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Vue multilingue de Arrêté Royal du 04/07/2004
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Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 30 juin 2003, conclue au sein de la Commission paritaire pour les employés du commerce de détail alimentaire, instaurant un revenu minimum mensuel moyen garanti Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 30 juni 2003, gesloten in het Paritair Comité voor de bedienden uit de kleinhandel in voedingswaren, tot instelling van een gewaarborgd gemiddeld minimum maandinkomen
SERVICE PUBLIC FEDERAL EMPLOI, TRAVAIL ET CONCERTATION SOCIALE FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG
4 JUILLET 2004. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention 4 JULI 2004. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt
collective de travail du 30 juin 2003, conclue au sein de la verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 30 juni 2003,
Commission paritaire pour les employés du commerce de détail gesloten in het Paritair Comité voor de bedienden uit de kleinhandel
alimentaire, instaurant un revenu minimum mensuel moyen garanti (1) in voedingswaren, tot instelling van een gewaarborgd gemiddeld minimum
maandinkomen (1)
ALBERT II, Roi des Belges, ALBERT II, Koning der Belgen,
A tous, présents et à venir, Salut. Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.
Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve
travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28; arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel
Vu la demande de la Commission paritaire pour les employés du commerce 28; Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de bedienden uit de
de détail alimentaire; kleinhandel in voedingswaren;
Sur la proposition de Notre Ministre de l'Emploi, Op de voordracht van Onze Minister van Werk,
Nous avons arrêté et arrêtons : Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage

travail du 30 juin 2003, reprise en annexe, conclue au sein de la overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 30 juni 2003, gesloten
Commission paritaire pour les employés du commerce de détail in het Paritair Comité voor de bedienden uit de kleinhandel in
alimentaire, instaurant un revenu minimum mensuel moyen garanti. voedingswaren, tot instelling van een gewaarborgd gemiddeld minimum
maandinkomen.

Art. 2.Notre Ministre de l'Emploi est chargé de l'exécution du

Art. 2.Onze Minister van Werk is belast met de uitvoering van dit

présent arrêté. besluit.
Donné à Bruxelles, 4 juillet 2004. Gegeven te Brussel, 4 juli 2004.
ALBERT ALBERT
Par le Roi : Van Koningswege :
Le Ministre de l'Emploi, De Minister van Werk,
F. VANDENBROUCKE F. VANDENBROUCKE
_______ _______
Note Nota
(1) Référence au Moniteur belge : (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad :
Loi du 5 décembre 1968, Moniteur belge du 15 janvier 1969. Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969.
Annexe Bijlage
Commission paritaire pour les employés du commerce de détail alimentaire Paritair Comité voor de bedienden uit de kleinhandel in voedingswaren
Convention collective de travail du 30 juin 2003 Collectieve arbeidsovereenkomst van 30 juni 2003
Revenu minimum mensuel moyen garanti (Convention enregistrée le 14 Gewaarborgd gemiddeld minimum maandinkomen (Overeenkomst geregistreerd
octobre 2003 sous le numéro 68012/CO/202) op 14 oktober 2003 onder het nummer 68012/CO/202)
CHAPITRE Ier. - Champ d'application HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied

Article 1er.La présente convention collective de travail s'applique

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op

aux employeurs et aux employés des entreprises relevant de la de werkgevers en op de bedienden van de ondernemingen welke
Commission paritaire des employés du commerce de détail alimentaire ressorteren onder het Paritair Comité voor de bedienden uit de
kleinhandel in voedingswaren (PC 202), met uitsluiting van het
(CP 202), à l'exclusion de la Sous-commission paritaire pour les Paritair Subcomité voor de middelgrote levensmiddelenbedrijven (PSC
entreprises moyennes d'alimentation (SCP 202.01). 202.01).
CHAPITRE II. - Garantie d'un revenu minimum mensuel moyen HOOFDSTUK II. - Waarborg van een gemiddeld minimum maandinkomen

Art. 2.§ 1er. Un revenu mensuel moyen brut 1.209,48 EUR, à l'indice

Art. 2.§ 1. Een bruto gemiddeld maandinkomen van 1.209,48 EUR,

des prix à la consommation 111,07, pivot de la tranche de berekend tegen index 111,07, spil van de stabilisatieschijf 109,97 -
stabilisation 109,97 - 112,18 (base 1996 = 100) est garanti aux 112,18 (basis 1996 = 100) wordt gewaarborgd aan de bediende van 21
employés âgés de 21 ans ou plus effectuant des prestations de travail jaar of ouder die normale arbeidsprestaties verricht in de zin van de
normales au sens de la convention collective de Travail n° 43 du 2 mai collectieve arbeidsovereenkomst nr. 43 van 2 mei 1988, gesloten in de
1988, conclue au sein du Conseil national du travail, relative à la Nationale Arbeidsraad, betreffende de waarborg van een gemiddeld
garantie d'un revenu minimum mensuel moyen, rendue obligatoire par minimummaandinkomen, algemeen verbindend verklaard bij koninklijk
arrêté royal du 29 juillet 1988. besluit van 29 juli 1988.
§ 2. Le revenu minimum mensuel garanti comprend la rémunération § 2. Het gewaarborgd minimum maandinkomen omvat het overeengekomen
contractuelle ainsi que tous les avantages liés à la fonction. loon, evenals alle voordelen verbonden aan de functie.
Toutefois, sont exclus : Zijn echter uitgesloten :
- le double pécule de vacances; - het dubbel vakantiegeld;
- les compléments de rémunérations pour prestations de travail - de loontoeslagen voor bijkomende of laattijdige arbeidsprestaties.
supplémentaires ou tardives. § 3. Op 1 januari 2004 wordt het gemiddeld minimum maandinkomen
§ 3. Ces montants sont augmentés de 24 EUR (21 ans et plus) au 1er verhoogd met 24 EUR (21 jaar en meer), ongeacht de op die momenten
janvier 2004 et ce indépendamment des tranches d'indice en vigueur à
ces dates. geldende indexschijven.

Art. 3.Aux gérants n'effectuant pas des prestations de travail

normales en vertu de l'article 10 de la convention collective de

Art. 3.Aan de filiaalhouders die krachtens artikel 10 van de

travail du 5 novembre 2002 relative à la classification des fonctions, collectieve arbeidsovereenkomst van 5 november 2002 betreffende de
functieclassificatie geen normale arbeidsprestaties verrichten, wordt
il est toutefois garanti un revenu minimum mensuel moyen qui est evenwel een gemiddeld minimum maandinkomen verzekerd dat wordt
calculé en appliquant sur le montant du revenu visé à l'article berekend door op het in voorgaand artikel bedoelde inkomensbedrag de
précédent le diviseur 2,5 lorsque le chiffre d'affaires mensuel (à deler 2,5 toe te passen wanneer de maandelijkse omzet (tegen index
l'indice 111,07, pivot de la tranche de stabilisation 109,97 - 112,18, 111,07, spil van de stabilisatieschijf 109,97 - 112,18, basis 1996 =
base 1996 = 100) est inférieur à 9 191,62 EUR et le diviseur 2 lorsque 100) lager is dan 9.191,62 EUR en de deler 2 wanneer deze omzet hoger
ce chiffre est supérieur à 9 191,62 EUR. is dan 9.191,62 EUR.
CHAPITRE III. - Dispositions finales HOOFDSTUK III. - Slotbepalingen

Art. 4.La convention collective de travail du 5 novembre 2002 instaurant un revenu minimum mensuel moyen garanti (arrêté royal du 10 juillet 2003, Moniteur belge du 25 août 2003) est abrogée.

Art. 5.La présente convention collective de travail entre en vigueur le 1er juillet 2003. Elle est conclue pour une durée indéterminée. Elle peut être dénoncée par chacune des parties moyennant un préavis de trois mois, notifié par lettre recommandée au président de la Commission paritaire des employés du commerce de détail alimentaire. Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 4 juillet 2004. Le Ministre de l'Emploi,

Art. 4.De collectieve arbeidsovereenkomst van 5 november 2002 tot instelling van een gewaarborgd gemiddeld minimum maandinkomen (koninklijk besluit van 10 juli 2003, Belgisch Staatsblad van 25 augustus 2003) wordt opgeheven.

Art. 5.Deze collectieve arbeidsovereenkomst treedt in werking op 1 juli 2003. Zij is gesloten voor onbepaalde tijd. Zij kan door elk van de partijen worden opgezegd mits een opzeggingstermijn van drie maanden gegeven bij een ter post aangetekende brief gericht aan de voorzitter van het Paritair Comité voor de bedienden uit de kleinhandel in voedingswaren. Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 4 juli 2004. De Minister van Werk,

F. VANDENBROUCKE F. VANDENBROUCKE
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