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Vue multilingue de Arrêté Royal du 03/07/2022
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Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 23 novembre 2021, conclue au sein de la Commission paritaire des grands magasins, relative à l'octroi d'une prime annuelle en exécution de l'accord sectoriel 2015-2016 Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 23 november 2021, gesloten in het Paritair Comité voor de warenhuizen, betreffende de toekenning van een jaarlijkse premie in uitvoering van het sectorakkoord 2015-2016
SERVICE PUBLIC FEDERAL EMPLOI, TRAVAIL ET CONCERTATION SOCIALE FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG
3 JUILLET 2022. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention 3 JULI 2022. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt
collective de travail du 23 novembre 2021, conclue au sein de la verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 23 november 2021,
Commission paritaire des grands magasins, relative à l'octroi d'une gesloten in het Paritair Comité voor de warenhuizen, betreffende de
prime annuelle en exécution de l'accord sectoriel 2015-2016 (1) toekenning van een jaarlijkse premie in uitvoering van het sectorakkoord 2015-2016 (1)
PHILIPPE, Roi des Belges, FILIP, Koning der Belgen,
A tous, présents et à venir, Salut. Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.
Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve
travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28; arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;
Vu la demande de la Commission paritaire des grands magasins; Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de warenhuizen;
Sur la proposition du Ministre du Travail, Op de voordracht van de Minister van Werk,
Nous avons arrêté et arrêtons : Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage
travail du 23 novembre 2021, reprise en annexe, conclue au sein de la overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 23 november 2021,
Commission paritaire des grands magasins, relative à l'octroi d'une gesloten in het Paritair Comité voor de warenhuizen, betreffende de
prime annuelle en exécution de l'accord sectoriel 2015-2016. toekenning van een jaarlijkse premie in uitvoering van het sectorakkoord 2015-2016.

Art. 2.Le ministre qui a le Travail dans ses attributions est chargé

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van
de l'exécution du présent arrêté. dit besluit.
Donné à Bruxelles, le 3 juillet 2022. Gegeven te Brussel, 3 juli 2022.
PHILIPPE FILIP
Par le Roi : Van Koningswege :
Le Ministre du Travail, De Minister van Werk,
P.-Y. DERMAGNE P.-Y. DERMAGNE
_______ _______
Note Nota
(1) Référence au Moniteur belge : (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad :
Loi du 5 décembre 1968, Moniteur belge du 15 janvier 1969. Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969.
Annexe Bijlage
Commission paritaire des grands magasins Paritair Comité voor de warenhuizen
Convention collective de travail du 23 novembre 2021 Collectieve arbeidsovereenkomst van 23 november 2021
Octroi d'une prime annuelle en exécution de l'accord sectoriel Toekenning van een jaarlijkse premie in uitvoering van het
2015-2016 (Convention enregistrée le 14 février 2022 sous le numéro sectorakkoord 2015-2016 (Overeenkomst geregistreerd op 14 februari
170161/CO/312) 2022 onder het nummer 170161/CO/312)
CHAPITRE Ier. - Champ d'application HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied

Article 1er.§ 1er. La présente convention collective de travail

Artikel 1.§ 1. Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing
s'applique aux employeurs et aux travailleurs des entreprises relevant op de werkgevers en op de werknemers van de ondernemingen welke
de la Commission paritaire des grands magasins (CP 312). ressorteren onder het Paritair Comité voor de warenhuizen (PC 312).
§ 2. Par « travailleurs » sont visés : les travailleurs masculins et § 2. Met "werknemers" worden de mannelijke en vrouwelijke werknemers
féminins. bedoeld.
CHAPITRE II. - Prime annuelle HOOFDSTUK II. - Jaarlijkse premie

Art. 2.§ 1er. A partir de 2016, une prime annuelle sera attribuée aux

Art. 2.§ 1. Vanaf het jaar 2016 zal de werknemers jaarlijks een
travailleurs. premie worden uitbetaald.
Pour les travailleurs occupés à temps plein avec une période de Voor de voltijds tewerkgestelde werknemers met een volledige
référence complète, le montant de cette prime correspond à 250 EUR referteperiode stemt het bedrag van deze premie overeen met 250 EUR
bruts. bruto.
Pour les travailleurs à temps partiel, la prime sera calculée Voor de deeltijdse werknemers zal de premie worden berekend in
proportionnellement à celles des travailleurs occupés à temps plein, verhouding tot deze van de voltijdse werknemers en dit in functie van
en fonction de la durée du travail à temps partiel. de deeltijdse arbeidsduur.
La période de référence pour la prime brute court de juin de l'année De referteperiode voor de bruto premie loopt van juni van het
civile précédente à mai de l'année du paiement. Pour les travailleurs voorgaande kalenderjaar tot en met mei van het jaar van uitbetaling.
ayant une période de référence incomplète, la prime annuelle brute Aan de werknemers met een onvolledige referteperiode, wordt de bruto
sera calculée prorata temporis à raison des jours de prestations jaarpremie pro rata temporis berekend ten belope van de effectief
effectives ou assimilés en matière de sécurité sociale (comme dans la gepresteerde of daarmee in de sociale zekerheid gelijkgestelde dagen
législation relative aux vacances annuelles). (zoals in de wetgeving op de jaarlijkse vakantie).
§ 2. La prime brute sera payée pour la première fois au mois de juin § 2. De bruto premie zal worden betaald voor de eerste keer in de
2016 avec la prime annuelle de 70 EUR si celle-ci n'est pas maand juni 2016 samen met de jaarlijkse premie van 70 EUR daar waar
(complètement) transformée. die nog niet (volledig) omgezet is.
§ 3. Par dérogation aux dispositions mentionnées au § 2, les § 3. In afwijking van de onder § 2 vermelde regeling, gelden voor het
dispositions transitoires suivantes sont d'application pour l'année jaar 2016 de volgende overgangsregelingen.
2016. Les travailleurs occupés à temps plein avec une période de référence De voltijds tewerkgestelde werknemers met een volledige referteperiode
complète qui sont en service en juin 2016 recevront une prime de 250 die in dienst zijn in juni 2016 zal een premie van 250 EUR bruto
EUR bruts. worden uitbetaald.
Pour le travailleur déjà en service avant le 1er janvier 2016 ou entré Voor de werknemer al in dienst vóór 1 januari 2016 of in dienst
en service après le 1er janvier 2016, dont le contrat de travail prend gekomen na 1 januari 2016, waarvan de arbeidsovereenkomst wordt
fin avant juin 2016, seuls les mois prestés depuis le 1er janvier 2016 beëindigd vóór juni 2016, worden slechts de maanden gepresteerd vanaf
sont pris en compte pour le calcul de la prime proratisée. 1 januari 2016 in aanmerking genomen voor de berekening van de
geproratiseerde premie.
§ 4. La prime est indexée suivant les règles de la convention § 4. De premie wordt geïndexeerd volgens de regels van de sectorale
collective de travail sectorielle concernant l'indexation des collectieve arbeidsovereenkomst betreffende de indexering van de
salaires. lonen.

Art. 3.§ 1er. Cette prime est transformable par division ou branche

Art. 3.§ 1. Deze premie is via bedrijfs-collectieve
d'entreprise moyennant une convention collective de travail
d'entreprise conclue avant le 31 janvier 2022, en un des avantages arbeidsovereenkomst gesloten vóór 31 januari 2022 per bedrijfstak of
suivants, ou une combinaison de ceux-ci pour une valeur totale bedrijfsafdeling omzetbaar in één van de volgende voordelen of een
identique : combinatie ervan met een gelijke totale waarde :
- L'octroi ou l'augmentation de la part patronale dans le titre-repas - 1,45 EUR toekenning of verhoging van de werkgeverstussenkomst in de
de 1,45 EUR; maaltijdcheques;
- Augmentation de la part patronale de 1 EUR dans le titre-repas et - Verhoging van de patronale bijdrage in de maaltijdcheque met 1 EUR
une prime annuelle brute de 74 EUR; en een bruto jaarpremie van 74 EUR;
- Augmentation de la part patronale de 1 EUR dans le titre-repas et un - Verhoging van de patronale bijdrage in de maaltijdcheque met 1 EUR
versement annuel de 85 EUR dans une pension complémentaire (plan en een jaarlijkse storting van 85 EUR in een aanvullend pensioen
d'assurance groupe); (groepsverzekeringsplan);
- Un versement annuel de 289 EUR dans une pension complémentaire (plan - Een jaarlijkse storting van 289 EUR in een aanvullend pensioen
d'assurance groupe). (groepsverzekeringsplan).
La prime brute ou la prime à verser dans le plan d'assurance de groupe De bruto premie of de premie te storten in het groepsverzekeringsplan
sera payée aux travailleurs à temps partiel au prorata de leurs zal aan de deeltijdse werknemers betaald worden in verhouding tot hun
prestations. prestaties.
Les négociations d'entreprises ne peuvent avoir trait qu'au choix De onderhandelingen op bedrijfsvlak kunnen enkel betrekking hebben op
d'une option ou une combinaison de plusieurs options du menu de keuze van één of een combinatie van meerdere opties uit het
ci-dessus, et non aux montants mêmes de chaque option. bovenstaand menu, niet op de bedragen zelf van elke keuze.
A défaut d'un accord d'entreprise avant le 31 janvier 2022, le régime Bij gebrek aan bedrijfsakkoord vóór 31 januari 2022 zal automatisch de
sectoriel supplétif de la prime brute sera automatiquement sectorale suppletieve regeling van de bruto premie van toepassing
d'application. zijn.
§ 2. Dans les entreprises qui sont passées d'une autre commission § 2. In ondernemingen die zijn overgestapt vanuit een ander paritair
paritaire à celle des grands magasins, cette prime peut être convertie comité naar het Paritair Comité voor de warenhuizen, kan deze premie
en des avantages équivalents mentionnés à l'article 3, § 1er par worden omgezet in evenwaardige voordelen vermeld in artikel 3, § 1 bij
convention collective de travail conclue au niveau de l'entreprise. collectieve arbeidsovereenkomst gesloten op bedrijfsvlak.
CHAPITRE III. - Dispositions finales HOOFDSTUK III. - Slotbepalingen

Art. 4.La présente convention collective de travail entre en vigueur le 23 novembre 2021 et remplace la convention collective de travail du 4 septembre 2017 relative à l'octroi d'une prime annuelle en exécution de l'accord sectoriel 2015-2016 (142010/CO/312). Elle est conclue pour une durée indéterminée. Elle peut être dénoncée moyennant un préavis de trois mois par chacune des parties signataires par lettre recommandée à la poste au président de la Commission paritaire des grands magasins. Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 3 juillet 2022. Le Ministre du Travail,

Art. 4.Deze collectieve arbeidsovereenkomst treedt in werking op 23 november 2021 en vervangt de collectieve arbeidsovereenkomst van 4 september 2017 tot toekenning van een jaarlijkse premie in uitvoering van het sectorakkoord 2015-2016 (142010/CO/312). Zij is gesloten voor onbepaalde duur. Zij kan door elk van de ondertekenende partijen worden opgezegd mits een opzeggingstermijn van drie maanden gegeven bij een ter post aangetekende brief gericht aan de voorzitter van het Paritair Comité voor de warenhuizen. Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 3 juli 2022. De Minister van Werk,
P.-Y. DERMAGNE P.-Y. DERMAGNE
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