← Retour vers "Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 29 septembre 1999, conclue au sein de la Sous-commission paritaire de la prothèse dentaire, fixant les conditions de travail et de rémunération "
| Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 29 septembre 1999, conclue au sein de la Sous-commission paritaire de la prothèse dentaire, fixant les conditions de travail et de rémunération | Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 29 september 1999, gesloten in het Paritair Subcomité voor de tandprothese, tot vaststelling van de arbeids- en loonvoorwaarden |
|---|---|
| MINISTERE DE L'EMPLOI ET DU TRAVAIL | MINISTERIE VAN TEWERKSTELLING EN ARBEID |
| 10 NOVEMBRE 2001. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention | 10 NOVEMBER 2001. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend |
| collective de travail du 29 septembre 1999, conclue au sein de la | wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 29 september |
| Sous-commission paritaire de la prothèse dentaire, fixant les | 1999, gesloten in het Paritair Subcomité voor de tandprothese, tot |
| conditions de travail et de rémunération (1) | vaststelling van de arbeids- en loonvoorwaarden (1) |
| ALBERT II, Roi des Belges, | ALBERT II, Koning der Belgen, |
| A tous, présents et à venir, Salut. | Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. |
| Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de | Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve |
| travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28; | arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel |
| Vu la demande de la Sous-commission paritaire de la prothèse dentaire; | 28; Gelet op het verzoek van het Paritair Subcomité voor de tandprothese; |
| Sur la proposition de Notre Ministre de l'Emploi, | Op de voordracht van Onze Minister van Werkgelegenheid, |
| Nous avons arrêté et arrêtons : | Hebben Wij besloten en besluiten Wij : |
Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de |
Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage |
| travail du 29 septembre 1999, reprise en annexe, conclue au sein de la | overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 29 september 1999, |
| Sous-commission paritaire de la prothèse dentaire, fixant les | gesloten in het Paritair Subcomité voor de tandprothese, tot |
| conditions de travail et de rémunération. | vaststelling van de arbeids- en loonvoorwaarden. |
Art. 2.Notre Ministre de l'Emploi est chargé de l'exécution du |
Art. 2.Onze Minister van Werkgelegenheid is belast met de uitvoering |
| présent arrêté. | van dit besluit. |
| Donné à Bruxelles, le 10 novembre 2001. | Gegeven te Brussel, 10 november 2001. |
| ALBERT | ALBERT |
| Par le Roi : | Van Koningswege : |
| La Ministre de l'Emploi, | De Minister van Werkgelegenheid, |
| Mme L. ONKELINX | Mevr. L. ONKELINX |
| _______ | _______ |
| Note | Nota |
| (1) Référence au Moniteur belge : | (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : |
| Loi du 5 décembre 1968, Moniteur belge du 15 janvier 1969. | Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. |
| Annexe | Bijlage |
| Sous-commission paritaire de la prothèse dentaire | Paritair Subcomité voor de tandprothese |
| Convention collective de travail du 29 septembre 1999 | Collectieve arbeidsovereenkomst van 29 september 1999 |
| Conditions de travail et de rémunération (Convention enregistrée le 20 | Vaststelling van de arbeids- en beloningsvoorwaarden (Overeenkomst |
| décembre 1999 sous le numéro 53390/CO/305.03) | geregistreerd op 20 december 1999 onder het nummer 53390/CO/305.03) |
| CHAPITRE Ier. - Champ d'application | HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied |
Article 1er.La présente convention collective de travail s'applique |
Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op |
| aux employeurs et aux travailleurs des entreprises ressortissant à la | de werkgevers en de werknemers van de ondernemingen welke onder het |
| Sous-commission paritaire de la prothèse dentaire. | Paritair Subcomité voor de tandprothese ressorteren. |
| Il y a lieu d'entendre par "travailleurs" : le personnel ouvrier et | Onder "werknemers" wordt verstaan : het mannelijk en vrouwelijk |
| employé, masculin et féminin. | werklieden- en bediendepersoneel. |
Art. 2.Les dispositions de la présente convention collective de travail fixent les règles applicables à tous les travailleurs et ne visent qu'à déterminer les rémunérations minimums, laissant aux parties la liberté de convenir de conditions plus avantageuses en tenant compte des capacités et du mérite personnel des intéressés. Elles ne peuvent porter atteinte aux dispositions plus favorables aux travailleurs, là où semblable situation existe. Les rémunérations horaires minimums et les rémunérations mensuelles minimums sont fixées pour une durée hebdomadaire du travail de trente-neuf heures maximums. |
Art. 2.De bepalingen van deze collectieve arbeidsovereenkomst stellen de algemene regelen vast welke van toepassing zijn op al de werknemers en beogen slechts minimumlonen te bepalen terwijl aan de partijen de vrijheid wordt gelaten gunstigere voorwaarden overeen te komen, rekening houdende met de bekwaamheden en de persoonlijke verdiensten van de betrokkenen. Zij mogen geen afbreuk doen aan beschikkingen welke voor de werknemers gunstiger zijn, daar waar dergelijke toestand bestaat. De minimumuurlonen en de minimummaandlonen zijn vastgesteld voor een wekelijkse arbeidsduur van maximum negenendertig uren. |
| CHAPITRE II. - Travailleurs dont l'occupation est de caractère principalement manuel | HOOFDSTUK II. - Werknemers die hoofdzakelijk handenarbeid verrichten |
Art. 3.Les travailleurs sont répartis en huit catégories et peuvent |
Art. 3.De werknemers worden in acht categorieën ondergebracht en |
| progresser jusqu'à la plus haute catégorie. | kunnen tot de hoogste categorie opklimmen. |
| Catégorie 1. Nettoyeur, coursier, ouvrier d'entretien non spécialisé. | Categorie 1. Schoonmaker, bode, niet-gespecialiseerd onderhoudsman. |
| Catégorie 2. Ouvrier non qualifié en prothèse dentaire qui fait des | Categorie 2. Tandtechnisch ongeschoolde arbeider die wel |
| prestations techniques. | tandtechnische prestaties levert. |
| Catégorie 3. Prothésiste qui réalise couramment 1, 2 ou 3 disciplines. | Categorie 3. Tandtechnicus die 1, 2 of 3 disciplines uitvoert. |
| Catégorie 4. Prothésiste qui réalise couramment 4 disciplines. | Categorie 4. Tandtechnicus die tot 4 disciplines uitvoert. |
| Catégorie 5. Prothésiste qui réalise couramment 5 disciplines. | Categorie 5. Tandtechnicus die tot 5 disciplines uitvoert. |
| Catégorie 6. Prothésiste qui réalise couramment 6 disciplines. | Categorie 6. Tandtechnicus die tot 6 disciplines uitvoert. |
| Catégorie 7. Prothésiste qui réalise couramment 7 disciplines. | Categorie 7. Tandtechnicus die tot 7 disciplines uitvoert. |
| Catégorie 8. Prothésiste qui, en plus des 7 disciplines : | Categorie 8. Tandtechnicus die benevens de 7 disciplines : |
| a) réalise couramment des techniques hautement spécialisées comme la | a) nog zeer gespecialiseerde technieken uitvoert, zoals maxillofaciale |
| prothèse maxillo-faciale, les épithèses et/ou qui suit les nouveaux | prothesen en epithesen en/of nieuwe technische ontwikkelingen opvolgt |
| développements techniques et les applique au laboratoire; | en deze ook in toepassing brengt in het laboratorium; |
| b) est responsable, au point de vue technique, de la conduite | b) instaat voor de dagelijkse leiding en de verantwoordelijkheid |
| journalière du laboratoire ou d'un département de celui-ci. | opneemt van het laboratorium of een afdeling ervan, en dit uitsluitend |
Art. 4.Un travailleur appartient à une des catégories 3 à 8, fixées à |
op technisch vlak. Art. 4.Een werknemer behoort tot één van de categorieën 3 tot 8, |
| l'article 3, quand il maîtrise et pratique le nombre de disciplines | bepaald in artikel 3, als hij het aantal disciplines, voorzien voor |
| revu pour cette catégorie. | die categorie, beheerst en uitvoert. |
| La liste des disciplines est définie comme suit : | De lijst van disciplines wordt als volgt samengesteld : |
| 1. Réalisation de prothèse en résine avec montage statique et crochets | 1. Vervaardigen, herstellen, afwerken, polijsten, relining en rebasing |
| façonnés, ainsi que les rebasages et réparations de ces prothèses. | van kunststofprothesen, plooien van klemmen, statisch opstellen. |
| 2. Travaux préparatoires, notamment travail du plâtre ainsi que les matériaux de substitution. 3. Réalisation de montages dynamiques. 4. Réalisation de structures métalliques coulées pour prothèses adjointes ainsi que les réparations de celles-ci. 5. Réalisation de structures métalliques coulées pour prothèses conjointes ainsi que les réparations de celles-ci. 6. Réalisation de prothèses conjointes en céramique ou d'éléments cosmétiques en résine et dérivés ainsi que les réparations de ces prothèses. | 2. Voorbereidende werken, zoals gipswerken en vervangingsproducten van gips. 3. Vervaardigen van dynamische opstellingen. 4. Vervaardigen, herstellen, afwerken en polijsten van metaalstructuren van uitneembare prothesen. 5. Vervaardigen, herstellen, afwerken en polijsten van metaalstructuren van vaste prothesen. 6. Vervaardigen, herstellen, afwerken en polijsten van keramiek en kunststof voor vaste prothesen. |
| 7. Réalisation, modification et réparation des appareils d'orthodontie | 7. Vervaardigen, herstellen, afwerken en polijsten van vaste en |
| fixes et amovibles. | uitneembare orthodontische apparaten. |
Art. 5.§ 1er. Les rémunérations horaires minimums en vigueur au 30 |
Art. 5.§ 1. De minimumlonen van kracht op 30 september 1999 worden |
| septembre 1999 sont majorées de 1 p.c. à partir du 1er octobre 1999. | met 1 pct. verhoogd vanaf 1 oktober 1999. |
| Les rémunérations horaires minimums en vigueur au 31 mai 2000 sont | De minimumlonen van kracht op 31 mei 2000 worden met 1 pct. verhoogd |
| majorées de 1 p.c. à partir du 1er juin 2000. | vanaf 1 juni 2000. |
| Les rémunérations horaires minimums applicables à partir du 1er | |
| octobre 1999, tenant compte de la majoration de 1 p.c. et | De minimumuurlonen geldig op 1 oktober 1999, rekening houdend met de |
| correspondant à l'indice pivot 103,14 (100 p.c.), sont fixés comme | verhoging van 1 pct. en staande tegenover de indexspil 103,14 (100 |
| suit : | pct.), worden als volgt vastgesteld : |
| Pour la consultation du tableau, voir image | Voor de raadpleging van de tabel, zie beeld |
| § 2. Les salaires horaires effectivement payés au 30 septembre 1999 | § 2. De werkelijk uitbetaalde uurlonen van kracht op 30 september 1999 |
| seront augmentés de 1 p.c. à partir du 1er octobre 1999. | worden met 1 pct. verhoogd vanaf 1 oktober 1999. |
| Les salaires horaires effectivement payés au 31 mai 2000 seront | De werkelijk uitbetaalde uurlonen van kracht op 31 mei 2000 worden met |
| augmentés de 1 p.c. à partir du 1er juin 2000. | 1 pct. verhoogd vanaf 1 juni 2000. |
| CHAPITRE III. - Travailleurs dont l'occupation est de caractère principalement intellectuel | HOOFDSTUK III. - Werknemers die hoofdzakelijk geestesarbeid verrichten |
| 1. Classification professionnelle | 1. Beroepenclassificatie |
| A. Personnel administratif | A. Administratief personeel |
Art. 6.Le personnel administratif est réparti en trois catégories, |
Art. 6.Het administratief personeel wordt in drie categorieën |
| définies par les critères généraux ci-après : | ingedeeld, bepaald volgens de hierna vermelde algemene maatstaven : |
| 1. Appartient à la première catégorie, l'employé qui ne remplit pas les conditions fixées pour la deuxième ou la troisième catégorie. 2. Appartient à la deuxième catégorie, l'employé ayant une formation acquise par des études moyennes supérieures ou une formation pratique équivalente acquise par des stages ou par l'exercice d'emplois identiques ou similaires. 3. Appartient à la troisième catégorie, l'employé ayant une formation acquise par des études moyennes supérieures complétées par des études spécifiques, ou une formation pratique équivalente acquise par des stages ou par l'exercice d'emplois identiques ou similaires. | 1. Tot de eerste categorie behoort de bediende die niet voldoet aan de vereisten gesteld voor de tweede of derde categorie. 2. Tot de tweede categorie behoort de bediende met een vorming verworven door studie van hoger middelbaar onderwijs of een gelijkwaardige praktische opleiding verworven door stages of het bekleden van identieke of gelijkwaardige betrekkingen. 3. Tot de derde categorie behoort de bediende met een vorming verworven door studies van hoger secundair onderwijs aangevuld met specifieke studies, of een gelijkwaardige praktische opleiding verworven door stages of het bekleden van identieke of gelijkwaardige betrekkingen. |
| B. Personnel de cadre | B. Kaderpersoneel |
Art. 7.Appartient au personnel de cadre, l'employé qui est |
Art. 7.Tot het kaderpersoneel behoort de bediende die instaat voor de |
| responsable de la conduite journalière du laboratoire ou d'un | dagelijkse leiding en de verantwoordelijkheid opneemt van het |
| département de celui-ci au point de vue technique et administratif. | laboratorium of een afdeling ervan zowel op technisch als op |
| 2. Barèmes de rémunérations | administratief vlak. 2. Loonschalen |
Art. 8.Les rémunérations mensuelles minimums du personnel |
Art. 8.De minimummaandlonen van het administratief personeel en van |
| administratif et de cadre en vigueur au 30 septembre 1999 sont | het kaderpersoneel van kracht op 30 september 1999 worden met 1 pct. |
| majorées de 1 p.c. à partir du 1er octobre 1999. | verhoogd vanaf 1 oktober 1999. |
| Les rémunérations mensuelles minimums du personnel administratif et de | De minimummaandlonen van het administratief personeel en van het |
| cadre en vigueur au 31 mai 2000 sont majorées de 1 p.c. à partir du 1er | kaderpersoneel van kracht op 31 mei 2000 worden met 1 pct. verhoogd |
| juin 2000. Les rémunérations mensuelles minimums du personnel administratif et de | |
| cadre, applicables à partir du 1er octobre 1999, tenant compte de la | |
| majoration de 1 p.c. et correspondant à l'indice pivot 103,14 (100 | vanaf 1 juni 2000. De minimummaandlonen van het administratief en kaderpersoneel, geldig |
| op 1 oktober 1999, rekening houdend met de verhoging van 1 pct. en | |
| staande tegenover de indexspil 103,14 (100 pct.), worden als volgt | |
| p.c.), sont fixées comme suit : | vastgesteld : |
| Pour la consultation du tableau, voir image | Voor de raadpleging van de tabel, zie beeld |
| Les rémunérations mensuelles du personnel administratif et de cadre, | De werkelijk uitbetaalde maandlonen van het administratief en |
| effectivement payées au 30 septembre 1999 seront augmentées de 1 p.c. | kaderpersoneel, van kracht op 30 september 1999 worden met 1 pct. |
| à partir du 1er octobre 1999. | verhoogd vanaf 1 oktober 1999. |
| Les rémunérations mensuelles du personnel administratif et de cadre, | De werkelijk uitbetaalde maandlonen van het administratief en |
| effectivement payées au 31 mai 2000, seront augmentées de 1 p.c. à | kaderpersoneel, van kracht op 31 mei 2000, worden met 1 pct. verhoogd |
| partir du 1er juin 2000. | vanaf 1 juni 2000. |
| 3. Promotion du personnel | 3. Bevordering van het personeel |
Art. 9.Au moment de sa promotion, l'employé administratif bénéficie |
Art. 9.Bij zijn bevordering bekomt de administratief bediende |
| immédiatement de la rémunération de la nouvelle catégorie, compte tenu | onmiddellijk het loon dat is voorzien in de nieuwe categorie, rekening |
| de son âge. | houdend met zijn leeftijd. |
Art. 10.Lors de la promotion d'un travailleur au personnel de cadre, |
Art. 10.Bij de bevordering van een werknemer tot kaderlid ontvangt |
| il obtient l'ancienneté correspondante à la rémunération immédiatement | hij de anciënniteit overeenstemmend met het onmiddellijk hogere loon |
| supérieure au salaire de son ancienne catégorie. | van zijn vroegere categorie. |
| CHAPITRE IV. - Barèmes des jeunes | HOOFDSTUK IV. - Jongerenbarema's |
Art. 11.Les salaires et rémunérations minimums déterminés aux |
|
| articles 5 et 8 de la présente convention collective de travail sont | Art. 11.De minimumlonen en -wedden zoals bepaald bij artikelen 5 en 8 |
| van deze collectieve arbeidsovereenkomst worden vastgesteld voor een | |
| fixés pour un âge minimum de 21 ans. Par année en-dessous de cet âge | minimumleeftijd van 21 jaar. Deze lonen en wedden worden met 5 pct. |
| ces salaires et rémunérations seront diminuées de 5 p.c. selon le | per jaar beneden die leeftijd verminderd volgens de hiernavolgende |
| tableau ci-après. | tabel. |
| Pour la consultation du tableau, voir image | Voor de raadpleging van de tabel, zie beeld |
| CHAPITRE V. - Liaison des rémunérations à l'indice des prix à la | HOOFDSTUK V. - Koppeling van de lonen aan het indexcijfer van de |
| consommation | consumptieprijzen |
Art. 12.Toutes les rémunérations prévues dans la présente convention |
Art. 12.Al de in deze collectieve arbeidsovereenkomst bepaalde lonen |
| collective de travail, ainsi que les rémunérations effectivement | en wedden, evenals de werkelijk uitbetaalde lonen, worden gekoppeld |
| payées, sont liées à l'indice des prix à la consommation du Royaume, | aan het indexcijfer van de consumptieprijzen van het Rijk, |
| conformément aux modalités fixées par la loi du 2 août 1971, | overeenkomstig de modaliteiten welke zijn vastgesteld bij de wet van 2 |
| organisant un régime de liaison à l'indice des prix à la consommation | augustus 1971 houdende inrichting van een stelsel waarbij de wedden, |
| des traitements, salaires, pensions, allocations et subventions à | lonen, pensioenen, toelagen en tegemoetkomingen ten laste van de |
| charge du trésor public de certaines prestations sociales, des limites | openbare schatkist, sommige sociale uitkeringen, de |
| de rémunération à prendre en considération pour le calcul de certaines | bezoldigingsgrenzen waarmede rekening dient gehouden bij de berekening |
| cotisations de sécurité sociale. | van sommige bijdragen van de sociale zekerheid. |
| Elles sont considérées comme étant en corrélation avec l'indice pivot | Zij worden beschouwd als zijnde in overeenstemming met het |
| 103,14 (coefficient de liquidation 100 p.c.) | spilindexcijfer 103,14 (vereffeningscoëfficiënt 100 pct.). |
| Iedere maal dat het gemiddelde van de indexcijfers van de | |
| Chaque fois que la moyenne des indices des prix à la consommation de | consumptieprijzen van twee opeenvolgende maanden een van de |
| deux mois consécutifs atteint l'un des indices pivots ou est ramenée à | spilindexen bereikt of erop wordt teruggebracht, worden de lonen, |
| l'un d'eux, les rémunérations rattachées à l'indice pivot 103,14 sont | gekoppeld aan het spilindexcijfer 103,14 opnieuw berekend door er de |
| calculées à nouveau en les affectant du coefficient 1,02. | coëfficiënt 1,02 op toe te passen. |
| Par indices pivots, il faut entendre les nombres appartenant à une | Onder spilindexcijfers moet worden verstaan de getallen behorend tot |
| série dont le premier est 103,14 et dont chacun des suivants est | een reeks waarvan het eerste 103,14 is en elk van de volgende wordt |
| obtenu en multipliant le précédent par 1,02. Les fractions de centième | bekomen door het voorgaande te vermenigvuldigen met 1,02, terwijl de |
| de point étant arrondies au centième de point supérieur ou négligées | delen van honderdsten van een punt worden afgerond op het naasthogere |
| selon qu'elles atteignent ou non 50 p.c. d'un centième. | honderdste of worden verwaarloosd, naargelang zij al dan niet 50 pct. |
| L'augmentation ou la diminution des rémunérations est appliquée à | van een honderdste bereiken. |
| partir du deuxième mois qui suit la fin de la période de deux mois | De verhoging of vermindering van de lonen wordt toegepast vanaf de |
| pendant laquelle l'indice moyen atteint le chiffre qui justifie une | tweede maand welke volgt op het einde van de periode van twee maanden |
| modification selon le tableau suivant, donné à titre exemplatif mais | tijdens welke het gemiddelde indexcijfer het cijfer bereikt dat een |
| non limitatif. Par application de ces dispositions, le tableau suivant est établi : | wijziging rechtvaardigt volgens de hiernavolgende tabel, welke als |
| Pour la consultation du tableau, voir image | voorbeeld wordt gegeven, maar niet limitatief is. |
| Les calculs des indexations des rémunérations horaires sont réalisés à | Bij toepassing van deze bepalingen wordt de volgende tabel opgemaakt : |
| Voor de raadpleging van de tabel, zie beeld | |
| 2 chiffres après la décimale et arrondis jusqu'à la décimale supérieur | De indexberekeningen van de uurlonen worden telkens berekend tot op 2 |
| cijfers na de decimaal en afgerond tot op de hogere deciem voor zover | |
| pour autant que la deuxième décimale soit égale ou supérieure à 5. | het tweede decimale cijfer gelijk is aan of hoger is dan 5. Zo niet |
| Autrement, le deuxième chiffre décimal est négligé. | wordt het tweede decimale cijfer verwaarloosd. |
| Les calculs des indexations des rémunérations mensuelles sont réalisés | De indexberekeningen van de maandlonen worden telkens berekend tot op |
| à 1 chiffre après la décimale et arrondis jusqu'au franc supérieur | 1 cijfer na de decimaal en afgerond tot op de hogere frank voor zover |
| pour autant que la décimale soit égale ou supérieure à 5. Autrement, | het decimale cijfer gelijk is aan of hoger is dan 5. Zo niet wordt het |
| le chiffre décimal est négligé. | decimale cijfer verwaarloosd. |
| CHAPITRE VI. - Dispositions finales | HOOFDSTUK VI. - Slotbepalingen |
Art. 13.La présente convention collective de travail remplace à |
Art. 13.Deze collectieve arbeidsovereenkomst vervangt vanaf 1 oktober |
| partir du 1er octobre 1999 la convention collective de travail du 1er | 1999 de collectieve arbeidsovereenkomst van 1 juni 1992, gesloten in |
| juin 1992, conclue au sein de la Sous-commission paritaire de la | het Paritair Subcomité voor de tandprothese, tot vaststelling van de |
| prothèse dentaire, fixant les conditions de travail et de | arbeids- en beloningsvoorwaarden, algemeen verbindend verklaard bij |
| rémunération, rendue obligatoire par arrêté royal du 15 septembre 1993 | koninklijk besluit van 15 september 1993 (Belgisch Staatsblad van 17 |
| (Moniteur belge du 17 novembre 1993). | november 1993). |
Art. 14.La présente convention collective de travail entre en vigueur |
Art. 14.Deze collectieve arbeidsovereenkomst treedt in werking op 1 |
| le 1er octobre 1999 et est conclue pour une durée indéterminée. | oktober 1999 en is gesloten voor onbepaalde tijd. |
| Elle peut être dénoncée à la demande de la partie la plus diligente, | Zij kan worden opgezegd op verzoek van de meest gerede partij, met een |
| moyennant un préavis de trois mois, par lettre recommandée à la poste, | opzegging van drie maanden, gericht bij een ter post aangetekende |
| adressée au président de la Sous-commission paritaire de la prothèse | brief aan de voorzitter van het Paritair Subcomité voor de |
| dentaire. | tandprothese. |
| Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 10 novembre 2001. | Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 10 november 2001. |
| La Ministre de l'Emploi, | De Minister van Werkgelegenheid, |
| Mme L. ONKELINX | Mevr. L. ONKELINX |