Etaamb.openjustice.be
Vue multilingue de Arrêté Royal du 03/03/2024
← Retour vers "Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 4 septembre 2023, conclue au sein de la Sous-commission paritaire pour les entreprises de travail adapté de la Région wallonne et de la Communauté germanophone, relative aux emplois de fin de carrière pour les travailleurs moins valides "
Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 4 septembre 2023, conclue au sein de la Sous-commission paritaire pour les entreprises de travail adapté de la Région wallonne et de la Communauté germanophone, relative aux emplois de fin de carrière pour les travailleurs moins valides Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 4 september 2023, gesloten in het Paritair Subcomité voor de beschutte werkplaatsen van het Waalse Gewest en van de Duitstalige Gemeenschap, betreffende de landingsbanen voor de mindervalide werknemers
SERVICE PUBLIC FEDERAL EMPLOI, TRAVAIL ET CONCERTATION SOCIALE FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG
3 MARS 2024. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention 3 MAART 2024. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt
collective de travail du 4 septembre 2023, conclue au sein de la verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 4 september 2023,
Sous-commission paritaire pour les entreprises de travail adapté de la gesloten in het Paritair Subcomité voor de beschutte werkplaatsen van
Région wallonne et de la Communauté germanophone, relative aux emplois het Waalse Gewest en van de Duitstalige Gemeenschap, betreffende de
de fin de carrière pour les travailleurs moins valides (1) landingsbanen voor de mindervalide werknemers (1)
PHILIPPE, Roi des Belges, FILIP, Koning der Belgen,
A tous, présents et à venir, Salut. Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.
Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve
travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28; arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel
Vu la demande de la Sous-commission paritaire pour les entreprises de 28; Gelet op het verzoek van het Paritair Subcomité voor de beschutte
travail adapté de la Région wallonne et de la Communauté germanophone; werkplaatsen van het Waalse Gewest en van de Duitstalige Gemeenschap;
Sur la proposition du Ministre du Travail, Op de voordracht van de Minister van Werk,
Nous avons arrêté et arrêtons : Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage
travail du 4 septembre 2023, reprise en annexe, conclue au sein de la overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 4 september 2023,
Sous-commission paritaire pour les entreprises de travail adapté de la gesloten in het Paritair Subcomité voor de beschutte werkplaatsen van
Région wallonne et de la Communauté germanophone, relative aux emplois het Waalse Gewest en van de Duitstalige Gemeenschap, betreffende de
de fin de carrière pour les travailleurs moins valides. landingsbanen voor de mindervalide werknemers.

Art. 2.Le ministre qui a le Travail dans ses attributions est chargé

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van
de l'exécution du présent arrêté. dit besluit.
Donné à Bruxelles, le 3 mars 2024. Gegeven te Brussel, 3 maart 2024.
PHILIPPE FILIP
Par le Roi : Van Koningswege :
Le Ministre du Travail, De Minister van Werk,
P.-Y. DERMAGNE P.-Y. DERMAGNE
_______ _______
Note Nota
(1) Référence au Moniteur belge : (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad :
Loi du 5 décembre 1968, Moniteur belge du 15 janvier 1969. Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969.
Annexe Bijlage
Sous-commission paritaire pour les entreprises de travail adapté de la Paritair Subcomité voor de beschutte werkplaatsen van het Waalse
Région wallonne et de la Communauté germanophone Gewest en van de Duitstalige Gemeenschap
Convention collective de travail du 4 septembre 2023 Collectieve arbeidsovereenkomst van 4 september 2023
Emplois de fin de carrière pour les travailleurs moins valides Landingsbanen voor de mindervalide werknemers (Overeenkomst
(Convention enregistrée le 30 octobre 2023 sous le numéro geregistreerd op 30 oktober 2023 onder het nummer 183404/CO/327.03)
183404/CO/327.03) Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt gesloten met toepassing van
En application de la convention collective de travail n° 171 fixant, de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 171 tot vaststelling, van 1
du 1er juillet 2023 jusqu'au 30 juin 2025, le cadre interprofessionnel juli 2023 tot 30 juni 2025, van het interprofessioneel kader van de
de de l'abaissement à 55 ans de la limite d'âge en ce qui concerne verlaging van de leeftijdsgrens tot 55 jaar wat betreft de toegang tot
l'accès au droit aux allocations pour un emploi de fin de carrière, het recht op uitkeringen voor een landingsbaan, voor sommige
pour certains travailleurs moins valides, et en application de mindervalide werknemers, en met toepassing van artikel 6, § 6 van het
l'article 6, § 6 de l'arrêté royal du 12 décembre 2001 pris en koninklijk besluit van 12 december 2001 genomen ter uitvoering van
exécution du chapitre IV de la loi du 10 août 2001 relative à la hoofdstuk IV van de wet van 10 augustus 2001 betreffende de verzoening
conciliation entre l'emploi et la qualité de vie concernant le système tussen tewerkstelling en levenskwaliteit betreffende het stelsel van
du crédit-temps, la diminution de carrière et la réduction des tijdskrediet, loopbaanvermindering en vermindering van de prestaties
prestations de travail à mi-temps, tel qu'introduit par l'article 3 de tot een halftijdse betrekking, zoals ingevoerd door artikel 3 van het
l'arrêté royal du 2 juillet 2023 exécutant l'accord-cadre dans le koninklijk besluit van 2 juli 2023 tot uitvoering van het kaderakkoord
cadre des négociations interprofessionnelles pour la période in het kader van de interprofessionele onderhandelingen voor de
2023-2024. periode 2023-2024.

Article 1er.La présente convention collective de travail s'applique

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op
aux employeurs des entreprises de travail adapté wallonnes et de la de werkgevers van de beschutte werkplaatsen van het Waalse Gewest en
Communauté germanophone ressortissant à la Sous-commission paritaire van de Duitstalige Gemeenschap die ressorteren onder het Paritair
pour les entreprises de travail adapté de la Région wallonne et de la Subcomité voor de beschutte werkplaatsen van het Waalse Gewest en van
Communauté germanophone ainsi qu'aux travailleurs qu'ils occupent. de Duitstalige Gemeenschap alsook op de werknemers die zij te werk
Par "travailleurs" on entend : les travailleurs moins valides ouvriers stellen. Onder "werknemers" wordt verstaan : de mindervalide mannelijke en
et employés, masculins et féminins, engagés dans les liens d'un vrouwelijke arbeiders en bedienden, in dienst genomen in het kader van
contrat de travail. een arbeidsovereenkomst.
Pour l'application de la présente convention collective de travail, on Voor de toepassing van deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt
entend par "travailleurs moins valides" : les travailleurs de onder "mindervalide werknemers" verstaan : de werknemers van de
groupe-cible occupés auprès d'employeurs qui relèvent de la Commission doelgroep die tewerkgesteld zijn bij werkgevers die behoren tot het
paritaire pour les entreprises de travail adapté, les ateliers sociaux Paritair Comité voor de beschutte werkplaatsen, de sociale
et les "maatwerkbedrijven". werkplaatsen en de maatwerkbedrijven.

Art. 2.La présente convention collective de travail est formellement

Art. 2.Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt formeel gesloten
conclue en application de la convention collective de travail n° 171 met toepassing van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 171 van 18
du 18 juillet 2023 du Conseil national du Travail fixant, du 1er juli 2023 van de Nationale Arbeidsraad tot vaststelling, van 1 juli
juillet 2023 jusqu'au 30 juin 2025, le cadre interprofessionnel de 2023 tot 30 juni 2025, van het interprofessioneel kader van de
l'abaissement à 55 ans de la limite d'âge en ce qui concerne l'accès verlaging van de leeftijdsgrens tot 55 jaar wat betreft de toegang tot
au droit aux allocations pour un emploi de fin de carrière, pour het recht op uitkeringen voor een landingsbaan, voor sommige
certains travailleurs moins valides. mindervalide werknemers.

Art. 3.Les modalités et conditions d'application en ce qui concerne

Art. 3.De modaliteiten en toepassingsvoorwaarden wat betreft de
l'accès au droit aux allocations pour certains travailleurs moins toegang tot het recht op uitkeringen voor sommige mindervalide
valides sont celles reprises dans la convention collective de travail werknemers zijn die welke opgenomen zijn in de collectieve
n° 171 du 18 juillet 2023 du Conseil national du Travail, fixant, du 1er arbeidsovereenkomst nr. 171 van 18 juli 2023 van de Nationale
juillet 2023 jusqu'au 30 juin 2025, le cadre interprofessionnel de Arbeidsraad, tot vaststelling, van 1 juli 2023 tot 30 juni 2025, van
l'adaptation de la limite d'âge en ce qui concerne l'accès au droit het interprofessioneel kader van de aanpassing van de leeftijdsgrens
aux allocations pour un emploi de fin de carrière, pour certains wat betreft de toegang tot het recht op uitkeringen voor een
travailleurs moins valides. landingsbaan, voor sommige mindervalide werknemers.
Pour la période du 1er juillet 2023 jusqu'au 30 juin 2025, la limite Voor de periode van 1 juli 2023 tot 30 juni 2023 wordt de
d'âge est portée à 55 ans pour certains travailleurs moins valides qui leeftijdsgrens op 55 jaar gebracht voor sommige mindervalide
werknemers die hun prestaties verminderen tot een halftijdse
réduisent leurs prestations de travail à mi-temps ou d'1/5ème, comme betrekking of met 1/5de, zoals bepaald in artikel 6, § 6, 1ste lid van
prévu à l'article 6, § 6, alinéa 1er de l'arrêté royal du 12 décembre het koninklijk besluit van 12 december 2001, zoals ingevoerd door
2001, tel qu'introduit par l'article 3 de l'arrêté royal du 2 juillet artikel 3 van het koninklijk besluit van 2 juli 2023, op voorwaarde
2023, à condition qu'au moment de l'avertissement écrit de la dat op het ogenblik van de schriftelijke verwittiging van de
diminution des prestations de travail qu'il adresse à l'employeur, le vermindering van de arbeidsprestaties die hij aan de werkgever richt,
travailleur puisse fournir la preuve, conformément à l'article 6, § 4 de werknemer het bewijs kan verstrekken, overeenkomstig artikel 6, § 4
de l'arrêté royal du 12 décembre 2001, d'une carrière en tant que van het koninklijk besluit van 12 december 2001, van een loopbaan als
salarié d'au moins 25 ans au sens de l'article 10, § 3 de la loontrekkende van ten minste 25 jaar in de zin van artikel 10, § 3 van
convention collective de travail n° 103, telle que modifiée par la de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 103, zoals gewijzigd door de
convention collective de travail n° 103ter. collectieve arbeidsovereenkomst nr. 103ter.

Art. 4.La présente convention collective de travail est conclue pour

Art. 4.Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt gesloten voor een
une durée déterminée. bepaalde duur.
Elle produit ses effets le 1er juillet 2023 et cesse d'être en vigueur Zij treedt in werking op 1 juli 2023 en houdt op van kracht te zijn op
le 30 juin 2025. 30 juni 2025.
Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 3 mars 2024. Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 3 maart 2024.
Le Ministre du Travail, De Minister van Werk,
P.-Y. DERMAGNE P.-Y. DERMAGNE
^