritair
("Commission paritaire régionale de l'industrie des carrières de comité voor het bedrijf der grint- en zandgroeven welke in openlucht
graviers et sables exploitées à ciel ouvert des provinces de Limbourg, geëxploiteerd worden in de provincies Limburg, Antwerpen,
d'Anvers, de la Flandre occidentale et de la Flandre orientale") West-Vlaanderen en Oost-Vlaanderen") betreffende de bestaanszekerheid
concernant la sécurité d'existence dans les exploitations de sable in de witzandexploitaties, algemeen verbindend verklaard bij
blanc, rendue obligatoire par arrêté royal du 3 avril 1981, est abrogéé. koninklijk besluit van 3 april 1981, wordt opgeheven.
TITRE III. - Réduction de la durée du travail TITEL III. - Arbeidstijdverkorting

Art. 24.Depuis le 1er mai 1984, la durée du travail hebdomadaire est

Art. 24.Vanaf 1 mei 1984 is de arbeidsduur vastgesteld op 37 uur per
fixée à 37 heures par semaine, avec péréquation salariale. week, met perekwatie van de lonen.

Art. 25.La convention collective de travail du 11 mai 1983, conclue

Art. 25.De collectieve arbeidsovereenkomst van 11 mei 1983, gesloten
au sein de la Sous-commission paritaire de l'industrie des carrières in het Paritair Subcomité voor het bedrijf der grint- en zandgroeven
de gravier et de sable exploitées à ciel ouvert dans les provinces welke in openlucht geëxploiteerd worden in de provincies Antwerpen,
d'Anvers, de Flandre occidentale, de Flandre orientale et du Limbourg, West-Vlaanderen, Oost-Vlaanderen en Limburg, betreffende de aanwending
concernant l'utilisation de la modération salariale complémentaire van de bijkomende loonmatiging voor de tewerkstelling in de
pour l'emploi dans les exploitations de sable blanc, rendue
obligatoire par arrêté royal du 27 juillet 1983, est abrogée. witzandexploitaties, algemeen verbindend bij koninklijk besluit van 27
juli 1983, wordt opgeheven.

Art. 26.La convention collective de travail du 5 octobre 2000,

Art. 26.De collectieve arbeidsovereenkomst van 5 oktober 2000,
conclue au sein de la Sous-commission paritaire de l'industrie des
carrières de gravier et de sable exploitées à ciel ouvert dans les gesloten in het Paritair Subcomité voor het bedrijf der grint- en
provinces d'Anvers, de Flandre occidentale, de Flandre orientale, de zandgroeven welke in openlucht geëxploiteerd worden in de provincies
Limbourg et du Brabant flamand, relative à l'intervention des Antwerpen, West-Vlaanderen, Oost-Vlaanderen, Limburg en
employeurs dans les frais de transport des travailleurs qui Vlaams-Brabant, betreffende de werkgeversbijdrage in de vervoerskosten
n'utilisent pas de moyen de transport public - la sécurité d'existence voor de werknemers die geen gebruik maken van het openbaar vervoer -
- la réduction de la durée du travail - secteur sable blanc, bestaanszekerheid - arbeidstijdverkorting - sector
enregistrée au Greffe de l'Administration des relations collectives de witzandexploitaties, neergelegd ter Griffie van de Administratie van
travail sous le numéro 56040/CO/102.06, est abrogée. de collectieve arbeidsbetrekkingen onder het nummer 56040/CO/102.06,
wordt opgeheven.
Mesures transitoires Overgangsmaatregelen

Art. 27.Les articles ou éléments d'articles figurant à la première

Art. 27.De artikelen of onderdelen ervan die in de eerste rij(en) en
ligne ainsi que dans la première et quatrième colonne de la (ou des) de eerste en vierde kolom van de volgende rij(en) van onderstaande
ligne(s) suivante(s) du tableau ci-dessous, se rapportent à la tabel worden vermeld, hebben betrekking op deze arbeidsovereenkomst.
présente convention collective de travail. Pour les montants exprimés en euro dans la deuxième colonne du Voor de bedragen die in euro worden vermeld in de tweede kolom van de
tableau, les montants exprimés en franc belges dans la troisième tabel gelden vanaf de dag van inwerkingtreding van deze collectieve
colonne sont valables à partir du jour d'entrée en vigueur de la arbeidsovereenkomst tot 31 december 2001 de bedragen die in Belgische
présente convention collective de travail jusqu'au 31 décembre 2001. frank worden vermeld in de derde kolom.
Pour la consultation du tableau, voir image Voor de raadpleging van de tabel, zie beeld
TITRE IV. - Durée de validité TITEL IV. - Geldigheidsduur

Art. 28.La présente convention collective de travail produit ses

Art. 28.Deze collectieve arbeidsovereenkomst heeft uitwerking met
effets le 5 octobre 2000 et est conclue pour une durée indéterminée. ingang van 5 oktober 2000 en is gesloten voor onbepaalde duur.
Elle peut être dénoncée par chacune des parties, moyennant un préavis Zij kan met een opzegtermijn van drie maanden door elk van de partijen
de trois mois, notifié par lettre recommandée à la poste adressée au worden opgezegd bij een ter post aangetekend schrijven gericht aan de
président de la Sous-commission paritaire de l'industrie des carrières voorzitter van het Paritair Subcomité voor het bedrijf der grint- en
de gravier et de sable exploitées à ciel ouvert dans les provinces zandgroeven welke in openlucht geëxploiteerd worden in de provincies
d'Anvers, de Flandre occidentale, de Flandre orientale, de Limbourg et Antwerpen, West-Vlaanderen, Oost-Vlaanderen, Limburg en Vlaams-Brabant
du Brabant flamand et à chacune des parties contractantes. en aan elk der contracterende partijen.
Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 11 juin 2002. Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 11 juni 2002.
La Ministre de l'Emploi, De Minister van Werkgelegenheid,
Mme L. ONKELINX Mevr. L. ONKELINX
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